【多摩】工事の現場管理／農業を支えるニッチトップ企業/年休128日 土木施工管理

※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。

【仕事内容】
当社製品の設置工事における各現場の調整、立ち合いや協力会社への指示・指導など、
工事現場の管理を行っていただける方を求めています。

＜主な業務＞
　①国や地方自治体の機関など公的機関の事業における製品設置工事の指導・現場管理や
　　必要に応じたメンテナンス対応
　②企業や法人、農業生産法人、個人農家などの民間のお客様先への製品設置工事の指導・現場管理や
　　必要に応じたメンテナンス対応

　※営業活動は所属する部門の営業担当が行いますので、営業活動はありません。

＜具体的な業務内容＞
　①営業担当や現地での関係者、協力会社とのコミュニケーションを図りながら、
　　　当社製品の設置工事を円滑に進捗させるため、各現場の調整、指示や指導を行っていきます。
　②製品設置後には、顧客からの要請があった際に当社製品の簡単なメンテナンスなども
　　　営業担当や技術担当者と協力し、対応いただきます。

　※主に協力会社への指示、指導、進捗管理を行っていただくため、現場管理の経験や機械・製品に対する
　　　知識が活かせる環境です。
　※緑化分野や暑熱対策分野での工事現場の対応がメインとなります。
　※エリアは1都3県がメインです。（近隣県への出張が発生する場合があります）
　※現場対応時は、直行直帰可能です。（営業担当との打合せで本社への出社する場合もあります）
　※休日の振替制度がありますので、休日出勤の場合には振替する事ができ、ワークライフバランスが確保できます。

＜ご入社後の流れ＞
　営業担当者と、当社製品の設置現場に同行していただき業務を覚えていって頂きます。
　先々は、各設置現場での指導や管理、当社製品の簡単なメンテナンスをお任せしていきます。

＜魅力＞
・社会貢献性：現場課題解決/効率化/生産性向上/省エネなどに繋がる業務で顧客から喜ばれ、
　　　　　　　　遣り甲斐を感じる事ができます。
・安定した業績：官公庁から民間企業まで、多くの取引先があります。
・キャリアアップ：幅広い業界とのお付き合いがあるため、自身の知見を広め、経験を積み重ねることができます。

＜導入事例＞
・環境分野（屋根散水、街中のミスト施設、緑化施設、粉塵対策散水施設）、
・学校のグラウンドやスポーツ施設など（スプリンクラー、芝生養生）、
・農業分野（制御弁や減圧弁、スプリンクラー、ミストを用いた温度管理システム） 、 鉄道関連（消雪システム） など

【PRポイント】
【スプリンクラー等散水機器・システムの法人営業／農業用散水機のトップメーカー／
世界各国からの最新技術を取り入れる／国や地方自治体の案件多数】

【 安定した経営基盤と働きやすい環境で、長期的なキャリアを構築】
自己資本比率70%超という強固な財務体質を持ち、安定した経営を続けています。
これは、社員が安心して長く働ける基盤があることを意味します。

【給与】
日給月給制
想定月給：282,500円～408,500円（一律手当を含む）
月額（基本給）：180,000円／月20日間勤務想定
その他固定手当／月：47,500円
固定残業代：55,000円／月（31時間）～181,000円／月（75時間）を支給
固定残業代は残業の有無に関わらず支給。固定残業時間超過分は別途支給。

賞与：年2回（※昨年：年3回／平均5.70ヶ月期末含む）
昇給：年1回（※昨年：月14,000～22,000円ベースアップ含）

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は営業手当（20,000円）支給なし／評価の対象期間外

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給（月額）は固定手当を含めた表記です。

【応募資格】
下記いずれも満たす方
・自動車運転免許（AT限定可）※実際の運転に支障のない方
・工事現場作業のご経験
職種未経験NG
業種未経験OK

【勤務時間・曜日】
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間／日：8時間00分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有（平均残業月20～30時間程度）
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30

勤務地の変更範囲：会社の定める事業所
08:30:00～17:30:00

【勤務地】
東京
多摩市
本社
住所：東京都多摩市諏訪4-24-1
勤務地最寄駅：小田急・京王線／永山駅

【休日休暇】
土日祝休み
週休2日制（休日は土日祝日）
年間休日128日（計画有給5日含む）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

育児休業（取得実績あり）、休日の振替制度あり
[年末年始休暇, 夏季休暇, 有給休暇, 産休・育休]

【福利厚生・諸手当】
交通費支給,家族手当,役職手当,社会保険完備,資格手当,退職金制度
■新入社員研修制度あり（その後はOJT研修、勉強会参加）
■社内研修制度あり（e-ラーニング導入）
■確定給付年金
■退職金共済
■支度金制度
■物価手当
■調整手当加算：0～10,000円
■残業手当
■営業手当：20,000円～（役職による）
■定年：60歳　65歳までの再雇用制度あり
■通勤手当：実費支給（上限あり）通勤規程に基づく
■家族手当：配偶者12,000円、子5,000円（3人迄）
■退職金制度：勤続4年以上で対象
■資格手当（3,000円～　※例　一級建設業経理士5,000円、一級土木10,000円）
■役職手当：0～100,000円　※例8,000円～（主任）、係長12,000円、課長代理20,000円、課長50,000円

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▼応募方法
この求人情報は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じて受付しています。

▼応募の流れ
「応募する」ボタンを押すと、応募内容がwovieエージェントへ通知されます。

採用条件に合致した方については、ご提出いただいた情報をもとに企業への応募手続きを行います。

合否に関するご連絡は、本求人を担当する人材紹介窓口より行います。
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