【オープンポジション(営業職・施工管理職)】業界・職種未経験歓迎／現場直結型の教育重視／78周年の安定経営〈正社員/住宅手当有/転勤無/東京勤務/研修充実/年収450万～〉 ルートセールス・渉外・外商・オープンポジション(営業職・施工管理職)（板橋区）

※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。


【仕事内容】
【業務内容】
入社後、適性に応じて以下いずれかの業務に配属いたします。
未経験で入社した社員は8割以上、文系出身の社員は7割以上のため、未経験の方でもご活躍いただける環境です。

・法人営業
└法人顧客に対し、電気工事の提案〜受注を行います。コンビニやスーパー・商業施設など、既存法人への営業がメインです。
　受注後は社内の設計・工事部署に案件を引き継ぎ、工事完了後はアフターフォローなども行います。

・電気工事の施工管理
└電気工事の現場で工程管理や原価管理、安全管理、品質管理等を行います。
　お客様と打ち合わせを行い、工事の必要書類作成、工事スケジュールや現場の状況確認、
　工具や資材の発注・搬入、関連業者に連携・調整（職人さんへの指示出しなど）を行います。

当社が担当する物件は誰もが利用するコンビニやスーパー、商業施設で、地域貢献を感じやすいです。
また、太陽光発電などの次世代エネルギーなどの普及に伴い、電気設備に関する需要が年々増加している社会貢献度の高いお仕事になります！

【教育制度】
入社後、まずは知識習得のためにジョブローテーション研修があります。
2～3か月は設計から購買・検査・営業と、各部署の業務の流れを把握してください。
また、研修施設にて実技研修を行い、専門知識も習得することができます。
資格取得を目指している社員は講習会に参加できるなどサポート体制を整えています！
資格取得までしっかりとフォローしますのでご安心ください◎

◎とにかく現場直結型の教育を重要視しているため、未経験でも早期からの活躍が実績としてあります。

※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務


【PRポイント】
【惜しみない長期的な成長支援制度】
・実技練習ができる二階建ての研修センターを会社の近くに設立しました。
　そのため配属されるまでに現場を模擬した空間で、電気工事のいろはを体験することができます。
・国家資格が取れるまでのサポート充実
　週に二回資格講習を行い、解説動画も用意。資格取得お祝い金も贈呈！
・工具の初期装備や資格取得に必要な練習用の材料ももちろん会社で用意！
・段階的に電気工事の幅広い知識や技術を教える集合研修もあり
・中途の人にもビジネスマナーや報連相の仕方等、基本的なことから学んでいただきます！

【企業のアピールポイント】
・関東エリアを中心に年間1000件ほどの工事やメンテナンスを行っており、街のシンボルとなる建造物や、大規模な商業施設からの依頼も増え続けています。
・当社は『ワンストップスタイル』（打ち合わせ→スケジュール調整→施工→アフターメンテまでを一貫して行うスタイル）を武器にした大手コンビニ・スーパーの指定工事店として安定した受注基盤を誇っています。指定工事店は、某大手コンビニでは3社、某大手スーパーでは当社のみが選ばれており、長年にわたる信頼と実績があります。（指定工事店・・・工事を直接依頼していただける仕組み）
・新規事業領域として需要が伸びている大規模な物流センターや鉄道会社との協業（商業施設・社宅）などの案件にも取組んでおります。また、2019年にベトナム現地法人を設立し、当社の持つ技術を海外でも活かせるような拠点作りと人材育成を図っています。


【応募資格】
【必須要件】
・普通自動車免許（AT可）
・正社員経験2年以上/一社にて2年以上継続して勤務している方
・電気工事に興味のある方

現在免許をお持ちでない場合でも入社までに取得いただける場合は、選考可能です。
入社時期は柔軟に対応しておりますのでご相談ください！


【給与】
■年収：450万円～500万円（月残業30時間想定）
■月給：266,600円～
└基本給：256,600円～含む
※月給（月額）は下記の固定手当を含みます。
■資格取得手当：10,000円(3年目まで支給)

★その他支給されるもの
残業手当：残業時間に応じて支給
住宅手当：10,000円～18,000円（条件あり）

【その他補足】
■昇給：年2回
■賞与：年2回（7月・12月）＋決算賞与（3月）
※決算賞与は15年以上連続支給しています。
■試用期間：3ヶ月（試用期間中、労働条件の変更なし）

賞与：3回（昨年度実績：４ヶ月分）
インセンティブ：あり


【年収例】
【モデル年収】
（例1）560万円/入社3年目・一般社員(月給35万円＋賞与)
（例2）650万円/入社5年目・班長(月給40万円＋賞与)
（例3）880万円/入社8年目・主任(月給45万円＋賞与)
（例4）950万円/入社12年目・課長代理(月給50万円＋賞与)


【勤務時間】
08:00～17:30
【勤務地補足】
※就業場所の変更の範囲：無

【勤務時間補足】
■実働：8時間
■休憩時間：90分
■残業：月平均35時間程度


【勤務地】
【本社】
■住所：東京都板橋区幸町39-5
■アクセス：東武東上線「大山駅」より徒歩13分
　　　　　　東京メトロ副都心線・有楽町線「千川駅」より徒歩14分


【休日休暇】
土日祝休み／年間休日110日
週休2日制：土日祝日
有給休暇：初年度：10日（発生月：6ヶ月後）※勤続年数に応じて最大40日
※工事部所属の場合：休日出勤月2回程度、夜工事月平均2回程度
昨年度育休取得率は100％！
安定した収入を得やすく、復帰もしやすい◎
男性社員でも育休が取りやすい環境があります。


【福利厚生・諸手当】
・交通費支給
・住宅手当
・健康診断
・家族手当
・役職手当
・社会保険完備
・社宅・寮
・資格取得制度
・資格手当
・退職金制度
資格取得支援手当：10,000円　※入社後3年間支給
皆勤手当：5,000円
残業手当
通勤手当：同社規定に基づき支給
家族手当：配偶者:月12,000円支給、第一子:月7,000円支給、第二子以降:月5,000円支給
住宅手当：自宅から会社までの直線距離2キロ以内月18,000円支給、3キロ以内月10,000円支給
※住宅手当の支給を受ける場合、通勤手当の支給はいたしません。
退職金制度（在籍5年以上）
生命・医療保険・がん保険（会社負担にて加入）
慶弔見舞金（結婚・出産・弔事など）
表彰制度（売上達成賞・永年勤続）
資格取得支援（合格後祝い金支給）
研修制度（ジョブローテーション研修、半年研修、一年研修、ステップアップ研修）
研修後の食事会
納会（年1回）
社宅（満室になり次第終了）
制服、工具、パソコン、社用携帯の貸与
従業員用駐輪場
リフレッシュルームあり（マッサージチェア、電子レンジ完備）


【選考フロー】
書類選考
↓
一次選考（オンラインまたは対面）
↓
最終選考（対面のみ）
↓
内定

※応募から内定まで最短2週間程度
【一次選考】
オンラインまたは対面お好きな方をお選びください。
◇オンライン→会社説明（20分）と面接（30分～60分）
◇対面→会社説明（20分）と面接（30分～60分）+筆記テスト（30分）
※筆記テストは自己PRについての記述問題あり
※適性検査も適宜受検いただきます。

平日の9:00～16:00開始の時間帯で空いておりますお日にちを２～３日ほど頂きますようにお願いいたします。

【最終選考】
はすべて対面で実施します。　※会社の雰囲気を知っていただくため
◇一次選考がオンラインの場合→面接（30分）+筆記テスト（30分）+社内見学（15分）
◇一次選考が対面の場合→面接（30分）+適性検査（35分）+社内見学（15分）

月・火・木曜日の9:30または10:15開始で空いておりますお日にちを２～３日ほど頂きますようにお願いいたします。 役員が複数名出席するため、候補日は２日以上挙げて頂きますと幸いです。


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▼応募方法
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▼応募の流れ
「応募する」ボタンを押すと、応募内容がwovieエージェントへ通知されます。

採用条件に合致した方については、ご提出いただいた情報をもとに企業への応募手続きを行います。

合否に関するご連絡は、本求人を担当する人材紹介窓口より行います。
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