神崎建設工業株式会社でキャリアを築く: キャリアアドバイザーの視点|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

宮崎で躍進する建設会社で、未経験でも活躍できるチャンス！

安定したキャリアを築ける健全企業

全国ランキング上位の健全性と安全性を誇る神崎建設工業株式会社では、建設プロジェクトの円滑な進行をサポートする工務担当を募集しています。

未経験・第二新卒歓迎で手厚いサポート

未経験の方や第二新卒の方も大歓迎！先輩社員によるOJT研修や資格取得支援で、安心してスキルを身につけられます。

業務内容は？

* 建築資材の発注 * 予算管理・調整 * 変更点の確認・金額交渉

待遇も充実

* 年収350万円～ * 月給222,000円～ * 年間休日107日 * 有給休暇10日～20日

エージェントのおすすめポイント

* 経営陣が人材投資に積極的 * 本業に特化し、高い商品力と企業力を誇る * 年間休日を105日に増やすなど、採用力の向上に努めている

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

### ◆ 建設業界の安定性と成長性神崎建設工業株式会社は、全国でもトップクラスの健全性と安全性を誇る建設企業です。安定した経営基盤と着実な成長により、長期的なキャリアを積むことができます。 ### ◆ ◇ 多様な業務内容とスキルアップの機会工務担当として、あなたは積算や予算管理、資材発注など、建設プロジェクトの円滑な進行を担います。多様な業務を通じて、建設業界の幅広い知識とスキルを習得できます。 ### ◆ ◇ 未経験者・第二新卒歓迎の充実したサポート体制未経験者や第二新卒者でも安心して応募できます。先輩社員によるOJT研修や資格取得支援など、充実したサポート体制が整っています。 ### ◆ ◇ 地域密着型企業ならではのやりがい宮崎市を中心に事業を展開する神崎建設工業株式会社は、地域の発展に貢献しています。地元に根ざした企業で働くことで、やりがいのある仕事に取り組めます。

キャリア形成のチャンス

神崎建設工業株式会社では、明確なキャリアパスが用意されています。 * **スキルアップ制度:** 資格取得支援や研修制度を通じて、建設業界で求められるスキルを習得できます。 * **役職への道筋:** 実績を積み重ねることで、管理職やプロジェクトマネージャーなど、より責任のある役職に昇進できます。建設業界は、社会インフラの整備や都市開発など、社会に不可欠な分野です。神崎建設工業株式会社でキャリアを築くことは、安定性と成長性、そして社会貢献の機会を得ることにつながります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆未経験でも安心なサポート体制

未経験者にとって、新しい仕事に飛び込むことは不安がつきもの。しかし、この求人ではOJT研修や先輩社員のサポートが充実しているため、安心して挑戦できます。また、資格取得に向けた勉強も会社のサポートを受けられるので、スキルアップも期待できます。

◆建設業界で長期的なキャリアを

神崎建設工業株式会社は、全国でもトップクラスの健全性・安全性を誇る企業です。長期的なキャリアを積むことで、安定した収入とやりがいのある仕事を得られます。

◆宮崎市に密着した地域貢献

地域密着型の総合建設業として、宮崎市の発展に貢献できる仕事です。地域に根ざした活動を通じて、やりがいと社会貢献の両方を追求できます。

未経験者も安心できる理由

◆向いている人の特徴

建設業界に興味がある
数字や計算が得意
コミュニケーション能力に優れている
責任感があり、正確な仕事ができる

◆不安への対応

未経験者でも、OJT研修や先輩社員のサポートにより、業務をスムーズに習得できます。また、資格取得に向けた勉強も会社のサポートを受けられるので、スキルアップも期待できます。

志望動機作成のポイントと例文

◆ポイント

会社の特徴や強みに共感していることを伝える
自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるかを具体的に述べる
建設業界や地域貢献への興味や志向性を示す

◆例文

宮崎市への貢献に共感

宮崎市に密着した地域密着型の総合建設業として、地域の発展に貢献されている貴社の理念に深く共感いたしました。建設業界で培った経験を活かし、宮崎市の更なる発展に携わりたいと考えております。

建設業界への情熱とスキル

私は幼少期から建設業界に興味があり、大学でも建築学を専攻いたしました。積算や予算管理の知識を活かし、貴社の建設プロジェクトの円滑な進行に貢献したいと考えております。

地域貢献への志向

地域貢献に強い関心があり、貴社の地域密着型の事業に惹かれました。建設業界で培った知識と経験を活かし、宮崎市の発展に貢献したいと考えております。

面接対策

◆評価されるポイント

建設業界への興味や知識
積算や予算管理のスキル
コミュニケーション能力
責任感と正確性

◆よくある質問とその回答例

Q. なぜ建設業界に興味を持ったのですか？

A. 幼少期から建設現場を見学する機会があり、建造物がどのように建てられるのかに興味を持ちました。また、建設業界が社会インフラの整備や地域の発展に貢献していることに魅力を感じました。

Q. 積算や予算管理の経験はありますか？

A. 大学で積算や予算管理の講義を受講し、基本的な知識を習得しております。また、アルバイトで建設会社で事務補助として働いた経験があり、積算業務をサポートしました。

Q. 神崎建設工業株式会社でどのような貢献ができますか？

A. 積算や予算管理の知識を活かし、建設プロジェクトの円滑な進行に貢献したいと考えております。また、コミュニケーション能力を活かして、クライアントや関係者との円滑な連携を図り、プロジェクトの成功に尽力いたします。

まとめ

神崎建設工業株式会社の工務担当は、建設業界で長期的なキャリアを積むことができる、やりがいのある仕事です。未経験者でも安心できるサポート体制が整っており、建設業界への興味やスキル、地域貢献への志向性があれば、応募を検討することをお勧めします。志望動機の作成や面接対策をしっかりと行い、ぜひチャレンジしてみてください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

神崎建設工業株式会社
【宮崎市/工務担当】未経験・第二新卒歓迎/転勤無/資格支援有/先輩のサポート有 ■週刊ダイヤモンド全国建設業2090社「生き残る力」ランキングにおいて、宮崎県第1位、九州で第9位、全国で162位全国でもトップクラスの健全性・安全性を持つ企業で長期的なキャリアを積めます。当社の工務担当として、積算や予算管理・調整などの建設プロジェクトの円滑な進行をサポートする役割を担っていただきます。■建築資材の発注：工事に必要な資材や部材を注文し、現場に納品します。適切な物を発注するために、複数の仕入れ先から見積もりを取り、価格を比較します。■予算管理・調整：工事見積書の作成や、変更が発生した際の調整を行います。予算を削減するための提案。■変更点の確認・金額交渉：見積内容の変更があった場合、修正見積もりを作成し、クライアントとの金額交渉。
～未経験・第二新卒歓迎～先輩社員のOJT研修があります。また、会社のサポートも受けながら資格取得に向けての勉強もできます。■当社について：宮崎市の地域密着型の総合建設業として1990年設立。公共事業・テナント等の店舗開発や、病院・介護施設等の一般建設事業で、多数の実績とノウハウを保有し、宮崎市を中心に都城市や延岡市など、幅広く事業を展開。地元の発展に寄与しています。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］第一種運転免許普通自動車必須本社（宮崎県宮崎市）［転勤］無［想定年収］350万円～［賃金形態］月給制［月給］222000円～ 08:00～17:30 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］90分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］107日内訳：日祝その他（土曜（第2・4・5）GW/夏季/年末年始）［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］退職金（勤続5年以上より対象）、65歳までの再雇用あり（定年60歳）、フィットネスクラブ法人会員 ■エージェント企業担当者のおすすめポイント：同社の経営陣は「会社の業績を上げたいのであれば、人に投資をする」という考えを強くお持ちで、優秀な人材を採用する為であれば、様々な投資も当たり前と御考えです。採用力を上げるために年間休日を105日にしたり、宮崎駅前のビルにオフィスを移転させるなど投資をしており、その結果、新卒や中途採用者も年々増加しています。また「わき見をせずに本業を磨きこんでいく」という経営方針で、介護や、飲食などの話は頻繁にお声がけがあるものの、手を広げずにしっかりと本業である不動産の事業を磨きこみ、FC加盟店約60社中、20年連続NO.1実績を残しています。また、物件は、26年連続満室お引き渡し、入居率98.33%（令和4年3月実績）でオーナー様の経営に貢献しており、他の不動産会社の話は聞いてもらえなくても、「神崎建設工業なら」というお話になるそうで、商品力もさることながら、企業としての力も高い力を発揮している点もお勧めです。

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