職人さんが苦手で辞めたい…建築デザイン職3年目が抱える悩みと、キャリアチェンジへの道
職人さんが苦手で辞めたい…建築デザイン職3年目が抱える悩みと、キャリアチェンジへの道
この記事では、建築デザインの仕事に就いたものの、職人さんとの関係に悩み、辞めたいと考えているあなたへ向けて、具体的な解決策とキャリアチェンジのヒントをお届けします。あなたの抱える悩み、それは決してあなただけの問題ではありません。多くの人が、仕事をする上で人間関係や職場の環境に悩んでいます。この記事を通して、あなたが抱える悩みを解決し、より良い未来を描けるよう、具体的なアドバイスを提供します。
設計の仕事をしているのですが、職人さんが苦手です。
2年生の専門(建築デザイン)を出て、内装デザインの仕事がしたく上京し、今の会社に就職しました。今年の春で3年目になったのですが、仕事が難しく職人さんが苦手で辞めたいとずっと思っております。
デザインがしたく入ったのですが、まだ1度もしたこと事がなく、他の人がデザインしたものを図面におこし施工図などを書くのが毎日のルーティンです。それを現場に持っていき、職人に説明や指示をしなければいけなく、毎日上司と職人の板挟み状態でメンタルがキツイです。
私は強く言えるタイプではないので、なるべく下から話しているのですが、それのせいか職人は言いたい放題。しまいには、今日私の隣で｢この図面見にくい｣、｢誰だよ書いたの｣｢〇〇ちゃんだけで現場みて大丈夫なのか？｣など嫌味を言われました。すみません、その図面書いたの私です。と応えると鼻で笑われ涙が出そうになりました。こんな日々が入社して、2年続いています。
他の人は、職人さんと上手くやれているのにと思ったりもします。デザインがしたくて入ったのにやってることは、職人に怒られ、納期に迫られ、やりたくもない施工図を書くなどの業務です。
はっきり言って職人さんは苦手と言うより嫌いです。モラルはないわ、職人だから何言ってもいいなど思っている人が大半です。辞めたいと常に思っているのですが、高校から建築しか学んでないため次の仕事は何をしたいか分からなく、転職に踏み込めません。
皆さんは、やりたくない仕事をどのようなメンタルでやってますか？嫌いな人とどのように関わってますか？教えてください
1. 現状の課題を整理する
まず、あなたが抱える問題を具体的に整理しましょう。現状の課題を明確にすることで、解決策を見つけやすくなります。あなたの抱える主な問題は以下の3点に集約されます。
- 職人さんとのコミュニケーションのストレス: 職人さんとの関係性が良好でないこと。具体的には、相手からの嫌味や、コミュニケーションの難しさに苦痛を感じている。
- 仕事内容への不満: デザイン業務に携われていないこと、施工図作成や現場での指示出しなど、本来やりたかった仕事とのギャップに不満を感じている。
- キャリアへの不安: 今後のキャリアプランが明確でないこと。建築業界での経験しかないため、転職先の選択肢が限られるのではないかと不安を感じている。
これらの問題を一つずつ解決していくことで、現状から脱却し、より良いキャリアを築くことができます。
2. 職人さんとの関係改善のための具体的な対策
職人さんとの関係改善は、現在の職場環境を改善し、精神的な負担を軽減するために非常に重要です。以下の具体的な対策を試してみてください。
2-1. コミュニケーションスタイルの見直し
あなたは「強く言えない」性格とのことですが、それは決して悪いことではありません。しかし、相手に不快感を与えない範囲で、自分の意見を伝える術を身につけることが重要です。
- 明確な指示: 図面の説明をする際は、具体的に、かつ簡潔に指示を出すことを心がけましょう。曖昧な表現は誤解を生みやすいため、「〇〇mmずらしてください」のように具体的な数値や言葉で指示を出すことが大切です。
- 感謝の言葉: 作業をしてくれた職人さんに対して、感謝の気持ちを伝えることを習慣にしましょう。「ありがとうございます」「助かります」といった言葉は、相手との良好な関係を築く上で非常に効果的です。
- フィードバックの依頼: 自分の説明や指示について、相手からのフィードバックを求めることも有効です。「私の説明で分かりにくい点はありませんでしたか？」と尋ねることで、相手の意見を聞き、改善点を見つけることができます。
2-2. メンタルヘルスケア
職人さんからの言葉に傷つき、精神的に辛いと感じることもあるでしょう。メンタルヘルスを保つために、以下の対策を実践しましょう。
- 感情のコントロール: 感情的になったときは、深呼吸をして冷静になる時間を取りましょう。すぐに反応するのではなく、一度立ち止まって考えることで、冷静な対応ができるようになります。
- 第三者への相談: 上司や同僚、または信頼できる人に悩みを打ち明けることで、気持ちが楽になることがあります。客観的な意見を聞くことも、問題解決のヒントになります。
- 休息とリフレッシュ: 休息を取り、趣味や好きなことに時間を使い、気分転換を図りましょう。心身のリフレッシュは、ストレスを軽減し、前向きな気持ちを取り戻すために不可欠です。
2-3. 職人さんとの距離感の調整
全ての人と良好な関係を築くことは難しいものです。相手との距離感を適切に保つことも、ストレスを軽減する上で重要です。
- プライベートな話題を避ける: 相手との距離が縮まると、余計なことを言われる可能性もあります。プライベートな話題は避け、仕事上のコミュニケーションに集中しましょう。
- 必要以上の関与をしない: 相手の個人的な問題に深入りしないようにしましょう。適切な距離感を保つことで、余計なトラブルを避けることができます。
- 上司への相談: どうしても関係が改善しない場合は、上司に相談し、サポートを求めましょう。上司が間に入り、状況を改善してくれることもあります。
3. 仕事内容への不満を解消するための具体的な対策
現在の仕事内容に不満を感じている場合、その不満を解消するための具体的な行動を起こすことが重要です。以下の対策を参考にしてください。
3-1. デザイン業務への関与を増やす
あなたが最もやりたいと考えているデザイン業務に携わるためには、積極的に行動する必要があります。
- 上司への相談: 上司に、デザイン業務に携わりたいという意思を伝えましょう。そのために、どのような努力をしているのか、具体的に説明することが重要です。
- スキルアップ: デザインスキルを向上させるための努力をしましょう。書籍を読んだり、オンライン講座を受講したり、デザインソフトの使い方を練習したりすることで、自身のスキルを向上させることができます。
- 自主的な提案: 既存のデザインを参考に、新しいデザインを提案してみましょう。実際にデザインをすることで、経験を積むことができます。
3-2. 業務内容の交渉
現在の業務内容が、あなたの希望と大きく異なる場合は、上司と交渉することも検討しましょう。
- 業務内容の整理: 自分が現在行っている業務を整理し、その中で、本当にやりたいこと、やりたくないことを明確にしましょう。
- 上司との面談: 上司との面談で、自分の希望する業務内容を伝えましょう。その際に、なぜその業務に携わりたいのか、具体的に説明することが重要です。
- 代替案の提示: 上司から、希望する業務にすぐに携わるのは難しいと言われた場合は、代替案を提示することも有効です。例えば、「まずは、〇〇のプロジェクトでデザインの一部を担当させてください」といった提案をすることができます。
3-3. スキルアップと資格取得
デザインスキルを向上させることは、キャリアアップにつながるだけでなく、仕事へのモチベーションを高めることにもつながります。
- 専門スキルの習得: CADソフト、3Dモデリングソフトなどのスキルを習得しましょう。
- デザイン関連の資格取得: 建築士、インテリアコーディネーターなどの資格を取得することで、専門性を高めることができます。
- ポートフォリオの作成: 自分の作品をまとめたポートフォリオを作成し、自分のスキルを客観的に示すことができるようにしましょう。
4. キャリアチェンジを視野に入れる
今の職場で問題を解決しようと努力しても、どうしても改善が見られない場合、キャリアチェンジを検討することも選択肢の一つです。焦らず、自分に合ったキャリアプランをじっくりと考えていきましょう。
4-1. 自己分析
キャリアチェンジを考える上で、まず重要なのは自己分析です。自分の強み、弱み、興味、価値観を理解することで、自分に合った仕事を見つけることができます。
- 強みと弱みの分析: 自分の得意なこと、苦手なことを整理しましょう。
- 興味のあることの洗い出し: どんなことに興味があるのか、どんなことをしているときに時間を忘れてしまうのかを考えてみましょう。
- 価値観の明確化: 仕事を通して何を大切にしたいのか、自分の価値観を明確にしましょう。
4-2. 転職先の選択肢
自己分析の結果を踏まえ、転職先の選択肢を検討しましょう。あなたのこれまでの経験を活かせる仕事、新しい分野に挑戦できる仕事など、様々な選択肢があります。
- デザイン関連職: インテリアデザイナー、空間デザイナーなど、デザインスキルを活かせる仕事。
- 建築関連職: 施工管理、設計監理など、建築の知識を活かせる仕事。
- 異業種への転職: Webデザイナー、グラフィックデザイナーなど、デザインスキルを活かせる異業種への転職。
- フリーランス: 独立して、自分のペースで仕事をする。
4-3. 転職活動の準備
転職活動を始める前に、しっかりと準備をしましょう。
- 情報収集: 転職サイト、転職エージェントなどを活用して、求人情報を収集しましょう。
- 応募書類の作成: 履歴書、職務経歴書を作成し、企業に合わせた内容に修正しましょう。
- 面接対策: 面接対策を行い、自己PRや志望動機をしっかりと伝えられるように練習しましょう。
4-4. 副業や兼業のススメ
転職活動と並行して、副業や兼業を始めるのも良いでしょう。副業を通して、新しいスキルを習得したり、自分の適性を見つけたりすることができます。
- デザイン関連の副業: クラウドソーシングサイトなどを利用して、デザイン関連の仕事を受注する。
- スキルアップのための副業: Webデザイン、プログラミングなどのスキルを習得するための副業。
- 自己表現の場: ブログやSNSなどを活用して、自分の作品や考えを発信する。
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5. 成功事例から学ぶ
実際に、職人さんとの関係に悩み、キャリアチェンジを成功させた人たちの事例を紹介します。彼らの経験から、あなたもヒントを得て、自分のキャリアプランに活かしてください。
5-1. Aさんの場合
Aさんは、あなたと同じように建築デザインの仕事をしていましたが、職人さんとのコミュニケーションに悩み、デザイン業務にもなかなか携われない状況でした。そこで、Aさんは、上司に相談し、デザイン業務に積極的に関わる機会を増やしました。また、職人さんとのコミュニケーション方法を見直し、感謝の言葉を伝えることや、積極的に意見交換をすることで、関係を改善していきました。その結果、Aさんはデザイン業務での経験を積み、最終的には、自分のデザイン事務所を立ち上げました。
5-2. Bさんの場合
Bさんは、職人さんとの関係がどうしても改善せず、精神的に辛い日々を送っていました。そこで、Bさんは、転職を決意し、自己分析の結果、自分の強みであるデザインスキルを活かせるWebデザインの仕事に転職しました。Bさんは、未経験からのスタートでしたが、努力を重ね、Webデザイナーとして活躍しています。Bさんのように、異業種への転職も、キャリアチェンジの選択肢の一つです。
6. 専門家からのアドバイス
キャリアコンサルタントとして、私があなたに伝えたいことは、まず、一人で悩まず、誰かに相談することです。信頼できる人に話を聞いてもらうだけでも、心が軽くなるはずです。そして、自分のキャリアについて真剣に向き合い、具体的な行動を起こすことが大切です。現状を変えるために、少しずつでも良いので、一歩ずつ進んでいきましょう。
- 専門家への相談: キャリアコンサルタントや転職エージェントに相談し、客観的なアドバイスを受ける。
- 情報収集: 業界の動向や求人情報を積極的に収集し、自分のキャリアプランに役立てる。
- 自己投資: スキルアップや資格取得など、自己投資を行い、自分の市場価値を高める。
7. まとめ
この記事では、職人さんとの関係に悩み、建築デザインの仕事で苦労しているあなたが、どのように問題を解決し、キャリアチェンジを実現できるのか、具体的な方法を解説しました。現状を改善するための具体的な対策、キャリアチェンジを成功させるための準備、そして、成功事例からの学びを提供しました。
あなたの悩みは、決してあなただけの問題ではありません。この記事で紹介した解決策を参考に、積極的に行動し、より良い未来を切り開いてください。焦らず、一歩ずつ進んでいくことが大切です。あなたのキャリアが成功することを心から応援しています。