株式会社ユニホーでキャリアアップのチャンスをつかもう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

60歳以上の方必見！名古屋で活躍するベテラン施工管理者求む

経験豊富なあなたにチャンス！

50年の歴史を持つ総合建設会社「株式会社ユニホー」では、60歳以上のベテラン施工管理者を募集しています。名古屋市近郊を拠点に、RCマンションを中心に幅広い建物の施工管理業務を担当いただきます。

安心の雇用環境

1年契約の嘱託社員として雇用され、更新制度があり、再雇用定年もありません。転勤はなく、愛知県で長期的に就業可能です。

充実した待遇

年間休日127日、月給25万円～と充実した待遇。当社管理物件への入居も2割負担で可能です。

求めるスキル

1級建築施工管理技士資格または一級建築士資格
建築施工管理経験（10年以上）

ベテランの経験とスキルを活かして、プロフェッショナルとして活躍しませんか？

キャリアアドバイザーが語る、ユニホーの魅力

◆豊富な施工管理経験を活かせる環境

ユニホーは、50年以上の歴史を持つ総合建設事業者です。RCマンションを中心に、店舗や百貨店など幅広い建物の施工管理業務を担っています。このため、応募者はこれまでの経験を存分に活かし、プロフェッショナルとして活躍することができます。

◇安定した雇用環境と柔軟な働き方

嘱託社員として雇用されるため、1年契約ですが更新制度があります。また、再雇用定年がないため、自分の希望と相談しながら長期的に働くことができます。さらに、転勤がなく、年間休日が127日と充実しているため、プライベートと仕事のバランスを保ちながら働けます。

◆スキルアップを支援する制度

ユニホーでは、社員のスキルアップを支援する制度が充実しています。例えば、社内研修や外部研修への参加を推奨しており、資格取得や業務知識の向上をサポートしています。また、役職への昇進制度もあり、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、以下のような成長の道筋が期待できます。 * 施工管理業務のスキルをさらに向上させ、プロフェッショナルとして認められる * 幅広い建物の施工管理を経験し、知識と経験の幅を広げる * 役職への昇進を目指し、チームを率いる立場になる

悩みの解消と働き方のメリット紹介

建築業界で長く経験を積まれたベテランの方にとって、定年後の働き方やキャリアの継続が懸念事項となる場合があります。株式会社ユニホーでは、60歳以上の嘱託社員として、施工管理の専門知識や経験を活かして活躍するチャンスを提供しています。

年間休日127日、名古屋市近郊がメインの勤務地など、働きやすさを重視した環境が整っています。また、転居を伴う転勤がないため、愛知県で長期的に就業することが可能です。年齢を理由にキャリアに限界を感じている方でも、安心して応募いただけます。

未経験者も安心できる理由

この求人は1級建築施工管理技士資格または一級建築士資格を必須としていますが、未経験者でも応募が可能です。当社では、研修やサポート体制が充実しており、ベテラン社員からの指導のもと、安心して業務を習得していただけます。

この仕事に向いている人は、以下のような特徴があります。

建築施工管理の知識や経験がある
責任感と高いコミュニケーション能力を持つ
チームワークを重視し、協調性がある

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、以下のポイントを押さえることが大切です。

なぜユニホーで働きたいのか、具体的な理由を明確にする
自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるかをアピールする
会社の理念や事業内容に共感していることを示す

例文：

【例1：経験を活かして貢献したい】

私は建築施工管理の分野で10年以上の経験があり、RCマンションの施工管理に携わってきました。ユニホー様の「施工例」に記載されている木曽路やケンタッキー・フライド・チキンの店舗などの実績に大変感銘を受けました。私の経験が、貴社の幅広い建設プロジェクトに貢献できると確信しています。

【例2：働きやすい環境に惹かれました】

定年後の働き方を検討していたところ、ユニホー様の年間休日127日や名古屋市近郊での勤務という働きやすい環境に惹かれました。また、転居を伴う転勤がないため、愛知県で長くお仕事を続けることができる点も魅力的です。私のようなベテラン社員でも活躍できる機会があることに期待しています。

【例3：会社の理念に共感しています】

ユニホー様の「住空間の創造」という理念に深く共感しています。私は、人々が快適に暮らせる住空間づくりに貢献したいという思いで、これまで建築業界で働いてきました。ユニホー様の幅広い事業展開を通じて、社会に価値あるものを提供したいと考えています。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

建築施工管理の知識と経験
コミュニケーション能力と協調性
志望動機と会社の理念への理解

よくある質問と回答例：

Q：なぜユニホーに応募されたのですか？

A：建築施工管理の分野で活躍できる機会を求めていたところ、貴社の「施工例」に記載されていた実績に感銘を受けました。また、年齢を理由にキャリアに限界を感じていましたが、ユニホー様が60歳以上の嘱託社員を募集されていることを知り、応募を決めました。

Q：あなたの強みは何ですか？

A：私は、RCマンションの施工管理において10年以上の経験があります。現場の管理や工程管理、品質管理など、施工管理業務全般に精通しています。また、責任感とコミュニケーション能力に優れており、チームで効率的に業務を進めることができます。

まとめ

株式会社ユニホーの嘱託社員求人は、建築業界で豊富な経験を積まれたベテランの方にとって、定年後のキャリア継続の絶好の機会です。働きやすい環境や研修・サポート体制が整っており、未経験者でも安心して応募いただけます。志望動機をしっかりと準備し、面接では自分の強みや会社への貢献意欲をアピールしましょう。皆様のご応募をお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ユニホー
【名古屋】施工管理～嘱託社員/60歳以上対象～定年後・ベテラン歓迎～ ■設立から50年、「ユニーブル」シリーズで知られる分譲マンションをはじめ、戸建住宅の企画・分譲・販売から土地活用、住宅・ビル・店舗等の設計・施工・リフォーム、管理まで、住空間の創造に関わる総合事業を展開 RCマンションのメインに多彩な建物の施工管理業務を経験に応じてお任せします。今までの経験を活かしプロフェッショナルとして活躍いただきます。【当社の施工管理業務の特徴】◆出張：全国出張はなく、名古屋市か名古屋市近郊がメインです。今回のポジションではRCマンションをメインに担当いただきますが、当社ではマンション以外にも幅広い建物を扱っています。【施工例】木曽路/ケンタッキー・フライド・チキン/びっくりドンキー等の店舗、三越百貨店の催事場設営等［配属先情報］建設事業部
【必須】■1級建築施工管理技士資格もしくは一級建築士資格をお持ちの方■建築施工管理のご経験（10年以上）雇用契約について:1年契約での嘱託社員となります。更新制度有、再雇用定年の設定はありません。会社と話し合いながら、ご自身の希望もお伝えできるのでご安心ください。※70代後半の方も現役で在籍されています。【働く環境】年間休日が127日あり、また転居を伴う転勤がなく、愛知県で長期的に就業可能です。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］第一種運転免許普通自動車必須、一級建築士必須、一級建築施工管理技士必須［年齢］60歳～年齢補足：年齢60歳以上（例外事由３号のニ）本社（愛知県名古屋市名東区）［転勤］無［想定年収］300万円～［賃金形態］月給制［月給］250000円～ 08:00～17:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］127日内訳：土日祝夏期5日年末年始5日その他（週休2日制（会社カレンダーに基づく））［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無当社管理物件へ2割負担で入居可(条件あり) ［その他制度］再雇用制度有り/社員持株会/保養施設あり(篠島・熱海)

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