マンション管理のプロフェッショナルとして活躍するチャンス！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
マンション管理のスペシャリスト gesucht！
安定性抜群の業界で、土日休みで働こう！
マンション管理業界トップ企業の株式会社大京アステージでは、マンションの共有部小修繕工事を担当する調整担当者を募集しています。内勤業務が7割で、土日休みが原則です。残業も月20～30時間と管理されており、働きやすい環境が整っています。
建築や設備の知識が活かせる！
業務内容は、小修繕工事の見積書作成や協力会社との打ち合わせ、進捗管理などです。建築や設備のエンジニア経験、設備メンテナンスの経験があると有利です。
グループの強みで顧客に付加価値を提供！
大京アステージは、大京グループの一員です。グループ会社の協力により、「住」をトータルサポートできることが強みです。顧客に付加価値の高い提案を行うことができます。
働きやすさも重視！
年間休日127日、フレックスタイム制、在宅勤務など、フレキシブルな働き方が可能です。研修や資格取得支援など、スキルアップの支援も充実しています。社員が働き続けられる環境を目指しています。
マンション管理業界のリーディングカンパニーである株式会社大京アステージでは、マンションメンテナンス工事の調整担当者を募集しています。この求人に応募する前に、キャリアアドバイザーの視点から、この職種があなたの適性に合っているかどうか、また将来のキャリア形成にどのようなチャンスがあるかについて考えてみましょう。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆マンション管理業界のトップランナー
大京アステージは、マンション管理戸数グループNo.1の実績を誇る業界のトップランナーです。安定した事業基盤と豊富なリソースを有しており、顧客に付加価値の高い提案を提供しています。
◇フレキシブルで働きやすい環境
年間休日120日以上、フレックスタイム制度、在宅勤務など、柔軟な働き方が可能になっています。また、離職率は3％台と低く、社員が働き続けられる環境が整っています。
◆グループのスケールメリット
大京アステージは、大京グループの一員です。工事関係を担う大京穴吹建設と協働することで、顧客にトータルな住環境の提案が可能です。
キャリア形成のチャンス
マンションメンテナンス工事の調整担当者として入社すると、以下のようなキャリアパスが考えられます。
◆スキルアップ制度
大京アステージでは、各種研修や資格取得支援制度が充実しています。マンション管理に関する専門知識やスキルを向上させ、キャリアアップにつなげることができます。
◆役職への道筋
実績や能力を積み重ねることで、マネージャーや主任などの役職への昇進が期待できます。マンション管理業界のスペシャリストとして、より責任ある業務を担うことが可能です。
マンション管理業界に興味があり、安定した環境でキャリアを築きたい方にとって、株式会社大京アステージのマンションメンテナンス工事の調整担当者は、魅力的な選択肢となるでしょう。自己分析を行い、自分の適性や将来像と照らし合わせて応募を検討してみてはいかがでしょうか。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆働き方に関する悩みを解決
残業時間が多すぎる、休日が取りづらいなどの働き方に関する悩みを抱えている方にとって、この求人は最適です。土日祝休みが原則で、残業も月20～30時間と管理されており、プライベートを充実させることができます。また、フレックスタイム制や在宅勤務制度も導入されており、柔軟な働き方が可能です。
◇マンション管理業界の安定性
マンション管理業界は景気動向に左右されにくく、安定した業界です。大京アステージはマンション管理戸数グループNo.1（※）であり、多くの顧客から管理を任されています。そのため、安定した収入が見込めます。
未経験者も安心できる理由
◆研修やサポート体制が充実
未経験者でも安心して応募できるよう、研修やサポート体制が充実しています。入社後は、マンション設備に関する知識や業務内容を学ぶ研修が実施されます。また、経験豊富な先輩社員がサポートしてくれるので、安心して業務に取り組むことができます。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いている人は、以下のような特徴があります。
- マンション設備に関する知識や経験がある
- コミュニケーション能力に優れている
- チームワークを大切にする
- 問題解決能力がある
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、以下のポイントに注意しましょう。
- 会社の特徴や事業内容を理解していることを示す
- 自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるかを具体的に述べる
- この仕事に対する熱意や意欲を伝える
◇例文
【マンション管理業界で活躍したい】
私はマンション管理業界に興味があり、大京アステージ様の安定した事業展開とマンション管理戸数グループNo.1（※）という実績に惹かれました。また、私のマンション設備に関する知識とコミュニケーション能力を活かして、顧客に満足いただけるサービスを提供したいと考えています。
【フレキシブルな働き方を求めている】
私はプライベートを充実させながら働きたいと考えています。大京アステージ様の土日祝休みやフレックスタイム制は、私のライフスタイルに合致しています。また、在宅勤務制度も活用することで、より柔軟な働き方が可能になると期待しています。
【未経験でも挑戦したい】
私はマンション設備に関する未経験ですが、研修やサポート体制が充実している大京アステージ様で、この分野に挑戦したいと考えています。私の問題解決能力やチームワーク力を活かして、業務を迅速かつ正確に遂行できると確信しています。
面接対策
◆評価されるポイント
面接では、以下のポイントが評価されます。
- マンション設備に関する知識や経験
- コミュニケーション能力
- チームワーク力
- 問題解決能力
- この仕事に対する熱意や意欲
◇よくある質問とその回答例
Q. マンション設備に関する経験はありませんが、応募できますか？
A. 未経験でも研修やサポート体制が充実していますので、ご応募いただけます。問題解決能力やチームワーク力など、他のスキルや経験をアピールしましょう。
Q. 残業はどの程度ありますか？
A. 残業は月20～30時間と管理されています。フレックスタイム制や在宅勤務制度も導入されており、プライベートと仕事のバランスが取りやすい環境です。
まとめ
大京アステージの「マンションメンテナンス工事の調整担当」は、未経験者でも安心して応募でき、働き方に関する悩みを解決できる魅力的な求人です。マンション設備に関する知識や経験、コミュニケーション能力に自信がある方は、ぜひ応募を検討してみてください。安定した業界で、自分のスキルや経験を活かして活躍できるチャンスです。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社大京アステージ
[東京]【マンションメンテナンス工事の調整担当】内勤メイン/土日休み/元請け 【マンション管理戸数グループNo.1！(※)】■実績◎ ■土日休み ■内勤業務が多め ■働き方◎フレックスタイム制導入/残業の管理を徹底/離職率3％台 分譲マンションの共有部の小修繕工事の監理・調整業務をお任せします。内勤業務が7割（他3割は打ち合わせ等の外勤）です。■内勤：小修繕工事の見積書作成、協力会社との打ち合わせ、受注工事の進捗管理、完了確認、報告書チェック、売上管理■外勤：支店管轄エリアのマンション巡回、設備点検、管理員へのヒアリング、理事会・総会への同席、居住者対応 等【案件】500万円未満の小修繕（エレベーター、電気設備等）工事【物件】ライオンズマンションが約7～8割程度※建物の改変を伴う業務は含まない ［配属先情報］ 【配属】ご自宅から通える勤務地に配属予定（1事業所30名-50名）【残業】残業20～30時間/月
【いずれか必須】■建築or設備のエンジニア経験 ■設備メンテナンス/保守のご経験 ■電気・機械エンジニア経験【入社者例】エレベーター・機械式駐車場・火災報知器などマンション設備に関するご経験【働き方改革】社員を守る！という想いで働き方改革を実施！【休日】原則土日祝休みですが、総会で提案が必要な場合は、出社する場合もあります。（代休取得率99％のため年間休日127日は確保）【安定性】管理戸数グループNO.1！（※） 多くのお客さまに管理をお任せいただいております。ストック事業のため景気動向に左右されづらいのもこの業界の特徴。※マンション管理新聞より（2023年5月） ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 23区内の各事業所（東京都23区内） ［転勤］当面無 ［想定年収］430万円～710万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］250000円～ ［所定労働時間］7時間30分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］有［コアタイム］有 13:00～15:00 完全週休2日制 ［年間休日］127日 内訳：土日祝 夏期5日 年末年始5日 その他（土日祝出社の場合は振替休日あり） ［有給休暇］ ～最高20日 入社直後3～10日（入社月により異なる） ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］有 適用要件あり ［その他制度］住宅購入支援制度/クラブ活動/資格取得支援制度・資格手当/産休・育休 他 《“お客さまと共に笑顔あふれるマンションライフを創る”この想いで住環境をより良くするための提案を担う大京アステージ》【管理マンション】大京が開発したライオンズマンションが主（顧客との関係性がある中でより付加価値の高い提案が可能）【強み】当社の強みとして長年築き上げたリソースや実績は勿論、グループ会社とともに「住」をトータルサポートできることが挙げ られます。工事関係を担う大京穴吹建設と協働して提案する等、グループのスケールメリットを活かした顧客への提案が可能です。【働きやすい環境】お客さまの快適な生活を実現するためには、従業員の働きやすさも重要。年間休日120日以上、フレックスタイム制度、在宅勤務など、フレキシブルな働き方を可能にしています。また様々な研修の実施や資格取得などスキルアップの支援もしており、社員が働き続けたくなる環境を目指しております。
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