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株式会社K.D.Sでキャリアアップの扉を開こう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

ベテラン建築士必見!マンション修繕のスペシャリストに

マンションの安全と資産価値を守るやりがいある仕事

大阪で活躍する株式会社K.D.Sでは、マンションの大規模修繕コンサルタントを募集しています。1級建築士資格と10年以上の経験をお持ちの方を歓迎しています。この仕事では、建物の劣化調査、修繕計画の立案、施工監理を担当し、マンションの安全と資産価値の向上に貢献します。

お客様との信頼関係が鍵

このポジションでは、マンションの住居者との長期的な打ち合わせを通じて信頼関係を築くことが重要です。また、営業担当のプレゼンに設計担当として同行することもあります。

働き方のバランスを重視

株式会社K.D.Sは、ライフワークバランスを重視しています。月平均残業は15時間程度で、定時退社する社員も多数在籍しています。また、休日出勤が発生する場合でも、翌々締日までに振替休日の取得が徹底されています。

想定年収500万円~900万円

想定年収は500万円~900万円で、年俸制です。資格手当や住居手当などの福利厚生も充実しています。

ベテラン建築士のキャリアアップに最適

株式会社K.D.Sは、マンション修繕のスペシャリストとして実績を誇る会社です。ベテラン建築士の方には、キャリアアップの絶好の機会を提供します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

マンション大規模修繕のスペシャリストとして活躍

株式会社K.D.Sは、マンションの大規模修繕コンサルティングを専門とする独立系の一級建築士事務所です。マンションの安全性と資産価値の維持向上に貢献する重要な役割を担っています。

顧客との信頼関係を築くやりがいのある仕事

この職務では、建物の劣化調査、修繕計画の立案、施工監理などを行います。マンションの居住者であるお客様と長期間にわたって関わり、信頼関係を築くことが求められます。お客様のニーズを的確に把握し、最適なソリューションを提供するやりがいのある仕事です。

柔軟な働き方でワークライフバランスを確保

K.D.Sでは、ワークライフバランスが重視されています。定時退社する社員が多く、月平均残業時間はわずか15時間です。また、休日出勤も月2~3回程度で、翌々締日までに振替休日の取得が徹底されています。自己裁量でスケジュール調整が可能で、有給取得奨励日も設けられています。

キャリア形成のチャンス

K.D.Sでは、社員のキャリアアップを積極的に支援しています。資格手当や役職手当などの制度が充実しており、スキルアップや昇進の機会が豊富にあります。また、ベテラン歓迎の姿勢で、経験豊富な建築士の方の活躍が期待されています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆未経験でも安心できる研修制度

未経験者でも安心して応募できるよう、研修制度が充実しています。ベテラン社員による指導やサポートを受けながら、必要な知識やスキルを身につけることができます。また、この仕事に向いているのは、コミュニケーション能力に優れ、お客様との信頼関係を築くことにやりがいを感じる方です。

◇ライフワークバランス重視の働き方

月平均残業時間は15時間と少なく、定時退社できる時期も多いとのこと。また、休日出勤が発生しても、翌々締日までに振替休日の取得が徹底推進されています。さらに、休日出勤時は打合せ時間のみの就業でOKなど、自己裁量でスケジュール調整できる柔軟な働き方が特徴です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。 ・なぜ建築業界に興味があるのか? ・なぜマンションの大規模修繕コンサルに興味があるのか? ・株式会社K.D.Sの強みや魅力は何なのか? ・あなたのスキルや経験がどのように役立つのか?

◇志望動機例文

【例文1】マンションの安全性と資産価値の向上に貢献したい マンションの大規模修繕コンサルタントとして、マンションの安全性と資産価値の向上に貢献したいと考えています。私はこれまでマンションの管理組合の業務に携わっており、マンションの劣化や修繕の必要性について理解を深めてきました。株式会社K.D.Sの「人とのつながり」を大切にする姿勢に共感し、お客様との信頼関係を築きながら、マンションの修繕計画の立案や施工監理に携わりたいと考えています。

【例文2】お客様との信頼関係構築に自信がある 私はこれまで営業職としてお客様との折衝やコミュニケーションを重視した業務に携わってきました。お客様のニーズを的確に把握し、信頼関係を築くことに自信があります。株式会社K.D.Sのマンションの大規模修繕コンサルタントとして、お客様との長期的なお付き合いの中で、マンションの安全性と資産価値の向上に貢献したいと考えています。

【例文3】ライフワークバランス重視の働き方に惹かれた 私はライフワークバランスを重視した働き方を希望しています。株式会社K.D.Sの月平均残業15時間という少なさや、自己裁量でスケジュール調整できる柔軟な働き方に惹かれました。マンションの大規模修繕コンサルタントとして、お客様との信頼関係を築きながら、自分の時間を大切にしながら働きたいと考えています。

面接対策

◆面接時に評価されるポイント

面接時に評価されるポイントは、以下の通りです。 ・建築業界に対する知識と理解度 ・マンションの大規模修繕コンサルタントとしての適性 ・コミュニケーション能力 ・株式会社K.D.Sに対する理解度 ・志望動機

◇よくある質問とその回答例

Q1. マンションの大規模修繕コンサルタントとしての経験はありますか? A1. マンションの大規模修繕コンサルタントとしての直接的な経験はありませんが、マンションの管理組合の業務に携わった経験があり、マンションの劣化や修繕の必要性について理解しています。

Q2. 株式会社K.D.Sの強みや魅力について教えてください。 A2. 株式会社K.D.Sの強みは、「人とのつながり」を大切にした設計事務所である点です。お客様との信頼関係を築きながら、マンションの安全性と資産価値の向上に貢献できると考えています。

まとめ

株式会社K.D.Sのマンションの大規模修繕コンサルタントは、建築業界に興味があり、マンションの大規模修繕コンサルタントとしての適性がある方にとって、魅力的な求人です。未経験者でも安心して応募でき、研修制度やサポート体制が充実しています。また、ライフワークバランス重視の働き方で、自分の時間を大切にしながら働けます。ぜひ、この機会に自己分析を行い、応募を検討してみてはいかがでしょうか。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

株式会社K.D.S
【大阪/建築士資格/ベテラン歓迎】マンション大規模修繕コンサルタント/転勤無 ■2018年設立。マンションの大規模修繕等のコンサルティング~耐震補強設計業務等を手掛ける独立系の一級建築士事務所 ■「人とのつながり」を大切にし、お客様としっかり向き合った会話から、信頼頂けるコンサルティングを行っています 高成長分野であるマンションの修繕。大規模修繕コンサルを行う当社にて、建物調査やマンションの管理組合への提案、施工監理等を担当。マンションの安全性と資産価値の維持向上を図ります。【詳細】営業が契約締結後、建物の劣化を調査し、修繕計画を立てマンション住居者へ提案。工事業者を選定し、工事の施工監理を行います。【担当】1物件を2年程度担当、独り立ち後は5件前後を目安に担当【役割期待】営業担当のプレゼンに設計担当として同行いただくことがあります。また居住者であるお客様と長期間打合せを重ね、信頼関係を築くことが重要なポジションです。是非ご経験とお人柄を活かしてご活用ください! [配属先情報] コンサルティング事業部:20代2名/30代1名/40代2名/50代3名/60代4名※建物の改変を伴う業務は含みません
【いずれも必須】[1]1級建築士の資格 [2]10年以上の社会人経験【歓迎】お客様との折衝やコミュニケーションを大事にされている方***ライフワークバランスや働き方を重視するご志向の方にお薦め♪***【働き方】■月平均残業15時間◎:定時退社する時期や社員も多く在籍■休みがとりやすい◎:マンションの理事会が土日に実施される事もあり月2~3回程度休日出勤が発生 ※ただし翌々締日までに振替休日の取得を徹底推進 ※休日出勤時は打合せ時間のみの就業でOK ※数時間分平日の出勤時間をずらすなど自己の裁量でスケジュール調整可能 ※土曜出社日や長期休暇時に有給取得奨励日を設定しワークライフバランス良好な環境 [学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院 [資格]一級建築士 必須 本社(大阪府大阪市浪速区) [転勤]無 [想定年収]500万円~900万円 [賃金形態]年俸制 [分割回数]14回 09:00~18:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分 [フレックスタイム制]無[コアタイム]無 完全週休2日制 [年間休日]111日 内訳:土日祝 その他(祝日がある週は土曜出勤) [有給休暇]入社半年経過後10日~最高20日 土曜出社日や連休に有給取得奨励費を設定 [退職金]無[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災 [寮社宅]無 [その他制度]資格手当、住居手当(既婚:2万円/月 独身8千円/月、退職金制度(入社半年後より)、役職手当、職能手当 《株式会社K.D.Sについて》■2002年に「株式会社T.D.S」の大阪支店として業務をスタート。2018年に分社独立し誕生し、大阪府大阪市浪速区に本社、福岡県福岡市博多区に九州支店を構えており、2021年10月より中国支店を開設・営業開始しています。また、2023年11月より沖縄支店も開設しております。「人のつながり」を大切にした設計事務所として、マンションの大規模修繕や給排水等設備改修等のコンサルティング事業や長期修繕計画の作成/見直し業務、耐震診断/耐震補強設計業務等を手掛けています。■これまで関西圏においては、約250以上の管理組合、学校/公共施設とのお付き合いがあり、大規模修繕、設備改修、耐震診断、長期修繕計画作成、屋上防水、鉄部塗装等の豊富な工事実績を誇ります。

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