株式会社MOM’S TOUCH TOKYOでキャリアを築く|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
渋谷で話題沸騰!韓国発ハンバーガーショップの立ち上げメンバー募集
概要
韓国で1430店舗を展開するハンバーガーチェーン「MOM’S TOUCH TOKYO」が、2024年4月に渋谷に日本1号店をオープンします。この立ち上げに携わり、中核メンバーとして活躍しませんか?
業務内容
- 自社店舗の施工管理
- 建設・管理プロセスの確立
- 図面設計およびデザイン制作
- 協力会社の管理
- 現場管理と業者のスケジュール調整
応募条件
- 内装設計/施工管理業務経験(飲食店経験優遇)
- CADオペレーション経験
企業の魅力
- 日本1号店の立ち上げに携われるチャンス
- 多様な新店舗の立ち上げに関われる
- 想定年収600万円~800万円
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆韓国発のハンバーガーチェーンで新たな挑戦を
株式会社MOM’S TOUCH TOKYOは、韓国で1430店舗を展開するハンバーガーチェーンです。2024年4月に渋谷に1号店をオープンし、日本での店舗展開を本格的に開始します。この立ち上げに携わることは、日本の飲食業界の最前線で活躍する貴重な機会です。
◇施工管理のスペシャリストとして成長
この職務では、店舗の施工管理を担当します。建設プロセスを確立し、投資費を管理し、図面設計やデザイン制作を行います。また、施工法や品質を維持・改善し、協力会社を管理します。飲食店での施工管理経験が豊富な方は、この職務でさらに専門性を深めることができます。
◇日本での立ち上げメンバーとして活躍
日本での1号店オープンに携わることで、企業の成長を支える中核メンバーの一員になれます。新店舗の立ち上げや運営に関わり、日本の飲食業界に大きな影響を与えるチャンスです。
キャリア形成のチャンス
この職務では、施工管理のスペシャリストとして成長するだけでなく、以下のようなキャリアパスが期待できます。 * 施工管理チームのリーダーとして、チームを率いる * マネージャーとして、店舗運営の責任を担う * 本社インテリアグループとの連携を通じて、企業全体の戦略に関わる
悩みの解消と働き方のメリット紹介
建設・管理業務の経験が浅い方でも、研修やサポート体制が充実しているので安心です。また、飲食店での内装設計/施工管理経験が好ましいとされていますが、未経験者でも応募可能です。この仕事に向いているのは、コミュニケーション能力に優れ、チームワークを大切にする方です。
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。
- 企業の理念や事業内容への共感
- 自身のスキルや経験がどのように貢献できるか
- 将来のキャリアビジョン
例文:
飲食業界への貢献
私は長年飲食業界で内装設計/施工管理業務に従事しており、飲食店の運営における設備メンテナンスやデザインの重要性を理解しています。MOM’S TOUCH TOKYOの理念である「母の愛情込められた手」に共感し、お客様に最高の食事体験を提供したいと考えています。
スキルと経験の活用
これまでの経験で培ったCADオペレーションスキルや施工管理のノウハウを活かし、MOM’S TOUCH TOKYOの店舗展開に貢献したいです。また、飲食店での施工管理経験を生かし、効率的な施工プロセスを確立し、投資費の最適化に努めます。
将来のキャリアビジョン
MOM’S TOUCH TOKYOの日本展開における中核メンバーとして、店舗の立ち上げから運営まで幅広く携わりたいです。将来は、施工管理チームのリーダーとして、チームを率い、より良い店舗づくりに貢献したいと考えています。
面接対策
面接では、以下のポイントが評価されます。
- 飲食店での内装設計/施工管理業務に関する知識と経験
- コミュニケーション能力とチームワーク
- MOM’S TOUCH TOKYOへの理解と志望動機
よくある質問とその回答例:
- 飲食店での内装設計/施工管理業務で最もやりがいを感じたことは何ですか?
お客様が快適な空間で食事を楽しむ姿を見ることで、自分の仕事がお客様の満足につながっていることを実感できたことです。
- チームワークで重視していることは何ですか?
メンバー同士のコミュニケーションと相互尊重です。意見を出し合い、建設的な議論をすることで、より良い結果を生み出すことができます。
- MOM’S TOUCH TOKYOの理念をどのように理解していますか?
MOM’S TOUCH TOKYOの理念は、お客様に「母の愛情込められた手」のような温かみのある食事体験を提供することだと理解しています。私はこの理念に共感し、お客様に最高のサービスを提供することに貢献したいと考えています。
まとめ
株式会社MOM’S TOUCH TOKYOの施工管理チーム長・マネージャークラスの求人は、建設・管理業務の経験が浅い方でも、研修やサポート体制が充実しているため、安心して応募できます。また、飲食店での内装設計/施工管理経験が好ましいとされていますが、未経験者でも応募可能です。志望動機を作成する際は、企業の理念や事業内容への共感、自身のスキルや経験がどのように貢献できるか、将来のキャリアビジョンを意識しましょう。面接では、飲食店での内装設計/施工管理業務に関する知識と経験、コミュニケーション能力とチームワーク、MOM’S TOUCH TOKYOへの理解と志望動機が評価されます。この求人に興味がある方は、ぜひ応募をご検討ください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社MOM’S TOUCH TOKYO
≪渋谷≫韓国発!ハンバーガーショップ店舗の設備メンテナンス/内装デザイン ■韓国で1430店舗展開中のハンバーガーチェーン 「MOM’S TOUCH TOKYO」2024年4月直営1号店が渋谷にオープン!! ■日本での店舗展開をしていく中で、立上げに携わりながら、中核を担うメンバーとなるチャンスです。 施工管理チーム長・マネージャークラスとして自社店舗の施工管理を担当いただきます。・建設・管理プロセスの確立、投資費管理・図面設計およびデザイン制作業務・施工法、品質維持管理及び改善・協力会社の管理 日本の協力会社からの調達および契約管理・現場管理と業者のスケジュール調整・本社インテリアグループとの連携 など
【必須】■内装設計/施工管理業務経験(目安3年以上/飲食店が好ましい)■CADオペレーション経験のある方【優遇】■発注先業務経歴 優遇■施工監理現場所長の経歴優待■実務経験5年以上~10年以下の方■4年制大学卒業以上【企業の魅力】 2024年4月にOPENした日本国内での1号店です! これからOPENする予定の新店舗の立ち上げなど多様なチャンスがあります [学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院 本社(東京都渋谷区) [転勤]当面無 [想定年収]600万円~800万円 [賃金形態]月給制 [月給]500000円~666667円 09:00~18:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分 [フレックスタイム制]無[コアタイム]無 完全週休2日制 [年間休日]120日 内訳:土日祝 [有給休暇]入社半年経過後10日~ [退職金]無[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災 [寮社宅]無 マムズタッチは、母の愛情込められた手を象徴しています。まるで、自分の母親が最高の食材を使って料理してくれるかのような贅沢な味わい。私たちマムズタッチは、飲食サービスを通じて、より健康で、より幸せで、より良い明日を作ることを目的としています。私たちは韓国No.1のバーガー&チキンブランドであり、最も愛されるグローバル企業として国境を越えたNo.1を目指しています。スピードよりもクオリティ私たちは、急ぐことなく、早く作ることなく丁寧に作った料理でお客様に感動を与えてきました。製品に誇りを持ち、価格に見合った価値を提供し、そして何よりも、真心と温かみのある食事のために常に一歩先を行く、正しい方法で調理しています。
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