【オフィス移転コンサルティングでキャリアアップ!株式会社HATARABA】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
オフィス移転のスペシャリストになろう!
クライアントコーディネーターで企業の理想のオフィスを叶える
業界シェアNo.1のオフィス移転コンサルティング会社で、クライアントコーディネーターとして活躍しませんか?
このポジションでは、移転先が決まった企業が理想の内装業者を見つけるお手伝いをします。要件の整理から専門業者の紹介、デザインコンペの開催まで、幅広くサポートします。
さらに、プロジェクト完了後も定期的に連絡を取り、新オフィスの悩みを解決し、満足度を高めます。
スキルや経験に応じて、プロジェクトマネジメントも担当可能
スキルや経験によっては、プロジェクト全体を管理するPM(プロジェクトマネジメント)サービスも担当できます。
充実した福利厚生と成長機会
宅建合格お祝い金や社員紹介お祝い金など、充実した福利厚生制度に加え、全社員が成長できる環境が整っています。
オフィス移転のスペシャリストとして、企業の理想のオフィスを実現し、一緒に成長しませんか?
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆業界シェアNo.1企業で成長のチャンスを掴む
株式会社HATARABAは、オフィス移転コンサルティング業界でトップシェアを誇る企業です。業界の最前線で活躍することで、貴重な経験やスキルを身に付けることができます。
◆幅広い業務で総合的な能力を養う
クライアントコーディネーターとして、オフィス移転プロジェクトに関わる幅広い業務を担当します。内装会社選定のコンペティションサポートやプロジェクト完了後のフォローなど、総合的な能力を養うことができます。
◇プロジェクトマネジメントでリーダーシップを発揮
スキルや経験によっては、プロジェクト全体を管理するPM(プロジェクトマネジメント)サービスも担当できます。チームを率いてプロジェクトを成功に導くことで、リーダーシップを発揮する機会が得られます。
キャリア形成のチャンス
この職務では、以下のような成長の道筋が見込めます。 * オフィス移転プロジェクトの専門知識を深め、業界のスペシャリストになる。 * プロジェクトマネジメントのスキルを習得し、チームリーダーとして活躍する。 * クライアントとの関係構築を通じて、営業力やコミュニケーション能力を向上させる。 * 社内の研修制度や認定資格取得サポートを活用して、さらなるスキルアップを図る。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
オフィス移転プロジェクトをサポートするクライアントコーディネーターとして、あなたは企業の悩みを解決する重要な役割を担います。移転先の内装業者選定やプロジェクトの進捗管理など、企業の負担を軽減し、理想的なオフィス環境の実現をサポートします。
また、この職務はフレックスタイム制や月1回の土曜日出勤を除いて基本的には土日祝休みで、年間115日の有給休暇が取得できます。ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
未経験者も安心できる理由
未経験者でも安心できるよう、研修やサポート体制が整っています。オフィス移転に関する基礎知識から、顧客対応やプロジェクト管理のノウハウまで、段階的に習得できます。
この仕事に向いている人は、以下のような特徴があります。
- コミュニケーション能力に優れ、顧客との良好な関係構築ができる
- プロジェクト管理やスケジュール調整に長けている
- 問題解決能力が高く、臨機応変に対応できる
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。
- 会社の理念や事業内容に共感していることを示す
- 自分のスキルや経験が、この職務にどのように貢献できるかを明確にする
- なぜこの会社で働きたいのかを具体的に述べる
例文:
見出し:不動産業界への貢献意欲
私は、オフィス環境が企業の生産性や社員のモチベーションに大きな影響を与えると考えています。株式会社HATARABAの「Game changer & No.1」というビジョンに共感し、不動産業界に貢献したいという強い思いがあります。
見出し:顧客サポートへの情熱
私は、顧客のニーズを理解し、満足度の高いサービスを提供することに情熱を注いでいます。クライアントコーディネーターとして、企業の悩みを解決し、理想的なオフィス環境の実現をサポートできることにやりがいを感じます。
見出し:成長意欲と学習への熱心さ
私は、未経験者ですが、オフィス移転に関する知識やスキルを習得し、この職務で成長したいと考えています。株式会社HATARABAの研修やサポート体制を活用し、業界の専門家として活躍することを目指します。
面接対策
面接では、以下のポイントが評価されます。
- コミュニケーション能力
- 問題解決能力
- 顧客対応能力
- 業界知識
- 会社の理念への理解
よくある質問とその回答例:
Q:オフィス移転の経験はありますか?
A:直接の経験はありませんが、プロジェクト管理や顧客対応の経験があり、オフィス移転の業務に関連するスキルを有しています。
Q:なぜ株式会社HATARABAで働きたいですか?
A:貴社の「Game changer & No.1」というビジョンに共感し、不動産業界に貢献したいと考えています。また、社員の成長を重視する企業文化にも惹かれました。
まとめ
株式会社HATARABAのクライアントコーディネーターは、企業の悩みを解決し、働き方の最適化をサポートするやりがいのある職務です。未経験者でも安心して応募でき、研修やサポート体制が充実しています。自分のスキルや経験を活かし、この職務で成長したい方、不動産業界に貢献したい方にとって、絶好の機会です。ぜひ、ご応募をご検討ください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社HATARABA
【東京/クライアントコーディネーター】オフィス移転コンサルティング ■ビジョンは「Game changer & No.1」!法人向けのオフィス移転プロジェクトのコンサルティング事業を展開。企業の経営層や管理部長に対して、不動産のプロとしてオフィスを提案しています。業界シェアNo1を目指し、事業拡大中!! 当社にてクライアントコーディネーターをお任せいたします。移転先が決定した企業様が、内装工事を依頼する業者選定をサポートするポジションです。オフィス移転やレイアウト変更等を計画されているクライアントに対して、要件の整理や専門業者のご紹介をはじめ、様々な課題解決のサポートを致します。特にデザインコンペや工事入札を開催される場合は、その段取りや手配を代行し、企業担当者様の工数削減や理想的な業者選定の実現に努めます。プロジェクト完了後も、気軽にご相談を頂けるような関係構築を目指します。 [配属先情報] ※スキルやご経験などによっては、プロジェクト全体を一気通貫で管理する、PM(プロジェクトマネジメント)サービスもご担当頂きます。
【必須】■オフィス移転プロジェクトに関わった経験【業務内容詳細】■内装会社選定のコンペティションサポート:・工事条件の確認やマスタースケジュールのご提案・RFP(要件定義書)作成。設計/施工会社の推薦、ご紹介・面談、現調、プレゼン等の日程調整・質疑/確認事項の解決■プロジェクト完了後のお客様フォロー:・サービスの満足度アンケート/インタビュー・定期連絡/訪問┗新オフィスにおいての悩み事のヒアリングなど [学歴]専修 短大 高専 大学 大学院 [資格]宅地建物取引士 尚可 渋谷本社(東京都渋谷区) [転勤]当面無 [想定年収]413万円~450万円 [賃金形態]月給制 [月給]295000円~ 09:00~18:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分 [フレックスタイム制]無[コアタイム]無 [年間休日]115日 内訳:土日祝 夏期4日 年末年始5日 その他(基本土曜休み/月1回の土曜日出勤) [有給休暇]入社半年経過後10日~ [退職金]無[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災 [寮社宅]無 [その他制度]・宅建合格お祝い金・結婚お祝い金・社員紹介お祝い金・出産お祝い金 【選考プロセス】会社説明&一次選考(人事/オンライン)→二次選考(営業責任者/対面)→最終面接(代表/対面)【当社について】「人は財なり」の考えのもと、会社は第一に社員の為にあると考えて創業されました。全社員が仕事を通じて人間性と能力を磨き、物心ともに幸福になることが最大の目的であり、常に社会に質の高い価値を提供し続けることが存在意義と考えています。創業者や株主の利益ばかりを追求する会社ではなく、頑張っている社員が報われる、社員の夢を実現できる会社でありたいと考えております。★2023年12月8日に社名を株式会社オフィスバンクから株式会社HATARABAへ変更いたしました。『オフィスはもちろん、オフィス以外の選択肢も含め「はたらく場所の最適化」を実現させるためのサービスを提供していきたい。』という想いから、2023年10月に当社で提供するサービスを【HATARABA】(ハタラバ)というブランド名称に統一いたしました。
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