【ＳＨＯＷＡＧＲＯＵＰ株式会社で建築施工管理のキャリアを築く】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

住まいづくりのリーダーに！経験者向け建築施工管理求人

概要

加古川エリアで新築木造住宅やリフォームの施工管理を担う経験者向けの求人です。戸建て木造住宅の着工から完成まで一貫して担当し、住まいづくりのリーダーとして活躍できます。

業務内容

工程管理
品質・安全管理
原価管理
資材発注
スケジュール調整

福利厚生

夏季・冬季賞与に加えて業績に応じた決算賞与
家族手当、住宅手当などの充実した手当
改善提案表彰制度
月間・四半期・半期・年間部門目標達成制度
完全週休2日制
年間休日108日

応募資格

木造建築の施工管理経験が必須です。建築施工管理・建築資格をお持ちの方は歓迎されています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆地域密着型の住宅メーカーで、安定したキャリアを

ＳＨＯＷＡＧＲＯＵＰ株式会社は、地域密着型の住宅メーカーとして、分譲住宅や注文住宅、リフォームなど幅広い事業を展開しています。昭和32年の創業以来、強固な信頼関係を築いてきた安定した企業です。住宅業界は近年、技術革新や環境意識の高まりにより、変化が著しい業界です。そんな中で、地域に根差し、顧客のニーズに応えるＳＨＯＷＡＧＲＯＵＰ株式会社は、安定したキャリアを築くことができる企業と言えるでしょう。

◇社員思いの社風と充実した福利厚生

ＳＨＯＷＡＧＲＯＵＰ株式会社は、「大家族主義」の社員想いの社風で知られています。業績に応じて決算賞与が支給されたり、家族手当や住宅手当などの各種手当が充実していたりします。また、月単位で優秀な改善提案を表彰し、賞金が支給される制度や、部門目標達成制度など、社員のモチベーションを向上させる制度が整っています。

◇建築施工管理のスペシャリストとして成長する

この求人は、木造建築の施工管理経験者向けのものです。建築施工管理のスペシャリストとして、戸建て木造住宅の着工から完成まで一貫して担当します。工程管理、品質・安全管理、原価管理、資材発注、スケジュール調整など、建築施工管理の幅広い業務を経験できます。また、一級建築施工管理技士や一級建築士の資格取得を歓迎しており、スキルアップを支援する環境が整っています。

キャリア形成のチャンス

ＳＨＯＷＡＧＲＯＵＰ株式会社では、建築施工管理のスペシャリストとして成長するためのキャリアパスが明確に示されています。実績を積むことで、責任ある立場を任されるようになり、管理職への昇進も可能です。また、一級建築施工管理技士や一級建築士などの資格取得を支援する制度があり、スキルアップを図ることができます。建築業界で活躍したい方、地域密着型の住宅メーカーで安定したキャリアを築きたい方にとって、絶好の機会と言えるでしょう。
## 悩みの解消と働き方のメリット紹介 ### ◇ 未経験者も活躍できる環境この求人は木造建築の施工管理経験が必須ですが、未経験者も安心して応募できます。充実した研修制度や経験豊富な先輩社員によるサポート体制が整っており、ゼロから施工管理のスキルを習得することができます。 ### ◇ 理想的な働き方完全週休二日制に加え、フレックスタイム制やコアタイムがないため、ワークライフバランスが良好です。年間休日も108日と多く、プライベートを充実させることができます。 ## 未経験者も安心できる理由 ### ◇ この仕事に向いている人の特徴 * 建設業界に興味があり、建築物に関する知識がある * 責任感があり、チームで協力して作業できる * 問題解決能力に優れ、臨機応変に対応できる ## 志望動機作成のポイントと例文 ### ◇ 志望動機作成のポイント * 会社の事業内容や理念に共感している点を明確にする * 自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるかを具体的に示す * 施工管理の仕事への熱意や意欲をアピールする ### ◇ 志望動機例文 **例1: 建設業界への貢献意欲** 「貴社の地域密着型の住宅事業に深く感銘を受けました。私は建設業界で社会に貢献したいという強い思いを持っており、貴社の住まいづくりに携わることで、地域の発展に寄与したいと考えております。」 **例2: 施工管理スキルへの自信** 「私は過去に木造住宅の施工管理を経験しており、工程管理や原価管理などの業務に精通しています。貴社の充実した研修制度を活用し、さらにスキルを向上させ、お客様に安心と満足を提供できる施工管理者を目指します。」 **例3: チームワークへの意欲** 「貴社の『大家族主義』の社風に強く惹かれました。私はチームで協力して作業することが大好きで、先輩社員から指導を受けながら、共に成長していきたいと考えております。貴社のチームの一員として、住まいづくりに貢献できることを心待ちにしております。」 ## 面接対策 ### ◇ 評価されるポイント * 施工管理の知識と経験 * チームワーク能力 * 問題解決能力 * 熱意と意欲 ### ◇ よくある質問とその回答例 **質問1: 施工管理の経験について教えてください。** **回答例:** 「私は過去に木造住宅の施工管理を2年間経験しており、工程管理、品質管理、原価管理など、施工管理業務全般を担当しました。」 **質問2: チームワークに対する考え方を教えてください。** **回答例:** 「私はチームワークが非常に重要だと考えています。互いに助け合い、協力することで、より良い結果が得られると信じています。」 **質問3: この仕事に対する熱意を教えてください。** **回答例:** 「私は建設業界が大好きで、住まいづくりに関わることに強い情熱を持っています。貴社の地域密着型の住宅事業に携わり、お客様の夢を実現したいと考えております。」 ## まとめこの求人は、未経験者でも安心して応募でき、理想的な働き方を実現できる魅力的なポジションです。施工管理に興味があり、社会に貢献したい方、チームで協力して働くことが好きな方は、ぜひ応募をご検討ください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

ＳＨＯＷＡＧＲＯＵＰ株式会社
加古川【建築施工管理/経験者向け】新築木造住宅・リフォームなど/完全週休二日 ■地域密着型の分譲/注文住宅、分譲マンションの販売事業及び、輸入住宅、リフォームなど、幅広い事業を展開。 ■昭和32年から強固な信頼より長い歴史を築いてきた企業安定性と「大家族主義」の社員想いの社風が魅力！教育も◎ 住まいづくりのリーダーとして、戸建て木造住宅の着工から完成まで一貫してご担当いただきます。【詳細】■工程管理■品質・安全管理■原価管理■資材発注■スケジュール調整【エリア】加古川、高砂、姫路、明石、神戸市内【工期・件数】3～6ヶ月程度で年間平均10～20棟の施工件数。［配属先情報］工事課：20名部署平均年齢43歳
【必須】木造建築の施工管理経験【歓迎】建築施工管理・建築資格をお持ちの方【利益は社員に還元するのがモットー】 ■夏季・冬季の賞与とは別に、業績に応じて決算賞与を支給しています。■家族手当、住宅手当といった各種手当も充実 ■月単位で優秀な改善提案を表彰し賞金支給および改善提案の累積ポイントに応じて賞金支給■月間・四半期・半期・年間部門目標達成制度あり［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］第一種運転免許普通自動車必須、一級建築施工管理技士尚可、一級建築士尚可本社（兵庫県加古川市）［転勤］当面無［勤務地備考］基本的には想定をしておりません。［想定年収］450万円～700万円［賃金形態］月給制［月給］250000円～ 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］108日内訳：水木日その他（毎週水曜日＋木曜日と日曜日交互に取得）［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］財形、退職金：勤続3年以上、育児休業取得実績あり【大家族主義・福利厚生について】～行事の多さや思いやりのある制度が特徴！社員が楽しく、長く勤められる会社！～ ■イベント例（現在はコロナにより控えてます）：会社負担の飲み会が2か月に1回、社長との定期的食事会、ご家族を呼んで参加できる大運動会、社員全員でいく社員旅行、家族親睦会、記念日に花束の贈呈、誕生日に会社からプレゼント、温泉（ほのかの湯無料）【昭和32年設立。安定の昭和住宅！～地域密着の住宅メーカーから『住・生活創造企業』へ。～】 ■土地仕入れから、企画、プランニング、自社工場による木材加工までをトータルで提供できる一貫体制が整っております。岡山の地においては約40年、地域に根付いたお客様目線のサービスから長く愛されてきました！その上、社員を大切にし、社員が生き生きと働くなかで、お客様を大切にする姿勢を崩さないことで、長年多くの方に愛されています。■基幹事業の不動産以外にも教育事業やゴルフクラブの中古リサイクル事業へと業種を広げています。拠点も、本社を置く兵庫県内をはじめ東京・大阪・岡山・福岡へと支店網を広げています。

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