株式会社トレンタで、施工管理のスペシャリストとして活躍しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

ベテラン施工管理者必見！やりがい満載のワンストップ施工案件

業務内容

建築・内装工事の現場で、工程管理や協力業者への指示出し、打ち合わせなど、施工管理全般を担当します。案件は1人あたり2～3件で、集中して管理できます。

会社の特徴

設計から施工まで一貫して行う会社で、コストバランスや品質を考慮した合理的な空間を提供しています。有名デザイナーとの仕事も多く、やりがいがあります。社員の意見から新規事業化されるなど、風通しの良い社風です。

待遇

年休123日、月残業30時間程度の働き方を実現。想定年収は560万円～840万円で、月給は40万円～60万円です。有給休暇は入社半年後から10日～取得できます。

求める人材

内装施工管理経験10年以上の方。一級建築施工管理技士資格必須です。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆ワンストップで実現する、やりがいのある空間づくり

株式会社トレンタは、設計から施工までを一貫して行うことで、コストバランスと品質を考慮した合理的な空間を提供しています。ホテルや店舗、保育所など、幅広い物件を手掛けており、有名デザイナーとの仕事も多数。各物件を企画から監理、引渡しまでトータルで自社で行えるため、やりがいのある仕事が期待できます。

◆柔軟な働き方と充実の福利厚生

自社で設計から施工まで行っているため、案件ごとに集中できるよう調整しやすく、働き方を整えやすい環境です。年休は123日、月残業時間は30時間程度と、ワークライフバランスも重視されています。また、出産育児休暇制度や制服貸与、社内ドリンクサーバーなど、充実した福利厚生も魅力です。

◆風通しの良い社風と成長の機会

社員の意見から新規事業化されるなど、非常に風通しの良い社風です。施工管理のスペシャリストとして、自身の経験や知識を活かしながら、会社とともに成長していくことができます。

キャリア形成のチャンス

株式会社トレンタでは、施工管理のスペシャリストとして、以下のような成長の道筋が期待できます。 * 現場管理業務の経験を積み、より複雑で規模の大きいプロジェクトを担当する * 設計やコンサルティング業務にも携わり、総合的な空間づくりに貢献する * 役職昇進により、チームを率いるリーダーシップを発揮する
## 悩みの解消と働き方のメリット紹介 ### 働き方の悩みに寄り添う充実した制度株式会社トレンタでは、年休123日、月残業30時間程度という働きやすさを実現しています。また、自社で設計から施工まで行っている案件が多いため、業務を調整しやすく、ワークライフバランスを整えられます。 ### 理想的な働き方を叶える環境トレンタでは、有名デザイナーとの仕事や、企画から監理、引き渡しまで一貫して自社で行えるやりがいのある業務が待っています。社員の意見から新規事業化されるなど、風通しの良い社風も魅力です。 ## 未経験者も安心できる理由 ### 手厚い研修・サポート体制未経験者でも安心できるよう、トレンタでは研修やサポート体制が充実しています。現場の工程管理や協力業者への指示出しなど、業務に必要な知識やスキルを丁寧に指導します。 ### この仕事に向いている人の特徴この仕事に向いているのは、責任感があり、現場を統括できるリーダーシップを持った方です。また、コミュニケーション能力に優れ、協力業者やお客様との円滑な連携を図れる方も歓迎です。 ## 志望動機作成のポイントと例文 ### 志望動機作成のポイント志望動機を作成する際は、トレンタの企業理念や事業内容と自分のスキルや経験を関連付けてアピールしましょう。また、この仕事に対する熱意や意欲を明確に伝えることが大切です。 ### 志望動機例文 **例1: 施工管理の経験を活かして貢献したい** 貴社の設計から施工まで一貫したワンストップサービスに強い関心を持ちました。私の10年以上の内装施工管理の経験を活かし、現場の円滑な運営に貢献したいと考えています。 **例2: 建築業界への情熱を注ぎたい** 有名デザイナーとの仕事や、企画から引き渡しまで一貫して自社で行えるやりがいに惹かれました。建築業界に強い情熱を持ち、トレンタで自分のスキルをさらに向上させたいです。 **例3: 風通しの良い社風で成長したい** 社員の意見から新規事業化されるなど、風通しの良い社風に感銘を受けました。自分のアイデアや提案が評価される環境で、共に成長していきたいと考えています。 ## 面接対策 ### 評価されるポイント面接では、施工管理の経験や知識、リーダーシップ、コミュニケーション能力が評価されます。また、トレンタの企業理念や事業内容に対する理解度も重要です。 ### よくある質問とその回答例 **Q: 施工管理の経験を教えてください。** **A:** 10年以上の実務経験があり、ホテルや店舗、保育所などの新築・増築・改修、内装現場の施工管理を担当してきました。工程管理、協力業者への指示出し、お客様や設計との打ち合わせなど、業務全般を遂行しました。 **Q: トレンタの企業理念に共感する点は?** **A:** 多様化に対応する「成長・進化する空間」の実現という理念に強く共感しています。私は、お客様のニーズに合わせた空間づくりにやりがいを感じており、トレンタの理念のもとで自分のスキルを活かしたいと考えています。 ## まとめ株式会社トレンタは、充実した福利厚生や働きやすい環境、やりがいのある業務を提供する魅力的な職場です。施工管理の経験がある方や、建築業界に情熱を持つ方は、ぜひ応募を検討してみてください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社トレンタ
◆ベテラン歓迎【大阪/施工管理】建築・内装工事現場/年休123日/転勤無/WLB◎ ■建築/インテリアデザインの設計/施工、企画開発/コンサルティング/コーディネート業務、人材紹介等を展開！ ■設計・施工まで「ワンストップ」で行い、多様化に対応する「成長・進化する空間」の実現を目指します！設計・施工までワンストップで行う当社にて、施工管理をお任せいたします。主にホテル/店舗/保育所物件を中心に新築・増築・改修、内装現場は新装・改修をご担当いただきます。【具体的な現場業務】■現場の工程管理 ■協力業者への指示だし ■お客様や設計、協力業者との打ち合わせ ■見積りなど【担当案件数】1人あたり2～3案件※案件ごとに集中できるように調整しています。［配属先情報］社内5名(役員/社員4名)・外注社員2名
【必須】内装施工管理のご経験をお持ちの方（目安10年以上）【働き方】年休123日/月残業30時間程度自社で設計から施工まで行っている案件も多いため自身で調整しやすく働き方を整えられます。【当社の強み/魅力】国内外の商業施設、オフィスやマンションのリノベーション等、幅広く手掛けております。自社で企画・設計～施工まで一貫して行っている為、コストバランスや品質を考慮し、合理的な空間を提供が可能です。有名デザイナーとの仕事も多く、各物件を企画から監理、引渡しまでトータルで自社で行えるやりがいがあります。社員の意見から新規事業化されるなど、非常に風通しの良い社風です！［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］一級建築施工管理技士必須本社（大阪府大阪市中央区）［転勤］無［想定年収］560万円～840万円［賃金形態］月給制［月給］400000円～600000円 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］123日内訳：土日祝その他（夏季、年末年始は会社カレンダーによる）［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］出産育児休暇(勤続3年以上)/制服貸与/出産お祝い金/健康診断年1回/社内ドリンクサーバー(コーヒー/お茶) 《株式会社トレンタについて》■建築・インテリアデザインの設計/施工、企画開発/コンサルティング/コーディネート、カラーコンサルタント業務等を行っています■開発から設計施工まで一貫したサポートを提供。様々な根拠と最新・最善の情報に基づいた空間デザインを提案し、デザインと利用の目的を考え、多様化に対応する「成長・進化する空間」の実現を目指します。■不動産事業では、土地からの新築企画、既存ビル、マンション、店舗物件まで、お客様の要望に適した物件を提案。会社が使用する不動産が事業収支にどのように貢献しているのか、地域特性や市況分析等に基づく「不動産のポテンシャル」、営業上の役割や使用価値等を加味した「経営計画」といった観点から検証し、有効な企業不動産活用法を提案しています。■人材紹介事業は2019年に立ち上げた新規事業であり、社員の声から社長に提案し、実際に新規事業として始動しました。外国籍人材 (ベトナム)に特化した人材紹介を行っており、紹介後のサポートや日本での生活の手助けなどアフターフォローが充実しています。

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