三貴株式会社で解体業界の最前線へ！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

土日祝休で年間休日120日！ベテラン歓迎の施工管理職

業界トップクラスの企業で、まちづくりに貢献しよう

関西1位、全国3位の売上高を誇る解体工事のエキスパート企業が、ベテランの施工管理者を募集しています。都市再生計画に伴い、案件数は増加傾向で、更なる事業拡大中です。

業務内容

主に施設・ビル・マンションなどの建物解体工事の施工管理を担当。ディベロッパーとの打合せや、協力会社との施工法の打合せ、作業スケジュールの作成、予算・工程・安全管理などの業務を行います。

魅力的な待遇

土日祝休
年間休日120日
入社3年後定着率90%以上
福利厚生充実（家族手当、住宅手当、資格手当など）
直行直帰可能
社員旅行（沖縄）や研修旅行（温泉）
スマホで出退勤管理
工事部アシスタント採用で業務負担軽減
有給休暇の取得がしやすい

応募条件

1級建築施工管理技士の資格保有
建築施工管理の経験

キャリアアップのチャンス

人柄重視の採用で、やる気次第でキャリアアップが可能です。社内組織の状況によっては、希望の職種にキャリアチェンジすることもできます。

キャリアアドバイザーが語る、三貴株式会社の魅力

◆業界トップクラスの安定性と成長性

三貴株式会社は、業界売上高全国3位・関西1位を誇り、11年連続で売上右肩上がりを達成しています。また、創業以来黒字経営を継続しており、高い安定性を誇ります。さらに、都市再生計画に伴い案件数が増加傾向にあるため、事業拡大が期待できます。

◆充実の福利厚生と働きやすさ

年間休日120日（土日祝休）や直行直帰可能な勤務形態など、働きやすさが充実しています。家族手当や住宅手当、資格手当など福利厚生も豊富に用意されており、安心して働くことができます。

◆ベテラン歓迎の施工管理職

三貴株式会社では、1級建築施工管理技士の資格と施工管理経験のあるベテランを歓迎しています。経験を活かして、施設やビルの解体工事の施工管理を担います。

キャリア形成のチャンス

三貴株式会社では、やる気次第でキャリアアップが可能です。社内組織の状況によっては、希望の職種にキャリアチェンジすることもできます。また、充実した研修制度により、高いスキルを発揮できる人材に成長できるようサポートしています。
## 悩みの解消と働き方のメリット紹介 ### 業界トップクラスの安定性と豊富な福利厚生で安心三貴株式会社は、業界売上高全国3位、関西1位を誇る解体工事のエキスパート。11年連続売上右肩上がりで、創業以来黒字経営を継続しています。そのため、安定した雇用環境が期待できます。また、土日祝休、年間休日120日、家族手当や住宅手当など、充実した福利厚生制度も魅力です。家族との時間を大切にしたり、趣味や自己研鑽に時間を割いたりすることができます。 ### ベテラン歓迎で未経験者も安心施工管理経験のあるベテランの方を歓迎していますが、未経験者も研修やサポート体制が充実しているので安心です。やる気次第でキャリアアップも可能なので、将来のキャリアに不安を抱くことなく高いスキルを発揮できます。 ## 志望動機作成のポイントと例文 ### 志望動機作成のポイント * 会社の事業内容や業界での地位を理解する。 * 求められている職務内容と自分のスキルや経験を照らし合わせる。 * 会社の理念や社風と自分の価値観が一致していることを伝える。 ### 志望動機例文 **例文1: 安定性と成長機会を求める方** 「業界トップクラスの安定性と成長機会を求めて、貴社に応募いたしました。私は建設業界で5年の経験があり、施工管理全般に精通しています。貴社の安定した経営基盤と人材育成に注力されている点に大変魅力を感じました。また、ベテラン歓迎の姿勢に、私の経験が活かせるのではないかと期待しています。」 **例文2: 福利厚生重視の方** 「貴社の充実した福利厚生制度に惹かれ、応募いたしました。私は現在、建設会社で施工管理を担当していますが、家族との時間を大切にしたいと考えています。貴社の土日祝休や年間休日120日の制度は、私のワークライフバランスを向上させ、家族との時間を確保できるものと確信しています。」 **例文3: キャリアアップ志向の方** 「貴社の『やる気次第でキャリアアップが可能な環境』という方針に強く共感し、応募いたしました。私は建設業界で3年の経験があり、施工管理の基礎を習得しました。貴社でより高いレベルのスキルを身につけ、将来はプロジェクトマネージャーとして活躍したいと考えています。」 ## 面接対策 ### 評価されるポイント * 施工管理に関する知識と経験 * チームワークやコミュニケーション能力 * 課題解決能力 * 建設業界や解体工事に関する理解 ### よくある質問とその回答例 **質問1: 施工管理の経験について教えてください。** **回答例:** 「私は建設会社で3年間、施工管理を担当していました。主に建築物の解体工事に関わり、現場の管理や調整、安全管理などを行っていました。また、関係者との調整や問題解決にも積極的に取り組んでいました。」 **質問2: チームワークについてどのようにお考えですか？** **回答例:** 「私はチームワークを非常に重要視しています。建設現場では、さまざまな専門分野の人が協力して作業を進める必要があります。私はチームの一員として、自分の役割を果たし、他のメンバーと協力して目標を達成することにやりがいを感じています。」 ## まとめ三貴株式会社は、安定性、福利厚生、キャリアアップの機会を兼ね備えた魅力的な職場です。建設業界で活躍したい方や、施工管理のスキルを向上させたい方は、ぜひ応募を検討してみてください。あなたのやる気と能力が、業界トップクラスの企業で発揮されることを期待しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

三貴株式会社
【大阪/施工管理】ベテラン歓迎/土日祝休/解体でまちづくりのスタートを ■業界売上高全国3位・関西1位を誇る11年連続売上右肩上がりの継続成長企業であり、創業以来、黒字経営を継続中！年間休日120日(土日祝休)で入社3年後定着率90%以上。家族手当/住宅手当/資格手当など福利厚生・研修制度も充実しています業界売上関西1位、全国3位を誇る解体工事のエキスパートである当社にて、主に施設・ビル・マンションなどの建物解体工事の施工管理をお任せします。施工管理経験のあるベテランの方を歓迎いたします。都市再生計画に伴い、案件数が増加傾向、更なる事業拡大中です。【具体的には】ディベロッパーとの打合せ／協力会社と施工法の打合せ及びプランニング／作業スケジュールの作成／予算・工程・安全管理等の業務をお任せします。【現場について】関西圏(大阪、京都、兵庫、滋賀)エリアを担当いただきます。各工事現場には事務所を併設し、各種事務処理が可能な為、毎日一旦営業所まで戻り残務処理をする必要がありません。［配属先情報］【配属部署】大阪本社工事部【採用背景】案件増加に伴う増員採用
【必須】■1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ■建築施工管理のご経験をお持ちの方【魅力】土日祝休/年間休日120日/入社3年後定着率90%以上/福利厚生充実【働き方について】◎年間休日120日/直行直帰可能◎毎年社員旅行（沖縄）や冬は研修旅行（温泉）もあり風通しの良い職場◎スマホで出退勤システムを運用することで、正確な勤怠管理を実現。◎工事部アシスタントの採用を進め、現場の資料作成業務の負担を削減。◎有給休暇も個人で自由に取得する文化が進んできています。◎家族手当/住宅手当/資格手当など福利厚生、研修制度充実しています。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］一級建築施工管理技士必須大阪本社（大阪府大阪市都島区）［転勤］無［想定年収］649万円～［賃金形態］月給制［月給］464145円～ 08:00～17:00 ［所定労働時間］7時間0分［休憩］120分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］120日内訳：土日祝その他（夏季、年末年始、GW）［有給休暇］入社半年経過後10日～平均取得日数6.5日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無【キャリアについて】人柄重視の採用につき、やる気次第でキャリアアップが可能な環境です。社内組織の状況によっては、将来的に希望の職種にキャリアチェンジすることも可能です。 ※入社3年後の定着率90%以上【研修/勉強会について】入社時研修（社内研修8日間）/新入社社員研修（月1回※1年間で合計12回）/安全講習会（安全に関するプロの外部講師による講習）/ビジネス講習会（外部講師による各種ビジネス講習）/工事勉強会（工事の基本から、社内の先輩による講習）/各種講習会/社員研修（全社受講※6月・12月の年2回）/テーマ研修：マナー、コンプライアンス等、研修制度が充実しています。※将来のキャリアに不安を抱くことなく高いスキルを発揮できる人材に成長できるよう、社員一同全力でサポートします。【社風について】チームとしての結束を大切にしており、社内研修の他、スノーボードやマリンスポーツ、 BBQや沖縄旅行などのイベントを開催しています。(家族の同伴も可能/費用会社負担) 夏には沖縄旅行(希望者のみ)、冬には会議と忘年会と研修を兼ねた旅行を実施します。

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