グッドライフでキャリアアップの扉を開く|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

働きながら成長できる！年間休日125日、残業少なめの内装施工管理者募集

仕事内容

オフィス空間の設計・販売・内装工事を手がけるグッドライフの内装施工管理をお任せします。オフィス新設や移転工事が中心なので、スケジュール管理がしやすい環境です。施工計画の作成や品質管理、施工会社との打ち合わせなどを行います。

魅力

年間休日125日、残業少なめ
資格手当あり
柔軟な働き方（時差出勤、振替休日100%取得）
目標設定と評価面談による自己成長支援
早くて2～3年で昇進可能なキャリアアップ制度

応募条件

内装デザイン業界での施工管理経験1年以上が必須。建築施工管理技士や建築士の資格があると歓迎です。

想定年収

500万円～800万円

会社概要

グッドライフは、企業のオフィス環境を快適で機能的な空間へと変えるデザイン・レイアウト提案を行っています。働きやすいオフィスは生産性の向上や社員満足度の向上につながります。お客様の課題をヒアリングし、最適なオフィスデザインを提案しています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆オフィス環境の最前線で働く充実感

グッドライフは、企業のオフィス空間をデザイン・施工するトータルソリューション企業です。オフィス環境の向上は、社員の生産性やモチベーションに直接影響します。その最前線で働くことで、企業の成長を支え、社会に貢献するやりがいを実感できるでしょう。

◇柔軟な働き方と充実した福利厚生

グッドライフでは、時差出勤や振替休日などの柔軟な働き方が可能です。ライフスタイルに合わせて仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。また、年間休日125日、資格手当などの充実した福利厚生も魅力です。

◆明確なキャリアパスと評価制度

グッドライフでは、メンバーから課長まで明確なキャリアパスが用意されています。早ければ2～3年で昇進が可能な評価制度により、頑張りが報われる環境です。半期ごとの目標設定や上司との評価面談を通じて、自己成長を図ることができます。

キャリア形成のチャンス

この内装施工管理の仕事では、以下のような成長の機会が期待できます。 * 施工計画の作成や工程管理など、施工管理業務の全般的なスキルアップ * オフィス移転やレイアウト変更のプロジェクトへの参画による実践的な経験の獲得 * 上司との評価面談を通じてのキャリアプランニングや目標達成の支援 * メンバーから課長への昇進によるマネジメントスキルの向上
## 悩みの解消と働き方のメリット紹介グッドライフでは、働く環境に関する悩みを解決する制度が充実しています。年間休日125日、フレックスタイム制、時差出勤など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。また、半期ごとの目標設定や毎月の上司との評価面談により、目標達成と自己成長を目指せます。 ## 未経験者も安心できる理由内装施工管理経験がなくても、グッドライフでは研修やサポート体制が整っています。また、この仕事に向いている人は、コミュニケーション能力に優れ、責任感があり、チームワークを大切にする人です。 ## 志望動機作成のポイントと例文志望動機を作成する際は、グッドライフのミッションや理念に共感し、自身の経験やスキルがどのように貢献できるかを明確にしましょう。 **例文1: デザインへの情熱** 「グッドライフの『働くを楽しく、新しく、豊かに、、、』というミッションに強く共感します。私はデザインの力で働く環境を変え、社員の満足度や生産性を向上させたいと考えています。」 **例文2: 責任感とチームワーク** 「これまで建設業界で施工管理業務に従事し、責任感とチームワークを培ってきました。グッドライフの柔軟な働き方と成長機会に惹かれ、貴社の課題解決に貢献したいです。」 **例文3: 社会貢献への想い** 「グッドライフが企業のオフィス環境改善を通じて社会貢献していることに感銘を受けました。私のスキルと経験を活かし、より良い社会づくりに携わりたいです。」 ## 面接対策面接では、以下のポイントが評価されます。 * グッドライフのミッションや理念への理解 * 施工管理の知識と経験 * コミュニケーション能力とチームワークの姿勢 * 柔軟な働き方に対する姿勢 **よくある質問と回答例** * 「グッドライフの強みは何ですか？」「オフィスデザインの提案から施工まで一貫して行えるトータルソリューションです。」 * 「どのような働き方ができますか？」「フレックスタイム制や時差出勤など、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。」 * 「成長機会はありますか？」「半期ごとの目標設定や評価面談を通じて、目標達成と自己成長を目指せます。」 ## まとめグッドライフは、内装施工管理の経験者や未経験者でも、柔軟な働き方と成長機会を提供する魅力的な職場です。自身の適性や将来像を考慮し、応募を検討してみてはいかがでしょうか。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社グッドライフ
【内装施工管理/経験者優遇】年間休日125日/残業少なめ/資格手当/都内中心◎ ■オフィス空間のデザイン・オフィス家具の販売・内装工事を主軸に、オフィスに関するトータルソリューションを展開「働くを楽しく、新しく、豊かに、、、」をミッションにお客さまの立場になり働く環境の問題解決に取り組む仕事です。 ■弊社元晴の内装工事現場の施工管理をお任せします。ほぼ全ての案件で弊社元請かつオフィスの新設、移転工事のため、スケジュール管理がしやすい環境です。【詳細】■施工計画の作成、工程管理、品質管理、安全管理、消防関係書類作成、施工会社との打ち合わせをお願いします。■弊社営業担当者とオフィス移転やレイアウト変更の打合せ段階から情報共有を徹底しているため、無理/無駄の少ない案件が多くなっています。［配属先情報］営業部計26名営業課14名、設計デザイン課6名、施工管理課2名、その他4名
【必須】■内装デザイン業界での施工管理経験1年以上【歓迎】■建築施工管理技士、建築士関係の有資格者★時差出勤、振替休日100％取得等ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です◎【魅力】■働き方に合わせたオフィスを提案する会社のため、自社の働き方、社員の意見も聞き入れられる労働環境です。■半期毎に目標を設定する機会があり、毎月上司と評価面談を実施して軌道修正をし、目標達成と自己成長を目指せます。■メンバー、主任、係長、課長、部長へとキャリアアップが可能です。早くて2～3年で昇進が可能であり、頑張りが評価される環境です。［学歴］大学大学院［資格］二級建築施工管理技士尚可、二級建築士尚可本部（東京都中央区）［転勤］無［想定年収］500万円～800万円［賃金形態］月給制［月給］312500円～500000円 09:30～18:30 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］125日内訳：土日祝年末年始5日その他（※夏季休暇、冬季休暇、GW、年末年始5日）［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無【当社について】株式会社グッドライフは、企業のオフィス環境をより快適で機能的な空間へと変えるためのデザイン・レイアウト提案を行っています。働きやすいオフィスは、生産性の向上や社員の満足度向上につながります。当社は、お客様の課題を丁寧にヒアリングし、それぞれの企業に最適なオフィスデザインを提案。機能性とデザイン性を兼ね備えたレイアウトを提供し、オフィスの価値を最大化します。昨今ではテレワークや在宅ワークがスタンダード化する中、多くの企業や経営者がオフィスを持つことの必要性やその役割について再考しています。そんな企業の右腕となり様々な課題解決のお手伝いをしています。私たちは、働く環境を変えることで企業の成長を支え、よりよい社会づくりに貢献することを使命としています。新たな発想と情熱を持ち、チームとともに成長できる仲間を募集しています。オフィスデザインに興味がある方、人々の働き方を変えたい方、ぜひ一緒に挑戦しましょう！

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