大豊建設でキャリアアップのチャンスをつかむ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
建築施工管理のスペシャリストを大募集!
安定した事業基盤で、幅広い建築プロジェクトを担当
技術力の高い大豊建設で、建築施工管理の所長候補として活躍しませんか?集合住宅から福祉施設まで、幅広い建築プロジェクトを担当していただけます。
働きやすい環境と充実した福利厚生
役員も現場上がりで、働き方改革に力を入れています。残業時間の削減や休日出勤の振り替え休日など、ワークライフバランスを重視した職場です。また、住宅手当や寮、家族手当など、福利厚生も充実しています。
特許技術で業界をリードするゼネコン
大豊建設は、レインボーブリッジ建設にも携わったニューマチックケーソン工法の生みの親。また、トンネル建設に欠かせない泥土加圧シールド工法も開発しています。これらの特許技術で業界をリードしています。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆技術者第一主義の働きやすい環境
大豊建設は「技術者第一主義」を掲げ、社長や役員も現場出身という特徴があります。そのため、現場への理解が深く、働きやすい環境が整っています。また、BIM推進室の立ち上げや働き方改革にも力を入れており、残業時間の削減や柔軟な働き方が実現されています。
◆安定した事業ポートフォリオ
大豊建設は土木と建築の事業をバランスよく展開しており、官公庁案件と民間案件も均等に取り扱っています。この安定した事業基盤により、景気変動の影響を受けにくく、安定した雇用環境が期待できます。
◆特許技術を有したゼネコン
大豊建設はレインボーブリッジの建設にも使用されたニューマチックケーソン工法や泥土加圧シールド工法などの特許技術を有しています。これらの技術は業界内でも高く評価されており、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。そのため、最先端の技術に触れながらキャリアを積むことができます。
キャリア形成のチャンス
所長候補として建築施工管理を担当するこの職務では、安全・品質・環境管理、現場巡視、書類作成など幅広い業務を経験できます。また、1級建築施工管理技士資格を保有していることが必須条件であるため、資格取得後もスキルアップを図る機会が豊富にあります。 さらに、大豊建設では実力主義を重視しており、中途入社でも活躍の場が与えられます。役員も現場出身者が多く、現場での経験が評価されるため、着実にキャリアアップを図ることができます。
未経験者も安心できる理由
◇経験不足の不安を解消する充実した研修制度
建築施工管理の未経験者でも安心して応募できるよう、大豊建設では充実した研修制度を用意しています。経験豊富な先輩社員が丁寧に指導し、現場での実務を段階的に習得できます。また、社内外の研修にも積極的に参加できるため、知識とスキルの向上を図ることができます。
◇この仕事に向いている人の特徴
建築施工管理に向いている人は、以下のような特徴があります。
- 建設業界に興味があり、現場での業務に携わりたい方
- 責任感があり、チームで協力して業務を進められる方
- コミュニケーション能力が高く、関係者と円滑に連携できる方
- 高い安全意識を持ち、現場の安全管理に貢献できる方
志望動機作成のポイントと例文
◇志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、以下のポイントに留意しましょう。
- 会社の特徴や事業内容を理解し、自分の経験やスキルがどのように貢献できるかを明確にする
- 会社の理念や社風に共感し、自分の価値観と一致していることを伝える
- 簡潔かつ具体的に、自分の強みや熱意をアピールする
◇例文
・特許技術への関心
貴社の土木分野における特許技術に大変興味があります。私は建設業界で技術開発に携わっており、貴社のニューマチックケーソン工法や泥土加圧シールド工法の革新性に感銘を受けました。これらの技術を駆使してインフラ整備に貢献したいと考えています。
・現場での実務経験
私はゼネコンで現場監督として経験を積んでおり、建築施工管理の基礎知識を有しています。貴社では元請け業務がメインとのことですが、現場での実務経験を活かして、安全かつ効率的な施工管理に貢献したいと考えています。
・安全意識の高さ
私は安全意識が高く、現場の安全管理に細心の注意を払ってきました。貴社が安全衛生に力を入れていることを知り、安心して業務に取り組めると確信しています。安全パトロールや安全衛生協議会の実施など、安全管理の向上に積極的に協力したいです。
面接対策
◇評価されるポイント
面接では、以下のポイントが評価されます。
- 建築施工管理の知識と経験
- 安全管理に対する意識
- コミュニケーション能力とチームワーク
- 会社への理解と志望動機
- 熱意と向上心
◇よくある質問とその回答例
・建築施工管理の経験について教えてください。
私はゼネコンで現場監督として○○年間勤務し、RC造やSRC造の集合住宅、オフィスビルなどの建築施工管理を担当しました。安全管理、工程管理、品質管理など、幅広い業務を経験しています。
・なぜ大豊建設を志望したのですか?
貴社の土木分野における特許技術や、安全衛生に力を入れている社風に惹かれました。また、現場上がりの役員が働き方改革に取り組んでいる点も魅力的です。貴社の理念や社風に共感し、自分のスキルを活かして貢献したいと考えています。
・安全管理に対する考え方を教えてください。
私は安全管理は最優先事項だと考えています。現場では常に安全を意識し、安全パトロールや安全衛生協議会の実施など、安全管理の向上に努めてきました。貴社でも安全管理に力を入れているとのことなので、積極的に協力したいです。
まとめ
大豊建設は、建築施工管理の未経験者でも安心して応募できる環境が整っています。充実した研修制度や安全衛生への取り組みなど、働きやすさも魅力的です。自分のスキルや経験がどのように貢献できるかを考え、熱意を持って志望動機を作成し、面接に臨みましょう。キャリアアドバイザーとして、あなたの転職成功を心より応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
大豊建設株式会社
名古屋【建築施工管理】所長候補/定着率95.1%/年休126日/福利厚生充実 ≪スタンダード市場上場≫「技術者第一主義」社長も役員も皆現場上がり。現場への理解があるため働きやすい環境を実現。◆安定した事業ポートフォリオ◆土木:建築=1:1/官公庁案件:民間案件=1:1など、安定した事業基盤が特徴です。 技術力の高さで知られる当社にて、所長候補として建築施工管理(元請けがメイン)をお任せします。担当案件は10億円程度のRC・SRC造の集合住宅,オフィスビル,工場施設,福祉施設等と幅広く担当していただきます。【詳細】朝礼や工事打合せにより、安全・品質・環境指示および注意事項を現場全体に周知させるとともに、現場巡視により仮設備の点検、工程内検査、進捗状況の把握をします。また、月一回安全衛生協議会の実施、安全環境部門に提出する書類の作成、安全パトロールの際は安全衛生点検事前資料を作成します。【工期】一案件あたり5人程度で担当し、工期は1年半程度です。 [配属先情報] 名古屋支店
【必須】■建築施工管理経験■1級建築施工管理技士資格をお持ちの方【歓迎】■ゼネコンで元請けのご経験のある方【働き方】■BIM推進室を立ち上げ、働き方改革にも力を入れております。役員も現場上がりの社員のため、働き方や残業時間の削減には力を入れていることが特徴です。■土日に万一休日出勤が発生した際には平日に振り替え休日を取得。■その他充実した福利厚生は備考欄をご参照下さい!【社風】新卒中途関係無く仲間を受け入れ、実力次第で仕事を任せていく風土です。 [学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院 [資格]一級建築施工管理技士 必須 名古屋支店(愛知県名古屋市中村区) [転勤]当面無 [想定年収]800万円~1000万円 [賃金形態]月給制 [月給]350000円~450000円 08:00~17:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分 [フレックスタイム制]無[コアタイム]無 [年間休日]126日 内訳:土日祝 夏期5日 年末年始6日 その他(カレンダーによる) [有給休暇]入社半年経過後11日~最高20日 次年度繰越し有り ※備考欄参照 [退職金]有[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災 [寮社宅]有 共同タイプ:月額6000円※入寮制限なし1Kタイプ:月額15,000円※入寮制限あり [その他制度]◇住宅手当、寮、家族手当、現場手当、単身赴任帰宅旅費手当、別居手当、残業手当あり※詳細下記 <特許/独自工法技術を有したゼネコン>同社は土木工事から始まった中堅ゼネコンです。レインボーブリッジ等の建設過程でも使われた、ニューマチックケーソン工法の生みの親であり、業界内では「技術の大豊」と呼ばれています。この工法は日本で3社しか扱えない難易度の高さの為、スーパーゼネコンからの依頼も多く受けています。また同じく開発特許を取得した泥土加圧シールド工法は、国内のトンネル約7割で使われており、まさにインフラ整備にかかせない重要な役割を担っています。土木分野での特許複数。大型土木プロジェクトでは大豊建設が開発・特許等を持つ技術・工法を使って工事が行われるため、大手準大手ゼネコンとJV(共同企業体)を組み共同施工を行っています。
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