ブライザ株式会社の施工管理業務でキャリアを築く|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

エンジニアのキャリアアップに最適！オフィスビル施工管理で成長を遂げよう

建設業界の最先端で活躍

大手メーカーとの取引実績豊富なブライザ株式会社では、オフィスビルの施工管理業務を担うエンジニアを募集しています。設備施工管理業務を通じて、建設業界の最先端技術に触れられます。

充実した教育・サポート体制

研修センターやeラーニングなど、数多くの教育制度でキャリアアップを支援します。営業面談やキャリアコンサルタントによる相談など、充実したサポート体制であなたの成長を後押しします。

安定した経営基盤と高い評価

創業以来黒字決算を続ける安定した経営基盤と、高い評価を得ているブライザ株式会社。エンジニア700名規模の自社テクニカルセンターを持ち、「モノづくりに強い会社」として知られています。

上流工程にチャレンジ

研究から設計・開発までの上流工程が全体の約70％を占めており、高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した研修とサポート体制で、長期的なキャリア形成が可能です。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆建設業界のリーディングカンパニー

ブライザ株式会社は、建設業界において高い評価を得ている企業です。自動車や半導体などの大手メーカーと直接取引を行い、技術力を武器に価値を提供し続けています。

◆充実した教育制度

ブライザ株式会社では、研修センターやeラーニング、資格取得支援制度など、数多くの教育制度が用意されています。社員のキャリアアップやスキルアップを積極的に支援しています。

◆一人ひとりに寄り添ったキャリアサポート

同社では、営業面談や所長面談、キャリアコンサルタントとの相談など、社員のキャリア形成をサポートする体制が整っています。希望を考慮した職場環境の提供にも努めています。

◇経験豊富なエンジニア集団

ブライザ株式会社には、700名規模のエンジニアが在籍しています。研究から設計開発までの上流工程の業務に携わるエンジニアが多く、技術力の高い人材が揃っています。

キャリア形成のチャンス

ブライザ株式会社の施工管理業務では、以下のようなキャリア形成のチャンスが期待できます。

◆スキルアップ制度

充実した教育制度を活用することで、設備施工管理に関するスキルを向上させることができます。また、資格取得支援制度を利用して、関連資格の取得も可能です。

◆役職への道筋

同社では、成果をあげた社員が高く評価される人事制度を導入しています。実績や能力開発を評価することで、役職への道筋が明確になっています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

建設業界の転職を考えている方にとって、未経験やキャリアアップへの不安はつきもの。ブライザ株式会社では、そんな悩みを解決する制度が充実しています。

未経験者には、研修センターやeラーニングによる研修が用意されており、技術力の向上をサポート。また、キャリアコンサルタントとの相談も定期的に行われ、キャリアアップの道筋を明確にできます。

働き方についても、フレックスタイム制やコアタイムがないため、プライベートとの両立が図りやすい環境です。完全週休2日制で、年間休日も120日と充実しています。

未経験者も安心できる理由

ブライザ株式会社では、建設業務や建物の改変業務は行わないため、未経験者でも安心して応募できます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のようなものが挙げられます。

建設業界に興味があり、技術力を高めたい方
顧客とのコミュニケーション能力に優れている方
チームワークを重視し、協調性のある方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。

ブライザ株式会社の事業内容や企業理念への共感
自身のスキルや経験がどのように貢献できるか
建設業界でのキャリアアップへの意欲

例文：

【建設業界への情熱と技術力向上への意欲】

貴社の建設業界における高い評価と技術力に強く惹かれました。私は建設業界に強い関心を持ち、技術力を向上させて社会に貢献したいと考えています。貴社の充実した研修制度とキャリアコンサルタントとの相談制度は、私の成長に大きく役立つと確信しています。

【チームワーク重視と顧客対応能力】

私はチームワークを重視し、協調性のある性格です。顧客とのコミュニケーションにも自信があり、建設プロジェクトの円滑な遂行に貢献できると考えています。貴社の顧客志向の企業文化に共感し、顧客満足度の向上に尽力したいです。

【キャリアアップへの意欲】

私は建設業界でキャリアアップし、技術者として活躍したいという強い意欲を持っています。貴社の明確な評価基準と上流工程業務へのチャレンジの機会は、私のキャリア形成に最適な環境であると確信しています。貴社の一員として、建設業界の発展に貢献したいと考えています。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

建設業界への知識と理解
貴社への熱意と志望動機
チームワークとコミュニケーション能力

よくある質問とその回答例：

Q. 建設業界の経験がないのですが、大丈夫でしょうか？

A. 貴社は未経験者向けの研修制度が充実しています。また、建設業務や建物の改変業務は行わないため、安心して応募していただけます。

Q. チームワークを重視しているとのことですが、どのような経験がありますか？

A. 過去のプロジェクトでは、チームの一員として建設プロジェクトの遂行に貢献してきました。メンバー間のコミュニケーションを円滑にし、目標達成に向けて協力し合うことが得意です。

まとめ

ブライザ株式会社は、未経験者でも安心して応募できる、建設業界でキャリアアップを目指す方にとって魅力的な企業です。充実した研修制度、キャリアコンサルタントとの相談制度、明確な評価基準により、個々の成長とキャリア形成を強力にサポートしています。建設業界で活躍したいという情熱をお持ちの方は、ぜひ応募をご検討ください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

ブライザ株式会社
【CS】【東京都港区】オフィスビルの施工管理業務/無期雇用派遣自動車・半導体・家電の大手メーカーを中心に技術力を持って価値を出し続けるプロ集団！評価制度も改訂され、正しい実績と行動面の両方でしっかりと正当な評価をすることでエンジニア集団の向上を会社として目指しています。オフィスビルの施工管理業務をご担当いただきます。【詳細業務】オフィスビル改修工事における設備施工管理業務※建設業務や建物の改変等の業務はありません。[使用ツール]excel ［配属先情報］ ■遠方からの転居を伴う就業もサポートします。
【必須】■設備施工管理経験【教育】研修センター/eラーニング/技術者育成PGM/資格取得支援制度/社内研修等数多くの教育制度があり、キャリアアップ・スキルアップ可能。【配属】当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。全国に案件がある為、希望をできる限り考慮します。【サポート】営業面談(毎月),所長面談(3ヵ月毎),キャリアコンサルタントとのキャリアアップ相談(6ヵ月毎)があり、フォロー体制を整備。［学歴］高校専修短大高専大学大学院顧客先（東京都港区）［転勤］当面無［勤務地備考］将来的に近隣県または全国になる可能性は有［想定年収］350万円～750万円［賃金形態］月給制［月給］220000円～ 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］120日内訳：土日祝夏期9日年末年始10日［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］有社員寮（家賃の半額を会社負担）※適用は規定による［その他制度］厚生年金基金/結婚祝金/出産祝金/制服支給/退職金制度：勤続年数3年～定年65歳、再雇用制度有70歳 ■2003年の創業以降、『開発設計』『IT』『半導体』『建設』の4つのフィールドで数多くの大手メーカーと直接取引を実現している当社。エンジニア700名規模、自社テクニカルセンター(開発センター)も持ち「モノづくりに強い会社」として高い評価を得ています。また、当社は創業以来黒字決算を続けており、安定した経営基盤を構築しております。 ■各技術分野のエンジニアが研究から設計・開発、実験・評価、生産技術までの業務領域に従事しています。研究から設計・開発までの上流工程が全体の約70%を占めており、上流工程の業務にチャレンジすることができます。 ■上流工程を中心に高度な技術サービスを提供できる技術者の育成を目指しています。充実した教育研修とサポート体制により、個々人に適した技術や業務領域の経験を経て長期的にキャリア形成を実現できる環境です。 ■評価基準を明確にし、成果をあげている社員が高く評価される人事制度を導入しています。「個人の業績」「組織貢献度」「能力開発」という観点から評価を数値化し、賞与・昇給額が決定します。

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