リプライスで自己成長を加速!住宅コーディネーターとしてのキャリア形成|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
住宅業界のトップで、未経験から成長しよう!
再生住宅事業で活躍する住宅コーディネーター募集
再生住宅事業でトップシェアを誇る株式会社リプライスでは、未経験者大歓迎の住宅コーディネーターを募集しています。中古住宅をリフォームして新築のように生まれ変わらせるこの事業で、あなたも活躍してみませんか?
業務内容
・物件のリフォーム企画と進捗管理(8割) ・物件の仕上がり検証と商品企画の基準見直し(2割) ・チームで連携して業務を進める
未経験でも活躍できる環境
・フィードバック文化で、先輩から後輩まで互いに学び合う ・自己成長とキャリアアップをサポートする評価制度 ・業界未経験者でも活躍中のチーム制
福利厚生
・年間休日120日 ・長期連休(GW・夏季休暇・年末年始休暇) ・確定拠出年金制度 ・BookBaton(月2冊のビジネス書購入補助) ・iPhone貸与
新たな環境に飛び込んで、住宅業界で成長したい方、ぜひご応募ください!
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆フィードバック文化と自己成長の環境
リプライスは、フィードバック文化が根付いており、社歴に関係なく、さまざまな視点からフィードバックが得られます。業界未経験でも、自己成長とキャリアアップを実現できる環境が整っています。
◆チーム制で連携した業務
営業チームの商品担当として関わるため、チームで連携しながら仕事を進めます。未経験社員も活躍できるチーム制で、サポートを受けながら成長できます。
◆他社との優位性
リプライスは、再生住宅事業で国内トップクラスのシェアを誇ります。中古住宅をリフォームで蘇らせるという独自の事業モデルで、他社が参入しづらい「戸建て」マーケットを中心に展開しています。
◆転職成功事例
業界未経験からリプライスに入社し、現在はチームリーダーとして活躍する社員がいます。フィードバック文化を活用し、自己成長に努めた結果、短期間でキャリアアップを達成しています。
キャリア形成のチャンス
住宅コーディネーターとしてリプライスに入社すると、以下のような成長の道筋が期待できます。
◆スキルアップ制度
リプライスでは、社内研修や外部セミナーなど、社員のスキルアップを支援する制度が充実しています。業界知識や企画能力の向上を図ることができます。
◆役職への道筋
チームリーダー、マネージャーなど、管理職への道筋も明確です。自己成長と貢献度に応じて、昇進の機会が与えられます。
## 悩みの解消と働き方のメリット紹介 この求人は、住宅コーディネーターとして未経験者でも活躍できる環境を提供しています。住宅業界未経験で不安を抱えている方でも、研修やサポート体制が整っているので安心です。 また、フィードバック文化が根付いており、自身の成長をサポートしてくれる環境が整っています。チームで連携しながら仕事を進めるため、周囲から学び、成長することができます。 ## 未経験者も安心できる理由 未経験者でも活躍できる理由は、以下のような研修やサポート体制が整っているからです。 * **研修制度:** 住宅業界の基礎知識や業務内容についての研修を実施。 * **メンター制度:** 経験豊富な社員が未経験者をサポートし、業務の進め方や業界の動向を指導。 * **フィードバック文化:** 社歴に関係なく、さまざまな視点からフィードバックし合う風土があり、自己成長を促します。 また、この仕事に向いている人の特徴として、以下のようなものが挙げられます。 * 能動的に学び、前向きに自己成長と向き合える方 * 素直さ、誠実さ、主体性 * 柔軟性、思考力、行動力、自走力 ## 志望動機作成のポイントと例文 志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。 * **会社の理念や事業内容との共感:** 「再生住宅事業」のコンセプトや、中古住宅を蘇らせることに対する思い入れをアピールしましょう。 * **自身のスキルや経験との関連性:** 住宅業界未経験でも、顧客対応経験やインテリアの知識など、関連するスキルや経験があれば強調しましょう。 * **会社への貢献意欲:** チームの一員として貢献し、会社の成長に寄与したいという意欲を伝えましょう。 **例文:** **【再生住宅事業への共感】** 「再生住宅事業」のコンセプトに強く共感しました。中古住宅に新たな命を吹き込み、お客様に夢のマイホームを提供するという理念に感銘を受けました。 **【スキルや経験の関連性】** 私は顧客対応の経験があり、お客様のニーズを的確に把握し、満足度の高いサービスを提供することに自信があります。また、インテリアの知識も豊富で、物件の企画やデザインに貢献できると思います。 **【会社への貢献意欲】** チームの一員として積極的に貢献し、会社の成長に寄与したいと考えています。フィードバック文化が根付いている環境で、自身の成長を図りながら、お客様に満足いただける住宅を提供することに全力を尽くします。 ## 面接対策 面接では、以下のポイントが評価されます。 * **志望動機:** 会社への理解度や貢献意欲 * **自己PR:** 自分の強みやスキル * **業界知識:** 住宅業界の基礎知識や動向 * **コミュニケーション能力:** 明確かつ簡潔に自分の考えを伝える能力 **よくある質問とその回答例:** * **なぜ住宅業界に興味を持ったのですか?** * **住宅コーディネーターとしてどのような役割を果たしたいですか?** * **チームで働くことに対してどのような考えを持っていますか?** * **自己成長のためにどのような取り組みをしていますか?** ## まとめ この求人は、住宅業界未経験者でも活躍できる環境を提供しています。研修やサポート体制が整っており、フィードバック文化が根付いています。 志望動機を作成する際には、会社の理念や事業内容との共感、自身のスキルや経験との関連性、会社への貢献意欲をアピールしましょう。面接では、志望動機、自己PR、業界知識、コミュニケーション能力が評価されます。 この求人に興味がある方は、ぜひ応募をご検討ください。自己成長を図りながら、お客様の夢のマイホームの実現に貢献できるやりがいのある仕事が待っています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社リプライス
◆未経験歓迎【名古屋/商品企画】住宅コーディネーター◆事業の将来性◎土日休 ■再生住宅事業でトップシェア!未経験者が8割以上!チームで目標に向かう環境でフィードバック文化を大切にしています。住宅コーディネーターとして、新たな環境に飛び込んでみませんか?弊社と共に成長していける方を募集しております 市場に流通する中古住宅を仕入れ、新築のようにリフォームしてお客様に提供する【再生住宅事業】国内トップクラスの当社にて、リフォーム、インテリアの企画・管理をお任せします■物件のリフォーム企画・進捗管理(全体の8割)・企画業務:実際に物件現地に赴き、施工会社との打合せをし、物件の企画をします・管理業務:リフォーム内容の予算や工期が適切な水準になのか、施工会社と相談し、リフォーム開始から完成までの主バトンを握り業務を推進します。■商品企画の基準見直し(全体の2割)物件の仕上がり・顧客の意見から検証を行い、顧客ニーズに沿った商品が出来上がっているか確認をします。 [配属先情報] [名古屋本社]フランクな社風の中 、自身の成長が企業の成長という意識で勤務しています。(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
★未経験歓迎★【歓迎】顧客対応経験、インテリア、家具、住宅関連業務経験者【求める人物像】能動的に学び、前向きに自己成長と向き合える方/素直さ/誠実さ/主体性/柔軟性/思考力/行動力/自走力【未経験でも活躍できる社風・文化】◇フィードバック文化…社歴に関係なく様々な視点からFBをし合う風土があります。業界職種未経験でも自己成長とキャリアアップを実現できる環境です。◇評価制度…自らの工夫・改善が評価される制度で、成果とプロセス両方を評価しています。◇チーム制…営業チームの商品担当として関わるため、チームで連携しながら仕事を進めることができます。(※業界未経験社員が活躍中です!) [学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院 [資格]第一種運転免許普通自動車 必須 名古屋本社(愛知県名古屋市中区) [転勤]無 [勤務地備考](就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所 [想定年収]400万円~450万円 [賃金形態]月給制 [月給]250000円~ 09:00~18:00 [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分 [フレックスタイム制]無[コアタイム]無 完全週休2日制 [年間休日]120日 内訳:土日 夏期10日 年末年始9日 その他(GW休暇有(9日程度)) [有給休暇]入社半年経過後10日~ [退職金]無[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災 [寮社宅]無 [その他制度]確定拠出年金制度,BookBaton(月2冊のビジネス書購入を会社が負担),iPhone貸与 ■リプライスについて“月々4万から家が買える”をコンセプトに、中古住宅をリフォームで蘇らせる『再生住宅』事業を展開しています。株式会社リプライスは他社が参入しづらい「戸建て」マーケットを中心に展開し、“独自のデータ分析と組織運営”で運営し、成長を実現をしています。■働き方について・裁量が大きく一気通貫して業務を任せてもらえるため、自己成長したい方にはピッタリです!・年間休日120日、長期連休あり(GW・夏季休暇・年末年始休暇/7日~9日)で仕事と休日のメリハリ!・ポジティブチェンジ制度:月に1日、火水休みを土日に振り替え可能です。
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