建装工業株式会社で築く、安定したキャリアと充実した生活|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
マンション大規模修繕のスペシャリストになろう！
業界トップクラスの実績と安定した経営基盤
創業121年の建装工業株式会社は、マンション大規模修繕工事で業界トップクラスの実績を誇ります。また、無借金経営を継続しており、自己資本比率は59%強と安定した財務基盤を有しています。
夜勤なしで充実したワークライフバランス
マンション工事は居住者がいるため、夜間工事はありません。17時までの工事と1～2時間の事務作業で帰宅できるため、残業月平均20時間を実現しています。
子育て支援や海外旅行など充実した福利厚生
高校進学時に20万円、大学進学時に30万円の補助金が支給されるなど、子育て支援が充実しています。また、3年に1回の海外旅行制度や資格取得支援など、社員の成長と福利厚生に力を入れています。
キャリアアドバイザーが語る、建装工業株式会社の魅力
◆業界トップクラスの実績と安定した基盤
建装工業株式会社は、マンションの大規模改修工事において国内トップクラスの実績を誇っています。創業121年の歴史があり、無借金経営を続けており、自己資本比率は59%強と高い財務基盤を有しています。この安定した基盤により、社員は本質的な施工管理業務に没頭することができます。
◆人が住みながら行う特殊な工事
マンションの大規模改修工事は、住人が住みながら行われるという特殊なものです。そのため、住人との調整や報告など、コミュニケーション能力や配慮が求められます。建装工業株式会社では、こうした業務を任せることで、社員の対人能力や問題解決能力を養うことができます。
◆充実した福利厚生とワークライフバランス
建装工業株式会社では、社員とその家族を大切にする企業文化があります。進学補助や子育て手当など手厚い福利厚生が充実しており、社員のワークライフバランスをサポートしています。また、夜間工事はなく、残業も月平均20時間程度に抑えられています。
キャリア形成のチャンス
建装工業株式会社では、施工管理技士としてのキャリアを極めながら、ワークライフバランスを充実させることができます。資格取得を支援する制度や、海外研修旅行などの福利厚生により、社員のスキルアップとキャリアアップをサポートしています。また、役職への道筋も明確であり、優秀な人材は若くして管理職に昇進するチャンスがあります。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆夜勤や過酷な残業に悩んでいる方へ
建装工業株式会社では、マンションの大規模修繕工事がメインのため、夜間工事はありません。また、残業も月平均20時間程度と抑えられており、ワークライフバランスを重視した働き方が実現しています。
◇未経験者やキャリアアップを目指す方へ
未経験者でも研修やサポート体制が充実しており、安心して業務に取り組めます。また、施工管理技士としてキャリアを極めたい方にも、社内基盤が整っており、本質的な業務に集中できます。
未経験者も安心できる理由
◆研修やサポート体制の充実
建装工業株式会社では、未経験者向けの研修プログラムを用意しています。また、経験豊富な先輩社員がサポートしてくれるため、安心して業務を習得できます。
◇この仕事に向いている人の特徴
- 施工管理業務に興味がある
- 責任感があり、丁寧な仕事ができる
- コミュニケーション能力に優れている
- チームワークを大切にできる
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
- 会社の特色や事業内容を理解していることを示す
- 自分のスキルや経験がどのように会社の役に立てるかを具体的に述べる
- ワークライフバランスを重視している点に共感していることを伝える
◇例文
【例1】マンション修繕業界のトップ企業で、本質的な施工管理業務に携わりたい
貴社のマンション大規模修繕工事における業界トップクラスの実績に感銘を受け、応募いたしました。私はこれまで新築工事の施工管理に携わってきましたが、貴社の「人が住みながら」行う工事に興味があります。住人様との調整や報告など、より高度なコミュニケーション能力が求められる業務にチャレンジしたいと考えております。
【例2】ワークライフバランスを重視した働き方に共感
私は現在、残業が多く、家族との時間を確保するのが難しい状況です。貴社の残業月平均20時間という働き方に大変魅力を感じました。施工管理の経験を活かしながら、ワークライフバランスを充実させたいと考えております。
【例3】未経験者でも活躍できる環境に期待
私は施工管理の未経験者ですが、貴社の研修やサポート体制が充実していることに惹かれました。また、未経験者でも安心して業務に取り組める環境が整っているとのことですので、貴社で施工管理のスキルを習得し、業界で活躍したいと考えております。
面接対策
◆評価されるポイント
- 施工管理に関する知識と経験
- コミュニケーション能力
- チームワークへの理解
- ワークライフバランスへの考え方
◇よくある質問とその回答例
【質問】貴社の施工管理業務について、どのような印象をお持ちですか？
【回答】貴社の施工管理業務は、マンションの資産価値低下を防ぐ重要な業務であり、住人様との調整や報告など、高度なコミュニケーション能力が求められると認識しております。私はそのような業務に携わりたいと考えております。
【質問】ワークライフバランスをどのように考えていますか？
【回答】ワークライフバランスは、仕事と私生活の調和を図るために不可欠だと考えております。私は、仕事に打ち込みながらも、家族や趣味の時間も大切にしたいと考えております。貴社の残業月平均20時間という働き方に共感しており、ワークライフバランスを充実させながら働きたいと思っております。
まとめ
建装工業株式会社は、夜勤や過酷な残業に悩んでいる方、未経験者でも安心できる環境で施工管理のスキルを身につけたい方、ワークライフバランスを重視した働き方に共感する方に適した企業です。自分のキャリアパスや働き方の希望を照らし合わせて、ぜひ応募をご検討ください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
建装工業株式会社
【施工管理】夜勤無し/残業月20時間程度/マンションの大規模修繕工事 ■【創業121年】マンションの大規模改修に特化。マンション改修の工事高と元請工事高はNO.1を継続中。(2024年) ■【創業から無借金経営】需要の減らない事業だからこそ、異例の自己資本比率59%強と安定した財務基盤がございます。 当社の施工管理として、マンションの資産価値低下を防ぐための総合大規模修繕工事の施工管理業務をお任せします。毎年3万戸以上の修繕実績があり、業界では国内トップクラスの実績を持っております。【お任せする業務】設計通りに施工されているかといった品質管理/ 進捗管理/ コスト管理を行います。新築工事とは異なり「人が住みながら」行う工事となるため、住人様との調整や報告等もをお任せいたします。【中途入社者の声】大規模改修業界トップクラスの企業だからこそ、社内ツール、書類、下請け企業の体制など基盤がしっかりとしているため、本質的な施工管理業務に没頭できることが魅力の一つです！
【必須】■施工管理のご経験（3年以上）【歓迎】■施工管理技士としてキャリアを極めつつ、WLBを充実させたい方↓リクルート取材:社員の家族も大切にする常に誠実であろうとする会社「家族を持ったあとも安心して長く働いてもらいたい」社員とその家族を想い生まれた進学補助や子育て手当など手厚い福利厚生がございます。その想いは採用にも息づいています。お互いに幸せな採用を目指し選考において事実を伝える誠実さを貫いている企業です。同業他社との競争での価格競争で工期延長は困難であり必要に迫られる休日出勤はございますが、振休や残業手当支給は徹底しています。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］二級建築施工管理技士 尚可、一級建築施工管理技士 尚可 本社（東京都港区） ［転勤］当面無 ［想定年収］400万円～800万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］250400円～ 08:00～17:00 ［所定労働時間］7時間50分 ［休憩］70分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 ［年間休日］111日 内訳：祝 夏期3日 年末年始5日 その他（週休2日制4週7休/祝日/夏季休暇/冬期休暇） ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］資格奨励金,海外研修旅行(3年に一度/家族優遇),進学補助金(高校進学20万/大学進学30万),育児/出産休暇 【当社の働き方について】■マンション工事も大規模改修がメイン。居住者がいるため夜間工事はございません。17時までに工事を行い、１～２時間ほどの事務作業を終えれば帰宅のイメージです。残業月平均20時間を実現している理由はここにあります。【当社の福利厚生について】■子育てへの手厚い支援…支援金が大学卒業まで分割して120万程度支払われます。更に高校進学時で20万、大学・専門進学時で30万の補助金を支給。合計で170万円程度と大変手厚い支援です。■3年に1回の海外旅行制度…直近ではハワイやグアム、シンガポール。本人・配偶者は無料、お子様も2～3万程度で4泊5日の20万程度のプランにご参加頂いており、現社員にも大変好評です。■資格取得に関わる費用の一部負担や資格手当(～2万)、取得一時金(3～10万)などもございます。30歳までの社員には1.5万で社宅を借りれたり、長期勤続社員には永年勤続表彰があり、15年から5年ごとに勤続35年まで、15万～30万が支払われます。
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