【建設業界でキャリアアップ！施工管理で成長を掴もう】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
未経験でも大丈夫！大規模建築の施工管理で活躍しよう！
仕事内容
大手ゼネコンの協力会社として、関西一円で建築物の施工管理を担当します。先輩社員に付き添いながら、書類作成などの業務を徐々に移管していきます。
働き方
・阪神エリアを中心に、自動車で1時間以内の案件を担当します。 ・工事期間は1～3年が中心です。 ・賞与は年に2回、昇給は年に1回です。
応募条件
・自動車免許は必須です。 ・建築業界での就業経験があると歓迎です。
会社情報
・従業員数は18名で、施工管理は8名です。 ・想定年収は350～500万円です。 ・有給休暇は入社半年経過後に10日～取得できます。 ・社会保険完備で、退職金制度はありません。
建設業界でキャリアアップを図りたい方、施工管理の仕事に興味がある方、必見です。今回は、キャリアアドバイザーが株式会社カウラの施工管理職の求人情報をもとに、この仕事の魅力やキャリア形成のチャンスについて解説します。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆大規模プロジェクトへの参画
カウラは、関西の大規模プロジェクトに関わる大手ゼネコンの協力会社です。施工管理職として、主要なランドマークの建設やまちづくりに貢献できます。大規模プロジェクトに携わることで、幅広い知識や経験を積むことができます。
◇未経験者歓迎で着実な成長
カウラでは、未経験者も歓迎しています。先輩社員が付き添い、業務を徐々に移管していくので、安心して仕事に取り組めます。少しずつできることを増やしていくことで、着実な成長が期待できます。
◇阪神エリア中心で柔軟な働き方
案件は阪神エリア中心で、自動車で1時間以内の現場にアサイン予定です。また、フレックスタイム制やコアタイムがないため、柔軟な働き方が可能です。ワークライフバランスを重視したい方にもおすすめです。
キャリア形成のチャンス
カウラの施工管理職は、キャリア形成のチャンスに溢れています。
◆スキルアップ制度で専門性を高める
カウラでは、スキルアップ制度が充実しています。社内研修や外部研修を通じて、施工管理に必要な知識や技術を習得できます。また、資格取得支援制度もあり、専門性を高めることができます。
◆役職への道筋が明確
カウラでは、役職への道筋が明確です。施工管理を経験した後、現場代理人やプロジェクトマネージャーなど、より責任のあるポジションに昇進する機会があります。キャリアアップを志す方にとって、大きなチャンスです。
◆大手ゼネコンとのつながり
カウラは大手ゼネコンの協力会社です。そのため、大手ゼネコンとのつながりが強く、より大きなプロジェクトやキャリアアップの機会に恵まれる可能性があります。
建設業界でキャリアアップを図りたい方、施工管理の仕事に興味がある方は、ぜひ株式会社カウラの求人情報をご検討ください。未経験者でも着実に成長できる環境が整っており、スキルアップやキャリアアップのチャンスに溢れています。
未経験者も安心できる理由
◆不安を払拭する研修とサポート体制
未経験者にとって、施工管理の仕事はハードルが高いように感じられるかもしれません。しかし、株式会社カウラでは、未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修プログラムとサポート体制が整っています。先輩社員が丁寧に指導してくれるので、初心者でも徐々に業務を習得できます。
◇この仕事に向いている人の特徴
施工管理に向いている人は、以下のような特徴があります。
- 責任感が強く、正確な仕事ができる
- 現場でのコミュニケーション能力に長けている
- 問題解決能力があり、臨機応変に対応できる
- 建設業界や建築に興味がある
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。
- なぜ株式会社カウラに応募したのかを明確にする
- 自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるかをアピールする
- 建設業界や施工管理に興味があることを伝える
◇例文
【建設業界への憧れを表現】
幼い頃から、そびえ立つ建造物に憧れを抱いていました。株式会社カウラ様の施工管理職として、大規模建築物の建設に携わり、まちづくりに貢献したいと考えております。
【未経験者としての意欲を強調】
私は未経験者ではありますが、建設業界への強い情熱と、責任を持って業務に取り組む姿勢があります。先輩社員の指導のもと、施工管理のスキルを身に付け、会社に貢献できるよう邁進したいと考えております。
【会社の特徴とのマッチングをアピール】
株式会社カウラ様の未経験者向けの研修プログラムとサポート体制に大変魅力を感じました。私の熱意と、会社の充実した育成環境が相乗効果を生み、迅速に業務を習得できるものと確信しております。
面接対策
◆評価されるポイント
施工管理の面接では、以下のようなポイントが評価されます。
- 建設業界や施工管理に関する知識
- コミュニケーション能力と対人スキル
- 責任感と問題解決能力
- 会社への理解と志望動機
◇よくある質問とその回答例
面接では、以下のような質問がよくされます。
- なぜ施工管理の仕事に興味を持ったのですか？
- 建設業界に関する知識を教えてください。
- 未経験ですが、どのように業務を習得する予定ですか？
- 株式会社カウラに応募した理由を教えてください。
回答例は、上記の評価されるポイントを踏まえて、自分の経験や志望動機を具体的に伝えましょう。
まとめ
株式会社カウラは、未経験者でも安心して働ける環境と、建設業界で活躍したい方にとって魅力的な働き方を提供しています。自己分析を行い、自分の適性や将来像を踏まえて、ぜひ応募をご検討ください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社カウラ
【施工管理】未経験歓迎！阪神エリア中心/徐々にできることを増やしましょう 大手ゼネコンの協力会社として、京阪神地区を中心とした関西一円で鳶・土工業を行っております。これまで関西の大規模プロジェクトに関わり、主要なランドマークの建築やまちづくりに貢献。 大手ゼネコン企業パートナーとして、大規模建築物のとび土工事業を請け負う現場の施工管理をお任せします。付随する書類作成なども発生します。先輩社員に付き添い、少しずつ業務を移管します！案件：阪神エリア中心。自動車で1時間以内の案件にアサイン予定です。工事期間:1年～3年の案件が多いです。採用背景:案件増加により従業員の負担が増加中。現在の従業員満足度向上のための増員採用です。※変更の範囲：適性に合わせて当社業務全般 ［配属先情報］ 従業員数：18名役員：3名 施工管理：8名 事務：2名 職人：5名
【必須】■自動車免許【歓迎】■建築業界での就業経験【働き方】■賞与：年に2回 ※支給実績4か月/年 ■昇給：年に1回 ■案件：特殊建築（イベントホール、プール）、物流倉庫、工場、公共施設、商業施設 等 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］第一種運転免許普通自動車 必須 株式会社カウラ（兵庫県西宮市） ［転勤］無 ［想定年収］350万円～500万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］240000円～300000円 08:00～17:30 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］90分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 ［年間休日］118日 内訳：土日祝 夏期4日 年末年始6日 その他（工事のスケジュールにより休日出勤有） ［有給休暇］入社半年経過後10日～ ［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無
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