【不動産業界の急成長企業でキャリアアップのチャンス】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

急成長企業で建築プロデューサーとして活躍しよう！

未経験でもOK！熊本でリフォーム・リノベの施工管理を担う

売上4.2億円から318億円と急成長を遂げた不動産会社が、建築プロデューサーを募集しています。リフォーム・リノベーション部門で施工管理を担当し、建築の全工程に関わることができます。

魅力的な働き方と手厚い福利厚生

完全週休2日で残業は平均30時間/月。協力会社との交渉や職人への指示出しなど、やりがいのある業務内容です。また、社員の定着率は約90%と高く、評価制度や社員の仲の良さが特徴です。

成長意欲のある方、大歓迎！

建築系の学部学科卒業者や施工管理経験者、建築資格保有者を歓迎しています。コミュニケーション能力が高く、チームプレーが得意な方、成長意欲の高い方を求めています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆急成長企業ならではの成長機会

株式会社不動産ＳＨＯＰナカジツは、14年間で売上高を80倍に伸ばした急成長企業です。今後も事業拡大を続けていく中で、将来的に核となって活躍できる人材を求めています。

◆建築の全工程に関わるやりがいのある仕事

建築プロデューサーとして、リフォーム・リノベーションの全工程（品質・原価・安全管理など）に関わることができます。協力会社との交渉や職人への指示出しなど、やりがいのある業務です。

◆アシスタント体制が充実した働きやすい環境

アシスタント体制が充実しているため、過度な残業はなく、完全週休2日の就業環境が整っています。また、顧客の都合で休日出勤が発生した場合も、必ず代休を取得できます。

◆社員の定着率が高い企業風土

社員の入社3年後定着率は約90％と高く、社員のモチベーションをあげる評価制度や社員同士の良好な関係がその秘訣です。面接で必ずその雰囲気を感じ取っていただけます。

キャリア形成のチャンス

◆スキルアップ制度による成長支援

各種研修制度が整っており、社員の自己研鑽をバックアップしています。また、実力のある方には裁量権を与えて活躍してもらう社風があります。

◆役職への道筋が明確

入社3年目で店長に、その後、入社5年目で常務執行役員になったスタッフもいます。実力次第で、早い段階から役職に就くことができます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

転職活動で抱える悩みを解決してくれる制度が充実しています。未経験者でも安心できる研修やサポート体制が整い、働きがいのある環境が整っています。

完全週休2日制やフレックスタイム制がないため、残業や休日出勤が気になる方もいるかもしれません。しかし、同社では平均残業時間が30時間と比較的少なく、休日出勤が発生した場合には必ず代休を取得できるため、ワークライフバランスを保つことができます。

また、社員のモチベーションを上げる評価制度や、社員同士が助け合う社風により、定着率は約90％と業界平均を大きく上回っています。面接時に、この社風の良さを実感できるでしょう。

未経験者も安心できる理由

同社は未経験者歓迎と謳っており、建築系の学部学科を卒業した方や、建築資格を保有する方を対象としています。入社後は先輩社員とのOJT研修を通じて、徐々に施工管理の業務を学んでいきます。

また、アシスタント体制が充実しており、過度な残業がないため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。

この仕事に向いている人は、コミュニケーション能力が高く、チームプレーが得意な方、成長意欲の高い方、素直で正直に取り組める方です。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。

会社や業界に対する理解を示す
自分のスキルや経験が応募先にどのように活かせるかを説明する
会社の理念や文化に共感していることを伝える

例文をいくつかご紹介します。

例文1：建築業界への関心と会社の成長性

貴社の売上高が14年間で80倍に拡大したという実績に感銘を受け、貴社で建築業界の最前線で活躍したいと考えています。未経験者歓迎の制度や、社員の成長を支援する社風にも惹かれました。

例文2：施工管理の経験と意欲

前職では施工管理業務を3年間経験し、建築の全工程に関わってきました。貴社の「仲介＋リノベーション」という事業モデルに強く興味を持ち、自分の経験を活かして貢献したいと考えています。また、成長意欲が高く、チームの一員として目標達成に貢献したいです。

例文3：会社の理念への共感

貴社の「社員のモチベーションを上げる評価制度」や「社員同士で助け合う社風」という理念に共感しました。私はコミュニケーション能力に優れ、チームプレーが得意です。貴社の一員として、この理念の実現に貢献したいと考えています。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

志望動機
自己PR
業界や会社の理解
コミュニケーション能力

よくある質問とその回答例をご紹介します。

◇志望動機を教えてください。

◇あなたの強みは何ですか？

コミュニケーション能力に優れ、チームプレーが得意です。前職では施工管理業務を3年間経験し、建築の全工程に関わってきました。この経験を活かして、貴社の事業に貢献したいと考えています。

◇貴社に対してどのような印象を持っていますか？

社員のモチベーションを上げる評価制度や、社員同士で助け合う社風という理念に共感しました。面接で必ず感じ取っていただけると思います。

まとめ

株式会社不動産ＳＨＯＰナカジツは、未経験者でも安心して働ける環境が整った、成長意欲のある方を求める企業です。貴社の理念や事業モデルに共感し、自分のスキルや経験を活かして貢献したいと考えている方は、ぜひ応募を検討してみてはいかがでしょうか。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社不動産ＳＨＯＰナカジツ
未経験歓迎！熊本市【リフォーム・リノベ施工管理】年120休/完全週休2日◎ ■売上4.2億(2009年)から318億(2023年)と14年間で80倍の売上高を実現した急成長企業！まだまだ拡大を続ける同社で将来的に核となってご活躍頂ける方を募集しています！■【目標は2030年までに売上1000億/100店舗を目指しています!】事業の要である「仲介＋リノベーション」におけるリフォーム・リノベーション部門での施工管理をお任せする建築プロデューサー職です。■社内の雰囲気が非常によく働きがいのある企業にも選出されています！【入社後】リフォーム・リノベーション部門へ配属となり、先輩社員とOJT研修にて徐々に施工管理の業務を学んでいただきます。【★魅力】協力会社との交渉、職人さんへの指示出しまで、建築の全工程（品質・原価・安全管理など）に関わることができます。アシスタント体制もしっかりしているため、過度な残業はなく完全週休2日の就業環境です◎今後も事業拡大する中で、将来的に核となってご活躍いただける方を求めています。［配属先情報］ ■熊本本店 ※合志・光の森店を打診させていただく場合がございます
★未経験歓迎★【歓迎】■建築系の学部学科をご卒業された方 ■施工管理経験者 ■建築資格保有者(2級建築士・2級施工管理技士) 【理想の人物像】■コミュニケーション能力が高く、チームプレーが得意な方■成長意欲の高い方 ■素直で正直に取り組める方【働き方】残業平均30時間/月・週休2日。顧客の都合で休日出勤が発生する場合は、必ず代休を取得しております。【当社について】社員の入社3年後定着率は約90%（業界平均60-70％）。その秘訣は、社員のモチベーションをあげる評価制度・社員の“人”の良さにあります。面接で必ず感じ取っていただけます！［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］第一種運転免許普通自動車必須熊本本店（熊本県熊本市中央区）［転勤］無［想定年収］452万円～541万円［賃金形態］月給制［月給］309425円～369950円 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］120日内訳：水日夏期3日年末年始9日その他（GW3日）［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日リフレッシュ休暇、誕生日休暇、半日有休可［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］■社員旅行：費用会社負担※年1回（忘年会）、年1回（国内・海外旅行 ※参加規定あり）【資格手当】◇2級建築士：20,000円/月 ◇1級建築士：35,000円/月 ◇2級施工管理技士：5,000円/月 ◇1級施工管理技士：20,000円 /月 ◇宅地建物取引士：15,000円/月【当社について】 ★社員同士で、困っている人をバックアップする社風です。目標は個人ではなく、チームで設定しているため、チームが一丸となって目標に向かって頑張っています。※チーム目標達成時のインセンティブ有 ★幅広い社員が活躍……社歴等に関係なく、実力のある方に裁量権を与えて活躍してもらう社風です。例えば、入社3年目で店長に、その後、入社5年目で常務執行役員になったスタッフもいます。 ★人財育成に投資するお金は惜しまない……各種研修制度を整え（上記）、社員の自己研鑽をバックアップしています。

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