株式会社コックスで店舗設計・施工のキャリアを築く|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

店舗設計・施工のスペシャリスト募集中！イオングループならではの安定感と成長性

安心・安定した環境でキャリアアップを

イオングループの株式会社コックスでは、店舗の設計・施工業務を担当するスペシャリストを募集しています。安定したグループ企業だからこそ、長く働き続けられる環境が整っています。

成長著しいファッション業界で活躍

「ikka」や「LBC」などの人気ブランドを展開するコックスは、EC売上も好調でさらなる成長が見込まれています。店舗設計・施工のスペシャリストとして、業界の最前線で活躍できます。

求められるスキルと経験

店舗設計経験5年以上、店舗内装施工現場管理経験3年以上、ExcelやWordなどのスキルが必要です。社内外とのコミュニケーション力やスピード感も求められます。

充実した福利厚生

分割休暇や産前産後休暇など、ワークライフバランスを重視した福利厚生が充実しています。また、社員割引制度も利用できます。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆安定性と成長機会のバランス

株式会社コックスはイオングループの一員として、安定した経営基盤と長期的な成長が見込めます。また、EC事業の好調により、今後ますます成長が期待できます。

◇実務経験重視の職場環境

店舗設計・施工業務では、5年以上の実務経験が求められます。社内外の関係者との密なコミュニケーションや、スピード感ある行動力が求められるため、実務経験が豊富な方が活躍できます。

◆業界トップクラスのブランドを扱う

「ikka」や「LBC」など、業界トップクラスのブランドの店舗設計・施工業務を担当できます。トレンドを反映したデザインや顧客満足度の高い店舗づくりに携わることで、業界の最先端で活躍できます。

キャリア形成のチャンス

この職務では、以下のようなキャリア形成のチャンスが期待できます。 * 店舗設計・施工業務の専門知識を深め、業界の第一人者を目指す * 店舗運営や経営に関する知識を習得し、店舗マネージャーや経営幹部へのキャリアアップ * イオングループ内の他事業部への異動や、グループ企業との連携によるキャリアパス

悩みの解消と働き方のメリット紹介

転職活動で悩んでいる方にとって、この求人は解決策を提供します。まず、未経験者でも安心して応募できる研修やサポート体制が整っています。また、分割休暇や育児休業など、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。さらに、イオングループの一員として、安定した環境で長く働き続けることができます。

未経験者も安心できる理由

店舗設計や施工の未経験者でも、研修やサポート体制が充実しています。また、この仕事に向いているのは、コミュニケーション能力が高く、スピード感を持って行動できる方です。社内外の関係者と積極的に関わり、プロジェクトを円滑に進めることができることが求められます。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下のポイントを考慮してください。

会社の理念や事業内容に共感していることを示す。
自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるかを具体的に述べる。
なぜこの会社で働きたいのか、明確な理由を伝える。

例文：

店舗設計の経験を活かして貢献したい

私は店舗設計の経験が5年以上あり、店舗の内装施工現場管理も3年以上経験しています。貴社の店舗設計・施工業務を担当することで、私のスキルや経験を活かして貢献できると確信しています。また、貴社の「顧客満足」を第一に考える理念に強く共感しており、お客様に快適で満足度の高い店舗を提供したいと考えています。

ワークライフバランスを重視した環境を求めている

私はワークライフバランスを重視しており、分割休暇や育児休業などの制度が充実している貴社に興味を持ちました。仕事と家庭を両立させながら、ファッション業界で活躍できる環境を求めています。また、イオングループの一員として、安定した環境で長く働き続けたいと考えています。

ファッション業界への情熱を追求したい

私はファッション業界に強い情熱を持っており、貴社の「トータルファッションの企画・製造・販売」という事業内容に魅力を感じました。特に、ikkaやLBCなどのブランドが展開するトレンドを反映したデザインに感銘を受けました。貴社のチームの一員として、ファッション業界の発展に貢献したいと考えています。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

店舗設計・施工に関する知識と経験。
コミュニケーション能力と対人スキル。
スピード感を持って行動できる能力。
会社理念や事業内容に対する理解と共感。

よくある質問とその回答例：

質問：貴社の店舗設計・施工業務について、どのように理解されていますか？

回答：店舗の新設、改装、退店の際に、コスト管理、スケジュール管理、関係者との打合せ、納期管理などを行う業務だと理解しています。

質問：店舗設計・施工における、ご自身の強みと弱みは何ですか？

回答：強みは、店舗設計の経験が豊富で、施工現場の管理も経験があることです。弱みは、店舗設計のソフトウェアに詳しくないことです。

質問：なぜ当社で働きたいですか？

回答：貴社の「顧客満足」を第一に考える理念に共感し、ファッション業界で活躍できる環境を求めているからです。また、イオングループの一員として、安定した環境で長く働き続けたいと考えています。

まとめ

この求人は、店舗設計・施工の経験者だけでなく、未経験者も安心して応募できる魅力的な機会です。ワークライフバランスを重視した働き方や、イオングループの安定した環境を求める方にもおすすめです。志望動機を作成し、面接対策をしっかり行うことで、転職成功の可能性を高めましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社コックス
■【設計施工】店舗の設計、施工業務の担当/スタンダート上場/イオングループ ■“イオングループ”だから安心・安定長く続けられる環境があります■主要ブランドの「ikka」/「LBC」を全国のファッションビルやショッピングセンターで店舗展開しています■EC売上も好調、今後ますます成長が見込めます。店舗の設計、施工業務を担当いただきます。社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを取り、スピード感をもって能動的に行動する事が求められるポジションです。以下具体的な業務となります。【詳細】■新店、改装店、退店のコスト管理とスケジュール管理。■出店先、施工会社、設計会社との設計内容、施工内容の打合せ。■工事、店舗什器、店舗備品の発注と納品までの納期管理。■店舗完成の出来上がり確認。■上記にかかわる資料作成 ■デベロッパーとの折衝、情勢
【必須】■店舗設計経験が5年以上 ■店舗内装施工現場管理経験が3年以上 ■EXEL 、WORD、PPスキル【働き方】分割休暇/産前産後休暇/育児休業/社員割引制度【当社】ファッションとライフスタイルを融合させた商品を提供する企業で、「顧客満足」を第一に考えています。幅広い世代に向けた多様な商品展開を行い、トレンドを反映したデザインが特徴。ECサイト強化により、オンライン販売の成長を促進し、業績も伸長しております。地域貢献や環境への配慮にも積極的で、社会的責任を果たす姿勢が評価されています。【ブランド一覧】ikka、LBC、VENCE share style、notch. ［学歴］専修短大高専大学大学院本社（東京都中央区）［転勤］無［想定年収］500万円～600万円［賃金形態］月給制［月給］410000円～500000円［所定労働時間］10時間30分［休憩］90分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］107日その他（慶弔休暇・赴任休暇・育児休暇あり）［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］有［その他制度］定年：６０歳再雇用制度：上限６５歳 “イオングループ”だから安心・安定長く続けられる環境があります。2022年に創業49周年を迎えた当社が、今後ファッションテックカンパニーへの更なる飛躍を遂げるため、ブランドを牽引してゆく新たなメンバーを募集致します！現在は、トータルファッションの企画・製造・販売とインターネット事業を拡大しています。主要ブランドのikka/LBC を全国のファッションビルやショッピングセンターで店舗展開しています。私達は働く従業員が仕事と家庭のワークライフバランスを実現する事、ファッションを通じて仕事にやりがい、生きがいを感じて活躍することが出来る企業を目指し、ダイバーシティ推進にも力を入れています。

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム