大阪で施工管理のキャリアを築こう！社長直下で学ぶチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
大阪で独立志向者に絶好のチャンス！社長直伝の施工管理
社長直々の指導でスキルアップ！
この求人は、社長の下で施工管理を学び、将来独立を目指す方にぴったりのチャンスです。社長は長年の経験を積んだベテランで、社員思いの働きやすい会社づくりに力を入れています。
現場管理から多様な業務まで
業務内容は、商業施設や飲食店の施工現場の管理からスタート。社長と協力しながら業務を進め、ゆくゆくは現場管理以外の業務にも携わる可能性があります。
キャリアアップに最適な環境
現在は社長と二人三脚で業務を遂行しますが、将来は従業員を増やして会社を拡大する予定です。そのため、求職者にはキャリアの幅を広げる絶好の機会が与えられます。
キャリアアドバイザーが語る、株式会社Ｎ－ｓｐｅｃの魅力
◆社長直下の環境で実践的なスキルを習得
株式会社Ｎ－ｓｐｅｃは、社長が長年の経験を活かして起業した会社です。社員想いで働きやすい環境づくりを重視しており、社長の下で直接指導を受けながら実践的なスキルを習得できます。将来独立を考えている方にとって、貴重な学びの場となるでしょう。
◆幅広い業務でキャリアの幅を広げる
現在は社長一人で経営していますが、将来を見据えて社長と二人三脚で取り組む方を募集しています。現場管理以外の多種多様な業務にも携わる可能性があり、キャリアの幅を広げることができます。
◆柔軟な働き方と充実した福利厚生
フレックスタイム制やコアタイムはありません。また、年間休日100日、有給休暇は入社半年経過後15日～と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
キャリア形成のチャンス
株式会社Ｎ－ｓｐｅｃでは、以下のようなキャリア形成の道筋が期待できます。 * 社長直下の指導で現場管理スキルを習得 * 多様な業務を経験し、キャリアの幅を広げる * 将来的には独立や役職昇進の可能性も
未経験者も安心できる理由
◆経験がなくても大丈夫！研修体制が充実
未経験者でも安心して応募できるよう、研修制度が充実しています。現場管理の基礎から実践的な知識まで、社長自らが指導にあたります。手取り足取り指導してくれるため、未経験者でも着実にスキルを身につけられます。
◆この仕事に向いている人の特徴
- コミュニケーション能力に優れている
- 柔軟性があり、臨機応変に対応できる
- 建築業界に興味がある
- 施工管理の経験があればなお可
これらの特徴に当てはまる方は、この仕事に適性があると言えます。また、建築図面を読める能力があると、よりスムーズに業務を遂行できます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
- 企業の特色や求める人物像を理解する
- 自身のスキルや経験をアピールする
- なぜこの会社で働きたいのかを明確にする
◆例文
コミュニケーション能力に自信あり
貴社の「コミュニケーション力に優れている」という求める人物像に強く共感しました。私はこれまで接客業で培ったコミュニケーション能力に自信があります。お客様のニーズを的確に把握し、満足度の高いサービスを提供してきました。このスキルを活かして、現場の職人や関係者と円滑なコミュニケーションを図り、プロジェクトを円滑に進めたいと考えています。
建築業界への強い関心
私は長年建築業界に興味を抱いており、貴社の「商業施設や物販・飲食などの施工現場の現場管理」という業務に強い関心を持ちました。建築物の設計や施工に関わることで、人々の生活に貢献できることにやりがいを感じています。また、社長の下で学べる環境は、私のキャリアを大きく飛躍させる貴重な機会になると確信しています。
施工管理の経験あり
私は前職で施工管理の経験を積んでおり、貴社の「施工管理の経験/建築業界出身」という求める人物像に当てはまります。現場の工程管理や品質管理、関係者との調整など、施工管理業務の全般に精通しています。この経験を活かして、貴社のプロジェクトに貢献し、より効率的かつ質の高い施工を目指します。
面接対策
◆評価されるポイント
- コミュニケーション能力
- 柔軟性と臨機応変さ
- 建築業界への理解
- 施工管理の経験（あれば）
◆よくある質問とその回答例
Q. なぜこの会社に応募したのですか？
A. 貴社の「商業施設や物販・飲食などの施工現場の現場管理」という業務に強い関心を持ちました。また、社長の下で学べる環境が、私のキャリアを大きく飛躍させる貴重な機会になると確信しています。
Q. 施工管理業務での強みは？
A. 私は前職で施工管理の経験を積んでおり、現場の工程管理や品質管理、関係者との調整など、施工管理業務の全般に精通しています。この経験を活かして、貴社のプロジェクトに貢献し、より効率的かつ質の高い施工を目指します。
Q. 将来のキャリアプランは？
A. 貴社で施工管理業務を経験し、スキルを向上させた後、将来は独立して自分の会社を立ち上げたいと考えています。貴社で社長の下で学べる環境は、その夢の実現に向けて非常に貴重なものになると考えています。
まとめ
株式会社Ｎ－ｓｐｅｃの施工管理職は、未経験者でも安心して応募できる環境が整っており、将来独立を目指す方にとっても貴重な機会です。自身のスキルや経験を活かし、社長の下で学びながらキャリアアップを目指したい方は、ぜひ応募を検討してみてはいかがでしょうか。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社Ｎ－ｓｐｅｃ
【大阪/施工管理】社長の下で学べる/転勤無/将来独立を考えている方 【企業の特色】商業施設、物販店、飲食店、ショールーム等における、コンセプト～マーケティング～デザイン～コンストラクション～オープンまで、全ての業務をトータルにプロデュースしていただきます。 ■商業施設や物販・飲食などの施工現場の現場管理を行っていただきます。実際の工事現場に立ち会い、予定通りに工事が進んでいるかどうか、スケジュール面や品質面の確認を行っていただきます途中での計画変更は相談・調整を行いながら柔軟にご対応いただきます。 ■社長と協力・分担をしながら二人三脚で業務を進めていただきます。 ［配属先情報］ ★社長は施工管理会社にて長年経験を積み、大阪で当社を起業。非常に社員想いで、働きやすい会社づくりを重視しております。
将来独立等を考えている方にとって、社長の下で学べる環境です ！【必須】車の運転が可能な方(社用車を貸与します) 【尚可】施工管理の経験/建築業界出身/建築図面を読める方【求める方】コミュニケーション力/柔軟性があり、臨機応変に対応できる方★魅力★現在は従業員含め社長一人で経営されています。これから先を見据えて、社長と二人三脚で取組んでいただける方を募集しています。●将来的には現場管理以外の多種多様な業務にも平行して従事してもらう事になる可能性もあり、キャリアの幅が広がります。 ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 本社（大阪府大阪市住吉区） ［転勤］無 ［想定年収］300万円～ ［賃金形態］月給制 ［月給］250000円～ 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］100日 その他（週休2日制） ［有給休暇］入社半年経過後15日～ ［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無
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