龍建設工業株式会社で建築施工管理としてキャリアアップを図ろう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
建築施工管理でキャリアアップしませんか？
業界経験者歓迎！福利厚生充実の建設会社
建築・建設業界で経験のある方必見！龍建設工業株式会社では、建築施工管理の求人を募集しています。福利厚生が充実しており、直行直帰も可能です。賞与実績は3.5か月と手厚い待遇が期待できます。
テナントビルや公共施設の施工管理を担当
商業ビルや公共施設の改修工事案件を中心に、安全管理や資材メーカーとの折衝、工程管理などを担当します。建築・建設業界での経験があれば歓迎ですが、未経験者でも研修制度が充実しています。
スキルアップ制度で成長をサポート
年1回の自己評価と上長評価で、あなたの成長をサポートします。また、iPadの導入やWEBツールの活用で作業効率化も図られています。さらに、現場終了時には最大3日間の特別休暇を取得できます。
建築業界でのキャリアアップをお考えですか？龍建設工業株式会社では、経験豊富な建築施工管理者を募集しています。この求人情報では、キャリアアドバイザーの視点から、この職務の魅力やキャリア形成のチャンスについてご紹介します。
キャリアアドバイザーが語る龍建設工業の魅力
◆業界経験者歓迎で、即戦力として活躍できる
龍建設工業では、建築・建設業界での経験者を歓迎しています。現場での実務経験があれば、すぐに即戦力として活躍できます。また、研修制度も充実しており、経験に応じて積算やCADのスキルを磨くことができます。OJT研修を通して、先輩社員から実践的なノウハウを学ぶことも可能です。
◆直行直帰OKで、ワークライフバランスを重視
現場は直行直帰OKで、ワークライフバランスを重視しています。また、iPadやWEBツールの活用により、作業の効率化が図られ、業務負荷を軽減できます。さらに、現場終了時には最大3日間の特別休暇を取得でき、有給休暇と組み合わせることで、長期休暇も実現可能です。
◆大手ゼネコンからの受注多数で、安定した案件確保
龍建設工業は、大手ゼネコンからの受注が多数あり、案件の安定確保が期待できます。京都タワーやホテルグランヴィア大阪などのランドマーク的な施設の施工実績もあり、実績を積む上で貴重な機会を提供します。
キャリア形成のチャンス
龍建設工業では、年1回の自己評価と上長評価による1on1面談を実施しています。この面談では、スキルアップやキャリア形成について話し合い、将来の目標に向かってサポートを受けられます。経験を積むことで、より規模の大きい商業施設などの現場を任されるようになり、責任ある役割を担うことができます。
未経験者も安心できる理由
◆建築業界の経験がなくても活躍可能
龍建設工業株式会社では、未経験者でも安心して応募できます。入社後は本社で積算とCADの研修を受け、その後現場で先輩社員によるOJT教育が実施されます。最初は小規模な修繕工事から担当し、経験を積むにつれてより大規模な商業施設などの現場を任される仕組みです。
◆この仕事に向いている人の特徴
建築施設施工管理に向いている人は、以下のような特徴があります。
- 建築や建設業界に興味がある
- 現場での作業をいとわない
- コミュニケーション能力が高い
- 問題解決能力がある
- チームワークを大切にする
これらの特徴に当てはまる方は、この仕事に適性がある可能性があります。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。
- なぜこの会社で働きたいのか
- なぜこの職種で働きたいのか
- 自分の強みや経験がどのように会社に貢献できるか
また、会社のホームページや求人票をしっかり読み込み、会社の理念や事業内容を理解した上で作成しましょう。
◆例文
例文1：建築業界への憧れ
私は幼い頃から建築に興味があり、将来は建設業界で働きたいと考えていました。龍建設工業株式会社の「顧客第一主義」の経営理念や、大手ゼネコンからの安定した発注という安定性に惹かれました。また、未経験者でも研修やOJT教育が充実しているため、安心して応募できます。
例文2：現場での活躍への意欲
私はこれまで接客業に従事してきましたが、現場での作業にも興味があります。龍建設工業株式会社では、直行直帰が可能で、iPadやWEBツールを活用して作業効率を向上させているとのこと。現場での活躍に意欲があり、会社の業務に貢献したいと考えています。
例文3：問題解決能力の活かし方
私は前職でプロジェクトマネジメントを担当しており、問題解決能力には自信があります。龍建設工業株式会社では、建築施設施工管理として、現場の安全管理や資材メーカーとの折衝など、さまざまな課題が発生すると思います。私の問題解決能力を活かして、現場を円滑に運営したいと考えています。
面接対策
◆面接時に評価されるポイント
面接では、以下のポイントが評価されます。
- 志望動機
- 建築業界や建設業界に関する知識
- コミュニケーション能力
- 問題解決能力
- チームワークへの理解
面接官は、あなたのやる気や適性、会社の業務への理解度などを確認します。
◆よくある質問とその回答例
Q：なぜ建築施設施工管理の仕事に興味がありますか？
A：幼い頃から建築に興味があり、建設業界で働きたいと考えていました。龍建設工業株式会社の安定した事業内容や、未経験者でも活躍できる環境に惹かれました。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは問題解決能力です。前職ではプロジェクトマネジメントを担当しており、さまざまな課題を解決してきました。また、コミュニケーション能力にも自信があり、チームワークの中で効果的に働けます。
Q：龍建設工業株式会社でどのような貢献ができますか？
A：私の問題解決能力やコミュニケーション能力を活かして、現場の円滑な運営に貢献したいと考えています。また、未経験者ですが、研修やOJT教育を通じて、建築施設施工管理としてのスキルを身につけ、会社に貢献したいです。
まとめ
龍建設工業株式会社の建築施設施工管理の求人は、未経験者でも安心して応募でき、建築業界や建設業界への憧れがある方や、現場での活躍を希望する方に適しています。志望動機や面接対策をしっかり準備して、ぜひ応募を検討してみてください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
龍建設工業株式会社
【建築施工管理】業界経験者歓迎！福利厚生充実/直行直帰可/賞与実績3.5ヵ月 ≪企業≫1950年創業/大林組等大手ゼネコン中心に取引、顧客基盤も盤石/タブレット導入などで作業効率UP/福利厚生◎ ≪求人≫テナントビルや公共施設などの施工管理/資材などの予算管理、工事進捗管理などを担当/研修制度充実 当社の建築施設施工管理として、商業ビルや公共施設の改修工事案件を中心とした現場の安全管理・資材メーカーとの折衝、建築工程管理等をお任せします。建築・建設業界経験者歓迎です！【入社後の流れ】まずは本社にて経験に応じて積算とCADの研修を実施予定。その後、実際に現場にて先輩社員がOJT教育を実施。最初は数千万円規模の修繕工事からはじめ、OJT研修を通して経験を積んだ後に能力に応じて他の現場(商業施設等)をお任せするイメージ【案件】改修工事案件メイン(会社よりスキルに合った案件をお任せ) 【スキルアップ】※年1回※自己評価→上長評価(1on1面談) ［配属先情報］ 工事部工事課：35名（50代/17名 30代/5名 20代/12名）
【必須】建築もしくは建設業界での何かしらのご経験【歓迎】一級/二級建築士有資格者 1級/2級建築施工管理技士【リクルート取材/自社のありのままを伝える誠実な建設会社＆人事】大手ゼネコンからの受注多数、ランドマークに等有名施設の施工実績多数◆現場は直行直帰OK◆iPadの導入やWEBツールの活用により作業の効率化や負荷軽減◆現場終了時特別休暇：完工後に最大3日間の休暇取得可(有給を使用し休暇延長も相談可) ［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院 ［資格］第一種運転免許普通自動車 尚可、一級建築施工管理技士 尚可、二級建築施工管理技士 尚可 本社（大阪府大阪市城東区） ［転勤］無 ［勤務地備考］基本的にはありませんが将来的な可能性は0ではありません。 ［想定年収］442万円～536万円 ［賃金形態］月給制 ［月給］305000円～370000円 08:00～17:00 ［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］120日 内訳：夏期3日 年末年始5日 その他（同職種は実質4週5休※休出手当あり） ［有給休暇］入社半年経過後10日～ ［退職金］有［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］■確定拠出年金■確定給付企業年金■財形貯蓄■永年勤続表彰■従業員持株会■会員制リゾート施設(エクシブ) 【企業の特色について】1950年の創業以来、「顧客第一主義」の経営理念と社訓「一考、二究、三行」を掲げる建設会社として事業を展開。長くお付き合いのある大手ゼネコンからの安定した発注を受け、建築工事を中心に日々進化してまいりました。急激な変化が見られる建設業界の中でも、創業から70年以上にわたって培った技術力を駆使し、顧客企業、ゼネコン各社の要望に対応できる体制を確立。今後も事業活動を通じた社会的価値の創造を通し、更なる成長を目指し、取り組んでいきます。 【施工実績】＜改修工事＞京都タワー／ホテルグランヴィア大阪／奈良ホテル ＜商業ビル＞くずは新駅ビル／池田泉州銀行／のぞみ信用組合＜駅舎工事＞淀駅／なにわ橋駅／近鉄若江磐田駅／阪急水無瀬駅 他
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