フジタビルメンテナンスでキャリアアップの道筋を拓く|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

大規模改修工事の現場でキャリアアップ！

大手ゼネコンの安定した環境で活躍しよう

フジタビルメンテナンス株式会社では、大規模改修工事の施工管理業務を担う人材を募集しています。見積もり作成や安全管理、協力会社のマネジメントなど、現場での責任ある役割です。

長期的なキャリア形成をサポート

フジタグループの一員として、安定した経営基盤のもとで長期的にキャリアアップを目指せます。資格取得やプライベートの確保にも配慮した働き方を実現しています。

幅広い物件で経験を積もう

商業施設や病院、マンションなど、さまざまな物件の改修工事に携わることができます。現場は屋内が中心で、夜間や休日出勤も振休や代休で調整可能です。

こんな方にオススメ

長期的にキャリア形成をしたい方、プライベートを充実させながら働きたい方、大手企業の安定性の中で活躍したい方にぴったりです。

キャリアアドバイザーが語る、フジタビルメンテナンスの魅力

◆大手ゼネコンの一員として安定したキャリアを築く

フジタビルメンテナンスは、大手ゼネコンであるフジタグループの一員です。そのため、安定した経営基盤と長期的なキャリアアップの機会が期待できます。

◇現場管理から見積り作成まで、幅広い業務を経験

現場では、見積り作成、安全・品質・工程管理、協力会社マネジメントなど、リニューアル工事に関する幅広い業務に従事できます。これにより、現場管理の総合的なスキルを身に付けることができます。

◆残業は月平均18時間程度、プライベートも充実

繁忙期には残業が発生する場合もありますが、月平均では18時間程度に抑えられています。また、直行直帰も可能で、プライベートの時間も確保しやすい環境です。

自己分析で適性を判断する

フジタビルメンテナンスの求人情報に共感できた方は、自身の適性を以下のように自己分析してみましょう。

◆長期的なキャリア形成を志向しているか

フジタビルメンテナンスは、長期的なキャリアアップを支援する企業です。将来的な目標やキャリアプランがある方は、適性があります。

◆プライベートの時間も重視しているか

残業が少なく、直行直帰も可能な環境です。プライベートの時間も充実させたい方は、働きやすい職場と言えます。

◆大手企業の安定性を求めているか

フジタグループの一員であるフジタビルメンテナンスは、経営基盤が安定しています。大手企業の安定性を重視する方は、安心感を得られるでしょう。

キャリア形成のチャンス

フジタビルメンテナンスでは、以下のようなキャリア形成の道筋が期待できます。

◆施工管理のスペシャリストとしての成長

現場での経験を積み重ねることで、施工管理のスペシャリストとして成長できます。現場管理のノウハウや技術を習得し、プロジェクトを円滑に進められるようになります。

◆資格取得や役職昇進の支援

フジタビルメンテナンスでは、資格取得や役職昇進を支援する制度が充実しています。二級建築施工管理技士や二級電気工事施工管理技士などの資格取得を目指したり、マネジメント職への昇進を目指すことも可能です。フジタビルメンテナンスで、あなたのキャリアを次のステージへ引き上げましょう。

未経験者も安心できる理由

◇不安を払拭する研修・サポート体制

未経験者でも安心して応募できるよう、フジタビルメンテナンスでは充実した研修制度を用意しています。施工管理の基礎から現場での実務まで、段階的に学べるカリキュラムで、未経験者でも着実にスキルを習得できます。

また、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導してくれるので、わからないことがあってもすぐに相談できます。サポート体制が整っているため、未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。

◇この仕事に向いている人の特徴

施工管理の仕事に向いている人の特徴として、以下が挙げられます。

建築や建設に興味がある
現場での作業を厭わない
コミュニケーション能力が高い
責任感があり、チームで働くことができる

これらの特徴に当てはまる方は、施工管理の仕事に適性があると言えます。

志望動機作成のポイントと例文

◇ポイント

志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。

なぜこの会社に応募したのか
自分のスキルや経験がどのように貢献できるか
この仕事に対する意欲

◇例文

会社の特徴に合わせた見出し

大手ゼネコングループの一員としてキャリアアップしたい

私は、大手ゼネコングループの一員として、安定した環境で長期的にキャリアアップしていきたいと考えています。フジタビルメンテナンスは、フジタグループの一員であり、経営基盤が安定しているため、私のキャリア形成に最適な環境であると確信しています。

未経験でも安心して挑戦できる環境を求めている

私は施工管理の経験はありませんが、建設業界への強い興味と現場での作業を厭わない性格を持っています。フジタビルメンテナンスの充実した研修制度とサポート体制があれば、未経験でも安心して挑戦できると考えています。

建物のリニューアルを通じて社会に貢献したい

私は、建物のリニューアルを通じて社会に貢献したいと考えています。フジタビルメンテナンスは、建物管理からリニューアル工事まで一貫したサービスを提供しており、私のこの志に共感しています。この仕事を通して、建物の価値を高め、人々の生活をより豊かにしたいです。

面接対策

◇評価されるポイント

面接では、以下のポイントが評価されます。

施工管理に対する知識と理解度
建設業界への興味と志望動機
コミュニケーション能力
チームワークへの理解

◇よくある質問とその回答例

面接では、以下のような質問が聞かれる可能性があります。

施工管理の仕事について、どのような理解を持っていますか？

施工管理は、現場における見積もり作成、安全管理、品質管理、工程管理などを担当する仕事です。協力会社をマネジメントし、工期や予算を守りながら工事を進めます。

なぜフジタビルメンテナンスに応募したのですか？

私は、大手ゼネコングループの一員としてキャリアアップしたいと考えており、フジタビルメンテナンスは私の目標に最適な環境だと考えています。また、未経験者でも安心して挑戦できる研修制度とサポート体制にも惹かれました。

チームワークへの考えを教えてください。

私は、チームワークは成功に不可欠だと考えています。チームメンバーと協力し、コミュニケーションを取りながら、共通の目標に向かって取り組むことが重要です。

まとめ

フジタビルメンテナンスへの転職は、未経験者でも安心して挑戦できる機会です。充実した研修制度とサポート体制が整っており、大手ゼネコングループの一員として長期的にキャリアアップできます。建設業界への興味があり、建物のリニューアルを通じて社会に貢献したい方にとっては、絶好のチャンスです。自分の適性や将来像を考えながら、ぜひこの機会を検討してみてください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

フジタビルメンテナンス株式会社
【福岡/施工管理】リニューアル工事・大手ゼネコンのフジタグループ ◆大手ゼネコン・フジタグループの一員として建物管理やリニューアル工事を行っております。2013年には大和ハウスグループにも参画し更に安定経営！安定した企業で、長期的にキャリアアップしていくことができます！【概要】建物管理受託物件や親会社が新築施工した建物、新規提案案件等で、大規模改修工事から耐震・外壁・防水等の改修工事、省エネルギー関連工事等、リニューアル工事の施工管理業務（元請）に従事頂きます。【具体的には】現場では、見積り作成、安全・品質・工程管理を行い、協力会社をマネジメントし業務を進めて頂きます。工期は数日のものから数ヵ月、1年と様々ですが、規模に応じた体制で進めて頂きます。【振休・代休の取得】現場によっては夜間工事や休日出勤も発生することがありますが、振休・代休を取得頂き、休める環境の整備に腐心してます。直行直帰も可能なので、無理なく働いていただくことができます。［配属先情報］九州支店
【いずれか必須】建築系学部卒の方/資格を問わず施工管理経験がある方【施工対象物件】商業施設、物流施設、工場、学校、病院、ホテル、マンション、オフィスなど【働き方】残業は、繁忙期には40時間超となる場合もありますが、月平均では18時間程度で推移しております。現場は基本的に屋内となります。【こんな方にオススメ】長期的にキャリア形成をしていきたい方や、プライベートの時間もしっかり確保しながら働きたい方にオススメです。また大手企業のグループ会社として経営基盤も安定しておりますので、資格取得を目指しながら、キャリアアップを目指して行くことができます。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］二級建築施工管理技士尚可、二級電気工事施工管理技士尚可九州支店（福岡県福岡市博多区）［転勤］当面無［想定年収］400万円～500万円［賃金形態］月給制［月給］244000円～ 08:30～17:30 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］122日内訳：土日祝その他（夏期・年末年始・慶弔休暇）［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］グループ従業員持株会/育児・介護休業制度/慶弔見舞金/スポーツクラブ法人会員/リフレッシュ休暇《フジタビルメンテナンスについて》■1988年4月に、フジタグループのトータル・ビルライフケア事業の役割を担う、ビル・マンションの管理会社として設立。リニューアル部門の拡充や、遠隔自動通報システムの開発/建物診断/長期修繕計画策定/省エネルギー提案機能の充実など、顧客の幅広いニーズに対応する総合管理会社です。フジタグループの総合力を活かし、管理からリニューアル工事まで一貫したワンストップサービスを提供。コストを抑えたスピード対応を実現しています。

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