株式会社ナンセイでキャリアを積む：内装解体のスペシャリストとして|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

業界トップクラスの成長企業で、キャリアアップのチャンスを掴もう！

トータルサービスで業界をリード

株式会社ナンセイは、売上600億円を誇る内装解体の総合マネジメント企業です。内装解体から中間処理までを一気通貫で提供しており、競合他社との差別化を図っています。

施工管理でキャリア形成

今回の募集は、内装解体の進捗管理・調整業務を担当する施工管理者です。案件の打ち合わせや予算管理、現場スタッフのサポートなどを行います。異業種からの転職者も歓迎しており、新しいことに挑戦したい方や腰を据えて働きたい方に最適です。

夜勤中心の働き方

働き方は20時～朝5時の夜勤が中心ですが、体の負担を考慮したシフト制を採用しています。深夜手当も支給されます。また、隔週土曜出勤がありますが、調整可能です。

スキルアップとキャリアパス

OJTを通じて半年～1年で業務の幅を広げ、案件ごとの達成感を味わえます。スキルと意欲次第で、4年程度で課長、5～10年程度で部長とキャリアアップも可能です。

安定した仕事と魅力的な待遇

内装解体は定期的な需要があり、安定した仕事です。想定年収は326万円～480万円で、寮社宅や資格取得支援制度など福利厚生も充実しています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

### ◆安定した需要と成長機会内装解体は、商業施設やオフィスなどの改装や解体時に不可欠なサービスです。株式会社ナンセイは、この業界で35年以上の経験を持ち、堅調な成長を遂げています。内装解体の総合マネジメントから中間処理までを一気通貫で提供できる数少ない企業であり、安定した需要が見込めます。 ### ◆再現可能なスキルの習得この職務では、案件の打ち合わせから進捗管理、見積もり作成まで、内装解体の幅広い業務を担います。OJTを通じて実践的なスキルを身に付け、業界で通用する再現可能な能力を習得できます。 ### ◆異業種からのキャリアチェンジにも対応ナンセイでは、美容師や自衛隊出身など、異業種からの中途入社者が多く活躍しています。新しいことに挑戦したい方や、手に職をつけてスキルアップしたい方には、キャリアチェンジの絶好の機会です。 ### ◆明確なキャリアパススキルと意欲があれば、4年程度で課長、5～10年程度で部長とキャリアアップできます。明確なキャリアパスが示されているため、自身の成長と将来像を明確に描くことができます。

キャリア形成のチャンス

### ◆スキルアップ制度ナンセイでは、資格取得支援制度を設けており、社員のスキルアップをサポートしています。内装解体に関する専門知識や資格を取得することで、キャリアの幅を広げることができます。 ### ◆役職への道筋明確なキャリアパスに基づき、スキルと意欲のある社員は、管理職への昇進が期待できます。課長や部長として、チームを率い、プロジェクトをマネジメントする機会を得られます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

株式会社ナンセイでは、内装解体における施工管理業務を担う人材を募集しています。未経験者でも安心の研修制度やサポート体制が充実しており、異業種からの転職者も歓迎しています。

働き方は20時～翌朝5時勤務のシフト制で、夜勤8割、日勤2割となっています。体の負担が少ないよう配慮されており、案件ごとにチームで達成感を味わえるやりがいのある仕事です。

未経験者も安心できる理由

株式会社ナンセイでは、未経験者でも安心して働けるよう、OJTを通じて半年～1年程度かけて業務の幅を広げていきます。異業種からの中途入社者も多く、美容師や自衛隊出身者も活躍しています。

この仕事に向いている人の特徴としては、新しいことに挑戦したい方、腰を据えて働きたい方、手に職をつけてスキルアップしたい方などが挙げられます。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。

会社の事業内容や理念に共感していることを伝える
自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるかを具体的に述べる
なぜ株式会社ナンセイで働きたいのかを明確にする

例文：

【例文1】

貴社の内装解体における総合的なサービス展開に感銘を受けました。私はこれまで製造業で品質管理業務に従事しており、工程管理やスケジュール管理に精通しています。貴社の施工管理業務において、これらのスキルを活かし、案件の円滑な進行に貢献したいと考えています。

【例文2】

貴社の「ゼロエミッション」の理念に共感し、地球環境の改善に貢献したいと考えています。私は建設業界で廃棄物処理業務に携わっており、産業廃棄物の分別や再資源化に関する知識を有しています。貴社の廃棄物管理の取り組みをサポートし、持続可能な社会の実現に貢献したいです。

【例文3】

貴社の安定的な事業基盤と長期キャリア形成の機会に惹かれました。私は現在、異業種で管理職を務めていますが、新たな分野に挑戦したいと考えています。貴社の施工管理業務を通じて、スキルアップを図り、会社に貢献するとともに、自身のキャリアを向上させたいです。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

志望動機が明確である
業務に関する知識や経験がある
コミュニケーション能力や協調性がある

よくある質問とその回答例：

【質問1】貴社で働きたいと思った理由を教えてください。

【回答例】貴社の総合的な内装解体サービスと「ゼロエミッション」の理念に感銘を受けました。また、異業種からの転職者を歓迎されている点も魅力的です。

【質問2】施工管理業務に関する経験を教えてください。

【回答例】私は建設業界で品質管理業務に従事しており、工程管理やスケジュール管理に精通しています。また、産業廃棄物の分別や再資源化に関する知識も有しています。

【質問3】貴社にどのように貢献できると思いますか？

【回答例】私の工程管理スキルと廃棄物管理の知識を活かし、案件の円滑な進行と環境に配慮した廃棄物処理に貢献したいと考えています。

まとめ

株式会社ナンセイは、未経験者でも安心して働ける環境が整っており、異業種からの転職者も歓迎しています。内装解体における総合的なサービス展開と「ゼロエミッション」の理念に共感し、自身のスキルや経験を活かして貢献したい方は、ぜひ応募を検討してみてください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ナンセイ
【大阪/施工管理】内装解体の総合マネジメントから中間処理まで ■【設立35年で売上600億円の成長企業】◎競合の参入障壁が高い事業で堅調成長を実現。 ■内装解体の総合マネジメントから中間処理までのトータルサービスを一気通貫で提供出来る、数少ない企業です。当社は、テナント等の内装解体/原状回復/産業廃棄物の収集・運搬・中間処理まで一貫して担っております。今回の募集は、内装解体における進捗の管理・調整業務をお任せします。実際の工事作業は協力会社の作業員が行います【詳細】■案件の打ち合わせ■予算管理/進捗管理/工程管理/スケジュール管理■見積もり/作業計画書作成■現場スタッフの人員配置・サポート【働き方】20時-朝5時の勤務時間で、朝1-3時頃に現場業務が終了し、そのまま帰社→事務作業→5時頃退社の流れが多いです。朝5時まで勤務した後、次の勤務は翌日の21時開始となります。(別途深夜手当支給）※夜勤8割,日勤2割(シフト制)ですが、体の負担が少ないよう配慮！［配属先情報］解体事業本部施工管理課美容師や自衛隊出身など、異業種からの中途入社者も多いです。
【必須】40歳まで(長期キャリア形成のため)【歓迎】新しいことに挑戦したい方、腰を据えて働きたい方、手に職をつけてスキルアップしたい方は大歓迎です！【入社後】OJTを通じて半年～1年程度かけて業務の幅を広げていきます【魅力】案件毎にチームでの達成感が味わえることや、働きながら再現可能なスキルを身に付けることが出来ます！また、業界として定期的に需要・リピートがあるサービスであり、安定的なお仕事です。【キャリア】個人差はありますが、スキルと意欲によっては4年程度で課長、5～10年程度で部長とキャリアアップしていただけます。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［年齢］～40歳年齢補足：例外事由3号のイ(長期キャリア形成のため) 株式会社ナンセイ大阪支店（大阪府大阪市中央区）［転勤］無［想定年収］326万円～480万円［賃金形態］月給制［月給］272000円～400000円 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］105日内訳：土日祝夏期5日年末年始7日その他（隔週土曜出勤(場合により調整可能です)）［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］有借上げ住宅寮費 37,300円/月（原状回復積立金含む）［その他制度］資格取得支援制度/社員旅行/ゴルフ部・野球部など部活/再雇用制度【就業に関して】種類：1年単位の変形労働時間制、変形期間： 12か月、総労働時間：2080時間■主要顧客：そごう・西武グループ/パルコスペースシステムズ/三菱地所リテールマネジメント/高島屋スペースクリエイツ/J・フロント建装/SMCリファーム(ららぽーと)■内装解体、廃棄物の撤去・収集運搬・中間処理、鉄スクラップ買取など、内装解体に伴うトータルサービスを提供しています。これらを自社で一貫して行うことで、お客様の手続きの煩雑さを軽減、さらに中間マージンをカットしてコストを削減しています。当社のように一気通貫でサービス展開を実現出来る企業は少なく、お客様から選ばれ続ける所以です。■産業廃棄物の分別を徹底し、地球環境への負担を限りなくゼロにする「ゼロエミッション」を推進、廃棄物の再資源化に努めることで地球環境の改善にも力を入れています。【加入団体】社団法人東京産業廃棄物協会/千葉県産業廃棄物協会/日本ショッピングセンター協会(JCSC)/日本マテリアルフロー研究センター(JMFI)【内装解体の実績】銀座松坂屋、新宿伊勢丹、池袋パルコ、アクアシティお台場、有楽町西武、新宿ルミネなど多数。

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