株式会社レオパレス２１でキャリアアップ！施工管理のスペシャリストへ|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

大分で施工管理のスペシャリストに！残業少なく、成長できる環境

企業の魅力

・大手企業で安定したキャリアを積める・元請けとして技術を磨ける・多様な専門知識を学べる環境

仕事内容

・新築工事やリフォームなどの施工管理・工程管理、品質管理、安全管理

求める人物像

・主任技術者要件を満たしている方・コミュニケーション能力がある方

労働環境

・残業時間が月20時間以下・現場直行直帰可能・風通しが良く、働きやすい環境

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆斬新な発想で次々と新しい事業を創出する企業風土

株式会社レオパレス２１は、「新しい価値の創造」という企業理念のもと、次々と新しい事業を展開しています。そのため、社員は飽きることなく幅広い業務知識を習得でき、エキサイティングな環境で働けます。

◆ワークライフバランスを保ちながらスキルアップを目指せる

レオパレス２１では、挑戦心溢れる若手社員が多く、ワークライフバランスを保ちながら腰を据えてスキルアップを目指せる環境が整っています。また、従業員コンディション可視化ツール「Geppo」を導入し、入社後のフォローも充実しています。

◆元請企業として技術キャリアを積める

この施工管理のポジションでは、元請企業として技術キャリアを積むことができます。また、キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。

キャリア形成のチャンス

この施工管理の仕事では、以下のキャリア形成のチャンスが期待できます。 * 工程管理、品質管理、安全管理などの施工管理業務のスペシャリストとして成長できる * 資格手当や社員割引制度など、スキルアップや福利厚生を充実させる制度が充実している * 斬新な発想で次々と新しい事業を創出する企業風土の中で、幅広い業務知識を習得できる
## 悩みの解消と働き方のメリット紹介 **悩み：未経験で施工管理の仕事に就けるか不安** **解決策：**本求人は未経験者も歓迎しており、研修制度やサポート体制が充実しています。 **悩み：残業が多く、ワークライフバランスが保てない** **解決策：**残業時間は月20時間以下で、現場直行直帰が可能です。 **理想的な働き方：** ・幅広い業務を経験し、スキルアップできる環境・ワークライフバランスを保ちながら、腰を据えてキャリアを築ける ## 未経験者も安心できる理由 **不安：施工管理の知識や経験がない** **対策：**研修制度やOJTで、必要な知識や技術を習得できます。 **不安：コミュニケーション能力に自信がない** **対策：**風通しが良く、先輩が教育的な環境で、コミュニケーションスキルを磨けます。 **この仕事に向いている人の特徴：** ・コミュニケーション能力に長けている・関係者との協調性を重視する・新しいことに挑戦する意欲がある ## 志望動機作成のポイントと例文 **ポイント：** ・会社の理念や事業内容に共感していることを伝える・自分のスキルや経験がどのように貢献できるかを具体的に示す **例文：** **見出し：新しい価値の創造に貢献したい** 貴社の「新しい価値の創造」という理念に強く共感しました。私は、斬新な発想を生かし、次々と新しい事業を創出していく環境で、自分のスキルを活かして貢献したいと考えています。 **見出し：施工管理の知識と経験を活かしたい** 私は未経験ではありますが、建築系の専門学校で施工管理の基礎を学びました。また、現場での実習経験もあり、安全管理や品質管理の重要性を理解しています。貴社で、実践的な経験を積み、スキルを向上させたいです。 **見出し：ワークライフバランスを重視する** 私は、仕事とプライベートの両立を重視しています。貴社の残業が少ない働き方と、Geppoによる従業員コンディションの可視化ツールに魅力を感じました。ワークライフバランスを保ちながら、キャリアを築ける環境を求めています。 ## 面接対策 **評価されるポイント：** ・施工管理の知識や経験・コミュニケーション能力・ワークライフバランスに対する考え方 **よくある質問とその回答例：** **質問：施工管理の経験がないのですが、大丈夫ですか？** **回答：**未経験でも歓迎しています。研修制度やサポート体制が充実しており、必要な知識や技術を習得できます。 **質問：残業はどれくらいありますか？** **回答：**残業時間は月20時間以下です。現場直行直帰も可能です。 **質問：ワークライフバランスをどのように保っていますか？** **回答：**Geppoによる従業員コンディションの可視化ツールを活用し、会社側が従業員のコンディションを把握して適切なフォローを行っています。 ## まとめこの求人は、未経験者でも安心して応募できる、ワークライフバランスを保ちながらスキルアップできる環境を提供しています。貴社の理念や事業内容に共感し、自分のスキルや経験を活かして貢献したいと考えている方は、ぜひ応募を検討してみてください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社レオパレス２１
【大分】施工管理経験者歓迎！アプリやバックオフィスによる支援で残業少 ★会社の変革期に携わる、大きな醍醐味がございます。幅広く携われ、しっかりと成長頂ける環境です。 ★全国で社員数約4,000名の大手企業 ★残業少なく働きやすい環境です新築工事、既存建物のメンテナンス、リフォーム、原状回復工事など、元請工事の主任技術者として、工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務をお任せします。■以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現・いきいき働く未来人財の創出【当社の魅力】・元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。［配属先情報］大分支店現場は拠点から車で行ける範囲、場合によって1，2日の出張あり
【必須】■主任技術者要件を満たしている方（1.2級建築資格、実務経験等で要件を満たす方）■普通自動車免許【歓迎】以下いずれかの資格をお持ちの方■一、二級施工管理技士■一、二級建築士■一級建築施工管理技士補■新築工事やリフォーム等の建築施工管理経験者歓迎【求める人物像】■関係者、お客様とのコミュニケーションができる方【労働環境】■残業時間が月20時間以下です。■現場直行直帰可能です。■風通しが良く、下請けとも関係良好、社内の先輩は教育的で質問もしやすい環境です。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］第一種運転免許普通自動車必須、二級建築施工管理技士尚可、二級建築士尚可大分支店（大分県大分市）［転勤］当面無［想定年収］450万円～664万円［賃金形態］月給制［月給］300000円～ 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］123日内訳：土日祝夏期6日年末年始9日その他（計画有給（5日）を含めると年間128日休）［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日業務上土日出勤となる場合、代休可［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］有・単身者/社員寮の自己負担3万～［その他制度］■資格手当■社員割引制度■リフレッシュ休暇■社員持ち株会制度■確定拠出年金【この求人をお薦めする理由】企業理念「新しい価値の創造」のとおり、斬新な発想から次々と新しい事業を創出していく企業風土。そのため、飽きることなく次から次へと斬新かつ幅広い業務知識を習得頂ける、エキサイティングな環境です。常に挑戦心溢れる若手が多い風土でありワークライフバランスを保ちながら、腰を据えてスキルアップを目指せる環境です！Geppo（ゲッポウ）という従業員コンディション可視化ツールを導入し、入社後のフォローも実施しています。（Geppo – 個人と組織の課題を見える化するツール）中途で入社頂く皆様がもし、配属先で不安に感じたり、上司以外に相談したいことがある場合にはこのツールを用いて気軽に発信可能！また我々会社側も毎月の簡単なアンケート結果から皆様のコンディションの変化をキャッチし適切なフォローも実施しています。新卒のみならず中途入社者にもしっかりとフォローする体制が整っていますので、安心してご入社ください。

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