21歳、建築設計からマンション管理、そして派遣へ…「働く」ことへの迷いを乗り越えるキャリア戦略
21歳、建築設計からマンション管理、そして派遣へ…「働く」ことへの迷いを乗り越えるキャリア戦略
この記事では、21歳で建築設計の専門学校を卒業後、建設会社、マンション管理会社での勤務を経て、今後のキャリアに迷われている女性の方の悩みにお答えします。建築士2級の資格取得を目指しつつ、現在の仕事や今後の働き方について悩んでいるあなたへ、具体的なアドバイスと、キャリア選択のヒントをお届けします。
働く・・。迷っています。
21歳の女です。建築(設計)の専門学校を卒業しとある建設会社の設計部に去年の4月に入社しました。
ですが毎日怒られてばかりで精神的に弱ってしまい去年の12月に退社しました。
働いていないと不安なので退社から3日後にマンションの管理会社に入社しました。(仲介のことも勉強したいと思ったので)
仕事内容は主に申し込まれた方の審査や仲介業者からの電話対応などです。
短期のお仕事でしたので今月で契約がきれます。(繁忙期だけの募集だったので更新はできないみたいです・・。)
次どこで働こうか決めている最中ですが自分でもどこで働きたいのか、働くべきなのかわからないんです。
2級建築士の資格をとるために来年に働きながら総合資格学院に通いたいと思っています。今年からお金を貯めるつもりです。
月に5万貯めているので来年には学校に行けます。
それまではどこでもいいのでお金をためたいです。
ですが母は建築の専門学校卒業したんだから設計職で探しなさいと言います。
正直、最初の職場で怒られたのを思い出すと怖くて怖くて働きたくないです・・。
できれば短期でやっていた管理会社の事務や電話対応などをしたいと思っています。
そして建築士2級に受かってから設計職につきたいと考えてます。
管理会社では短期のお仕事ではありましたが繁忙期に入ったということもありすごく勉強になりました。
今、派遣ですが働きたいところがあります。二番目に働いた会社と業務がほとんど同じで家から会社まで近いです。
ですがＧＷと店長さんの社員旅行もあり面接が1番早くて16日になってしまうそうです。
2週間以上働かないで家にいると思うとどうしよう・・と考えてしまいます。
これで落ちたらショックで立ち直れません・・。
派遣社員というのにも母は良い顔をしないのですがやはり正社員で探したほうが良いのでしょうか・・。
本当に悩んでいます・・。
よろしくお願い致します。
1. 現状の整理：あなたの置かれている状況
まず、現状を整理しましょう。あなたは、建築設計の専門学校を卒業後、建設会社での設計職を経験しましたが、精神的な負担から退職。その後、マンション管理会社で事務的な業務を経験し、現在は次の仕事を探している状況です。2級建築士の資格取得を目指し、お金を貯めながら、働き方についても模索していますね。
- 年齢: 21歳
- 学歴: 建築設計専門学校卒業
- 職務経験: 建設会社設計職（短期間）、マンション管理会社事務（短期）
- 資格: 2級建築士取得を目指し、来年から専門学校に通う予定
- 希望: 資格取得のための資金を貯めつつ、事務や電話対応などの仕事で経験を積みたい
- 悩み: 今後のキャリアパス、働き方、母親からの期待、派遣社員への不安
2. なぜ「働く」ことに迷いを感じるのか？原因を深掘り
「働く」ことに迷いを感じる原因を具体的に見ていきましょう。それは、過去の経験、現在の状況、そして将来への不安が複雑に絡み合っているからです。
- 過去の経験からのトラウマ: 最初の職場での厳しい経験が、設計職への恐怖心を生み出しています。怒られることへの不安が、設計職以外の仕事への希望につながっていると考えられます。
- 経済的な不安: 無職期間が長くなることへの不安、資格取得のための資金を貯めることへのプレッシャーがあります。
- 将来への漠然とした不安: 2級建築士の資格取得後のキャリアパス、正社員としての働き方、母親からの期待など、将来に対する具体的なイメージがまだ明確でないことが、不安を増幅させています。
- 周囲の意見とのギャップ: 母親からの「設計職で働くべき」という意見と、自分の希望する働き方の間にずれがあり、葛藤が生じています。
3. キャリア選択の軸を定める：あなたの価値観と目標
キャリア選択で重要なのは、自分の価値観と目標を明確にすることです。以下の3つのステップで、あなたの「働く」軸を定めましょう。
- 自己分析:
まず、あなたの興味、関心、得意なこと、苦手なことを整理しましょう。設計職、事務、電話対応など、それぞれの仕事でどのような点にやりがいを感じたか、逆に、どのような点が負担だったかを具体的に書き出してみましょう。
例:
- 設計職: 図面を完成させる達成感、自分のアイデアが形になる喜び。しかし、上司からの厳しい指導、長時間労働、プレッシャー。
- 事務・電話対応: 顧客や業者とのコミュニケーション、正確な事務処理。しかし、単調な作業、キャリアアップのイメージが湧きにくい。
- 価値観の明確化:
仕事を通して何を大切にしたいのかを考えましょう。例えば、「安定した収入」「自己成長」「ワークライフバランス」「人間関係」「社会貢献」など、あなたの価値観を優先順位をつけて明確にすることで、仕事選びの判断軸ができます。
- 目標設定:
短期的な目標と長期的な目標を設定しましょう。2級建築士の資格取得という目標は既にありますが、それ以外に、どのようなスキルを身につけたいか、どのような働き方をしたいか、将来的にどのようなキャリアを築きたいかを具体的に考えましょう。
例:
- 短期目標: 2級建築士の資格取得、事務スキル、コミュニケーション能力の向上
- 長期目標: 建築設計の実務経験を積み、独立、設計事務所でのキャリアアップ、ワークライフバランスの実現
4. 現状の選択肢を評価する：派遣、正社員、そして資格取得
現在の選択肢を評価し、それぞれのメリットとデメリットを比較検討しましょう。
- 派遣社員としての仕事:
メリット:
- 未経験でも比較的始めやすい
- 色々な会社で経験を積める
- 残業が少ない
- 人間関係の悩みは少ない
デメリット:
- 雇用が不安定
- キャリアアップしにくい
- 給料が低い
- 責任ある仕事を任されにくい
あなたのケース: 以前の職場と業務内容が似ており、家から近いという点は大きなメリットです。2週間以上働かない期間があることへの不安は、派遣期間中に資格取得の勉強をしたり、スキルアップのための時間を確保することで解消できる可能性があります。
- 正社員としての仕事:
メリット:
- 雇用が安定している
- キャリアアップしやすい
- 給料が高い
- 責任ある仕事を任されやすい
デメリット:
- 残業が多い
- 人間関係の悩みが多い
- 異動がある
あなたのケース: 母親は正社員を勧めていますが、最初の職場の経験から、設計職で正社員として働くことに抵抗があるようです。しかし、経験を積むことで、徐々に自信を取り戻し、キャリアアップを目指せる可能性はあります。
- 2級建築士の資格取得:
メリット:
- 専門性を高められる
- キャリアの選択肢が広がる
- 収入アップにつながる可能性がある
デメリット:
- 勉強時間が必要
- 資格取得後、すぐに希望の仕事に就けるとは限らない
あなたのケース: 資格取得は、長期的なキャリアプランにおいて非常に重要です。資格取得のための資金を貯めつつ、働きながら専門学校に通うという計画は、着実に目標に向かっていると言えます。
5. 具体的なアクションプラン：今、何をすべきか？
現状の選択肢を評価した上で、具体的なアクションプランを立てましょう。焦らず、一歩ずつ進んでいくことが大切です。
- 派遣の仕事に応募する:
まずは、応募してみましょう。面接対策として、これまでの職務経験で得たスキルや、今回の仕事で活かせる能力を具体的にアピールできるように準備しましょう。面接で落ちたとしても、それはあなたの価値を否定するものではありません。次へのステップとして、反省点を活かして、より良い結果に繋げましょう。
- 2級建築士の勉強を始める:
専門学校に通う前に、独学でできる範囲から勉強を始めましょう。参考書や問題集を活用し、基礎知識を身につけておくことで、専門学校での学習がスムーズに進みます。また、資格取得に向けたモチベーションを維持するためにも、定期的に進捗を確認し、自己肯定感を高めることが大切です。
- キャリアカウンセリングを受ける:
専門家のアドバイスを受けることで、客観的な視点から自分の強みや課題を理解し、今後のキャリアプランを具体的に立てることができます。キャリアカウンセラーは、あなたの価値観や目標に合った仕事を見つけるためのサポートをしてくれます。
- 情報収集:
建築業界や事務系の仕事に関する情報を積極的に収集しましょう。求人情報をチェックし、どのようなスキルや経験が求められているのかを把握することで、今後のキャリアプランを具体的にすることができます。また、セミナーやイベントに参加し、業界の最新情報を得ることも有効です。
- 親とのコミュニケーション:
母親とのコミュニケーションを通じて、あなたの考えを伝え、理解を得ることが大切です。なぜ設計職に抵抗があるのか、どのような働き方をしたいのかを具体的に説明し、一緒に将来について話し合いましょう。親の期待に応えつつ、自分の希望も叶える方法を見つけることができれば、より良い関係を築くことができます。
6. メンタルヘルスケア：心の健康を保つために
精神的に不安定な状態が続くと、仕事への意欲が低下し、キャリアプランの実現が難しくなる可能性があります。心の健康を保つために、以下の点に注意しましょう。
- 休息とリフレッシュ: 休息をしっかりと取り、心身ともにリフレッシュできる時間を作りましょう。趣味や好きなことに時間を使い、ストレスを解消することも大切です。
- ポジティブな思考: 過去の失敗にとらわれず、前向きな思考を持つように心がけましょう。自分の強みや成功体験を振り返り、自己肯定感を高めることが重要です。
- 信頼できる人に相談する: 家族、友人、キャリアカウンセラーなど、信頼できる人に悩みを相談し、サポートを受けましょう。一人で抱え込まず、積極的に周りの人に頼ることが大切です。
- 専門家のサポート: 必要に応じて、専門家のサポートを受けましょう。精神科医やカウンセラーは、あなたの心の悩みを解決し、心の健康を保つためのサポートをしてくれます。
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7. 成功事例から学ぶ：未来へのヒント
あなたの状況と似たケースで、どのようにキャリアを切り開いた人がいるのか、成功事例を見てみましょう。
事例1: 設計職への再挑戦
20代前半の女性Aさんは、新卒で入った設計事務所で人間関係に悩み、短期間で退職。その後、事務職を経験しながら、2級建築士の資格を取得。資格取得後、設計事務所への転職を目指しましたが、経験不足を理由に不採用が続きました。しかし、諦めずに設計アシスタントの求人を探し、経験を積みながら、徐々に設計業務にも携わるようになり、最終的には設計士として活躍しています。
ポイント: 経験不足を補うために、設計アシスタントという選択肢を選び、経験を積み重ねたことが成功の鍵となりました。また、諦めずに転職活動を続けたことも重要です。
事例2: 事務職から設計職へ
20代後半の女性Bさんは、大学で建築を専攻しましたが、卒業後、事務職に就職。しかし、設計への夢を諦めきれず、働きながら2級建築士の資格を取得。資格取得後、設計事務所に転職し、事務職で培ったコミュニケーション能力や、正確な事務処理能力を活かし、設計士として活躍しています。
ポイント: 事務職での経験を活かし、設計業務に貢献している点が特徴です。また、資格取得と転職活動を両立させることで、目標を達成しました。
8. まとめ：あなたらしいキャリアを築くために
今回のケースでは、21歳という若い年齢でありながら、既に様々な経験を積まれ、将来のキャリアについて真剣に考えていることが伝わってきます。焦らず、自分の価値観と目標を明確にし、一つ一つステップを踏んでいくことで、必ずあなたらしいキャリアを築くことができます。
まずは、派遣の仕事に応募し、2級建築士の資格取得に向けた勉強を始めましょう。そして、キャリアカウンセリングや情報収集を通じて、自分の強みや課題を理解し、今後のキャリアプランを具体的に立てていきましょう。あなたのキャリアは、あなたの手で切り開くことができます。応援しています！