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拓陵建設株式会社で実現する理想のキャリアとライフスタイル|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

安定した高収入と働きやすさを両立!拓陵建設の建築施工管理士募集

拓陵建設株式会社では、建築施工管理士を募集中です。ここは、創業30年以上の信頼ある総合建設会社で、安定した収入と働きやすい環境が魅力です。残業は月平均3時間と少なく、日祝休みや長期休暇も充実。20代から50代まで幅広い年齢層の社員が活躍しており、未経験者も安心して成長できるサポート体制が整っています。

具体的には、自社ブランド住宅『ラ・ヴィレッジ』の施工管理をお任せします。資格は一級または二級建築施工管理技士が必要ですが、経験が少ない方でも歓迎。勤務地は横浜市で、アクセスも良好。高月給、昇給・賞与もあり、福利厚生も充実しています。興味がある方はぜひご応募ください!

転職を考える際、皆さんはどのような悩みや不安を抱えていますか?「収入が少ない」「残業が多い」「休日が取れない」といった声は多く聞かれます。拓陵建設株式会社は、そんな悩みを解消するための環境を整えています。高収入と安定した働き方を両立させることができるこの会社で、新たなキャリアを築いてみませんか?

キャリアアドバイザーが語る拓陵建設株式会社の魅力

◆働きやすい環境が生み出す高い生産性

拓陵建設株式会社では、残業が月平均わずか3時間という驚異的な数字を誇ります。これは、従業員の健康とプライベートを重視したスケジュール管理がされているからです。休憩をこまめに取ることで、集中力を維持し、効率的に業務を進めることができます。また、日曜日と祝日が休みで、GWやお盆休暇も充実しているため、家族や友人との時間を大切にすることができます。

◇多様なキャリアパスと成長の機会

この会社では、未経験からでも安心して成長できる環境が整っています。先輩社員がすぐにサポートしてくれるため、わからないことがあってもすぐに質問できる雰囲気です。さらに、一級建築施工管理技士や二級建築施工管理技士の資格を持つ方には、専門的な知識を活かしながら、さまざまなプロジェクトに携わるチャンスがあります。自社ブランド住宅『ラ・ヴィレッジ』の施工管理を通じて、実践的なスキルを身につけることができます。

◆他社と比較した際の魅力

競合他社と比較すると、拓陵建設株式会社の最大の強みは、何と言っても「働きやすさ」と「高収入」の両立です。多くの建設会社では、長時間労働や休日出勤が常態化していますが、こちらではその心配がありません。また、月給は45万円から60万円と高水準で、賞与も年2回支給されるため、安定した収入を得ることができます。

◇転職成功事例から学ぶ

過去に拓陵建設株式会社に転職したAさんは、未経験からのスタートでしたが、入社後のサポート体制や働きやすい環境のおかげで、わずか数年で施工管理のリーダーに昇進しました。Aさんは「自分の成長を実感できる環境が整っている」と語り、今では多くの後輩を指導する立場に立っています。このような成功事例が多く見られるのも、拓陵建設の魅力の一つです。

キャリア形成のチャンス

拓陵建設株式会社でのキャリア形成は非常に多様です。入社後は、まずは施工管理業務を通じて実践的なスキルを磨くことが求められます。その後、資格取得支援制度を活用しながら、さらなる専門知識を身につけることが可能です。具体的には、一級建築施工管理技士の資格を取得することで、より高いポジションへの道が開けます。また、上司との定期的な面談を通じて、自身のキャリアプランを見直し、目指すべき方向性を明確にすることもできるため、計画的にキャリアを積んでいくことができます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

拓陵建設株式会社は、高収入・安定収入・働きやすい環境を兼ね備えた企業です。特に残業が平均月10時間と少なく、GWやお盆休暇などの長期休暇も取得しやすい点が大きな魅力です。従業員の安全を第一に考え、こまめな休憩を取るようにスケジュールが設定されています。これにより、仕事とプライベートの両立がしやすく、ストレスの少ない働き方が実現できます。

また、20代から50代までの幅広い年齢層の社員が在籍しており、未経験から入社した方も多数活躍しています。先輩社員との距離も近く、わからないことがあればすぐにサポートを受けられる環境が整っているため、安心して新たな挑戦ができるでしょう。

未経験者も安心できる理由

未経験の方が転職を考える際、最も不安に感じるのが「自分にできるのか」という点です。拓陵建設では、入社後にしっかりとした研修やサポート体制が整っており、未経験者でも安心して仕事を始められます。具体的には、経験豊富な先輩がマンツーマンで指導してくれるため、実践的なスキルを身につけることができます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます:

  • 建築や施工管理に興味がある方
  • チームでの協力を大切にできる方
  • 問題解決能力が高く、柔軟に対応できる方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験を結びつけることが重要です。以下に、拓陵建設に特化した志望動機の例文を3パターン示します。

◆高収入と働きやすさを求めて

「私は、建築施工管理士としてのキャリアを築く中で、高収入と働きやすさの両立を重視しています。拓陵建設株式会社の求人を拝見し、残業が少なく、長期休暇の取得が可能な環境が整っている点に魅力を感じました。特に、従業員の安全を考慮したスケジュール設定がされていることに共感し、ぜひその一員として貢献したいと考えています。」

◆未経験からの成長を目指して

「私は建築業界に未経験で飛び込むことに不安を感じていましたが、拓陵建設が未経験者を歓迎し、しっかりとサポート体制が整っていることを知り、応募を決意しました。特に、先輩社員との距離が近く、すぐにサポートを受けられる環境が整っている点に安心感を覚えました。私は成長意欲が高く、学び続ける姿勢を大切にしているため、貴社での経験を通じてスキルを磨き、貢献したいと考えています。」

◆地域貢献と安定した働き方

「地域に根ざした企業で働きながら、安定した収入を得たいと考えています。拓陵建設は、地域の住宅建設に貢献することを重視し、かつ安定した経営基盤を持っていると感じました。私は、地域の人々に喜ばれる住まいづくりに携わりながら、自身のキャリアを築いていきたいと考えています。貴社の一員として、地域貢献に努めたいと思います。」

面接対策

面接時には、企業が求める人材像に合致しているかどうかが評価されます。特に、以下のポイントに注意しましょう:

  • 自分の経験やスキルを具体的に示す
  • 企業の理念や方針に対する理解を示す
  • チームでの協力やコミュニケーション能力をアピールする

よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇「なぜこの業界を選んだのですか?」

「私は子供のころから建物に興味があり、特に住宅に関する仕事に魅力を感じてきました。人々の生活に直接影響を与える仕事に携わりたいと考え、建築施工管理の道を選びました。」

◇「あなたの強みは何ですか?」

「私の強みは、問題解決能力とチームワークです。過去のプロジェクトでは、トラブルが発生した際に冷静に対処し、チーム全体で解決策を見つけることができました。」

◇「将来の目標は何ですか?」

「私の将来の目標は、一級建築施工管理技士の資格を取得し、プロジェクトマネージャーとして活躍することです。拓陵建設での経験を通じて、スキルを高めていきたいと考えています。」

まとめ

拓陵建設株式会社は、高収入と安定した働き方を両立させることができる理想的な職場です。未経験者でも安心して成長できる環境が整っており、志望動機や面接対策をしっかり行うことで、あなたの可能性を広げることができます。ぜひ、今すぐ応募を検討してみてください。あなたの新たなキャリアが拓かれることを心より願っています。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

拓陵建設株式会社
《高収入×安定収入×働きやすい環境》残業平均月10h/GW・お盆休暇など長期休暇の取得もしっかり実現! アピールポイント: 従業員の安全を第一に考え、休憩もこまめに取っていただくようスケジュールを設定しております。 20代〜50代の社員がおり、未経験で入社した社員も多数活躍しています! 先輩との距離も近く、わからないことがあってもすぐにサポートする環境が整っているため、未経験の方も安心です。 仕事内容: 【創業30年以上の総合建設会社】 ①収入面、②休日面、③働きやすさ、 3拍子そろったベストな環境のなか、 [建築施工管理士]として成長できます。 《ここがPoint》 ・高月給!月給水準高め ・高収入可! ・残業月平均3h、オンオフ切り替えしやすい ・日祝休み、GW等長期休暇がしっかり取れる 「建築施工管理士としてスキルアップしたい」 「収入・休日面のバランスを図りたい」 「安定収入を得て家族を幸せにしたい」など、 現状よりもワンランク上を目指す方はぜひ。 一緒に成長していきましょう。 ——————————————– 【募集背景】 一級建築施工管理技士または、二級建築施工管理技士の資格が 必須のポジションとなります。 【仕事内容】 土地の開発から住まいの建築までを ワンストップでご提供する総合建設企業。 自社ブランド住宅『ラ・ヴィレッジ』をはじめとする住宅の施工管理をメインに お任せします。 <具体的に> ・自社オリジナル建売住宅の計画・見積もり ・業者手配、近隣の方への説明や対応、検査の立ち合い、アフターサービス 住宅建築施工にかかわる一連の業務をお任せします。 ※CADソフトの種類:JWCAD使用。 ※パソコンを使ったデスクワークだけでなく、 現場立会もできる方を募集しています。 <主な取引先> ・個人のお客様 ・地主やオーナー様 ・法人企業様 等 自由度の高い充実した住宅の施工管理に携われる! さまざまな体験を通して成長できます ひとつひとつデザインの違う手の込んだ 住まいづくりを行っています。 【職場環境】 従業員数:27名/男女比:8:2 20代・30代のスタッフが多く活躍中! 社員1人ひとりのプライベートを 何よりも重視しており残業もほぼありません。 趣味やご友人・ご家族との大切な時間など、 ワークライフバランスを優先できます。 入社後はしっかりとフォローしますので、 ぜひ安心してチャレンジしてください。 <企業紹介> 『拓陵建設株式会社』について 横浜市を拠点に自社建売住宅ブランドの 『ラ・ヴィレッジ』を数多く販売。 土地の仕入から宅地造成、建築、解体、 リフォーム、アフターサービスまでを ワンストップでご提供しています。 インフラ構築・公共工事も手がけており、 環境にもやさしいまちづくりに貢献。 安心して長く勤務できます。 <ホームーページ> https://www.takuryo.com/ ——————————————– <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短5日程度でご案内しております。 ——————————– 【雇用形態】 正社員 ※試用期間3ヶ月 求める人材: word・Excel 使える方 建築工事施工管理の経験 3年以上
神奈川県横浜市泉区和泉町6183-1 拓陵建設株式会社 【勤務地】 本社:神奈川県横浜市泉区和泉町6183-1 <通勤アクセス> 相鉄線「いずみ野駅」より徒歩8分 ※マイカー・車通勤、バイク通勤可(無料駐車場有) 勤務地: 事務所内禁煙 【交通手段】 アクセス: 相鉄いずみ野線 いずみ野駅より徒歩8分 車・バイク通勤OK 無料駐車場あり 給与 月給:45万円 ~ 60万円 【給与】 月給:45万円〜60万円 ※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。 <各種手当一覧> 昇給年1回 賞与年2回(前年度実績3.2ヶ月分) 交通費規定支給 【応募条件】 <必須条件> ・一級建築施工管理技士または、 二級建築施工管理技士の資格をお持ちのかた ・普通自動車免許 (AT限定OK) <歓迎条件> ・実務経験3年以上 ・木造住宅の施工管理のご経験 ・ハローワークでお探し中の方歓迎 【勤務時間】 9:00〜18:00(休憩105分) ※残業ほぼなし(月平均3時間程度) 【休日・休暇】 週休2日制 日曜・祝日休み ※GW・お盆・年末年始など、 長期休暇をしっかりと取れる会社です 給与: 昇給(年1回) 賞与(年2回) 資格手当 残業手当 交通費規定支給 変形労働時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 9:00〜18:00(休憩105分) ※残業ほぼなし(月平均3時間程度) 【休日・休暇】 週休2日制 日曜・祝日休み 休暇・休日: 週休2日制 日曜・祝日休み 春休み 夏休み 年末年始休み あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 【待遇・福利厚生】 昇給(年1回) 賞与(年2回) 交通費規定支給 作業着年2回支給 社会保険完備 退職金制度 資格手当 残業手当 資格取得支援制度 社員旅行 健康診断(年1回)※35才以上・胃カメラ(年1回)/40才以上・脳検査MRI・MRA(2年に1回) 社宅完備 マイカー通勤OK・バイク通勤OK (無料駐車場あり) 【会社概要】 企業名 :拓陵建設 株式会社 設立年月:平成7年5月 所在地 :神奈川県横浜市泉区和泉町6183-1 従業員数:27名 会社URL:https://www.takuryo.com/ <事業内容> 総合建設業/土木工事・建築工事 不動産業/仲介・管理・売買・賃貸 ——————————– 【応募後のプロセス】 応募→履歴書と職務経歴書を郵送→面接1回→採用 職場見学歓迎 入社日はご相談可能 <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短5日程度でご案内しております。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 045-805-1141 までお問合わせください。 受付時間 9:00〜17:00 ////////////////////////////////////// 待遇・福利厚生: 社会保険完備 退職金制度 資格取得支援制度 社員旅行 健康診断(年1回)※35才以上・胃カメラ(年1回)/40才以上・脳検査MRI・MRA(2年に1回) 作業着年2回支給 その他: 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 450,000円 – 600,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 47時間

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