【施工管理の未経験者も大歓迎！株式会社友菱でキャリアアップを】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

未経験OK！施工管理でキャリアアップのチャンス！

大手自動車メーカーの店舗施工管理で活躍！

株式会社友菱では、未経験者でも大歓迎の施工管理職を募集しています。先輩社員の同行のもと、改修店舗から担当し、経験を積めます。

資格取得支援でスキルアップ！

OJTでの教育に加え、資格取得支援制度も充実。未経験者も安心してスキルアップできます。

ワークライフバランス重視！

土日には作業がないため、ワークライフバランスが取りやすい環境です。社有車での直行直帰も可能で、効率的に働けます。

安定した案件数でキャリアを積む！

大手自動車メーカーの案件が多数あり、安定した物件数でキャリアを積めます。

裁量権のあるやりがいのある仕事！

一人ひとりに裁量権を与え、自身のスキルを活かして活躍できます。長期間活躍できるアットホームな環境も魅力です。

キャリアアドバイザーとして、多くの方の転職を支援してきました。転職活動においては、自己分析が非常に重要です。自分の適性や将来像を明確にすることで、自分に合った企業や職種を見つけることができます。

キャリアアドバイザーが語る株式会社友菱の魅力

◆未経験者歓迎の施工管理職

株式会社友菱では、施工管理の未経験者でも歓迎しています。OJTで丁寧に教育を受けられるので、安心して応募できます。また、先輩社員同行のもとで現場を経験できるため、実務を学びながら成長できます。

◆ワークライフバランスが取りやすい

カーディーラー店舗の修繕がメインのため、土日は作業が行えません。そのため、特性上ワークライフバランスが取りやすいです。また、工期目安は新築6～12ヶ月、改修1～3ヶ月と比較的短いため、プライベートの予定を組みやすいでしょう。

◆一人ひとりに裁量権あり

株式会社友菱では、一人ひとりのスタッフに裁量権が多く与えられています。自身のスキルや経験を活かし、業務に取り組むことができます。また、設計部門のものと一緒に行うこともあり、計画や提案に携わる機会もあります。

キャリア形成のチャンス

株式会社友菱では、施工管理職として着実にスキルを磨くことができます。先輩社員から指導を受けながら、現場での経験を積み重ねることで、施工管理の知識や技術を習得できます。また、資格取得支援制度もあり、一級建築施工管理技士や二級建築施工管理技士の取得を目指せます。さらに、一人ひとりのスキルや実績に応じて、昇進や役職への道筋も開かれています。

## 悩みの解消と働き方のメリット紹介転職を考えている方にとって、未経験からのキャリアチェンジや働き方の悩みはつきもの。株式会社友菱の施工管理職の求人は、そんな悩みを解決する魅力的な制度や働き方を提供しています。 ### 未経験者でも安心できる理由未経験でも安心して応募できる理由は、丁寧な研修体制とサポート体制にあります。先輩社員の同行のもと、現場で実務を学びながら、徐々に裁量権を与えられていきます。また、未経験者でも歓迎されており、さまざまな職種からの転職実績があります。 ### 理想的な働き方施工管理職の業務は、カーディーラー店舗の修繕が中心のため、土日祝は作業ができない特性があります。そのため、ワークライフバランスが取りやすく、私生活と両立しやすい働き方が実現できます。また、社有車1人1台で直行直帰OK、タブレット支給で現場でも図面確認や製図が可能など、働きやすさをサポートする制度が充実しています。 ## 志望動機作成のポイントと例文志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。 * 会社の特徴や事業内容への理解を示す * 自分のスキルや経験がどのように貢献できるかをアピールする * なぜこの会社で働きたいのかを明確にする **例文1: 未経験からの挑戦** 「未経験からの施工管理職への挑戦に強い興味があります。貴社の丁寧な研修体制とサポート体制に惹かれました。私の建築に対する関心と、現場での実務経験を活かして、貴社の事業に貢献したいと考えています。」 **例文2: 業界経験者** 「貴社の自動車ディーラー店舗の施工管理職の求人に応募させていただきます。私は過去に建設業界で施工管理業務に従事しており、店舗設計や施工に関する知識と経験があります。貴社の業界トップクラスのシェア率と、ワンストップソリューションサービスに感銘を受け、貴社で私のスキルを活かしたいと考えています。」 **例文3: 転職者** 「私は現在、別の業界で働いていますが、貴社の施工管理職の求人に強く惹かれました。貴社の裁量権の大きい働き方と、一人ひとりのスタッフのスキルを活かす環境に魅力を感じています。私のコミュニケーション能力と問題解決能力を活かして、貴社のチームに貢献したいと考えています。」 ## 面接対策面接では、以下のポイントが評価されます。 * 施工管理に関する知識と経験 * 業界や会社の理解度 * チームワークやコミュニケーション能力 * モチベーションと向上心 **よくある質問とその回答例** **Q: 施工管理の経験がないのですが、応募できますか？** **A:** 未経験者も歓迎しています。丁寧な研修体制とサポート体制がありますので、安心してお応募ください。 **Q: 貴社の施工管理職の役割を教えてください。** **A:** カーディーラー店舗の新築・改修工事の監督業務や管理業務を行います。設計部門と協力して、規模や内装の提案も行います。 **Q: なぜ貴社で働きたいですか？** **A:** 貴社の業界トップクラスのシェア率と、ワンストップソリューションサービスに感銘を受けました。また、裁量権の大きい働き方と、一人ひとりのスタッフのスキルを活かす環境に魅力を感じています。 ## まとめ株式会社友菱の施工管理職の求人は、未経験者でも安心して応募でき、理想的な働き方が実現できる魅力的な求人です。自分のスキルや経験を活かして、成長したい方や、ワークライフバランスを重視する方にぜひおすすめします。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社友菱
東京【施工管理】未経験歓迎/資格取得支援有/中途入社多数/年休121日(土日祝) 【企業の特徴】≪創設66年の信頼と実績≫自動車ディーラーをメインに、店舗用地探しから、完成後のメンテナンスまでワンストップでサービスを提供■現在、ディーラー以外の各種店舗・銀行等の看板・サイン工事の新規案件増加中！■ 大手自動車メーカーのディーラー店舗の施工管理職として監督業務、管理業務を行っていただきます。入社後は、先輩社員同行の元、改修の店舗からお任せし、慣れていただきますので未経験の方もご安心ください！計画に基づき、規模や内装の提案を設計部門のものと一緒に行うこともあり、裁量を持って業務を行うことができます。工事の内容は改修及び新築工事となります。【研修について】基本的にはOJTで教育をします。個人によって期間は異なりますが、先輩へ同行しながら現場に慣れていっていただきます。実際に現場に足を運んでいただくことで周囲から吸収し、1人立ちを目指します。［配属先情報］本社
★未経験・第二新卒可★【歓迎】■施工管理経験がある方 ※未経験の方は、丁寧に教育いたしますのでご安心ください。様々な職種の方からの転職の実績あり！【働き方】カーディーラー店舗の修繕がメインなので、土日には作業が出来ず特性上ワークライフバランスは取りやすいです。工事の関係上、土曜出勤が発生する場合がありますが、振替休日を取得できます。働き方改革の実現に向けて、積極的に取り組んでいます。社有車1人1台で直行直帰OK！:タブレット支給により現場でも過去の図面確認や製図可能。※工期目安は新築6～12ヶ月、改修1～3ヶ月です。［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］一級建築施工管理技士尚可、二級建築施工管理技士尚可本社（東京都中央区）［転勤］無［想定年収］350万円～430万円［賃金形態］月給制［月給］218750円～268750円 08:00～17:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］121日内訳：土日祝その他（夏期/年末年始(2024年度:土日含め9連休)）［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］資格手当/家族手当/報奨金/住宅手当/再雇用制度/昇給制度/会員制福利厚生サービスなど《業界トップクラスのシェア率を誇るワンストップソリューションサービス》■大手自動車メーカーの販売店舗を中心に案件多数。店舗企画から設計、施工までワンストップに対応できます。■EVインフラ工事実績は業界トップクラスのシェア率。急速充電器の設置も得意としています。《定着率が高く、自由な働き方ができる環境です》■新築・改修問わず、様々な案件があります。安定した物件数がある会社でじっくりと働ける環境です。■一人ひとりのスタッフに裁量を多く与えます。自身のスキルを活用し、ご活躍頂けます。■定着率の高さが自慢。70歳代のスタッフも在籍しており、アットホームな環境で長期間活躍してください。《主要取引先》日産自動車/トヨタ自動車/本田技研工業/ダイハツ工業/スバル自動車/マツダ自動車/三菱自動車/フォルクスワーゲン他

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