コンストラクションインベストメントマネジャーズで建築エンジニアとして活躍しよう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

建設業界で安定収入！定年なしの建築エンジニア求人

ベテラン建築エンジニアに朗報！

大阪梅田に本社を構える不動産・建設コンサルティング企業から、ベテラン建築エンジニアを募集しています。定年なし・完全週休2日・年間休日120日の充実した福利厚生が特徴です。

建設プロジェクトの責任ある業務

建設プロジェクトの計画・設計段階から完了までをマネジメントする責任ある業務を担当します。現場の定例会に参加し、コスト・スケジュール・品質をモニタリングします。また、設計監理としてお客様の意向を確認し、社内チームと協力して図面を作成します。

長期的に活躍できる環境

定年がないため、生涯年収をアップさせたい方に最適です。また、従業員の働きやすさを追求しており、20時までのオフィス退出ルールを徹底しています。建設業界で生き残るスキルを身に付けながら、会社とともに成長を目指せる環境が整っています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆総合マネジメントでキャリアを広げる

コンストラクションインベストメントマネジャーズは、不動産・金融・建設を総合的にマネジメントする企業です。建築エンジニアとして入社すると、発注者目線で建設プロジェクトの計画から完成まで幅広く携わることができます。官民多様な案件を担当し、多様なステークホルダーと関わることで、総合的なマネジメントスキルを身につけられるでしょう。

◇定年なしで生涯年収アップ

この求人の特徴の一つは、定年がないことです。長く働き続けることで、生涯年収をアップさせることができます。また、シニア規程や永年勤続規定など、長く働き続けられる制度が整っています。

◇働きやすさを追求する環境

同社は従業員の働きやすさを重視しており、原則20時までのオフィス退出を徹底しています。フレックスタイム制やコアタイムもありません。完全週休2日制で、年間休日も120日と充実しています。

キャリア形成のチャンス

建築エンジニアとして入社すると、建設プロジェクトの管理・サポート業務を通じて、プロジェクトマネジメントやコミュニケーションスキルを磨くことができます。また、社内チームと協力して図面を作成したり、設計品質を確保したりすることで、技術的なスキルも向上します。将来的には、当社業務全般を担う可能性もあります。総合マネジメント力を発揮し、より大きな裁量を持ってプロジェクトをリードできるでしょう。
## 悩みの解消と働き方のメリット紹介 **◆ 経験不足への不安を払拭する研修とサポート体制** 未経験の方もご安心ください。当社では、入社後に建築関連の知識やスキルを学ぶ研修を実施しています。また、経験豊富な先輩社員がサポートし、実務で必要な知識を習得できます。 **◇ 働きやすさを追求した理想的な環境** 当社では、従業員の働きやすさを重視しています。原則20:00までのオフィス退出ルールを徹底し、ワークライフバランスの確保に努めています。また、完全週休2日制や年間120日の休日など、充実した福利厚生制度が整っています。 ## 志望動機作成のポイントと例文 **◆ 志望動機の作成ポイント** * 志望する理由を明確に伝える * 会社の特色や事業内容への理解を示す * 自分のスキルや経験がどのように貢献できるか説明する **◇ 志望動機例文** **例1: 建設業界で生き残るスキルを身に付けたい** 「貴社の『建設業界で生き残るスキルを身に付けながら、会社とともに成長を目指していただける方をお待ちしています』というメッセージに強く共感しました。未経験ではありますが、研修制度やサポート体制が充実しているため、貴社で建設プロジェクトマネジメントのスキルを習得し、業界に貢献したいと考えています。」 **例2: 発注者目線で仕事をしたい** 「私はこれまで施工管理の経験がありますが、より発注者目線で仕事に関わりたいと考えています。貴社では官民多様な建築プロジェクトを扱っており、発注者側の立場から業務を遂行できることに魅力を感じました。私の経験と熱意を活かして、貴社の事業に貢献したいです。」 **例3: プロジェクト全体に携わりたい** 「貴社の『設計や現場監督など一部の業務ではなくプロジェクト全体に携わりたい』という募集要項に惹かれました。私はこれまで設計監理の経験があり、プロジェクトの全体像を把握し、関係者との調整を行うことに興味があります。貴社でプロジェクトマネジャーとして活躍し、建設業界に大きな足跡を残したいです。」 ## 面接対策 **◆ 評価されるポイント** * 建築関連の知識と経験 * コミュニケーション能力と対人スキル * プロジェクトマネジメント能力 * 学習意欲と向上心 **◇ よくある質問とその回答例** * **Q: 未経験ですが応募できますか？** * **A:** はい、研修制度が充実していますので、未経験の方でも応募可能です。 * **Q: 勤務時間はどのようになりますか？** * **A:** 原則として9:30～18:00ですが、フレックスタイム制やコアタイムはありません。 * **Q: 昇進やキャリアアップの機会はありますか？** * **A:** 当社では、従業員の成長とキャリア形成を支援しています。実績や能力に応じて、昇進や異動の機会が与えられます。 ## まとめコンストラクションインベストメントマネジャーズ株式会社は、未経験者でも安心して応募できる環境が整っており、従業員の働きやすさを重視した理想的な職場です。建設業界で生き残るスキルを身に付けながら、プロジェクト全体に携わり、キャリアアップを目指す方にとって絶好の機会です。ぜひ、ご応募をご検討ください。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

コンストラクションインベストメントマネジャーズ株式会社
【東京/建築エンジニア(CMr)】ベテラン歓迎/定年無し/完全週休2日/休日120日 ■大阪梅田に本社を構える独立系の不動産・建設コンサルティング企業。官民・国内外多様な案件を手掛け連続黒字達成。【案件】官民比率は5:5。発電所の設計監理/ホテル再開発/物流センターのCM/工場移転の土地探し～施工/ビル改装工事等コンストラクションマネジャー(CMr)として建設プロジェクトを管理・サポートする業務をお任せします。長く働き続けられる制度としてシニア規程、永年勤続規定がございます。詳しくは福利厚生欄をご参照ください。■官民多様な建築プロジェクトの計画・設計段階から完了までのマネジメントを担当。■施工がスタートした段階で、現場の定例会に参加して工事状況を確認。■コスト・スケジュール・品質をモニタリングし、適正な施工が行われているかチェック。■工場の建設プロジェクトに設計監理として参加し、お客様の意向を確認。■社内チームと協力して図面を作成し、設計品質を確保。［配属先情報］東京オフィス★プロジェクト毎にチームで仕事を進めます。そのため、協調性やコミュニケーション力も非常に重要です。
【必須】建築を対象とした何らかのご経験(施工管理・設計・工事監理・品質管理・建物管理など)【歓迎】建築施工管理技士・建築士などの建築に関わる資格＼この求人のおすすめポイント４選！／【1】定年無！長期的に現役でいられるため生涯年収をあげたい方必見！【2】これまでに身に着けたスキルを活かしながら安定的に働きたい方【3】従業員の働きやすさを追求！【4】より発注者目線で仕事をしたい方→お人柄重視での採用です！気になったら【応募する】ボタンをPUSH！［学歴］高専大学大学院［資格］一級建築施工管理技士尚可、二級建築施工管理技士尚可、一級建築士尚可東京オフィス（東京都中央区）［転勤］当面無［勤務地備考］ご家庭の事情を考慮の上配属。［想定年収］480万円～600万円［賃金形態］年俸制［分割回数］12回 09:30～18:00 ［所定労働時間］7時間30分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］120日内訳：土日祝夏期2日年末年始5日［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］【働き方】従業員の働き方や多様性を重視し、《原則20:00までのオフィス退出のルール化》を徹底してます。【当社について】＜不動産＞＜金融＞＜建設＞の総合マネジメント会社。「マネジメント力・エンジニアリング力・イノベーション力・ICT力」を活かし、ワンストップサービスを提供しています。これまでの業界慣習に捉われることなく、サービスを展開しています。【応募者へのメッセージ】当社で働くことで、幅広い建設案件・計画から完成までの幅広い工程・多職種のステークホルダーとのやり取りなどを通じて得られる多面的な経験が得られます。当社だからこそ、多様な案件に大きな裁量をもって担当でき、個人の成長に合った機会を提供できます。当社社員の入社の決め手は、『設計や現場監督など一部の業務ではなくプロジェクト全体に携わりたい』『発注者側・上流工程の立場で業務をしたい』『技術的なスキルをイチから学べる』など、これからの経験やキャリア形成を重視する声が多いです。会社は安定的な成長を続け、更なる事業拡大と社内のオフィス環境向上や働きやすい制度を整えています。建設業界で生き残るスキルを身に付けながら、会社とともに成長を目指していただける方をお待ちしています。【仕事内容補足】変更の範囲：入社後は上記記載のとおり。将来的には当社業務全般に変更の可能性有。

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