コンストラクション インベストメント マネジャーズ株式会社で、建築のスペシャリストとして活躍！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
建築業界の未来を担う！市場価値を高める第二新卒歓迎の求人
建設コンサルで経験を活かそう
建築のスペシャリストとして、発注者側の立場からプロジェクトをマネジメント。経験を活かし、建設業界の未来を担う人材を目指せます。
幅広い業務で網羅的な経験
計画・設計から完成までプロジェクトのあらゆるフェーズに関わり、建設業界の知識を幅広く身につけられます。
成長支援が充実
個人の成長に合わせた機会の提供や手当の補助が充実。建設業界で生き残るスキルを習得できます。
働きやすい環境
完全週休2日制、年間休日120日、20時までのオフィス退出ルール化など、働きやすさを追求した環境が整っています。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆建築エンジニアの市場価値を高める環境
建設業界において、AIに置き換えられない「市場価値の高い建設人材」を育成することを目指す同社。手厚いフォローや蓄積されたノウハウをもとに、経験を活かしながら活躍できる環境が整っています。
◆業務の網羅性で幅広いスキルを習得
建設の計画・設計段階から完了までのマネジメントを担当することで、建築エンジニアとして必要なスキルを網羅的に習得できます。施工現場の状況確認やコスト・スケジュール・品質のモニタリングなど、実務を通じて幅広い知識と経験を積めます。
◆柔軟な働き方でワークライフバランスを確保
従業員の働きやすさを追求しており、原則20時までのオフィス退出が徹底されています。完全週休2日制や120日の年間休日など、ワークライフバランスを確保しやすい制度が充実しています。
キャリア形成のチャンス
この職務では、以下のようなキャリア成長の道筋が見込めます。 * **プロジェクトマネジメント能力の向上:** 官民多様な建築プロジェクトをマネジメントすることで、プロジェクト全体を俯瞰する視点とリーダーシップ力を養えます。 * **専門性の深化:** 設計監理や施工管理の実務を通じて、建築エンジニアとしての専門知識と技術力を深化できます。 * **役職への昇進:** 優秀な成績を収めれば、プロジェクトリーダーやマネージャーなどの役職への昇進も可能です。
未経験者も安心できる理由
◆研修やサポート体制が充実
建設業界未経験者でも安心して応募できる理由として、充実した研修やサポート体制が挙げられます。手厚いフォローや蓄積されたノウハウを基に、経験を活かしながら活躍できる環境が整っています。
◇この仕事に向いている人の特徴
- 建設業界に興味がある
- 問題解決能力に優れている
- コミュニケーション能力が高い
- チームワークを重視できる
これらの特徴に当てはまる方は、この仕事に向いている可能性が高いでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
- 自分の経験やスキルを強調する
- 会社の特徴や魅力を理解していることを示す
- この仕事を通してどのような成長をしたいのかを明確にする
◇例文
私は長年建設業界に興味を持ち、建築のスペシャリストとして活躍することを夢見てきました。貴社の「発注者側の代行」という立場での業務は、私の情熱を活かし、建設プロジェクトの全体像を把握する貴重な機会になると確信しています。
これまでの経験を通じて、私は問題解決能力に優れていると自負しています。建設プロジェクトでは、さまざまな課題が発生しますが、私はそれらを論理的に分析し、効果的な解決策を見出す自信があります。
私はこの仕事を通して、建設業界の知識とスキルを向上させ、より大きな責任を担えるようになりたいと考えています。貴社の充実した研修プログラムやサポート体制は、私の成長を加速させてくれると信じています。
面接対策
◆評価されるポイント
- 建設業界への理解
- 問題解決能力
- コミュニケーション能力
- チームワークへの理解
◇よくある質問とその回答例
はい。当社は未経験者でも研修やサポート体制が充実しています。建設業界への情熱とやる気があれば、活躍できる環境が整っています。
官民多様な建築プロジェクトの計画・設計段階から完了までのマネジメントを担当していただきます。工場の建設プロジェクトや設計監理など、幅広い業務を経験できます。
当社は従業員の働きやすさを重視しています。原則20:00までのオフィス退出のルール化を徹底しており、仕事とプライベートの両立が可能です。
求人情報 (引用元: リクナビネクスト)
コンストラクション インベストメント マネジャーズ株式会社
【東京/建築エンジニア】第二新卒歓迎/市場価値を高める/完全週休2日/休日120日 ■建築コンサルと聞いて難しく捉えられがちですが社員の手厚いフォローや蓄積されたノウハウをもとに解決提案するため経験を活かし活躍可能！ 建築のスペシャリストとして、発注者側の代行という立場にて、コンストラクションマネジメント、設計監理監修をお任せします。AIに任せられない10年後に生き残る『市場価値の高い建設人材』のキャリアを構築！■官民多様な建築プロジェクトの計画・設計段階から完了までのマネジメントを担当。■施工がスタートした段階で、現場の定例会に参加して工事状況を確認。■コスト・スケジュール・品質をモニタリングし、適正な施工が行われているかチェック。■工場の建設プロジェクトに設計監理として参加し、お客様の意向を確認。■社内チームと協力して図面を作成し、設計品質を確保。 ［配属先情報］ 東京オフィス ★プロジェクト毎にチームで仕事を進めます。そのため、協調性やコミュニケーション力も非常に重要です。
【必須】建設物を対象とした何らかのご経験(施工管理・設計・工事監理・作図など)【歓迎】建築施工管理技士・建築士などの建築に関わる資格＼この求人のおすすめポイント４選！／【1】建設の様々なフェーズで業務するため網羅的な業務体験ができる！【2】自分の「こうしたい」「こうだったらいいのに」を形にできる！【3】個人の成長に向き合い『機会の提供』や手当の補助等が充実！【4】従業員の働きやすさを追求！→お人柄重視での採用です！気になったら【応募する】ボタンをPUSH！ ［学歴］大学 大学院 東京オフィス（東京都中央区） ［転勤］無 ［想定年収］360万円～480万円 ［賃金形態］年俸制 ［分割回数］12回 09:30～18:00 ［所定労働時間］7時間30分 ［休憩］60分 ［フレックスタイム制］無［コアタイム］無 完全週休2日制 ［年間休日］120日 内訳：土日祝 夏期2日 年末年始5日 ［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 ［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災 ［寮社宅］無 ［その他制度］【働き方】従業員の働き方や多様性を重視し、《原則20:00までのオフィス退出のルール化》を徹底してます。 【当社について】＜不動産＞＜金融＞＜建設＞の総合マネジメント会社。「マネジメント力・エンジニアリング力・イノベーション力・ICT力」を活かし、ワンストップサービスを提供しています。これまでの業界慣習に捉われることなく、サービスを展開しています。【応募者へのメッセージ】当社で働くことで、幅広い建設案件・計画から完成までの幅広い工程・多職種のステークホルダーとのやり取りなどを通じて得られる多面的な経験が得られます。当社だからこそ、多様な案件に大きな裁量をもって担当でき、個人の成長に合った機会を提供できます。当社社員の入社の決め手は、『設計や現場監督など一部の業務ではなくプロジェクト全体に携わりたい』『発注者側・上流工程の立場で業務をしたい』『技術的なスキルをイチから学べる』など、これからの経験やキャリア形成を重視する声が多いです。会社は安定的な成長を続け、更なる事業拡大と社内のオフィス環境向上や働きやすい制度を整えています。建設業界で生き残るスキルを身に付けながら、会社とともに成長を目指していただける方をお待ちしています。【仕事内容補足】変更の範囲：入社後は上記記載のとおり。将来的には当社業務全般に変更の可能性有。
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