株式会社ナミトで叶える、あなたの理想のキャリア|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

あなたのスキルを最大限に活かせる環境がここに！株式会社ナミトの魅力

株式会社ナミトでは、スキルに見合った報酬と働きやすさを追求しています。健康経営優良法人に認定され、完全週休2日制で年間休日120日以上。賞与は年3回支給され、充実の待遇が整っています。

多様な職種と豊富な案件

未経験者や異業種からの挑戦も大歓迎！マンションやオフィスビルなど、様々なプロジェクトに携われます。国家資格の取得支援もあり、受験費用は会社負担です。

充実の福利厚生

家具・家電付きの社宅あり
引越し費用や帰省費用の補助
育児・介護支援制度

あなたの希望をしっかり聞き、最適な案件を提案します。興味があればぜひご応募ください！

転職を考える際、あなたはどのような不安や悩みを抱えているでしょうか？「今の職場でのキャリアに限界を感じている」「自分のスキルをもっと活かしたい」「働きやすい環境を求めている」など、様々な思いがあるかと思います。株式会社ナミトは、そんなあなたの理想のキャリアを実現するための場所です。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、ナミトの魅力や転職希望者が注目すべきポイントについてお伝えします。

キャリアアドバイザーが語る、株式会社ナミトの魅力

◆ 豊富な案件と安心のフォロー体制

株式会社ナミトでは、様々なプロジェクトが用意されています。マンションやオフィスビル、商業施設、学校など、多岐にわたる案件に携わることができ、自分の興味やスキルに合った仕事を見つけることができます。また、プロジェクト先着任後も専任の担当者が定期的にフォローを行うため、安心して業務に取り組むことができます。このようなフォロー体制は、特に未経験者や異業種からの転職希望者にとって大きな支えとなるでしょう。

◇ スキルアップとキャリアパスの充実

ナミトでは、国家資格の取得を支援する制度が整っています。一級・二級管工事施工管理技士の受験費用を会社が負担し、合格すれば資格手当として給与に反映されます。これにより、スキルアップを目指す方には非常に魅力的な環境が整っています。さらに、キャリアパスも明確で、職務経験を積むことで役職への昇進が見込めるため、長期的なキャリア形成が可能です。

◆ 働きやすさと充実した福利厚生

働きやすさもナミトの大きな魅力です。完全週休2日制、年間休日120日以上と、プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。また、健康経営優良法人に認定されていることから、職場環境や健康管理にも力を入れています。福利厚生も充実しており、家賃や初期費用が全額会社負担の社宅制度や、引越し費用補助があるため、通勤圏外からの応募者にも安心です。

◇ 他社と比較した際の優位性

競合他社と比較した際、ナミトは特に待遇面での優位性が際立っています。賞与年3回、充実した手当、固定残業代の明示など、従業員の働きに対して誠実な評価がなされる環境が整っています。また、残業時間も月20時間程度と、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。

◆ 転職成功事例から学ぶ

実際にナミトでキャリアを築いた方の中には、未経験からスタートし、数年後にはプロジェクトリーダーとして活躍している方もいます。彼らは、充実したフォロー体制やスキルアップの機会を活用し、しっかりと成長を遂げています。このような成功事例は、あなたの未来に対する希望を与えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

株式会社ナミトでのキャリアは、単なる職務遂行に留まらず、成長の道筋がしっかりと描かれています。スキルアップ制度や資格取得支援を通じて、あなたの能力を最大限に引き出すことが可能です。さらに、役職への昇進も見込めるため、将来的にはマネジメント職としてのキャリアを歩むことも期待できます。ナミトでの経験は、あなたのキャリアにとって大きな財産となるでしょう。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

転職を考える際、多くの方が「自分のスキルに見合った報酬を得られるか」「働きやすい環境が整っているか」といった悩みを抱えています。株式会社ナミトでは、これらの悩みを解消するために、スキルに見合った報酬体系を整え、完全週休2日制や年間休日126日を実現しています。さらに、健康経営優良法人に認定されており、働きやすい職場環境が整っています。

具体的には、賞与が年3回支給されるほか、残業代も超過分が全額支給されるため、安心して働くことができます。また、案件の多様性も魅力の一つ。マンションや商業施設、学校などさまざまなプロジェクトに携われるため、自分の希望に合った仕事を見つけやすい環境が整っています。

【未経験者も安心できる理由】

未経験からの転職に不安を感じる方も多いですが、ナミトでは充実した研修やサポート体制が整っているため、安心して新たな挑戦が可能です。プロジェクト先着任後も専任の担当者が定期的にフォローし、スムーズに業務を進められるようサポートします。

また、未経験者に向いているのは「人と人との関わりを大切にし、チームワークを重視する方」。こうした特性を持つ方には、ナミトでの仕事が非常にマッチします。さらに、国家資格の取得支援もあり、キャリアアップを目指す方にも最適な環境です。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、以下のポイントを押さえることが重要です。

企業の理念や方針に共感していることを示す
自分のスキルや経験がどのように役立つかを具体的に述べる
将来のビジョンを描き、企業と共に成長したい意欲を伝える

◆例文1: チームワークを重視する姿勢

「私は、建築業界での経験を通じて、チームワークの重要性を実感してきました。ナミトの『人と人との関わりを大切にする』という理念に強く共感し、ぜひ貢献したいと思っています。プロジェクトの成功には、個々の力だけでなく、チーム全体の協力が不可欠です。私は、円滑なコミュニケーションを心掛け、チームの一員として力を発揮したいと考えています。」

◆例文2: 資格取得への意欲

「私は、建築施工管理技士の資格を取得したいと考えています。ナミトが資格取得を支援していることを知り、ぜひこの環境で学びながら成長したいと思いました。私のスキルを活かし、貢献できる場を持ちたいと強く願っています。」

◆例文3: 多様なプロジェクトへの興味

「ナミトが手掛ける多様なプロジェクトに非常に魅力を感じています。特に、マンションや商業施設など、さまざまな現場での経験を通じてスキルを磨きたいと考えています。自分の成長と共に、企業の成長にも寄与できるよう努力していきたいです。」

【面接対策】

面接では、企業が求める人材像にマッチしているかが重要な評価ポイントです。特に、円滑なコミュニケーション能力やチームワークを重視するため、具体的なエピソードを交えて自己PRを行うことが効果的です。

よくある質問としては、「あなたの強みは何ですか？」や「チームでの経験について教えてください。」が挙げられます。これらの質問には、自分の経験を具体的に述べ、どのようにチームに貢献したかを示すことで、より良い印象を与えることができます。

【まとめ】

株式会社ナミトは、働きやすさや報酬面での充実感が高く、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。自分のキャリアを見つめ直し、将来のビジョンを描く上で、ナミトは非常に魅力的な選択肢です。ぜひ、あなたのスキルや意欲を活かせる場として、応募を検討してみてください。あなたの新たな一歩を、心より応援しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ナミト
スキルに見合った報酬、待遇、働きやすさを！健康経営優良法⼈2024に認定／賞与年3回／完全週休2日制・土日祝休み／年間休日120日アピールポイント: ◎ 安心のフォロー体制プロジェクト先着任後も定期的に専任の担当者がフォローしますので、継続的な取り組みが可能です。 ◎ 未経験・別職種からの挑戦もOK！設備管理、職人、技能工、作業員、解体工事員、電気工事士などの建築、土木、設備関連の職種やそれ以外の業界・職種からの挑戦も歓迎！人と人との関わりあいを大切にしながら、「チームワークでものづくりをしたい！」という方なら適性じゅうぶんです！ ◎ 案件は豊富。ご希望の相談にも応じます。マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など、工種に関しても重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築、さまざまな案件があるので、希望案件を見つけることが可能です。 ◎ 国家資格の取得も応援！一級・二級管工事施工管理技士にチャレンジできる！受験費用は合否に関わらず会社で負担。取得すれば資格手当として給与ＵＰにもつながります。 ◎通勤圏外の場合は住宅や各種費用を援助！ ◎家具・家電つきの社宅あり ◎家賃・初期費用全額会社負担 ◎引越費用・帰省費用補助制度ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー https://saiyo.mayzin-g.co.jp/ こちらの採用サイトもあわせてご覧くださいーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー仕事内容: スキルに見合った収入を得ていますか？メイジングループなら、あなたのスキルをしっかり評価。思った以上の待遇でお迎え◎ なりたい自分へ、ここから目指そう！賞与年3回／各種手当充実！完全週休2日制、年間休日120日以上高収入が叶う案件を選べる職場健康づくり宣言認定健康経営優良法⼈に認定されました︕ ＜具体的な仕事内容＞ ■具体的な仕事内容 └書類作成 └写真撮影 └工程管理 └資材の手配 └施工図の作成・修正など ■プロジェクト例マンション、オフィスビル、商業施設、学校、幼稚園、病院、官公庁舎…など工種は重量・軽量S造、RC造、SRC造、その他特殊建築…など求める人材: 学歴不問・建築施工管理経験者（建築以外のジャンルでもOK）・Iターン・Uターン歓迎・円滑なコミュニケーションが取れる方・チームワークを大切にできる方＜資格をお持ちの方はさらに歓迎＞・土木施工管理技士（一級・二級） ※入社後に会社負担で取得することもできます＜下記の資格・経験をお持ちの方はさらに歓迎＞・建築施工管理技士（一級・二級）・建築士（一級・二級）・鉄骨造（S造）・鉄筋コンクリート造（RC造）・鉄骨鉄筋コンクリート（SRC造）・プレハブ工法・職長・安全衛生責任者・玉掛け技能講習・フルハーネス型墜落制止用器具特別教育
石川県小松市工業団地１丁目株式会社ナミト名古屋支店勤務地: 石川県小松市工業団地１丁目【交通手段】アクセス: プロジェクトにより異なります。直行直帰可能給与月給：40万8200円～ 57万410円給与: 固定残業代あり：月給￥408,200 〜￥570,410は1か月当たりの固定残業代￥57,800〜￥116,370（40時間相当分）を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。月給40万8,200円～ 57万0,410円 ※経験・能力などを考慮し給与を決定します。 ※3ヵ月間の試用期間あり（待遇に変わりはありません） ※40～45時間分のみなし残業代含む：¥57,800～¥116,370 ※超過分は全額支給します固定時間制勤務時間・曜日: 8:00 ～ 17:00 （実働8時間） ※残業は月20時間ほどです。休暇・休日: * 完全週休2日制（土日祝休み） * 祝日 * 夏季休暇 * 年末年始休暇 * 有給休暇 * 慶弔休暇 * 産前・産後休暇 * 育児休暇（取得実績があります） * 特別休暇（インフルエンザ発症の場合5日間休み） * 年間休日126日※2023年度実績 ※5日以上の連続休暇の取得が可能です。あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: * 給与改定年2回（4⽉・10⽉） * 賞与年3回（3⽉・7⽉・11⽉／昨年度含め直近5年以上、年3回⽀給︓昨年度実績3ヶ⽉分） * 交通費全額⽀給 * 残業代（超過分） * 社会保険完備（健康・厚⽣年⾦・雇⽤・労災） * 三⼤疾病保険加⼊あり * 退職⾦制度 * 育児・介護⽀援制度 * 資格取得⽀援制度（⽀援対象の受験費⽤を合否に関わらず全額⽀給） * 会社携帯電話貸与 * 慶弔⾦制度（結婚祝い⾦・出産祝い⾦（1万円／1⼦出産につき）・⼊学祝い⾦など） * 新・忘年会、懇親会などの開催 * ⺟の⽇と誕⽣⽇のプレゼント制度 * 資格⼿当 * 赴任⼿当 * 保育⼿当 * 地域⼿当（関東圏勤務に限る） * 家族⼿当 * 褒賞⾦ * インフルエンザ予防接種助成⾦ * ストレスチェック制度 * メンタルヘルス相談窓⼝（24時間体制） * 社内禁煙〈通勤圏外の⽅には下記の福利厚⽣もあります〉 * 家具・家電つきの社宅あり * 家賃・初期費⽤全額負担 * 引越費⽤・帰省費⽤補助制度その他: 応募について《応募方法》 WEB応募またはTEL応募となります。・WEB応募の場合「応募画面へ進む」をクリック ※たった「1分」で応募できる名前/生年月日など簡単な項目です！・TEL応募の場合「 052-212-7111（採用担当宛）」へTEL ※受付時間9:00~18:00（土日祝除く）《選考フロー》 1.応募(WEB応募またはTEL応募) ※話だけでも聞いてみたい！という方も応募可能です。 ※ご応募を完了して頂きますと、 2営業日以内に採用担当者よりお電話（052-212-7111）します。大変お手数ですが、登録外の番号が着信拒否になっていないかを事前にご確認ください。 2.面接以下3パターンより選択可能です。・WEB(スマホまたはPCがあればOK) ・出張(要相談）・来社(愛知県名古屋市中区錦1-6-5 名古屋錦シティビル7Ｆ) ★当日はお互い肩の力を抜いてお話ししましょう！就業中の方は、お仕事終わりの作業着のままご来社いただいても構いません。 ★面接時から案件の希望をお伺いし、希望の叶う現場で働くことが可能です。「知名度の高い案件が良い」「給与はどのくらい必要」など、遠慮することなくあなたの希望をお聞かせください。 3.お仕事開始選考完了までの目安は応募後2週間〜3週間です。雇用形態: 正社員給与・報酬: 408,200円 – 570,410円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

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