日昭株式会社での新たなキャリアを築こう！リフォーム業界の未来に挑戦するチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

新しいキャリアを築くチャンス！日昭株式会社の施工管理部門で活躍しませんか？

日昭株式会社では、新たに設立された施工管理部門での増員を募集しています。主な業務は個人宅のリフォーム工事の現場管理で、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。

具体的な業務内容

あなたには、資材や人材の手配、工程・品質・安全管理、アフターサポートなどをお任せします。大小さまざまなリフォーム工事を手掛けるため、スキルアップのチャンスも豊富です。

充実した研修制度

入社後は先輩のサポートを受けながら、3ヶ月間の実地研修を通じて業務の流れを学びます。新しい部署での活躍が期待されており、成果が直接評価される環境です。

年間休日124日、完全週休2日制でプライベートも充実。あなたの経験を活かし、共に成長する仲間をお待ちしています！

転職を考えるあなたにとって、どのような職場が理想でしょうか？安定した環境、充実した研修制度、そして自分の成長を実感できる仕事。日昭株式会社は、そんなあなたの願いを叶える場所です。新たに設立された施工管理部で、リフォーム工事の現場管理業務を担うメンバーを募集しています。この新しい挑戦に興味を持った方は、ぜひ続きをお読みください。

キャリアアドバイザーが語る日昭株式会社の魅力

◆未経験者でも安心！充実した研修制度

日昭株式会社では、入社後に3ヶ月間の実地研修を実施しています。先輩社員が横について、業務の流れや商品知識を丁寧に教えてくれるため、未経験の方でも安心してスタートできます。また、施工管理というと難しいイメージを持たれるかもしれませんが、実際には職人さんとのコミュニケーションを通じて進行管理を行う役割です。まずは簡単な業務から始め、徐々にスキルを身につけることができます。

◆安定した業務環境と働きやすさ

日昭株式会社は、創業60年を迎える老舗企業であり、特にリフォーム事業は好調です。年間休日124日、完全週休2日制、さらには水曜日はノー残業デーと、働きやすい環境が整っています。夜間作業がないため、プライベートとの両立もしやすいのが大きな魅力です。これにより、家族や友人との時間を大切にしたい方にとっても最適な職場です。

◆他社にはない、成長の機会

新設の施工管理部は、企業の成長に直結する重要な役割を担っています。この部門のメンバーとして活躍することで、あなたの成果が直接評価される環境が整っています。年齢や入社年次に関係なく実績を評価する社風のため、早期キャリアアップも期待できるでしょう。競合他社と比較しても、こうした透明性のある評価制度は大きな魅力です。

◆転職成功事例から学ぶ、キャリアの可能性

これまでに日昭株式会社でキャリアアップを果たした方々の多くは、未経験からスタートし、数年後にはリーダーや管理職に昇進しています。例えば、入社3年目でチームリーダーに昇格したAさんは、現場管理のスキルを磨きながら、チームをまとめる力を身につけました。このように、あなたの努力が実を結ぶ環境がここにはあります。

キャリア形成のチャンス

日昭株式会社での施工管理業務は、リフォーム工事の現場管理を通じて、様々なスキルを身につけることができます。具体的には、資材や人材の手配、工程・品質・安全管理、さらにはアフターサポートまで幅広い業務を担当するため、実践的な経験を積むことができます。また、同社は外部資格取得支援制度を設けており、建築施工管理技士やインテリアコーディネーターなどの資格取得をサポートしています。これにより、専門的な知識を深めることができ、さらなるキャリアアップが見込めるでしょう。新設された施工管理部の一員として、あなたの成長が企業の発展へとつながるチャンスがここにあります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

日昭株式会社は、新たに設立された施工管理部門での増員募集を行っています。ここでは、個人宅のリフォーム工事における現場管理業務を担当し、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。特に、施工管理というと難しいイメージを持たれる方も多いかもしれませんが、当社ではリフォーム工事が円滑に進むようにサポートするポジションです。具体的には、資材や人材の手配、工程・品質・安全管理、アフターサポートなど多岐にわたる業務を行います。

この職場では、固定時間制の勤務で水曜日はノー残業デーを設けており、プライベートの時間も大切にできます。また、年間休日は124日と充実しており、完全週休2日制が確保されています。仕事と私生活のバランスを重視する方にとって、非常に魅力的な職場環境です。

未経験者も安心できる理由

未経験からの転職を考える方にとって、最も不安な点は「自分にできるのか」ということです。しかし、日昭株式会社では、入社後3ヶ月間の実地研修を通じて、先輩社員がしっかりとサポートしてくれます。まずは業務の流れや商品知識を身につけることから始まり、現場での安全管理や打ち合わせの方法を一つずつ学ぶことができます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

コミュニケーション能力が高い方
柔軟な思考を持ち、問題解決が得意な方
チームワークを大切にできる方
新しいことに挑戦する意欲がある方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、企業の特徴や自分の経験をしっかりと結びつけることが重要です。以下に、日昭株式会社に特化した志望動機の例文を3パターン示します。

◆リフォーム業界への情熱

「私は、リフォーム業界に強い興味を持っており、特にお客様の生活をより快適にするためのサポートを行いたいと考えています。日昭株式会社の施工管理部門が新設されたことを知り、ぜひその一員として貢献したいと思いました。特に、貴社の『いっしょに、えがおに。』というキャッチフレーズに共感し、お客様の笑顔を引き出すために尽力したいと考えています。」

◆業務効率化への貢献

「これまで営業職として培った経験を活かし、施工管理の分野で業務効率化に貢献したいと考えています。日昭株式会社が新たに施工管理部門を設立し、業務の専門性を高める姿勢に魅力を感じました。私の経験を通じて、チームの一員として新しい風を吹き込み、さらなる成長を実現したいです。」

◆安定した企業でのキャリア形成

「日昭株式会社の60年にわたる安定した業績と、社員の実績を評価する社風に魅力を感じています。私は、長期的にキャリアを形成していく中で、貴社のリフォーム部門で重要な役割を果たしたいと考えています。新設された施工管理部門での活躍を通じて、企業の発展に寄与することが私の目標です。」

面接対策

面接時には、以下のポイントが評価されることが多いです。

コミュニケーション能力
業務に対する意欲や熱意
柔軟性や問題解決能力
チームワークを重視する姿勢

よくある質問とその回答例をいくつか紹介します。

◇「なぜこの業界を選んだのですか？」

「リフォーム業界は、お客様の生活を直接改善することができる仕事だと感じています。特に、日昭株式会社のような安定した企業で働くことで、自分のスキルを磨きながら多くの人に喜んでいただける仕事ができると考えました。」

◇「あなたの強みは何ですか？」

「私の強みは、柔軟な思考とコミュニケーション能力です。これまでの営業経験を通じて、様々な方と円滑にコミュニケーションを図り、問題解決に取り組んできました。この強みを活かして、施工管理の業務でもお客様や職人との良好な関係を築いていきたいと考えています。」

まとめ

日昭株式会社の施工管理部門での募集は、未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っています。新たに設立された部門での活躍は、企業の成長に直結する重要なポジションです。自分の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩が、日昭株式会社のさらなる発展に繋がることを期待しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

日昭株式会社
仕事内容 ⭐新部署設立に伴う増員募集⭐ 個人宅のリフォーム工事における現場管理業務をお任せします。 ”施工管理”と聞くと難しいイメージがあるかもしれませんが、当社の場合はリフォームの工事が円滑に進むようにサポートするお仕事なので、未経験の方でも活躍できるポジションです！しっかりとした研修(同条件)もあります。もともとは営業が兼業していたので、 THE専門職というようなことはありません。数十人の職人さんを相手にすることもないので、安心してくださいね！！ ✅具体的な業務内容 ▶資材や人材の手配 ▶工程・品質・安全管理 ▶アフターサポート（現地調査や修繕・不具合の対応など） ※上記の他に、配置図作成や見積作成の補助業務もあります。網戸・カーポート工事などの数万円単位の工事から、水回り・外構工事などの数百・数千万円の大規模な工事まで、大小さまざまなリフォーム工事を行います。 ✅新部署設立に伴う増員募集！ ▶初めての中途採用これまでは営業担当が契約からアフターサポートまでの一連の流れを担っていましたが、業務効率化を図るため、「営業」と「施工管理」の2つに部署を分離し、新たに「施工管理部」を発足しました！ 2つの部署を分離してから初めての中途採用となります！新しい部署を牽引する存在として、力を発揮していただきたいと考えています。 ✅入社後の流れ ▶先輩が横につき仕事をサポートします◎ まずは、仕事の流れや当社商品を覚えるところからスタート！ ●どんな商品を扱うのか？ ●どんな工事を担当するのか？ ●お客様の応対方法は？ ●仕事の進め方は？といった仕事に関する疑問を一つずつ教えていきます。 ※3ヶ月ほどの実地研修を行います！ (同条件) ⭐企業の躍進をさせる重要ポジションでお迎え ✅1日の仕事の流れ（一例） 8：30～出勤、朝礼・準備 9:00～11:00 現場での安全管理 11:00～12:00 現場での打合せ 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～15:00 現場での打ち合わせ 15:00～17:00 事務作業・発注業務 17:00～17:30 翌日の準備退勤 ✅創業60年目を迎える老舗企業当社はアルミの総合建材メーカーとして 60年の歴史を誇っています。特に網戸分野では国内トップクラスの豊富な商品ラインアップを展開中です。近年の中古住宅市場の盛り上がりに応じて、リフォーム事業も好調で、様々な社会情勢にも柔軟に対応し、増収増益を続けています。『いっしょに、えがおに。』というキャッチフレーズでお馴染みの会社です！創業から60年目を迎える当社は、「アルミ」のメーカーとして安定した業績を上げています。この度当社では、お客様へのサポート体制と社員の業務効率化を両立させつつ、さらなる向上を目指し新たに『施工管理部』を発足することになりました。 ⭐リフォーム部門の中心メンバーとして今回募集する方には、当社のリフォーム部門を担う重要な人材として大きな期待を寄せています。特に今回の採用は「欠員補充」ではなく、企業としてより飛躍するための「増員募集」あなたの活躍がそのまま企業の発展へとつながります！当社は年齢や入社年次に関係なく、仕事や実績をダイレクトに評価する社風です。新しく設立された部門への配属となるため、あなたの成果がダイレクトに評価されやすいのも好ポイント！早期キャリアアップも夢ではありませんよ！リフォームや戸建住宅の業界で、経験を積んできた方は即戦力としてお迎えします！ぜひそのスキルを当社で活かしてみませんか！求めている人材 ■リフォームや戸建住宅の業界での経験を活かせる！経験不問！未経験OK ＜下記の経験がある方は即戦力として歓迎＞ ●営業 ●積算 ●設計 ●施工管理 ●職人など ✅歓迎するスキル ■建築施工管理技士 ■インテリアコーディネーター経験なども活かせます。＜こんな方におススメ＞ ■家族や友人と予定が合わない！ ■一つの職種に集中したい ■スキルが身に付く仕事がしたい ▶当社はあなたの『その想い・悩み』を変えることが出来ます。培ってきたスキルや経験を当社で活かしませんか？＜支店のスタッフ構成＞男女比＝3：1 30代：2名 40代：2名福井県福井市板垣３－１３３５日昭株式会社福井支店【交通手段】交通・アクセス JR福井駅から車で10分
勤務時間固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 21日 8：30～17：30 ✨水曜日はノー残業デー✨ お客様が実際にお住まいの家のリフォーム工事を手掛ける為、夜間作業はありません。休日休暇年間休日124日・完全週休2日制（土・日）・祝日・お盆休暇・年末年始休暇・有給休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇などあり試用・研修期間：３ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ◆昇給／年1回（4月） ◆賞与／年2回 (7月・12月／2023年度実績：5ヶ月分) └別途、決算賞与あり ◆通勤手当 ◆残業手当 ◆住宅手当 ◆家族手当 ◆職務手当 ◆役職手当 ◆冬季手当 ◆決算手当 ◆確定給付企業年金制度 ◆住宅補助制度 ◆定期健康診断 ◆社用車貸与 ◆永年勤続表彰制度 ◆外部資格取得支援制度 ◆国内旅行（1～2年に1度） ◆海外旅行（5年に1度）職場環境社員と社長との距離が近く、風通しの良さは抜群！若手から中堅まで幅広い年代が活躍中です。積極的なコミュニケーションによる良好な人間関係を構築しており長く働ける職場です。

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