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働きやすさ抜群！業界最大手での施工管理職募集

株式会社求人情報グループでは、建設業界のリーダー企業である大和ハウス工業の施工管理職を募集しています。このポジションは、完全週休2日制で年間休日123日、充実した福利厚生が魅力です。

魅力的な労働環境と評価制度

月給は239,000円から335,000円、年2回の賞与は約9か月分と高水準。フレックスタイム制度を導入しており、効率的に働けます。また、管理職を目指せる正当な評価体制が整っており、早期のキャリアアップが可能です。

求める人材と仕事内容

一級建築士または一級建築施工管理技士の資格をお持ちの方が対象です。戸建住宅の施工管理を担当し、高品質な施工を実現するためのトリプルチェック体制が整っています。安心して働ける環境で、あなたのスキルを活かしてみませんか？

転職を考える時、誰もが不安や悩みを抱えています。「本当にこの転職が自分に合っているのか」「新しい職場でうまくやっていけるのか」といった疑問は尽きません。しかし、株式会社求人情報グループは、あなたのキャリア形成を支援するための理想的な環境を提供しています。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、同社の魅力をお伝えします。

キャリアアドバイザーが語る株式会社求人情報グループの魅力

◆業界最大手の信頼性と安定性

株式会社求人情報グループは、建設業界で売上No.1を誇る東証プライム上場企業です。時価総額は5.2兆円を超え、安定した経営基盤を持っています。このような企業で働くことは、あなたのキャリアにとって大きな信頼をもたらすでしょう。

◆充実した労働環境と福利厚生

同社は年間休日123日、完全週休2日制を導入しており、プライベートを大切にしながら働くことができます。また、賞与は約9か月分支給され、高い収入を確保することが可能です。さらに、フレックスタイム制度を導入しているため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が実現できます。

◆高いコンプライアンス基準とワークライフバランス

業界最大手として、厳格な就業管理体制を整えています。残業を削減する取り組みや、効率的な働き方を促進するための施策が充実しており、従業員のワークライフバランスを重視しています。

◆キャリアアップの道筋

同社では、中途新卒に関わらず、管理職を目指せる正当な評価体制が整っています。年6回以上の面談を通じて目標設定と評価フィードバックが行われ、35歳～40代前半で比較的早く管理職を目指せる環境が整っています。これは、あなたのキャリアパスを明確に描く上で非常に魅力的です。

転職希望者が注目すべきポイント

◇柔軟な働き方と効率的な労働環境

フレックスタイム制度や直行直帰の体制により、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が可能です。これにより、仕事とプライベートの両立が実現し、ストレスの少ない環境で業務に取り組むことができます。

◇ノルマの有無と残業時間の管理

同社では、ノルマの設定がなく、残業時間を削減する取り組みが進められています。これにより、無理のないペースで業務を進めることができ、健康的な働き方を実現できます。

キャリア形成のチャンス

株式会社求人情報グループでは、あなたの成長を支援するためのスキルアップ制度や役職への道筋が整っています。入社時研修やOJTを通じて、実務に即したスキルを身につけることができます。また、チームリーダー研修や新任責任者研修も用意されており、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。さらに、資格取得に対する祝金制度もあり、自己成長を促進する体制が整っています。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

転職を考える際、多くの方が抱える悩みの一つは「働き方」です。株式会社求人情報グループが提供するこの求人は、完全週休2日制を導入しており、年間休日は123日と、プライベートの時間を大切にできる環境が整っています。また、業界最大手である同社は、安定した経営基盤を持ち、信頼性が高いことも大きな魅力です。さらに、フレックスタイム制度を採用し、効率的に働くことができるため、仕事と私生活の両立が可能です。

◆充実した福利厚生と評価制度

同社では、賞与が約9か月分支給されるなど、収入面でも安心感があります。また、管理職を目指せる正当な評価体制が整っており、年6回以上の面談を通じて目標設定や評価フィードバックを行っています。これにより、キャリアアップを目指す方にとっても魅力的な環境が整っています。

【未経験者も安心できる理由】

未経験での転職を考える際、不安を感じる方も多いでしょう。しかし、同社では入社時研修やOJT、チームリーダー研修など、充実したサポート体制が整っています。特に、施工管理の経験がない方でも、先輩社員がしっかりとサポートしてくれるため、安心して業務に取り組むことができます。

◇この仕事に向いている人の特徴

建設業界での経験がある方はもちろん、一級建築士や一級建築施工管理技士の資格をお持ちの方が活躍しています。特に、コミュニケーション能力が高く、チームでの協力を大切にできる方は、同社の業務に向いていると言えるでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機は、応募先の企業に対する理解や自身の適性を示す重要な部分です。以下のポイントを押さえた上で、具体的なエピソードを交えて作成することをおすすめします。

◆志望動機作成のポイント

企業の理念やビジョンに共感する理由
自身の経験やスキルがどのように貢献できるか
今後のキャリアプランとの整合性

◇例文1: 企業の理念に共感

「私は、貴社の『品質第一』という理念に深く共感しています。前職では、戸建住宅の施工管理を担当し、品質向上に努めてきました。特に、トリプルチェック体制の重要性を実感し、貴社での経験を通じてさらにスキルを磨き、貢献したいと考えています。」

◇例文2: キャリアアップを目指して

「貴社の正当な評価体制に魅力を感じ、応募いたしました。私は、施工管理の経験があり、管理職を目指しています。貴社の環境であれば、早期に管理職を目指すことができると考えています。自分の成長と貴社の発展に寄与できることを楽しみにしています。」

◇例文3: ワークライフバランスの重視

「私は、プライベートと仕事の両立を大切に考えています。貴社の完全週休2日制やフレックスタイム制度は、私が求める働き方と一致しており、安心して働ける環境だと感じています。これまでの経験を活かし、貴社での業務に貢献したいと思います。」

【面接対策】

面接では、企業が求める人物像やスキルに合致しているかを評価されます。特に、コミュニケーション能力や問題解決能力が重視されるため、具体的なエピソードを用いて自己PRを行うことが重要です。

◆評価されるポイント

業務に対する熱意や理解度
チームでの協力やコミュニケーション能力
問題解決能力や柔軟性

◇よくある質問と回答例

質問:「あなたの強みは何ですか？」

回答:「私の強みは、問題解決能力です。前職では、施工現場でのトラブルに迅速に対処し、工期を守ることができました。この経験を活かし、貴社でも貢献できると考えています。」

【まとめ】

転職は新たな挑戦であり、自己成長の機会でもあります。株式会社求人情報グループの求人は、働きやすさやキャリアアップの環境が整っており、転職希望者にとって非常に魅力的です。自分自身の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新しい一歩を応援しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社求人情報グループ
【働き方を重視する方必見】完全週休2日制✨ユニークな福利厚生あり✨管理職を目指せる正当な評価体制が整っています✨アピールポイント:
✨業界最大手の信頼性 ✨
建設業界売上No.1の東証プライム上場の企業。時価総額1位を誇り、グループ全体で5.2兆円規模の安定した経営基盤があります。
✨充実した労働環境✨
年間休日123日、完全週休二日制を導入しており、プライベートを大切にできます。賞与は約9か月分支給され、高い収入を確保できます。
✨労働時間の効率化✨
残業を削減する取り組みとして、4週8休の導入やフレックスタイム制度を採用しています。iPadによる品質管理と基本直行直帰の体制で効率的に働けます。
✨高いコンプライアンス基準✨
業界最大手として、厳格な就業管理体制を整え、ワークライフバランスを重視した働き方を実現しています。仕事内容:
【仕事内容】
建設業界、時価総額や売上高トップクラスである当社の住宅事業部門にて、戸建住宅の施工管理をお任せします。
●業務詳細：
【対象物】戸建て住宅（店舗・賃貸・医院併用型の住宅あり）
【構造】木造・鉄骨・RC造など幅広く（木造が多い）
【件数】平均5件（併用住宅の場合は、現場専任でお任せの場合あり）
【DX】施工現場のDX化にも注力（DX専門部署あり）
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務に変更になる場合があります。
●業務の特徴： ◎同社では、高い品質を保証するための『トリプルチェック体制』を導入しています。
（1）技能検定を修了した施工店による自主検査
（2）工事担当者による自主検査の二重のチェック
（3）本社籍の品質保証部員が工事監理者として第三者の目で現場での確認・監理
※本社籍の品質保証部員が承認しない限り、保証書の発行はできません。
※アフターサービスがしっかりしており、ここも他社と差別化を図っているポイントです。
※こういった品質の高さやコンプライアンス遵守（高い基準での就業管理体制）の面からも入社を決められるケースもあります。
●同社の特徴：
・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制です。※年6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバックを実施。35歳～40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。
・業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに注力しています。その他サポート制度や充実した福利厚生が多数あります。求める人材:
【こんな方活躍中】
・一級建築士または、一級建築施工管理技士
・建築施工管理の経験 (戸建て・一般建築など、工事対象は不問)
鳥取県鳥取市千代水１丁目130-2
大和ハウス工業株式会社
勤務地:
鳥取出張所：鳥取県鳥取市千代水１丁目130-2
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※就業場所の変更の範囲：会社の定める勤務場所に変更になる場合があります。月給：23万9000円～ 33万5000円
給与:
月給：239,000円～335,000円（月給は固定手当を含めた表記）
残業手当、住宅手当（規定による）
年2回（直近実績から鑑みた予想値全社平均8.85ヶ月）
550万円～670万円
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、これまでの経験を踏まえ決定します。フレックスタイム制度
勤務時間・曜日:
＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）
＜標準的な勤務時間帯＞8:00～17:00 （休憩時間：60分)休暇・休日:
完全週休2日制
（配属部署により、土日・火水・水日のいずれか）
※振替出勤する場合、その週で前振り休日が原則あり
試用期間：6か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
：入社時研修、OJT、チームリーダー研修・新任責任者研修、免許資格取得祝金等
：企業年金基金、確定拠出年金、団体保険(生命、医療)、GLTD保険(団体長期隆客所得保険）、持家割引制度、従業員持株会、育児・介護支援制度、出生祝金（一人100万円）、寮社宅あり（総合職/全国社員のみ適用、諸条件あり）他制度ありその他:
＼24時間応募受付中！／
★選考の流れ★
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その後、対面もしくは電話・WEBにて面談をさせていただきます。
面談では、現状をヒアリングさせていただき、ご応募いただいた求人の詳細をご説明いたします。また面談の中でその他の求人をご提案させていただく場合もございます。

★弊社の転職サポート★※転職サポートの費用は一切必要ありません。
応募先が決まりましたら、書類選考通過のための応募書類（履歴書・職務経歴書）作成のサポートさせていただきます。
書類選考通過後は、面接や適性試験に不慣れな方には、対策などもサポートさせていただきます。
最終選考に合格され、内定を獲得された方には、弊社を通じて採用条件や入社日を内定企業と調整させていただきます。
内定企業から採用条件通知書をご提出いただきますので、内容をご確認の上、承諾の可否をご検討いただきます
内定承諾をいただいた後に退職日の決まられていない方は、現職の企業と退職日の調整をしていただきます。
現職の企業の退職日と内定企業への入社日が正式に決まりましたら、入社手続書類をご準備いただきます。

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職業紹介事業者名：株式会社求人情報グループ
有料職業紹介事業：13-ユ-310631
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雇用形態: 正社員

給与・報酬: 239,000円 – 335,000円月給

平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間

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