株式会社グローバで新たなキャリアを築こう！あなたの可能性を広げる転職のチャンス|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
高待遇＆充実の福利厚生！一級建築施工管理技士募集
株式会社グローバでは、一級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方を募集しています。新築工事の監理技術者として、アパートなどの施工管理業務をお任せします。高生産性を実現するためのアプリやバックオフィス支援が整っており、残業も少なめです。
魅力的な職場環境
キャリア採用社員が多く、専門知識を学べる環境が魅力です。元請企業としての技術キャリアを積むことができ、安心安全な住まいを提供するミッションに共感できる方に最適です。
働きやすい条件
- 年間123日の休日、完全週休二日制
- 健康保険、厚生年金、出産・育児支援制度あり
- 社員寮や住宅手当も充実
月給は38万円以上、固定時間制で働けるため、プライベートも充実させやすい環境です。興味がある方はぜひご応募ください！
転職を考えるとき、あなたはどのような不安や悩みを抱えていますか？新しい環境での適応、キャリアの方向性、そして将来の成長可能性。これらは全て、転職活動において重要な要素です。株式会社グローバは、あなたのキャリアを次のステージへと導くパートナーです。ここでは、株式会社グローバが提供する求人情報をもとに、あなたの自己分析やキャリア形成について考えるヒントをお伝えします。
キャリアアドバイザーが語る株式会社グローバの魅力
◆高生産性を実現する働きやすい環境
株式会社グローバでは、一級有資格者を募集しており、アプリやバックオフィスを活用した高生産性の実現が特徴です。残業が少なく、固定時間制で働けるため、プライベートも大切にしながらキャリアを築くことが可能です。このような環境は、特に家族を持つ方やライフスタイルを重視する方にとって大きな魅力となるでしょう。
◇豊富なキャリアパスとスキルアップ制度
キャリア採用社員が多く在籍しているため、様々な専門知見を学べる環境が整っています。元請企業として技術キャリアを積むことができ、将来的にはプロジェクトマネージャーや技術部門のリーダーなど、さまざまなキャリアパスが広がっています。また、資格取得支援制度も整っており、自身のスキル向上をサポートする体制が整っています。
◆応募者が注目すべきポイント
転職希望者が注目すべきは、ノルマの有無や残業時間、そして柔軟な働き方です。株式会社グローバでは、ノルマがなく、年間123日の休暇が確保されています。特に完全週休二日制や計画有給の制度は、仕事とプライベートの両立を目指す方にとって大きなポイントです。
◇競合他社との比較で見える優位性
他社と比較して、株式会社グローバの魅力はその働きやすさとキャリア形成の機会です。特に、アプリを活用した業務支援により、効率的な業務遂行が可能となっており、これにより社員の生産性が向上しています。競合他社では実現が難しい、充実した福利厚生や働きやすい環境が整っていることが、転職希望者にとっての大きな魅力と言えるでしょう。
◆成功事例から学ぶキャリアアップの道筋
過去の転職成功者のエピソードに目を向けると、株式会社グローバでのキャリアアップは現実的です。例えば、ある元社員は、入社後数年でプロジェクトマネージャーに昇進し、現在では新しいプロジェクトの立ち上げを担当しています。このような成功事例は、あなたにも実現可能な未来を示唆しています。
キャリア形成のチャンス
株式会社グローバでの仕事は、あなたのキャリア形成において大きな成長の道筋を提供します。特に、施工管理業務においては、アパート等の建築工事に関する工程管理、品質管理、安全管理などを担当することになります。これにより、実務経験を積むだけでなく、業界内での信頼性を高めることができます。
また、スキルアップ制度も充実しており、資格取得支援や研修プログラムが用意されています。これにより、あなたの専門性を高め、将来的には役職への昇進も期待できます。株式会社グローバは、あなたのキャリアを支える強力なパートナーです。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
転職を考える際、多くの方が抱える悩みは「自分に合った働き方ができるか」という点です。株式会社グローバでは、アプリやバックオフィスによる支援体制を整えており、高生産性を実現しながらも残業が少ない環境を提供しています。具体的には、監理技術者としての業務を通じて、アパート等の建築工事における工程管理、品質管理、安全管理を行います。このような制度は、仕事とプライベートの両立を可能にし、安心して働ける環境を提供します。
また、年間123日の休暇や、計画有給を含めると年間128日休めることも大きな魅力です。完全週休二日制を採用しており、土日祝日もお休みなので、家族や友人との時間を大切にしたい方にも最適です。さらに、社員割引制度やリフレッシュ休暇など、福利厚生も充実しています。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者が新しい職場に飛び込むことは、不安が伴うものです。しかし、株式会社グローバでは、研修やサポート体制が整っており、安心して業務に取り組むことができます。特に、一級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方が求められているため、専門知識を持った先輩社員からの指導も期待できます。
この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。
- チームでの協力を重視する方
- 問題解決能力が高い方
- 新しいことに挑戦する意欲がある方
これらの特性を持つ方は、未経験でも安心して新しいキャリアをスタートできるでしょう。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際のポイントは、企業のミッションやビジョンに共感し、自身の経験や価値観を結びつけることです。以下に、株式会社グローバに特化した志望動機の例文を3パターンご紹介します。
◆例文1: 企業の理念に共感した理由
私は、株式会社グローバの「安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供」という理念に深く共感しました。前職では、建築プロジェクトの管理業務に携わっており、住まいの質が人々の生活に与える影響を実感しました。私の経験を活かし、貴社でより多くの人々に安心できる住まいを提供したいと考えています。
◆例文2: 専門知識を活かしたい理由
一級建築施工管理技士としての資格を持つ私は、貴社のキャリア採用社員が多い環境で専門知識を深めていきたいと考えています。特に、元請企業としての技術キャリアを積む機会が豊富であることに魅力を感じています。私のスキルを貴社の成長に貢献できる形で活かしたいと強く思っています。
◆例文3: 働きやすさに注目した理由
貴社の年間123日の休暇制度や、計画有給を含む128日休める環境に魅力を感じています。仕事とプライベートの両立を重視する私にとって、充実した福利厚生は非常に重要です。安心して働ける環境で、より良い住まいの提供に貢献したいと考えています。
【面接対策】
面接時に評価されるポイントは、企業の文化や求めるスキルに対する理解度です。また、自身の経験をどのように活かせるかを具体的に説明できることも重要です。
よくある質問とその回答例を以下に示します。
- 質問: 「あなたが最も誇りに思うプロジェクトは何ですか？」
回答例: 「前職での新築アパートのプロジェクトでは、予算内での工程管理を成功させ、多くの住民から喜ばれる住まいを提供できたことが誇りです。」 - 質問: 「チームでの協力についてどう考えますか？」
回答例: 「プロジェクトはチームでの協力が不可欠です。私は、コミュニケーションを大切にし、メンバー同士の信頼関係を築くことが成功につながると信じています。」
【まとめ】
株式会社グローバは、充実した福利厚生と働きやすい環境を提供しており、未経験者でも安心してスキルを磨ける職場です。自分自身の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新たなキャリアの一歩を、私たちがサポートいたします。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社グローバ – 紹介事業
一級有資格者募集！アプリやバックオフィスによる支援で高生産性＆残業少仕事内容:
新築工事案件の再開に伴い、監理技術者として、・アパート等の建築工事の工程管理、品質管理、安全管理等の施工管理業務ををお任せします。
■以下の事業部ミッションの下、対応を進めております。
・安心安全な暮らしの基盤となる良質な住まいの提供
・社会に必要とされる競争優位性ある賃貸住宅の実現
・いきいき働く未来人財の創出
■当社の魅力
・キャリア採用社員が多く、様々な専門知見を学べる環境です。
・元請企業として技術キャリアを積むことが可能です。
【変更の範囲：会社の定める業務】求める人材:
【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【必須】
■一級建築施工管理技士または一級建築士をお持ちの方
■普通自動車免許栃木県宇都宮市馬場通り4-1-1うつのみや表参道ｽｸｴｱ1F
株式会社レオパレス21
勤務地:
屋内禁煙
固定時間制
勤務時間・曜日:
09:00～18:00（所定労働時間8時間）
【休憩】60分
【残業】有休暇・休日:
年間123日
内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期6日、年末年始9日
■有給休暇
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
業務上出勤になる場合、代休/買取可
■その他
その他(計画有給(5日)を含めると年間128日休)あり
試用期間：4か月
試用期間中の労働条件：同条件【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険
出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
資格取得支援制度(全従業員利用可)
■各種手当[資格・住宅・家族等]
■社員割引制度
■リフレッシュ休暇
■社員持ち株会制度
■寮・社宅有
・単身者/社員寮の自己負担3万~
・既婚者/賃貸の場合、住宅手当上限5万円
■確定拠出年金
■退職金有その他:
本求人は、株式会社グローバによる人材紹介サービス「建設キャリア」での求人ご紹介となります。
応募いただいた後は、株式会社グローバからご案内を差し上げます。
【建設キャリア】
建設不動産業界に特化しているからこそのサポートが可能です。一万件以上の質の高いポジションを多数持ち合わせておりますので「転職したい！」「もっと評価されたい！」といったあなたの悩みや希望に寄り添い、最適な転職のご支援が可能です。
8881
KSEKOKAN
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 380,000円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
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