【アイメディカ株式会社】あなたの未来を築く、建築施工管理の新たな挑戦|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

安定した環境でキャリアを築く！大成建設グループの施工管理職

アイメディカ株式会社がご紹介するのは、ピーエス・コンストラクション株式会社の建築施工管理職です。このポジションは、東京勤務で転勤なし、年間休日120日、退職金制度も整っており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

仕事内容と魅力

主に住宅やオフィスなどの大型建築プロジェクトに携わり、PC技術を駆使して施工管理を行います。未経験者も歓迎で、幅広い裁量権の中で成長できる環境です。また、業界トップの技術力を誇る企業であり、離職率も低く安定した職場です。

待遇と福利厚生

想定年収：470万～800万円
充実した福利厚生制度（社宅、資格手当など）
社員のモチベーションを高めるための多様な制度

あなたの経験を活かし、安心して働ける環境で新たなステップを踏み出しませんか？

転職を考える際、どのような職場が自分に合っているのか、どのようにキャリアを形成していくのか、不安や悩みがつきものです。特に建設業界は多様な職種や働き方があり、自分の適性や目指す将来像を見極めることが重要です。アイメディカ株式会社が支援するピーエス・コンストラクション株式会社の建築施工管理職は、そんなあなたのキャリア形成に大きなチャンスを提供します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆安定した基盤と豊富な案件

ピーエス・コンストラクション株式会社は、大成建設グループに属し、業界内での安定性が魅力です。特に、年間休日が120日と充実しており、ワークライフバランスを重視する方にも適しています。また、手がける案件は多岐にわたり、住宅からオフィス、工場、物流拠点まで、規模も50億円以上のものが多数。これにより、様々な経験を積むことができ、キャリアの幅を広げることが可能です。

◇柔軟な働き方とスキルアップ制度

同社は、社員の成長を支援するためのスキルアップ制度が充実しています。具体的には、技術者研修や管理職研修があり、実務未経験者でも安心してキャリアをスタートできます。さらに、フレキシブルな働き方ができる環境も整っており、個々のライフスタイルに合わせた働き方が実現可能です。

◆他社と比較した際の優位性

建設業界は多くの企業が存在しますが、ピーエス・コンストラクションは特にコンクリート系の橋梁施工において業界トップのシェアを誇ります。例えば、2020年度の橋梁補修工事受注額は491億円に達し、業界内での信頼性が高いことが特徴です。これにより、安定した収入とキャリアの成長が見込めます。

◇成功事例から学ぶキャリアの道筋

過去の転職成功者の声を聞くと、未経験からスタートし、数年後にはプロジェクトリーダーとして活躍している方が多くいます。特に、同社の手厚いサポートや教育制度が、彼らの成長を後押ししていることがわかります。実際に、入社後1年で大規模プロジェクトに関わるチャンスを得た方もおり、これが彼らのキャリアを大きく変えた要因となっています。

キャリア形成のチャンス

ピーエス・コンストラクション株式会社での建築施工管理職は、単なる職務ではなく、あなたのキャリアを形作る大きなチャンスです。入社後は、PC技術を駆使した建設業務に携わり、スキルを磨くことができます。具体的には、以下のような成長の道筋が考えられます。

最初の1年で基本的な施工管理スキルを習得し、小規模なプロジェクトを担当。
2年目以降は中規模プロジェクトに関与し、チームリーダーとしての役割を担う。
5年以内に大規模プロジェクトの管理を任されるチャンスがあり、キャリアアップが期待できる。

また、同社のスキルアップ制度により、資格取得を支援するプログラムも充実しています。これにより、専門性を高めながら、役職への道筋も明確に描ける環境が整っています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

アイメディカ株式会社が紹介するピーエス・コンストラクション株式会社は、大成建設グループの一員として安定した経営基盤を持っています。特に、年間休日120日や退職金制度、さらには福利厚生が充実しているため、ワークライフバランスを重視する方には非常に魅力的な職場です。また、転勤がないエリア限定総合職採用も選択できるため、地域に根ざした働き方を希望する方にも最適です。

さらに、同社では最新のPC（プレストレスト・コンクリート）技術を駆使した建設事業を展開しています。この技術は工期の短縮やデザインの自由度を高めるなど、施工管理においても多くのメリットをもたらします。これにより、あなたのキャリアをより豊かにするチャンスが広がります。

未経験者も安心できる理由

未経験者にとっての不安を解消するため、ピーエス・コンストラクション株式会社では充実した研修制度とサポート体制を整えています。入社後は先輩社員によるOJTが行われ、実務を通じてスキルを身につけることができます。また、技術者研修やマネジメント研修も用意されており、キャリアアップを目指す方には最適な環境が整っています。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます：

建設業界に興味がある方
チームでの協力を重視できる方
新しい技術や知識を学ぶ意欲がある方

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験を結びつけることが重要です。具体的には、以下のポイントを押さえましょう：

企業の理念や事業内容に共感した理由
自身のスキルや経験がどのように貢献できるか
将来のキャリアビジョンと企業での成長の関連性

例文1: PC技術への興味

「私は、建設業界における最新技術に強い関心を持っています。特に、ピーエス・コンストラクション株式会社が扱うPC技術は、工期の短縮やデザインの自由度を高める点で非常に魅力的です。この技術を駆使して、より効率的かつ美しい建物を作り上げる一員として貢献したいと考えています。」

例文2: チームワーク重視

「私は、大学時代に建築プロジェクトに参加し、チームでの協力の重要性を学びました。ピーエス・コンストラクション株式会社では、チームでの施工管理が求められると伺い、私の経験が活かせると感じています。共に成長し合える環境で、貢献できることを楽しみにしています。」

例文3: キャリアアップの意欲

「私は、施工管理の分野でのキャリアアップを目指しています。ピーエス・コンストラクション株式会社の充実した研修制度やサポート体制は、私が成長するための理想的な環境だと感じています。新しい技術を学び、実践することで、会社の発展に寄与したいと考えています。」

面接対策

面接では、あなたの熱意や適性が評価されます。特に、企業の理念に共感し、どのように貢献できるかを具体的に伝えることが重要です。また、以下のような質問がよくありますので、事前に準備しておくと良いでしょう。

「あなたが施工管理に興味を持ったきっかけは何ですか？」
「チームでのプロジェクト経験について教えてください。」
「今後のキャリアビジョンを教えてください。」

これらの質問に対して、自分の経験や考えを具体的に述べることで、面接官に良い印象を与えることができます。

まとめ

アイメディカ株式会社が紹介するピーエス・コンストラクション株式会社は、安定した経営基盤と充実したサポート体制を兼ね備えた企業です。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っていますので、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新たなキャリアの一歩を踏み出すためのサポートを全力で行います。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

アイメディカ株式会社
大成建設グループで経験を活かす建築施工管理東京勤務【東京：施工管理(建築)】※大成建設G／転勤無し／年間休日120日／退職金有仕事内容
[会社名称]：ピーエス・コンストラクション株式会社
[雇用形態]：正社員
[想定年収]：470万～800万円
[応募資格]：学歴不問・未経験OK

～大成建設グループの安定性／日本初のPC(プレストレスト・コンクリート)技術を扱う建設会社～

＜手がける案件＞
主な案件は住宅・オフィス・工場・倉庫・物流拠点・スーパー・量販店等の建物全般に関わる案件があります。
携わる案件の中には1案件につき50億円以上の規模の案件もあります。

＜仕事内容＞
PC技術を軸に幅広い建設事業を展開する同社において、建築施工管理をお任せいたします。
今までの経験を活かし、幅広い裁量権で存分に力を発揮したい方や、
新卒・中途の垣根無くキャリアアップを目指したい方にピッタリのポジションです。

＜PCについて＞
PC技術は様々なメリットがあります。

≪例えば…≫
工期の短縮が図れたり、デザインでの自由も利きやすい等、無限の可能性を秘めています。
この可能性を実現化させる為に技術研究所では力学的／物理的／科学的性質を解析することにより、
新工法／新技術の開発を進めています。当社は、PC技術を工業化したパイオニアであり、
この技術力は国内外で高い評価を得ています。

＜PRポイント＞ +-+-+-+-+

＜歴史と事業について＞
旧(株)ピー・エスと旧三菱建設(株)が合併してできた会社です。
旧(株)ピー・エスは、土木分野、特に橋梁部門を得意としてきました。
旧三菱建設(株)は、マンションや商業施設等の一般建築の分野を非常に得意としてきた会社です。
この2社が合併したことにより、土木と建築、二つのフィールドで存分に技術力が活かせる様になるとともに、
旧(株)ピー・エスの持っていたPC技術を建築分野にも応用できるようになり、
様々な仕事に対応できる事業体系が整いました。
これからも高度な建設技術を求め、研究・開発に力を注ぐと共に、
工事計画・立案・設計・施工までのトータルシステム化と、時代に対してフレキシブルな組織確立を目指していきます。

＜魅力＞
≪離職率の低さ≫
2021/8/9付東洋経済オンラインでは離職する人が少ない大企業ランキング（従業員数1000人以上が対象）で
2019年度離職者数18名、516社中13位となり、建設業界トップでした。

≪業界トップ≫
コンクリート系の橋梁ではトップ企業（PC建協でのシェア率１位）であり2020年度の橋梁補修工事受注は491億円となり、
PC橋と鋼橋併せた業界１位となっています。

＜面接について＞ +-+-+-+-+

書類選考
↓
一次面接（配属予定支店）
↓
最終役員面接（本社）
↓
内定応募資格
＜応募資格／応募条件＞
・建築系の学部、学科をご卒業されている方
※実務未経験者も歓迎！東京都港区東新橋東京都港区東新橋1-9-1
ピーエス・コンストラクション株式会社
勤務地
ピーエス・コンストラクション株式会社
【交通手段】
交通アクセス
最寄駅：汐留駅（ゆりかもめ・都営大江戸線）から徒歩2分

汐留駅（ゆりかもめ・都営大江戸線）から徒歩2分
シフト制
勤務時間
シフト制

08:00～17:00 ※週休2日（土日以外）

実働時間：１年あたり 172.0時間

＜勤務時間補足＞
所定労働時間：8時間0分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜転勤＞
個々によって転勤可能性は様々ですが、総合職採用の為、転勤の可能性はあります（目安：３年程度）

※転勤の有無は総合職入社・エリア限定総合職入社によって変わります。
転勤とは所属支店が変わる異動のことで、転勤がある職掌が総合職、ない職掌がエリア限定総合職です。
工事の配属は、総合職・エリア限定総合職共通して、自宅または寮より通勤できない場所となる可能性があります。
尚、通勤出来ない場所での工事では、現場宿舎（レオパレス等のアパートで家賃は全額会社負担）に宿泊します。

平均所定労働時間：１年あたり 172.0時間休日休暇
[夏季休暇, 年末年始休暇, 特別休暇, 慶弔休暇, 産休・育休, 有給休暇]
＜年間休日＞120日

?結婚休暇
?産前産後休暇
?工事休暇
?積立有給休暇
?その他休暇（災害、人間ドック、記念日他）

?週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
?年間有給休暇：10日（入社半年経過後の付与日数となります）
※休日出勤が発生した場合は代休を取得いただきますあり
期間: 本文参照
試用期間中の給与：本採用時と同じ
試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇
交通費支給,健康診断,家族手当,役職手当,持株会制度,社会保険完備,社宅・寮,資格手当,退職金制度

?従業員持株会
?財形貯蓄制度
?各種クラブ活動
?独身寮・社宅完備
?確定拠出年金制度

?通勤手当：通期交通費支給
?家族手当：社内規定により支給あり
?寮社宅：本社･各支店にて完備（社宅が無いエリアは借上制度）
?退職金制度：雇用形態による
?厚生年金基金：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険等
?免許、資格、工事主任などの各種手当
?中堅社員・管理職研修などのマネジメント研修
?技術者研修、各部門によるOJT職場環境
敷地内全て禁煙

＜設立年月＞1952年＜上場区分＞東証プライム＜会社規模＞1001 ~ 5000名＜平均年齢＞44.7歳キャッチコピー
【東京：施工管理(建築)】※大成建設G／転勤無し／年間休日120日／退職金有

雇用形態
正社員（人材紹介）

掲載企業名
ピーエス・コンストラクション株式会社

その他待遇・福利厚生
社員のモチベーションアップや自己啓発、ワークライフバランスを意識した多様な働き方の実現のため、
複数の福利厚生制度を設けています。

企業情報（備考）
企業名：アイ・メディカ株式会社（アイティーチャー）

本求人はアイ・メディカ株式会社が採用支援と応募窓口を代行しています。
第三者の視点から、本求人が応募者様にとって理想的なものか事前にお伝えできます。
もし他にも並行して検討なさりたい求人がある場合もご相談ください。

＜アイ・メディカ株式会社について＞
日本で唯一、医学部予備校を母体とする人材紹介会社です。
アイティーチャーで検索いただくと活動内容をご覧なれます。

目の前の生徒に全力を尽くすことと同じく、キャリア支援においても徹底した「面倒見主義」にこだわります。
まずは次の職場で叶えたいことを教えてください。
応募者様の想いが成就できますように推薦状をお書きします。

職業紹介事業(厚生労働省許可番号 13-ユ-306495)

採用HP
https://q-mate.jp/aiteacher/index.html

#DEKIRUKO

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