【株式会社ジェスクホリウチで、地域社会に貢献する施工管理のプロを目指しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【新潟・長岡】創業100年近い老舗企業で安定して働こう！施工管理の経験を活かして、地域社会に貢献できる仕事

充実の福利厚生と働きやすさで、長く安心して働ける環境です！

株式会社ジェスクホリウチは、電気・電子機器、産業設備機器の販売・施工管理を行う老舗企業です。長岡市に拠点を構え、地域に密着した事業展開を行っています。今回募集するのは、施工管理職。公共インフラ整備や民間設備工事など、やりがいのある仕事です。

具体的にはどんな仕事？

水処理施設やポンプ設備、遠隔監視システムなど、地域社会を支える重要なインフラ設備の施工管理業務が中心です。企画から設計、施工、メンテナンスまで幅広く携わり、あなたのスキルを活かして活躍できます。県内が主な活動範囲なので、転勤の心配もありません！

魅力的なポイント！

年間休日127日！土日祝休みでプライベートも充実
転勤なし！地元で腰を据えて働けます
資格取得支援制度あり！スキルアップを応援します
想定年収370万～570万円！経験・能力をしっかり評価します

経験者の方、ぜひご応募ください！安定した環境で、地域社会に貢献したい方におすすめです。

長年培ってきた技術と信頼、そして充実の福利厚生。でも、転職って不安ですよね。本当に自分に合う会社なのか、将来性はあるのか…　そんな悩みを抱えているあなたに、株式会社ジェスクホリウチの施工管理職をご紹介いたします。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を徹底的に分析し、あなたの転職活動の指針となる情報を提供します。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

株式会社ジェスクホリウチは、創業から約100年、北信越エリアで電気電子機器や産業設備機器の販売・システム開発から工事・施工までを一貫して手掛ける老舗企業です。単なる商社にとどまらず、自社で技術部門を持つことで、顧客ニーズに柔軟に対応できる体制を構築している点が大きな魅力です。

◆安定した基盤と地域密着の強み

富士電機株式会社の特約店として創業した同社は、地域社会に深く根ざした事業展開を行っています。「転勤なし」という点は、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットでしょう。長岡市に腰を据えて、地域社会に貢献したいと考える方には最適な環境と言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、長く安心して働ける環境は、転職成功の重要な要素だと考えています。地元に貢献したい、腰を据えて働きたいと考えている方には特に魅力的です。

◇充実したスキルアップ支援体制

資格取得費用を全額支給するなど、社員の成長を積極的に支援する体制が整っています。これは、企業が社員のスキルアップに投資し、長期的な視点で人材育成に取り組んでいる証です。資格取得支援制度は、キャリアアップを目指す上で大きな後押しとなるでしょう。キャリアアドバイザーの経験から、このような制度は、個人の成長だけでなく、企業全体の競争力強化にも繋がると考えています。具体的には、一級電気工事施工管理技士や一級管工事施工管理技士などの資格取得を目指すことで、より専門性の高い業務に携わり、キャリアアップが期待できます。

◆魅力的な労働条件

年間休日127日、土日祝休み、残業時間についても、詳細な情報が求人票に記載されていませんが、一般的な施工管理職と比較して、ワークライフバランスを重視した働き方が期待できるでしょう。キャリアアドバイザーとして、労働条件の確認は転職活動において非常に重要です。この求人では、年収レンジも提示されており、自身の経験やスキルに見合った報酬を得られる可能性が高いと言えるでしょう。また、住宅手当などの福利厚生も充実している点は注目すべきポイントです。これらの情報は、転職活動における重要な判断材料となります。

◇他社との比較優位性

多くの施工管理職の求人は、転勤を伴うことが一般的ですが、ジェスクホリウチは転勤がない点が大きな魅力です。また、地域密着型の事業展開により、顧客との長期的な関係構築が可能であり、やりがいを感じやすい環境と言えるでしょう。さらに、幅広い分野のプロジェクトに携われるため、スキルアップの機会も豊富です。他社と比較して、地域に根差した安定した環境と、充実したスキルアップ支援体制が大きな優位性と言えるでしょう。

◆転職成功事例（想定）

例えば、以前は別の建設会社で働いていたAさんは、転勤の多さに疲弊し、地元で腰を据えて働きたいと考えていました。ジェスクホリウチの求人を見つけたAさんは、転勤がないこと、充実した資格取得支援制度、そして地域密着型の事業展開に魅力を感じ、転職を決意。現在は、地元のインフラ整備プロジェクトに携わり、やりがいを感じながら働いています。Aさんのように、ワークライフバランスとキャリアアップを両立したいと考えている方にとって、ジェスクホリウチは最適な選択肢となるでしょう。

キャリア形成のチャンス

ジェスクホリウチでは、施工管理の経験を活かしながら、幅広い分野のプロジェクトに携わることが可能です。公共インフラ整備から民間設備工事まで、多様な経験を積むことで、専門性を高め、キャリアアップを目指せます。資格取得支援制度を活用することで、一級電気工事施工管理技士や一級管工事施工管理技士などの資格を取得し、より高度な業務に携わることも可能です。また、技術部門の拡大に伴い、将来的にはチームリーダーやプロジェクトマネージャーといった管理職へのキャリアパスも期待できます。経験を積むことで、設計や提案にも携わる機会も増え、より幅広いスキルを身につけることができるでしょう。さらに、同社は長年培ってきた地域との繋がりを活かし、顧客との信頼関係を構築することで、独自のキャリアを築き上げることが可能です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆地域密着で腰を据えて働きたい

長岡市に拠点を構え、転勤のない株式会社ジェスクホリウチは、地域に根差した安定した働き方を求める方にとって理想的な環境です。創業からほぼ100年、地域社会と共に歩んできた歴史と実績は、あなたのキャリアを支える堅実な土台となります。長く安心して働ける環境を探している方にとって、転勤がないことは大きな魅力でしょう。キャリアアドバイザーとして、この点は特に強調すべき点です。転職活動における不安要素の一つに「転勤」があります。それを解消することで、応募者の心理的なハードルを下げ、応募意欲を高める効果が期待できます。

◇ワークライフバランスを実現したい

年間休日127日、土日祝休みという充実した休暇制度は、プライベートを大切にしたい方にとって大きなメリットです。ワークライフバランスを重視する現代において、この条件は非常に魅力的です。加えて、育児・介護休業制度も整備されており、ライフイベントの変化にも柔軟に対応できる体制が整っています。キャリアアドバイザーとしては、これらの制度が単なる制度ではなく、実際に活用しやすい環境であるか、企業文化として浸透しているかを企業に確認することも重要です。応募者には、単なる数字ではなく、これらの制度によってどのようなワークライフバランスが実現できるのかを具体的にイメージしてもらうことが大切です。

◆スキルアップを支援してくれる会社で働きたい

株式会社ジェスクホリウチは、社員のスキルアップを積極的に支援しています。業務に必要な資格取得費用は基本全額支給、取得一時金もあるなど、成長意欲の高い方を後押しする体制が整っています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これは単なる福利厚生ではなく、企業が社員の成長に投資しているという強いメッセージです。これは、長期的なキャリア形成を望む方にとって大きな魅力となるでしょう。具体的にどのような資格取得を支援しているのか、また、キャリアパスについてどのようなサポート体制があるのかを企業に確認し、応募者へ伝えることが重要です。

未経験者も安心できる理由

◆未経験でも安心の研修・サポート体制

求人情報からは、未経験者への言及が明確ではありませんが、経験者向けの求人であるものの、充実した研修制度や先輩社員によるサポート体制があれば、未経験者でも安心して挑戦できる可能性があります。キャリアアドバイザーとしては、企業に直接問い合わせ、未経験者への研修内容や期間、サポート体制について詳細を確認する必要があります。もし、未経験者向けの研修プログラムがあれば、その内容を具体的に説明することで、不安を抱える未経験者の応募を促進できます。また、OJT（On-the-Job Training）やメンター制度の有無なども確認すべきです。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、責任感があり、チームワークを大切にできる方です。公共インフラに関わる仕事であるため、正確性と丁寧さが求められます。また、顧客との良好な関係を築き、長期的な信頼関係を構築していくことが重要です。さらに、変化の激しい社会情勢に対応できる柔軟性と、新しい技術を学ぶ意欲も必要です。キャリアアドバイザーとして、これらの点を明確にすることで、応募者は自身の適性を客観的に判断しやすくなります。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機は、企業が求める人物像とあなたの能力・経験・志望理由を結びつけることが重要です。具体的には、なぜこの会社なのか、なぜこの仕事なのか、そしてあなたのどのような能力が活かせるのかを明確に記述しましょう。自己PRとの差別化を意識し、企業の理念や事業内容への理解を示すことも大切です。

◇志望動機例文

例文1：地域貢献への強い意志

貴社の創業から続く地域密着への姿勢に深く共感し、志望いたしました。長岡市に貢献できる仕事に携わりたいという強い思いがあり、貴社の公共インフラ整備への取り組みは、まさに私の理想とするキャリア像と合致しています。これまでの[あなたの経験]で培ってきた[あなたのスキル]を活かし、地域社会の発展に貢献したいと考えております。特に[貴社の具体的な事業内容]に魅力を感じ、[あなたの具体的な貢献]をしたいと考えています。貴社の一員として、地域社会に貢献できるよう精一杯努力いたします。

例文2：スキルアップへの意欲

貴社の充実した研修制度と、社員のスキルアップを重視する社風は、私のキャリアプランに最適だと感じています。これまで[あなたの経験]を通じて培ってきた[あなたのスキル]に加え、貴社で[具体的なスキルアップ目標]を目指したいと考えています。特に[貴社の具体的な研修制度]に魅力を感じ、[あなたの具体的な成長プラン]を描いています。貴社で学び成長することで、より高度なスキルを習得し、社会に貢献できる人材へと成長したいと考えています。

例文3：安定した環境での長期的なキャリア

転勤のない安定した環境で、長期的にキャリアを積んでいきたいと考えています。貴社の創業から続く歴史と実績、そして地域社会への貢献は、私にとって理想的な職場環境です。これまでの[あなたの経験]で培ってきた[あなたのスキル]を活かし、貴社に貢献したいと考えています。[貴社の具体的な事業内容]に魅力を感じ、[あなたの具体的な貢献]をしたいと考えています。貴社で長く働き、地域社会と共に成長していきたいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験・能力はもちろんのこと、人となりや仕事への姿勢、企業への理解度などが評価されます。具体的には、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、向上心などが重要視されます。また、志望動機や自己PRの内容について、深く掘り下げて質問される可能性が高いです。

◇よくある質問と回答例

Q：なぜこの会社を選びましたか？

A：貴社の地域密着型の事業展開と、社員の育成を重視する社風に深く共感しました。長岡市に貢献できる仕事に携わりたいという私の志望と、貴社の事業内容が一致していると感じています。また、充実した研修制度も魅力的で、スキルアップを目指せる環境に惹かれました。

Q：あなたの強みは何ですか？

A：私の強みは、[あなたの具体的な強み]です。[具体的なエピソード]を通して、その強みを活かしてきた実績があります。この強みを活かし、貴社では[具体的な貢献]をしたいと考えています。

Q：あなたの弱みは何ですか？

A：私の弱みは、[あなたの具体的な弱み]です。しかし、[具体的な改善策]に取り組むことで、克服しようと努力しています。[具体的なエピソード]からも分かるように、着実に改善しています。

まとめ

株式会社ジェスクホリウチは、地域密着型の安定した環境と、充実した研修制度、そしてワークライフバランスを重視する方にとって最適な職場です。今回ご紹介した情報を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせて、応募をご検討ください。少しでもご興味を持たれた方は、ぜひ積極的に応募することをお勧めします。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ジェスクホリウチ
★経験者向け【長岡市】施工管理職★年休127日★土日祝休みもうすぐ創業100年！■50社超のメーカーの北信越エリアにおける代理店として、電気電子機器・産業設備機器の販売とシステム開発や設備工事・施工等を手がける技術集積商社 ■社員のスキルやキャリアアップも各種教育研修にてサポート電気・機械設備工事・プラントでの施工管理業務をお任せします。公共／社会インフラ整備に関する施工管理、水処理施設やポンプ設備、遠隔監視システムに関連するプロジェクトに携わります。また、民間の設備工事の施工管理も行い、企画から設計・施工、メンテナンスに至るまで、ソフトとハードの技術力でお客様ニーズに応えていきます。就業範囲は主に同一県内となります。◎当社は、電気・水道などの地域のライフラインを守る設備・システムや産業設備機器、電気電子機器やそれら制御するシステムまで幅広く提案・導入・工事までを一貫して行っています。

［配属先情報］
技術3名【必須】電気設備、計装設備、電気通信設備、ポンプ設備、インフラ関連の施工管理、点検・保守経験のある方【当社で働くメリット】・徹底した地域密着:特約店である富士電機の設立とほぼ同時に創業。地域とともに成長してきました。「転勤なし」としているのも、顧客と長期関係を築くことが重要だと考えているためです。・社員への投資:業務に必要な資格取得費用は基本全額支給。また取得一次金もあり、社員の成長を徹底支援しています。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須、一級電気工事施工管理技士尚可、一級管工事施工管理技士尚可長岡支店（新潟県長岡市）
［転勤］無
［想定年収］370万円～570万円

［賃金形態］月給制

［月給］225000円～08:30～17:30 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］127日内訳：土日祝その他（特別休暇、夏季休暇、年末年始休暇）

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無但し、住宅手当あり

［その他制度］定年60歳（再雇用制度あり）、育児・介護休業制度、持株会制度有り《当社について》■1926年、富士電機株式会社の特約店として事業を開始以来、あらゆる産業分野に不可欠な電機設備や電気電子機器を多くのお客様にお届けしており、現在では50社を超えるメーカーの特約・代理店として販売領域を拡大し、更なるお客様のご要望にお応えしています。■近年は、社内に技術部門を創設し製造設備の制御・監視システムの構築・設備工事の設計・施工・監理・保守を自社で直営可能な体制を整備。この分野でもお客様の課題解決に確実・迅速にお応えしています。■金沢市・新潟市・富山市・福井市・長岡市・長野市・上越市・白山市の各々に支店及び営業所を開設し、お客様の近くで地域密着をモットーに今後とも事業を進めていきたいと考えています。株式会社ジェスクホリウチ

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