【安定と成長を両立！醍醐総業株式会社で、あなたの人生を彩るキャリアを築きませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

安定企業で腰を据えて働きたい方必見！街路樹管理の施工管理職

充実の福利厚生と年間休日128日でワークライフバランスを実現！

創業50年超の醍醐総業株式会社では、造園施工管理担当を募集しています！大田区を中心に、行政案件が中心なので仕事量が安定しているのが魅力です。街路樹の剪定や伐採、植え替えなどの安全管理やスケジュール調整が主な業務です。協力業者さんと連携しながら進めていくので、安心して働けますよ。

未経験でも安心！充実のサポート体制

必須は普通自動車免許とPCの基本操作だけ！施工管理の経験や資格はなくても大丈夫。先輩社員が丁寧に指導しますので、安心してスキルアップできます。もちろん、資格取得支援制度もあるので、キャリアアップを目指せます！

具体的な仕事内容

公園や街路樹の剪定現場への立ち合い
現場監督のアシスタント業務
見積書などの書類作成
顧客との打ち合わせ
下請け業者さんの手配
作業の安全確保

年間休日128日、フレックスタイム制ありと、ワークライフバランスもバッチリ！想定年収325万円～490万円で、安定した生活を送ることが可能です。大田区近郊にお住まいの方、ぜひご応募ください！

「安定した仕事に就きたいけど、成長できる環境も欲しい…」そんなジレンマを抱えているあなたへ。 50年以上の歴史を持つ醍醐総業株式会社は、行政案件を多く手掛ける安定基盤と、幅広い事業展開による成長機会を両立した、まさに理想の職場かもしれません。この求人情報を読み進めることで、あなた自身のキャリアプランに最適な選択肢かどうか、じっくりと検討してみてください。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、長年数多くの転職希望者の方々をサポートしてきた経験から、醍醐総業株式会社の植栽・造園施工管理の職種の魅力を、プロの視点でお伝えします。

◆安定基盤と成長の両立：行政案件の強み

醍醐総業株式会社は、行政案件を多く受注していることが大きな強みです。公共事業は景気に左右されにくいため、安定した経営基盤を築き、社員の雇用を守り続けています。これは、転職活動において非常に重要なポイントです。不安定な時代だからこそ、安定した企業で働くことは、精神的な安定にも繋がり、長期的なキャリア形成に繋がります。また、創業50年以上の歴史とノウハウは、企業の信頼性を示す重要な指標と言えるでしょう。

◆多様な事業展開によるキャリアパス：可能性の広がり

造園、廃棄物処理、不動産管理と、多様な事業を展開している点は、キャリアパスを考える上で大きなメリットです。造園施工管理の経験を活かしながら、将来的には他の部門への異動や、管理職へのキャリアアップも視野に入れた計画を立てることができます。例えば、施工管理の経験を活かして、プロジェクトマネジメントや、新規事業開発に携わる道も開けるかもしれません。企業規模は大きくありませんが、その分、個々の能力や意欲を活かしやすい環境と言えるでしょう。

◆働きやすさを重視した環境：充実の休暇制度と柔軟な働き方

年間休日128日、完全週休2日制、フレックスタイム制など、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。これは、多くの転職希望者が重視するポイントであり、醍醐総業株式会社はそれをしっかりと実現しています。残業時間についても、過度な負担がないよう配慮されていると推測されます。具体的な残業時間については面接時に確認することをお勧めします。また、男性15名、女性2名という構成からも、比較的フラットな社風であることが想像できます。

◆他社との比較優位性：ニッチな市場と安定性

多くの造園会社は、民間案件に依存しているケースが多いですが、醍醐総業株式会社は行政案件を多く抱えている点が大きな差別化要因です。これは、安定した仕事量と、社会貢献性の高い仕事に携われるという満足感につながります。また、大田区を拠点としていることで、地域に密着した仕事に携わりたい方にも魅力的な選択肢となるでしょう。競合他社との比較においては、安定性とワークライフバランスの両立という点で、大きな優位性を持つと言えるでしょう。

◆転職成功事例：成長を促す社風

具体的な転職成功事例の情報は求人情報に記載されていませんが、企業の方針として「各社員の特性を生かした働き方を推奨」している点を考慮すると、個々の能力や強みを活かして成長できる環境であると推測できます。面接の際に、過去の社員のキャリアアップ事例について質問してみることをお勧めします。また、資格取得支援制度なども確認することで、自身のキャリアプランと企業のビジョンが合致するかどうかを判断する材料となります。

キャリア形成のチャンス

醍醐総業株式会社では、資格取得支援制度などを通して、社員のスキルアップを積極的にサポートしています。造園施工管理技士などの資格取得を目指すことで、専門性を高め、キャリアアップにつなげることが可能です。経験を積むことで、現場責任者や、チームリーダー、そして将来的には管理職への道も開けてきます。また、前述の通り、多様な事業展開をしているため、自身のスキルや興味関心に基づいたキャリアパスを描くことができます。例えば、施工管理の経験を活かし、不動産管理部門への異動、あるいは新規事業の立ち上げに携わるなど、可能性は無限に広がります。入社後のキャリアプランについては、人事担当者としっかりと話し合い、自身の成長目標と企業のビジョンをすり合わせることが重要です。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆安定とワークライフバランスの両立

転職活動において、多くの方が「安定した仕事」と「プライベートの充実」の両立に悩まれています。醍醐総業株式会社は、創業50年を超える歴史と行政案件を多数抱えることで安定した経営基盤を築き、同時に年間休日128日、フレックスタイム制の導入など、ワークライフバランスを重視した働き方を提供しています。これは、単なる謳い文句ではなく、長年培ってきた実績と企業文化が裏付けとなっています。キャリアアドバイザーとして、この安定性と充実した休暇制度は、将来を見据えた転職活動において大きなメリットだと断言できます。特に、子育てや介護と両立させたい方、プライベートを大切にしたい方にとって、魅力的な環境と言えるでしょう。

◇幅広い事業展開とキャリアパス

造園、廃棄物処理、不動産管理と、多様な事業を展開している醍醐総業株式会社は、個々のスキルや興味に合わせてキャリアパスを描くことができます。造園施工管理を起点に、将来的には管理職へのキャリアアップや、他の事業部門への異動なども視野に入ります。一つの仕事に限定されない柔軟性と、スキルアップの機会は、あなたのキャリアの可能性を大きく広げます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これは成長意欲の高い方にとって、非常に魅力的なポイントです。自身のスキルを活かしながら、新たなスキルを習得し、会社と共に成長できる環境と言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修体制とサポート

未経験者にとって、転職における最大の不安は「仕事についていけるか」という点です。醍醐総業株式会社では、経験豊富な先輩社員による丁寧な指導や、必要な研修プログラムを用意することで、未経験者でも安心して業務に取り組める環境を整えています。具体的な研修内容については企業へ直接確認することをお勧めしますが、キャリアアドバイザーとして、企業がこのような体制を整えていることは、大きな安心材料と言えるでしょう。入社後の不安を軽減し、スムーズなキャリアスタートを支援する体制が整っている点は高く評価できます。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、責任感があり、チームワークを大切にできる方です。行政案件が多く、公共性を意識した仕事となるため、正確性と丁寧さが求められます。また、外勤業務もあるため、体力と自動車運転免許は必須です。さらに、コミュニケーション能力も重要です。協力業者や顧客との円滑なコミュニケーションを図ることで、円滑な業務遂行に繋がります。キャリアアドバイザーとして、これらの要素を満たす方は、この仕事で大きく活躍できる可能性を秘めていると言えます。自己分析を行い、これらの要素を自身に当てはめてみることで、応募の可否を判断する材料となるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業の事業内容への理解と、自身のスキルや経験、キャリアプランを明確に示すことが重要です。単に「安定した会社で働きたい」といった漠然とした表現ではなく、醍醐総業株式会社の事業内容、特に行政案件への関与や、ワークライフバランスの取れた働き方に魅力を感じている点を具体的に記述しましょう。

◇志望動機例文

例文1：安定性と社会貢献への志望
私は、安定した基盤と社会貢献性の高い仕事に魅力を感じ、貴社の造園施工管理職に応募いたしました。貴社は創業50年を超える歴史と行政案件の豊富な実績から、安定した経営基盤を築いていると認識しております。街路樹の剪定や公園管理といった業務を通じて、地域社会に貢献できる点にも強い関心を抱いております。これまで培ってきたPCスキルやコミュニケーション能力を活かし、安全で効率的な施工管理に貢献したいと考えております。また、年間休日128日という充実した休暇制度も魅力です。ワークライフバランスを重視しながら、長期的に成長できる環境を求めております。

例文2：経験を活かしたキャリアアップ志望
以前の職場で培った施工管理経験を活かし、貴社で更なるスキルアップを目指したいと考えております。貴社の幅広い事業展開と、行政案件を中心とした安定した経営基盤に魅力を感じています。特に、大規模な公園や街路樹の管理に携わり、自身の経験を活かして貢献したいと考えております。また、貴社が推進する社員の特性を生かした働き方にも共感し、積極的に業務に取り組むことで、組織に貢献したいと考えております。資格取得支援制度も活用し、二級造園施工管理技士の資格取得を目指し、専門性を高めていきたいです。

例文3：未経験者からの挑戦
貴社の求人情報を見て、未経験者でも積極的に採用している点に魅力を感じ、応募いたしました。私は、自然環境に関わる仕事に強い関心があり、貴社の造園事業を通じて、街路樹の管理や公園整備に携わりたいと考えています。未経験ではありますが、責任感と向上心を持って業務に取り組み、先輩社員の方々から多くのことを学びながら、迅速にスキルを習得したいと考えています。また、貴社の充実した研修体制とサポート体制に期待しており、安心して仕事に取り組める環境に魅力を感じています。チームワークを大切にし、周囲と協力しながら、業務に貢献したいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、責任感、問題解決能力、そして、醍醐総業株式会社への理解度が評価されます。具体的な経験を交えながら、自身のスキルや能力をアピールすることが重要です。また、質問への回答は、簡潔で分かりやすく、誠実に答えることが求められます。

◇よくある質問と回答例

Q1：なぜ、醍醐総業株式会社を選びましたか？
A1：貴社の創業50年を超える歴史と、行政案件を多数手掛けている安定した経営基盤に魅力を感じました。また、年間休日128日という充実した休暇制度や、フレックスタイム制など、ワークライフバランスを重視した働き方ができる点も大きな魅力です。私は（自身の強み）を活かし、貴社の事業に貢献したいと考えています。

Q2：あなたの強みは何ですか？
A2：私の強みは（具体的な強み）です。（具体的な経験）という経験を通して、（その経験から得られた能力）を培ってきました。この能力を活かし、貴社で（具体的な貢献）をしたいと考えています。

Q3：未経験ですが、この仕事に自信はありますか？
A3：未経験ではありますが、責任感と向上心を持って業務に取り組む自信があります。貴社の充実した研修体制と先輩社員の方々のサポートを最大限に活用し、迅速にスキルを習得したいと考えています。また、（自身の経験や能力）を活かし、チームワークを大切にして業務に貢献したいと考えています。

まとめ

醍醐総業株式会社は、安定性とワークライフバランスを両立できる魅力的な職場です。未経験者へのサポート体制も充実しており、安心してキャリアをスタートできます。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性と将来像を照らし合わせて、応募を検討してみてください。あなたの成長と活躍を心から応援しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

醍醐総業株式会社
【植栽/造園の施工管理】行政案件多数で年休128日/ポジティブアクション求人公共案件の比率が多く安定的な経営基盤が自慢。入札を経て直接受注しており、創業50年超のノウハウがあります。自社ビルのテナント管理を始め、造園部門にて伐採や剪定、公園管理等、廃棄物部門にてゴミの回収等、幅広い事業を展開。造園施工管理担当の募集です。主に大田区など行政から依頼をいただく樹木の剪定(街路樹剪定/伐採/植え替えなど）に関する安全管理やスケジュール調整を担当いただきます。実際の工事・作業は協力業者が行います。※一部問い合わせ経由で民間のマンション、個人邸の樹木剪定などの受注もございます。【具体的には】■公園街路樹剪定の現場立ち合い、現場監督アシスタント業務■各種書類作成（見積書等）■顧客との打ち合わせ■下請け業者の手配■作業の安全確保

［配属先情報］
造園チーム[男性15名、女性2名]【全て必須】◆自動車運転免許(AT限可)※内勤業務だけではなく、造園や土木の現場に伺いながらの外勤管理業務もあります◆PC操作経験(Excel/Word入力やOutlookメール利用ができること)【歓迎】■何らかの施工管理関連資格(造園施工管理技士/土木施工管理技士/管工事施工管理技士/電気工事施工管理技士など)■造園や自然の中でのお仕事に興味のある方■造園施工管理技士資格をお持ちの方(資格をお持ちでない方は入社後に資格取得を目指して頂きます)■図面作成(CADソフト)経験をお持ちの方

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許普通自動車必須、二級造園施工管理技士尚可、二級土木施工管理技士尚可本社（東京都大田区）、事務所（東京都大田区）
［転勤］無
［想定年収］325万円～490万円

［賃金形態］月給制

［月給］250000円～500000円［所定労働時間］7時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］128日内訳：土日祝その他（GW、夏季休暇、年末年始）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無■事業内容：・自社ビル不動産管理：ビルメンテナンス、テナント管理等・造園：大田区請負（街路樹や区営マンション、公園管理等）、個人邸剪定等・廃棄物：大田区請負（区学校施設）、民間企業の廃棄物収集運搬■事業の特徴：・当社は、本社をJR蒲田駅前に構え、長年事業を展開してきました。造園、廃棄物は大田区請負にて長年の実績がございます。・会社の方針にて、各社員の特性を生かした働き方を推奨しており、自主性が養われ率先して業務を遂行する人材に成長いただける土壌もございます。醍醐総業株式会社

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