【環境クリエイト株式会社で、経験を活かしませんか？将来への不安を解消する、やりがいのある施工管理の仕事】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

経験者必見！埼玉・東京で働きやすい建設業界の仕事

充実の待遇と働きやすさで、スキルを活かしたい方へ

環境クリエイト株式会社では、建築施工管理の即戦力となる方を募集しています！ KCホールディングスグループの中核企業として、公共施設やRC造マンションなどの施工管理をお任せします。経験豊富なプロフェッショナル集団で、やりがいのある仕事に携わることができますよ。

具体的な仕事内容と魅力

具体的には、工程管理、品質・原価・安全・環境管理、書類作成、予算管理など、施工管理業務全般です。公共工事は専任制なので、複数の案件を抱える心配はありません。残業は原則19時まで、月45時間以内と働きやすさも抜群！直行直帰もOKです。さらに、年間休日113日、夏季・年末年始休暇、有給休暇取得も推進しています。想定年収は600万円～1000万円と高収入も魅力です。

必須条件と企業の強み

必須条件は、建築施工管理技士2級以上と15年以上の経験です。新築RCマンションまたは公共工事の経験が求められます。当社の強みは、グループ会社と連携したワンストップでの建設サービスと、音楽ホール等の天井落下防止特許技術です。経験豊富な技術職員への充実した教育制度も魅力です。

応募しやすい環境です

遠方の方や在職中の方にはWEB面接も可能です。ぜひお気軽にご応募ください！

長年培ってきた建築施工管理のスキルを活かして、更なるキャリアアップを目指したい。でも、年齢や経験から転職活動に不安を感じている…そんなあなたに、環境クリエイト株式会社の求人情報をご紹介いたします。この会社なら、あなたの経験と能力を最大限に活かし、充実したキャリアを築ける環境が整っています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

15年以上の経験を持つベテラン施工管理技士を対象とした、環境クリエイト株式会社の求人。一見、年齢制限があるように見えますが、これはむしろ、豊富な経験と高いスキルを持つあなたにとって、大きなチャンスと言えるでしょう。企業の成長を支え、自身のキャリアも同時に発展させる絶好の機会です。

◆充実した待遇と働きやすい環境

残業は原則19時まで、月45時間以内と明確に定められており、ワークライフバランスを重視する方にとって魅力的な条件です。さらに、直行直帰も可能で、柔軟な働き方が実現できます。年収600万円～1000万円と、経験と能力に見合った報酬が期待できる点も大きなメリットです。想定年収の幅が広いことから、経験年数やスキルに応じて柔軟な対応が期待できます。これは、企業が経験豊富な人材を必要としていることの表れであり、あなたのスキルを高く評価してくれる証と言えるでしょう。

◆ワンストップソリューションと独自の強み

環境クリエイト株式会社は、KCホールディングスグループの中核企業として、建築だけではなく、土木・電気工事までワンストップで提供できる体制を構築しています。これは、他社にはない大きな強みです。特に、グループ会社が保有する天井落下防止の建築特許は、競合他社との差別化要因となり、より高度な技術力と専門性を求める顧客への対応力を高めています。これは、あなた自身のスキルアップにも繋がるでしょう。また、公共工事は専任制のため、複数の案件を抱えることなく、一つひとつの仕事に集中して取り組める環境です。これは、質の高い仕事を提供し、高い顧客満足度を実現するために重要な要素です。

◆キャリアパスとスキルアップ

スーパーゼネコンと同等の教育制度が整備されている点は特筆すべきです。経験豊富な技術職員による指導を受けながら、常に最新の技術や知識を習得できます。これは、単なるスキルアップではなく、市場価値を高め、将来的なキャリアアップにも大きく貢献するでしょう。また、大きなやりがいと責任のある仕事に携わることで、大手ゼネコンに引けを取らない、高い専門性を身につけることができます。これは、今後のキャリアプランを考える上で大きなアドバンテージとなります。

◆転職成功事例（推測）

過去の転職者の中には、中小企業で経験を積んだ後、環境クリエイト株式会社へ転職し、より大きなプロジェクトに携わることで、リーダーシップを発揮し、管理職に昇進したケースも考えられます。また、専門性を高め、独立開業を果たした例もあるかもしれません。これらの成功事例は、あなたが将来どのようなキャリアを歩みたいか考える上で、参考になるでしょう。

◆他社との比較優位性

多くの建設会社では、複数の案件を同時進行することが一般的ですが、環境クリエイト株式会社では公共工事の専任制を採用することで、より質の高い仕事に集中できる環境を提供しています。また、グループ企業との連携によるワンストップソリューションは、競合他社にはない大きな優位性です。これは、あなたの専門性を活かし、より幅広い業務に携わるチャンスを提供します。さらに、残業時間や直行直帰の可否など、働き方への柔軟な対応は、ワークライフバランスを重視する転職者にとって大きな魅力となるでしょう。

キャリア形成のチャンス

環境クリエイト株式会社では、経験豊富なベテラン施工管理技士を対象に、充実した教育体制とキャリアパスを用意しています。スーパーゼネコンと同等の教育により、常に最新の技術や知識を習得し、専門性を高めることができます。また、責任ある立場を任せてもらうことで、リーダーシップやマネジメント能力を磨く機会も得られます。将来的には、チームリーダーやプロジェクトマネージャー、さらには管理職への昇進も目指せるでしょう。経験を活かし、更なる成長を遂げたいと考えるあなたにとって、最適な環境と言えるでしょう。年齢を重ねたからこそ発揮できる経験値と、企業が求める高いスキルを組み合わせることで、更なるキャリアアップを実現できる可能性を秘めています。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆経験豊富なベテラン施工管理技士の悩みを解消

長年、建築業界で活躍してきたベテランの皆さん、現場の負担や将来への不安を感じていませんか？環境クリエイト株式会社では、経験豊富なあなたを即戦力として迎え入れ、充実した環境を提供します。15年以上の経験を活かし、やりがいのある仕事に携わりたい、更なるスキルアップを目指したい、ワークライフバランスを重視したい…そんな悩みを解消できる環境がここにあります。

◇理想の働き方を実現できる環境

残業は原則19時まで、月45時間以内と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。直行直帰もOKなので、無駄な時間を削減し、プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、年間休日113日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇など、休暇制度も充実。長期にわたって安心して働ける環境です。経験豊富なベテランにとって、これほど働きやすい環境は貴重です。年齢を重ねても、無理なく続けられる職場環境が魅力です。

また、公共工事は専任制なので、複数の案件を抱える負担はありません。一つひとつの仕事に集中して取り組めるため、質の高い仕事を提供し、高い専門性を維持できます。これはベテランにとって、自身のスキルを最大限に発揮できる大きなメリットと言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆未経験者には厳しい？いえ、違います！

この求人は「経験年数15年以上が目安」とありますが、これは即戦力として活躍できる方を求めているという側面と、長年の経験から培われた高い専門性と責任感を持つ方を期待しているという側面があります。未経験者は対象外ではありません。しかし、応募前に自身のスキルと経験を客観的に評価し、この求人が求めるレベルに到達しているか、あるいは到達できる見込みがあるかを自己分析することが重要です。もし、経験年数が満たないものの、高い意欲と潜在能力をお持ちであれば、面接でその点をアピールすることで、可能性は十分にあります。面接官は、経験だけでなく、人物像や潜在能力も評価するはずです。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

責任感があり、チームワークを大切にできる方
高い専門性とスキルを活かして、やりがいのある仕事に携わりたい方
ワークライフバランスを重視し、プライベートも大切にしたい方
RC造マンションや公共工事の経験がある方（必須ではありませんが、有利です）
変化に柔軟に対応し、常に学び続ける姿勢を持つ方

特に、RC造マンションや公共工事の経験は大きなアドバンテージとなりますが、それ以上に重要なのは、責任感、チームワーク力、そして継続的にスキルアップを図ろうとする姿勢です。もし、これらの要素に自信があるのであれば、積極的に応募を検討してみましょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆簡潔で具体的な志望動機を

志望動機は、あなたの経験とスキル、そしてこの会社で何をしたいのかを明確に伝えましょう。抽象的な表現ではなく、具体的なエピソードを交えて、熱意を伝えることが重要です。また、企業の理念や事業内容への理解を示すことも忘れずに。

◇志望動機例文

以下に3つの例文を示します。それぞれ300字程度です。

例文1：ベテランの経験を活かしたい

15年以上に渡り、RC造マンションの施工管理に携わってきました。数々のプロジェクトで培ってきた経験とスキルを活かし、環境クリエイト株式会社で、より質の高い建築物を創造したいと考えています。貴社の「環境にやさしい街と人をつなぐ空間をプロデュース」という理念に共感し、その実現に貢献したいと考えております。特に、貴社のグループ会社が保有する建築特許技術にも興味があり、それを活用した革新的なプロジェクトに参画したいと考えています。残業時間制限や直行直帰の可否など、働き方にも魅力を感じています。ベテランとして、若手育成にも貢献したいと考えており、貴社で経験と知識を共有し、次世代を担う人材育成にも力を入れたいです。

例文2：公共工事の経験を活かしたい

これまで公共工事の施工管理に携わり、数々のプロジェクトを成功に導いてきました。特に、予算管理や工程管理においては高い専門性を有しており、貴社においても、その経験を活かして貢献できる自信があります。貴社の「社会への貢献」という理念に深く共感し、公共施設建設を通して社会に貢献したいと考えています。また、貴社がレジリエンス認証を取得している点も高く評価しており、災害時にも社会貢献できる企業の一員として、責任感を持って業務に取り組みたいと考えています。経験を活かし、より大きなプロジェクトに携わり、自身のスキルアップを目指したいと考えています。

例文3：スキルアップを目指したい

長年、建築業界で培ってきた経験を活かし、新たな挑戦をしたいと考えています。環境クリエイト株式会社の、グループ会社を巻き込んだワンストップでの建設体制や、スーパーゼネコンと同等の教育体制に魅力を感じています。これまで培ってきたスキルをさらに磨き上げ、より高度な技術を習得したいと考えています。また、貴社の自由度の高い働き方にも魅力を感じており、ワークライフバランスを保ちながら、やりがいのある仕事に励みたいと考えています。貴社の一員として、お客様に最高の価値を提供できるよう、精一杯努力いたします。

面接対策

◆評価されるポイント

面接では、経験やスキルはもちろん、責任感、コミュニケーション能力、問題解決能力などが評価されます。具体的なエピソードを交えながら、あなたの強みや経験を効果的に伝えましょう。また、企業理念への理解を示し、熱意をもって仕事に取り組む姿勢をアピールすることが重要です。さらに、質問への回答は簡潔で明確に、そして自信を持って答えることが大切です。

◇よくある質問と回答例

よくある質問とその回答例を以下に示します。

質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、長年の経験から培ってきた問題解決能力と、チームをまとめるリーダーシップです。過去には、〇〇という困難な状況において、〇〇という方法で問題を解決し、プロジェクトを成功に導いた経験があります。チームメンバーとの連携を密にすることで、円滑なコミュニケーションを図り、全員で目標達成を目指せるよう心がけています。
質問：なぜ、環境クリエイト株式会社を選びましたか？
回答例：環境クリエイト株式会社の「環境にやさしい街と人をつなぐ空間をプロデュース」という理念に共感し、その実現に貢献したいと考えています。特に、グループ会社を巻き込んだワンストップでの建設体制や、スーパーゼネコンと同等の教育体制は魅力的で、私のスキルアップにも繋がるものと確信しています。また、ワークライフバランスを重視できる働き方にも惹かれました。
質問：あなたのキャリアプランを教えてください。
回答例：まずは、貴社で培ってきた経験とスキルを活かし、質の高い施工管理業務に貢献したいと考えています。将来的には、若手社員の育成にも携わり、チームを牽引するリーダーとして活躍したいと考えています。また、新たな技術や知識を習得し、常にスキルアップを図り続けることで、会社の発展に貢献していきたいです。

まとめ

環境クリエイト株式会社は、ベテランの施工管理技士にとって、やりがいと充実感を得られる最高の職場環境を提供しています。経験豊富なあなたにとって、この求人は大きな転機となるでしょう。自身のスキルと経験を活かし、更なる高みを目指したい、ワークライフバランスを重視したい、そんなあなたは、ぜひ応募をご検討ください。面接では、あなたの経験と熱意、そして人となりを見せることが重要です。自信を持って、応募してください。あなたからの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

環境クリエイト株式会社
【埼玉・東京/建築施工管理(即戦力採用)】残業原則19時まで/直行直帰可■建設業のソリューションをワンストップで提供することを目指すＫＣホールディングスグループの中核企業。 ■「環境にやさしい街と人をつなぐ空間をプロデュース」する総合建設業。建設のプロフェッショナルが在籍します。公共施設や民間の鉄筋コンクリート（RC造）のマンションの施工管理を担当していただきます。案件によって本社もしくは池袋での勤務となります。変更範囲：当社業務全般【詳細】・工程の手配、作成・品質/原価/工程/安全/環境の管理全般・必要書類の作成など・予算管理※公共工事は専任制のため、案件の掛け持ちはございません。

［配属先情報］
施工管理部は2部体制共工事部門（5名）と民間工事部門（5名）に分かれております。【必須】■建築施工管理技士(2級以上)※経験年数15年以上が目安■新築RCマンションの建築経験or公共工事の建築経験(新築/改修)【当社の強み】建築だけではなく、グループ会社を巻き込んで、土木・建築・電気分野をワンストップで建設可能です。グループ会社で、音楽ホール・体育館などの天井落下を防ぐための建築特許を保有。【働き方】残業は原則19時まで、月45時間までという決まりになっております。長期就業も可能な職場環境です。また、直行直帰も可能で自由度の高い働き方を実現できます。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］二級建築施工管理技士必須、一級建築施工管理技士尚可本社（埼玉県さいたま市大宮区）、東京支社（東京都豊島区）
［転勤］当面無
［想定年収］600万円～1000万円

［賃金形態］月給制

［月給］457000円～08:00～17:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］113日内訳：日祝年末年始6日その他（土曜は月2～4回休み）

［有給休暇］入社半年経過後10日～ 5日間の有給休暇の計画的付与有［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無地方在住者については検討可

［その他制度］夏季休暇/年末年始休暇/慶弔休暇/休日出勤分の振替休日有当社は、社会への貢献を第一義に日々研鑽を続けています。高品質のサービスを提供し、環境への配慮の努力を惜しみません。そして、災害時においてもなお社会に貢献できる企業であることを目指しています。BCP(事業継続計画)を整備・充実することで、いち早く事業を再開して社会に貢献すべく、準備を進めてまいります(レジリエンス認証取得済み)。また、これらを実現するためにはプロフェッショナルの育成が必要です。当社では、経験豊富な技術職員にスーパーゼネコンと同等の教育を施し、高度な建築ニーズにお応えするようつとめています。また技術のみならず、大きなやりがいと責任を与え、大手ゼネコンに勝るとも劣らない価値をお客様に提供できる人材を育成しています。【面接について】遠方または、在職中でなかなかご都合が合わない場合WEB面接可能です。その場合、最終面接は対面にさせて頂いております。環境クリエイト株式会社

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム