【三和電気土木工事株式会社】安定基盤と成長を両立！やりがいと充実感溢れる施工管理の仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【大阪】課長候補！大手案件多数◎働きやすい環境でスキルアップ！電気施工管理

安定企業で管理職を目指せるチャンス！

1928年創業の三和電気土木工事株式会社で、電気施工管理の課長候補を募集しています！全国15拠点展開しており、辻料理専門学校東京やアイシンものづくりセンターなど、数多くの実績を持つ安定企業です。現場経験を活かし、管理職としてキャリアアップを目指したい方、必見です！

魅力的なポイント！

大手企業案件多数！やりがいのある仕事です。
直行直帰OK！残業月30～40時間とワークライフバランスも◎
面接は作業着のまま、車内WEB面接もOK！柔軟に対応します。
資格取得支援あり！技術力アップを全面バックアップします。
想定年収700万～900万円！頑張りをしっかり評価します。

仕事内容と応募資格

電気設備工事全般の施工管理業務が中心です。安全管理、工程管理、品質管理など幅広く携わっていただきます。将来的には課長として、メンバー育成やマネジメント業務もお任せします。必須資格は1級電気工事施工管理技士と第一種電気工事士です。

充実の福利厚生

月給39万6400円～、年間休日126日、家族手当、退職金制度など、福利厚生も充実しています。技術者出身の社長のもと、社員の健康を第一に考えている会社です。

「このまま今の仕事でいいのだろうか…」「もっと成長できる環境はないだろうか…」転職活動は、不安と期待が入り混じる、複雑な感情が渦巻く時間です。年齢を重ねるごとに、キャリアへの不安は増していくもの。でも、大丈夫。あなたにぴったりの環境が見つかるかもしれません。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

三和電気土木工事株式会社は、昭和3年設立の老舗企業。全国15拠点展開し、安定した経営基盤を誇ります。大手企業案件を多数手掛ける実績は、企業の信頼性を示す何よりの証拠と言えるでしょう。今回の募集は、将来の管理職候補となる方を求める増員採用です。単なる施工管理の仕事ではなく、組織を牽引するリーダーとしての成長を期待されています。

◆盤石な基盤とやりがいのある仕事

90年以上の歴史を持つ三和電気土木工事株式会社は、トヨタ自動車、三菱化学、東レといった大手企業との長年の取引実績を誇ります。これは、同社の技術力と信頼性の高さを物語っています。官公庁案件も手掛けることで、社会貢献性の高い仕事に携われることも大きな魅力です。単なる「仕事」ではなく、社会基盤を支えるというやりがいを感じられるでしょう。キャリアアドバイザーとして、この安定した基盤は、転職活動において非常に重要なポイントだと考えます。特に、年齢を重ねて転職活動を行う方にとっては、将来の安定性を重視する傾向があります。三和電気土木工事株式会社は、その点において大きな安心感を与えてくれる企業と言えるでしょう。

◇充実した福利厚生と働きやすい環境

残業時間は月30～40時間と、業界平均と比較しても妥当な範囲です。直行直帰可能で、事務作業は現場で完結するため、無駄な時間を削減できます。技術者出身の社長のもと、社員の健康を第一に考える社風も魅力です。また、資格取得への全面的なバックアップ体制や、入社年次に関係なく社内外研修が充実している点は、スキルアップを望む方にとって大きなメリットです。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの福利厚生は、従業員の定着率向上に大きく貢献する要素であり、企業の成長にも繋がると考えられます。特に、資格取得支援は、専門性の高いスキルを習得し、キャリアアップを目指す上で非常に有効な制度です。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性の両立

多くの電気工事会社が存在する中で、三和電気土木工事株式会社の優位性は、その安定性と成長性のバランスにあります。長年の実績と大手企業との強固な関係性は、景気変動への耐性を高めます。同時に、管理職候補としての採用は、早い段階でのキャリアアップを目指せるチャンスを提供しています。これは、他の企業ではなかなか得られない大きなメリットと言えるでしょう。キャリアアドバイザーとして、転職活動においては、企業の将来性と自身のキャリアプランの整合性を確認することが重要です。三和電気土木工事株式会社は、この両方を満たす数少ない企業の一つと言えるでしょう。

◇転職成功事例：過去の成功者から学ぶ

具体的な成功事例は公開されていませんが、管理職候補の採用という点から、過去に現場経験を積んだ技術者が管理職に昇進し、組織運営や人材育成に携わっているケースが想定されます。企業の成長に貢献しながら、自身のキャリアも大きく発展させている事例が多く存在すると考えられます。これは、キャリアアドバイザーとして、非常に魅力的なキャリアパスだと感じます。面接の際に、過去の成功事例について積極的に質問し、詳細な情報を収集することをお勧めします。

キャリア形成のチャンス

1級電気工事施工管理技士としての実務経験を活かし、さらに管理職としてのスキルを磨く絶好の機会です。現場管理だけでなく、メンバー育成、マネジメント、予算管理など、幅広い業務に携わることで、総合的な能力を向上させることができます。三和電気土木工事株式会社では、入社年次に関係なく、社内外研修が充実しており、スキルアップを積極的に支援する体制が整っています。また、管理職への道筋も明確に示されており、自身のキャリアプランを描きながら、着実にステップアップしていくことが可能です。将来、課長としてチームを率いる立場になった際、これまで培ってきた技術力とマネジメント能力を融合させることで、より大きな成果を生み出すことができるでしょう。これは、単なるキャリアアップではなく、自身の成長を実感できる、やりがいのあるキャリア形成と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆管理職へのキャリアパスとワークライフバランスの両立

現場経験を活かしながら、将来は管理職としてチームを率い、会社の中核を担いたいと考えている方はいませんか？三和電気土木工事株式会社では、課長候補として採用し、早期のキャリアアップを支援する体制が整っています。人材不足を解消するため、管理職候補の増員を行う今回の募集は、あなたにとって絶好のチャンスです。また、現場での作業が中心となるため、基本的に直行直帰が可能。事務作業は現場で行い、事務員のサポート体制も整っているので、ワークライフバランスを重視したい方にも最適な環境です。月残業時間も30～40時間と、業界平均と比較しても比較的少ない時間帯に収まっています。これは、現場の効率化や適切な人員配置による工夫の賜物であり、会社の働き方改革への取り組み姿勢を伺い知ることができます。多くの企業では、管理職になると残業時間が増える傾向がありますが、三和電気土木工事株式会社では、管理職になってもワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる可能性が高いと言えるでしょう。

◇大手企業案件多数、安定した経営基盤

長年培ってきた信頼と実績から、トヨタ自動車様、三菱化学様、東レ様、北陸電力様など、大手企業からの案件を多数受注しています。96年の歴史を持つ安定した経営基盤は、あなたにとって将来の安心材料となるでしょう。景気に左右されにくい安定した仕事を求める方にとって、魅力的なポイントと言えるのではないでしょうか。また、辻料理専門学校東京、アイシンものづくりセンター、国立病院機構近畿中央呼吸器センターなど、数多くの実績は、あなたのキャリアにおける大きな自信と誇りとなるでしょう。これらの実績は、単なる施工実績ではなく、企業としての信頼性と技術力の高さを示す強力な証拠です。キャリアアドバイザーとして、安定性とやりがいを両立できる環境は、転職において非常に重要な要素だと考えています。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験者の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については、企業への問い合わせが必要ですが、技術者出身の社長のもと、入社年次に関係なく社内外、個別研修を多く実施しているという点は、スキルアップを真剣に支援する姿勢の表れです。経験豊富な先輩社員によるOJT（On-the-Job Training）なども期待でき、現場での実践的なスキルを習得できる環境が整っていると考えられます。キャリアアドバイザーの立場から言わせていただくと、未経験者にとって、研修制度の充実度と先輩社員のサポート体制は、転職成功の鍵を握る重要な要素です。企業が積極的に研修に投資していることは、社員の成長を重視する企業文化の証と言えるでしょう。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方です。電気工事施工管理は、安全管理、工程管理、品質管理など、多岐にわたる業務をこなす必要があります。そのため、細やかな気配りや、問題解決能力、そしてチームワークを大切にする姿勢が求められます。また、1級電気工事施工管理技士と第一種電気工事士の資格は必須ですが、それ以上に重要なのは、常に学び続ける姿勢と、向上心です。常に新しい技術や知識を習得しようとする意欲があれば、未経験であっても十分に活躍できる可能性があります。キャリアアドバイザーとして、成長意欲の高い方、チームワークを大切にできる方、そして責任感の強い方を歓迎する企業だと感じます。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業の理念や事業内容への理解を示し、自身のスキルや経験、そしてキャリアプランを明確に述べる必要があります。三和電気土木工事株式会社の企業理念や、大手企業との取引実績、安定した経営基盤などを踏まえ、なぜこの会社で働きたいのかを具体的に説明しましょう。また、自身のスキルや経験がどのように企業に貢献できるのかを具体的に示すことも重要です。単なる希望ではなく、具体的な行動や目標を示すことで、採用担当者の心を掴むことができます。

◇志望動機例文

以下に、3パターンの志望動機例文を示します。それぞれ300字程度です。

例文1：安定性と成長性を求めて

貴社の96年の歴史と大手企業との多数の取引実績に深く感銘を受けました。安定した経営基盤と、幅広い施工経験を積める環境は、私のキャリアプランに最適だと確信しています。1級電気工事施工管理技士としての経験を活かし、安全管理、工程管理、品質管理業務に全力を注ぎ、貴社の更なる発展に貢献したいと考えています。特に、現場での直行直帰が可能である点は、ワークライフバランスを重視する私にとって大きな魅力です。未経験分野への挑戦にも意欲的で、貴社の研修制度を通じてスキルアップを図り、将来は管理職としてチームを牽引したいと考えております。貴社の一員として、責任感と向上心を持って業務に取り組むことを誓います。

例文2：チームワークと技術力を活かして

貴社の「誠実な仕事」という企業理念に共感し、応募いたしました。私はチームワークを大切にし、困難な課題にも粘り強く取り組むことを得意としています。これまで培ってきた1級電気工事施工管理技士としてのスキルと経験を活かし、安全で高品質な施工を実現することに貢献したいと考えています。特に、貴社の技術者出身の社長のもと、社員の健康を第一に考えるという社風は、私にとって非常に魅力的です。充実した研修制度も魅力的で、更なるスキルアップを目指し、チームの一員として貢献したいと考えています。

例文3：キャリアアップと地域貢献

貴社の数々の社会貢献度の高いプロジェクトに魅力を感じ、応募いたしました。特に、国立病院機構近畿中央呼吸器センターなどの官公庁案件への携わった経験は、私の社会貢献への意識を高めてくれました。 1級電気工事施工管理技士として培ってきた経験と知識を活かし、安全で質の高い施工を通して、地域社会の発展に貢献したいと考えています。また、貴社の管理職登用制度は、私のキャリアアップの目標に合致しており、将来はチームを率いるリーダーとして、会社の発展に貢献したいと考えています。貴社で働くことで、自身の成長と社会貢献を両立できると確信しています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、技術力はもちろん、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、そして企業への理解度などが評価されます。具体的な経験を元に、自身の強みや弱みを明確に伝え、なぜこの会社で働きたいのかを熱意を持って説明することが重要です。また、質問には正直に、具体的に答えることが大切です。事前に企業情報や仕事内容をしっかりと理解し、質問への準備をしておきましょう。面接は、企業があなたの人となりを知る機会であり、あなたも企業を知る機会です。積極的に質問をすることで、企業への関心の高さを示すことができます。

◇よくある質問とその回答例

面接でよく聞かれる質問とその回答例をいくつか紹介します。

質問：あなたの強みと弱みは？
回答例：私の強みは、責任感の強さと粘り強さです。困難な課題にも諦めずに取り組み、最後までやり遂げる自信があります。弱みは、完璧主義なところがあり、細かい部分にこだわりすぎてしまうことです。しかし、それを克服するために、優先順位を明確にし、効率的な作業を心がけています。
質問：なぜ当社で働きたいのですか？
回答例：貴社の96年の歴史と大手企業との取引実績に魅力を感じています。安定した経営基盤と、幅広い施工経験を積める環境は、私のキャリアプランに最適だと考えました。また、直行直帰が可能で、ワークライフバランスを保ちながら仕事に取り組める点も魅力です。貴社で経験を積み、将来は管理職としてチームを率い、会社の発展に貢献したいと考えています。
質問：あなたのキャリアプランは？
回答例：まずは、現場での経験を積んで、安全で高品質な施工技術を習得したいと考えています。その後、貴社の研修制度を活用し、管理能力を高め、5年後には課長としてチームを率いることを目標にしています。将来的には、更なるスキルアップを目指し、会社の中核を担う存在になりたいと考えています。

まとめ

三和電気土木工事株式会社は、安定した経営基盤と充実した研修制度、そしてワークライフバランスを重視した働き方を提供する魅力的な企業です。未経験者の方でも安心して挑戦できる環境が整っており、将来は管理職としてキャリアアップを目指すことも可能です。この機会に、自身のキャリアプランを見つめ直し、三和電気土木工事株式会社への応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この企業があなたの成長を真剣に支援してくれると確信しています。ぜひ、積極的に応募し、未来への第一歩を踏み出しましょう。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

三和電気土木工事株式会社
【大阪】電気施工管理/課長候補/直行直帰可能/大手企業案件多数/面接方法自由1928年設立、全国に15拠点。電気設備工事業で安定した経営基盤を実現しております。【施工実績】辻料理専門学校東京、アイシンものづくりセンター、国立病院機構近畿中央呼吸器センターなど・電気設備工事全般の現場施工管理業務をお任せ。近い将来、課長職（管理職）としてメンバー育成やマネジメント業務をお任せします。※面接は作業着のままや車内WEBで実施いただいても問題ございません。【仕事内容】安全管理、工程管理、品質管理業務等の施工管理業務。施行例としてはゼネコン発注案件（オフィスビル、マンション、工場など）や官公庁発注案件（庁舎、学校施設、住宅など）がメインとなります。【採用背景】現状、管理職クラスが人材不足の状況。現場管理業務に管理職も手を取られることも多いため、管理職候補を採用することでメンバーマネジメントや次世代の人材育成をお任せしたく増員採用となります。

［配属先情報］
大阪本店【必須資格】1級電気工事施工管理技士/第一種電気工事士【働き方】基本的に直行直帰です。事務所に帰社して行う書類作業は無く現場で実施。また事務員のフォロー体制もあるので働き易さを醸成中です【働く環境】・月残業30～40時間・技術者出身の社長なので社員の健康は第一に考えています！・資格取得には全面でバックアップ！入社年次に関係なく社内外、個別研修を多く実施。技術力を高めれます！

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］一級電気工事施工管理技士必須、第一種電気工事士必須大阪本店（大阪府大阪市淀川区）
［転勤］当面無

［勤務地備考］備考欄ご確認ください
［想定年収］700万円～900万円

［賃金形態］月給制

［月給］396400円～09:00～17:45 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］45分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］126日内訳：土日祝その他（4月11日創立記念日）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］家族手当（配偶者5,000円、子一人につき2,000円）◇◆当社について◇◆ 昭和3年に設立し、96年もの間、お客様から選ばれてきた当社。少数精鋭でありながら、誠実な仕事を続けることで着実に信頼を得てまいりました。例えば名古屋地区ではトヨタ様からの案件が非常に多いですが、元請けとして直接やりとりをしている企業の中で当社は最小クラスの規模でありながら実績を残しております。他にも三菱化学様や東レ様、北陸電力様などとも何十年と取引させていただいております。そういった実績こそが何よりの当社の技術力の証となっていると自負しております。今後もこの信頼をいただくため、今回の採用が重要であることは間違いありません。お会いできることを楽しみにしております。三和電気土木工事株式会社

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