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フジ住宅株式会社で建築施工管理としてのキャリアを築く|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

大阪で安定したキャリアを築こう!

建築施工管理で活躍しませんか?

フジ住宅株式会社では、大阪転勤なしで活躍できる建築施工管理の求人を募集しています。一級建築士または一級建築施工管理技士の資格を保持し、5年以上の現場施工管理経験があれば応募可能です。

働きやすい環境

フレックスタイム制や直行直帰が可能な環境で、仕事とプライベートの両立が図れます。また、エリアごとに担当が分かれているので、効率よく業務を進めることができます。

資格取得支援制度

当社では、資格取得を支援する制度を設けています。宅建資格取得には一時金24万円が支給されます。技術者として専門性を高め、スキルアップを目指せます。

社員重視の社風

「社員と社員の家族の幸せ・健康を第一に」という経営理念のもと、誕生日休暇制度や親孝行月間制度など、社員の福利厚生が充実しています。また、フラットな社風で、上司に気軽に相談できる雰囲気です。

成長できる環境

技術レベルの高い環境で、専門性とスキルを向上させながら成長できます。大阪府住宅着工棟数地域ビルダーランキング17年連続第1位の当社で、多くのお客様に喜んでいただける醍醐味を味わえます。

キャリアアドバイザーが語るフジ住宅株式会社の魅力

転職を検討している方は、まずは自己分析から始めましょう。自分の適性や将来像を明確にすることで、自分に合った企業や職種を見極めることができます。

◆技術力を磨く環境

フジ住宅株式会社は、技術レベルの高い環境で業務に取り組めることが特徴です。現場での課題を乗り越えることで、専門性やスキルを向上させ、技術者としての成長が期待できます。

◆働きやすい環境

フレックスタイム制や直行直帰が可能なため、ワークライフバランスを重視する方にも適しています。また、エリアごとに担当が分かれているため、効率的に業務を進められます。

◆業界トップクラスの実績

フジ住宅株式会社は、大阪府住宅着工棟数地域ビルダーランキングで17年連続第1位という実績を誇ります。業界のリーダー的存在として、多くのお客様から信頼を得ています。

キャリア形成のチャンス

フジ住宅株式会社では、資格取得支援制度やストックオプション制度など、キャリアアップをサポートする制度が充実しています。また、技術者として専門性を高めながら、役職への道筋も開かれています。 建築施工管理の経験と資格をお持ちの方は、フジ住宅株式会社で技術力をさらに磨き、キャリアアップを目指してみてはいかがでしょうか。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

建築施工管理の仕事に興味はあるけれど、未経験で不安がある方や、現在の働き方に不満をお持ちの方に朗報です。フジ住宅株式会社では、未経験者でも安心して働ける制度が充実しています。さらに、ワークライフバランスを重視した働き方も実現できます。

未経験者も安心できる理由

◆研修・サポート体制が充実

フジ住宅株式会社では、未経験者向けの研修制度や、先輩社員によるサポート体制が充実しています。現場での実務経験がなくても、安心して仕事に取り組むことができます。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

  • コミュニケーション能力に優れている
  • 問題解決能力が高い
  • チームワークを大切にできる
  • 責任感があり、向上心がある

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際は、以下のポイントに注意しましょう。

  • 会社の特徴や事業内容を理解する
  • 自分のスキルや経験をアピールする
  • なぜこの会社で働きたいのかを明確にする

◆例文

例1:建築業界への貢献意欲を強調

貴社の「顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿第1位」という実績に感銘を受けました。私は建築業界の発展に貢献したいという思いを持っており、貴社でその目標を達成できると確信しています。

例2:未経験者へのサポート体制を評価

未経験者向けの研修制度やサポート体制が充実していることを知り、安心して応募させていただきました。私は建築業界への興味があり、貴社でスキルを身につけ、成長したいと考えています。

例3:ワークライフバランスの重視を歓迎

貴社のフレックスタイム制や誕生日休暇制度など、ワークライフバランスを重視した働き方に惹かれました。私は仕事と私生活の両立を大切にしたいと考えており、貴社は私の希望に合致していると思います。

面接対策

◆評価されるポイント

面接では、以下のポイントが評価されます。

  • 志望動機
  • コミュニケーション能力
  • 問題解決能力
  • チームワーク
  • 向上心

◆よくある質問とその回答例

Q:なぜこの仕事に興味を持ったのですか?

A:建築業界の発展に貢献したいという思いがあり、貴社の顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿第1位という実績に感銘を受けました。

Q:未経験ですが、この仕事で活躍できますか?

A:貴社の充実した研修制度やサポート体制に期待しています。また、私はコミュニケーション能力や問題解決能力に自信があり、チームワークを大切にしています。

まとめ

フジ住宅株式会社では、未経験者でも安心して働ける制度が充実しており、ワークライフバランスを重視した働き方も実現できます。建築業界への貢献意欲があり、スキルを身につけたい方、ワークライフバランスを大切にしたい方にとって、魅力的な職場です。ぜひ、応募をご検討ください。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

フジ住宅株式会社
【大阪転勤無】建築施工管理(分譲住宅)資格取得支援制度有/土日祝休/転勤無 【創業51年/プライム市場上場~社員と社員の家族の幸せ・健康を第一に~】■健康経営優良法人2023大規模法人部門ホワイト500(7年連続7度目)受賞など、働き方改革を大事にしています■新卒・中途分け隔てなくフラットな社風です! ■大阪を中心に住宅や土地活用事業を地域密着で展開する当社にて、分譲住宅の施工管理の募集です。転勤出張もなく、フレックスタイム制を導入している環境。事務業務は社内のスタッフと分業している為直行直帰も可【具体的には…】■お客様対応、施工計画の策定 、協力業者・職人の手配 、材料の調達 、各種検査/■お客様の疑問や不安を解消できるようにコミュニケーションの満足度を上げることを心掛けています。現場での様々な課題を乗り越えて、たくさんのお客様に喜んで頂ける醍醐味を感じて頂けます。■技術レベルの高い環境で、技術者としてより専門性・スキルを高めながら成長して頂けます。 [配属先情報] ※発注業務/事務作業等はそれぞれ選任の担当者がいます※19時~20時頃には帰宅する人が多いです【採用背景】■体制強化の為の増員募集
【必須】■一級建築士もしくは1級建築施工管理技士いずれかの資格■現場施工管理経験5年以上★直行直帰の他、エリアごとに担当が分かれている為効率よく業務を進めていただきます。【当社は】創業51年、大阪府住宅着工棟数 地域ビルダーランキングにおいて17年連続(2005年度~2021年度)第1位となっております(2023年2月発表)。また「2024年オリコン顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿第1位」「2024年オリコン顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿大阪府部門第1位」を4年連続W受賞するなど、多くのお客様からお引き合いを頂いております。 [学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院 [資格]一級建築施工管理技士 必須、一級建築士 尚可、第一種運転免許普通自動車 必須 桜川オフィス(大阪府大阪市浪速区) [転勤]無 [想定年収]600万円~1000万円 [賃金形態]月給制 [月給]375000円~ [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分 [フレックスタイム制]有[コアタイム]無 完全週休2日制 [年間休日]120日 内訳:土日祝 [有給休暇]入社半年経過後10日~最高20日 有給休暇計画付与5日/誕生日休暇有 [退職金]無[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災 [寮社宅]無 →退職金制度は確定拠出年金制度(401K)へ移行しました [その他制度]積立有給休暇制度(最大40日)/ストックオプション/持株会/資格取得支援(一時金:宅建で24万など) 【当社は】創業51年、大阪府住宅着工棟数 地域ビルダーランキングにおいて17年連続(2005年度~2021年度)第1位となっております(2023年2月発表)。また「2024年オリコン顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿第1位」「2024年オリコン顧客満足度調査建売住宅ビルダー近畿大阪府部門第1位」を4年連続W受賞するなど、多くのお客様からお引き合いを頂いております。【経営理念・社風】●「1に社員、2に社員の家族、3に顧客/取引先」と、社員とその家族を大切にする社風です。実際、誕生日休暇制度や親孝行月間制度がある等、冠婚葬祭や家族イベント等で有給を取得しやすいです。●「聞けばいいだけ、言えばいいだけ」という理念の下、分からなかったり悩むことがあれば、すぐに上司に相談できる文化です。●「360度評価」は仕事で関わる同僚や後輩、他部署やパートの方等、社内で関係する全ての人同士が評価し評価される制度です。

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