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【未経験歓迎!建設業界でキャリアアップ】リノベーションの未来を築く株式会社a-tech|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

リノベーション業界の未来を築く、建設プロジェクト管理の仕事

成長著しいスタートアップで、リノベーションの未来を形作ろう!

リノベーション業界の最前線で活躍するa-techでは、建設プロジェクト管理の求人を募集しています。未経験歓迎で、将来は設計や営業への異動も可能です。

業務内容

リノベーション工事の円滑な進行を管理し、工程、安全、原価を管理します。一人当たりの案件数が少なく、研修制度も充実しているので、初心者でも安心して働けます。

キャリアパス

建設プロジェクト管理だけでなく、設計や営業への異動も可能。業界を牽引する企業を目指し、社内のデジタル化や適正な評価制度を導入しています。

働き方と待遇

代休取得が容易で、ワークライフバランスを重視しています。想定年収は392万円~504万円、完全週休2日制で年間休日121日と充実しています。

リノベーションの未来を一緒に創りませんか?

a-techでは、「リノベーション」を再定義し、誰もが気軽にリノベーションできる未来を目指しています。このエキサイティングなプロジェクトの一員として、リノベーション業界の未来を一緒に築きませんか?

建設業界でキャリアアップを図りたいと考えている方へ。株式会社a-techでは、建設プロジェクト管理の未経験者を募集しています。この求人情報をもとに、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら応募を検討してみましょう。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆リノベーション業界のパイオニア企業

a-techは、リノベーション業界のパイオニア企業です。リノベーションを「衣替えのように気軽にできるもの」に変えるというミッションを掲げ、業界の常識を覆す取り組みを行っています。このような革新的な企業文化は、成長意欲のある人材にとって魅力的な環境となるでしょう。

◆幅広いキャリアパス

この求人は、建設プロジェクト管理のポジションですが、将来的には設計や営業への異動も可能です。幅広いキャリアパスが用意されているため、自分の興味や適性に合ったキャリアを築くことができます。

◆充実した研修制度

a-techでは、充実した研修制度が用意されています。未経験者でも安心して業務に取り組むことができます。また、自社内の職人が施工を担当するため、コミュニケーションが円滑で、中長期的に働くことができる環境が整っています。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、建設プロジェクトのマネジメントを通じて、以下のようなスキルを向上させることができます。

  • 工程管理
  • 安全管理
  • 原価管理
  • コミュニケーション能力
  • 問題解決能力

これらのスキルは、建設業界だけでなく、他の業界でも高く評価されます。また、設計や営業への異動が可能なため、さらに幅広いキャリアを築くことができます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

リノベーション業界でキャリアアップを目指す方にとって、株式会社a-techは魅力的な選択肢です。未経験者でも研修やサポート体制が充実しており、一人当たりが担当する案件数が少ないため、安心して業務に取り組めます。また、設計や営業への異動も可能なキャリアパスが用意されているため、長期的に成長を目指すことができます。

働き方においても、代休取得が容易で、ワークライフバランスの両立が図りやすい環境が整っています。さらに、社内のデジタル化や適正な評価制度の導入により、従業員の働きやすさが重視されています。

未経験者も安心できる理由

未経験者にとって、リノベーションに関する管理業務はハードルが高いように感じるかもしれません。しかし、a-techでは新入社員向けの研修制度が充実しており、業務に必要な知識やスキルをしっかりと身に付けることができます。また、自社内の職人と密に連携することで、円滑なコミュニケーションが取れ、業務遂行が容易になります。

この仕事に向いている人の特徴として、以下が挙げられます。

  • コミュニケーション能力に優れている
  • 問題解決能力に長けている
  • チームワークを重視する
  • リノベーション業界に興味がある

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。

  • 会社の特徴や事業内容への理解を示す
  • 自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるかを説明する
  • なぜこの会社で働きたいのかを明確にする

例文:

志望動機例1:リノベーション業界の再定義に共感

貴社の「リノベーションの再定義」という理念に強く共感しました。リノベーションが一部の人たちだけの選択肢ではなく、誰もが気軽に利用できるものに変えていきたいという貴社のビジョンに、私も貢献したいと考えています。

志望動機例2:キャリアパスに魅力を感じた

貴社のマネジメントから設計や営業への異動が可能なキャリアパスに大変魅力を感じました。私はリノベーション業界で幅広い経験を積み、将来は業界を牽引するような人材になりたいと考えています。貴社でなら、その夢を実現できると思っています。

志望動機例3:働きやすさを重視する企業文化

貴社の働きやすさを重視する企業文化に惹かれました。代休取得が容易で、ワークライフバランスの両立が図れる環境は、私にとって非常に魅力的です。また、社内のデジタル化や適正な評価制度の導入により、従業員が安心して働ける環境が整っていることも、貴社への志望動機の一つです。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

  • リノベーション業界への理解
  • コミュニケーション能力
  • 問題解決能力
  • チームワークへの理解
  • 志望動機

よくある質問とその回答例:

Q:リノベーション業界についてどのような理解がありますか?

A:リノベーションとは、既存の建物を改修・増築して新たな価値を生み出すことです。私は、リノベーションが単なる建物の改修ではなく、そこに住む人たちのライフスタイルを向上させるものであると考えています。

Q:なぜa-techで働きたいですか?

A:貴社の「リノベーションの再定義」という理念に共感し、リノベーション業界の再定義に貢献したいと考えています。また、貴社の研修制度やキャリアパス、働きやすさを重視する企業文化にも惹かれました。

まとめ

株式会社a-techは、リノベーション業界でキャリアアップを目指す方にとって、未経験者でも安心できる環境と魅力的なキャリアパスを提供しています。貴社のビジョンに共感し、リノベーション業界の再定義に貢献したいという意欲がある方は、ぜひ応募をご検討ください。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

株式会社a-tech
※未経験歓迎※【建設プロジェクト管理】将来的には設計や営業への異動も可能! ■2020年に創業したリノベーション×スタートアップ。■洋服を衣替えするのと同じように、気軽にリノベーション出来る未来の為に尽力している企業。■自社集客をせずとも多くのお客様にご利用いただいている成長企業で将来性も抜群です。 リノベーションの全国の方が気軽に利用できるような社会を目指している弊社にて、リフォーム時の工事のマネジメントを担当いただきます。将来的には設計や営業として異動することも可能なポジションです。【補足】リフォーム時の工事が円滑に進むように工程や安全、原価の管理をしていただきます。上記業務を聞くと「大変そう」と感じるかもしれませんが、一人当たりが担当する案件数も少なく研修制度もしっかりしており、工事をする職人さんも自社内の職人であることから円滑にコミュニケーションが取れるため、中長期的に働くことが出来る環境です。【キャリアパス】マネジメントだけではなく、設計や営業にも異動可能です。 [配属先情報] 施工管理8名(20代、30代)【採用背景】受注件数が増加し続けているため、生産体制構築のために増員採用しています。
【必須】正社員のご経験が1年以上あり、リノベーションに関する管理業務に興味をお持ちの方【働き方】代休も取得しやすく、ご友人の結婚式や旅行等の予定と業務の両立がしやすい職場となっております。【魅力】「リノベーションの再定義」をテーマにリノベーションは生活に余裕がある人が行うというイメージを払拭し、誰もが衣替えと同じような感覚でリノベーションが出来る環境を作るかつ社内の従業員が働きやすくなるように社内のデジタル化や適正な評価制度及びそれに伴う適正な昇給制度を導入することで、業界を牽引する企業となることを目指しております。 [学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院 本社(東京都目黒区) [転勤]無 [想定年収]392万円~504万円 [賃金形態]月給制 [月給]280000円~ [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分 [フレックスタイム制]有[コアタイム]有 13:00~17:00 完全週休2日制 [年間休日]121日 内訳:土日祝 年末年始5日 その他(※慶弔休暇) [有給休暇]入社半年経過後10日~ [退職金]無[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災 [寮社宅]無 [その他制度]家族手当(子供につき月1万円) ほか 現在、「リノベーション」とは一般的に、一部のオシャレでこだわりのある人たちが、自分らしいライフスタイルを選択するための手段として捉えられることが多いと思います。リノベーションを知らない人たちにとっては「リノベってよく聞くけど、どこからはじめていいかわからない」「誰に相談していいか分からない」という状況で、なかなかハードルの高い選択肢です。しかし、ヒトにとって住環境を選ぶという行為は、本来もっと選択的であるべきだとa-techでは考えます。ゆえに、a-techではリノベーションにおける心理的&金銭的なハードルを下げ、「一部の人たちが選択する一生の買い物」ではなく「衣替えのように、誰もが人生で何度もオーダーできるようなモノ」に変えていきます。ライフスタイルにおける選択肢を増やし、ヒトが臆することなくリノベーションを検討できるようになる。そんな未来に向けて、a-techは「リノベーション」を再定義していきます。

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