コンストラクションインベストメントマネジャーズ株式会社で建築エンジニアとしてのキャリアを築く|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

定年なしで生涯現役！建築エンジニア求む

キャリアアップに最適な環境

大阪梅田に本社を構える不動産・建設コンサルティング企業では、建築エンジニアを募集しています。建設プロジェクトの計画から完了までをマネジメントするやりがいのある業務です。長く働き続けられるシニア規程や永年勤続規定も充実しています。

多様な案件で経験を積む

官民比率5:5で、発電所設計監理からホテル再開発、工場移転まで幅広い案件を担当できます。施工管理技士や建築士などの資格も歓迎です。

働きやすい環境が魅力

定年なしで生涯年収を上げたい方や、安定的に働きたい方におすすめです。ドリンク飲み放題や朝はパン食べ放題など、従業員の働きやすさを追求した制度も充実しています。

お人柄重視の採用

発注者目線での仕事に興味がある方や、より多くの経験を積みたい方はぜひご応募ください。お人柄を重視して採用しています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆安定した雇用と長期的なキャリア形成

コンストラクションインベストメントマネジャーズ株式会社は、定年制のない企業です。ベテラン社員も活躍できる環境が整っており、生涯年収を向上させるチャンスがあります。また、シニア規程や永年勤続規定など、長く働き続けることを支援する制度が充実しています。

◇多様なプロジェクトと裁量権

この職種では、官民を問わず幅広い建設プロジェクトに関わることができます。計画段階から完了までを担当し、大きな裁量権を持って業務を遂行できます。これにより、プロジェクト全体を俯瞰した視点と、建設業界における幅広い知識を身につけることができます。

◆発注者目線での業務

この職種では、発注者側としてプロジェクトに関わります。そのため、建設業界の仕組みや顧客のニーズを深く理解することができます。業界の動向に敏感になり、将来のキャリア形成に役立つ貴重な経験を積むことができます。

◆働きやすさを追求した環境

同社では、従業員の働きやすさを重視しています。ドリンク飲み放題や朝パン食べ放題などの福利厚生に加え、原則20時までのオフィス退出を徹底しています。これにより、ワークライフバランスを確保し、プライベートを充実させることができます。

キャリア形成のチャンス

この職種では、建設業界で生き残るためのスキルを身につけながら、会社とともに成長することができます。プロジェクト全体に関わることで、マネジメント力やコミュニケーション力が向上します。また、設計や現場監督など特定の業務にとらわれず、建設業界のあらゆる側面を経験できます。さらに、同社では従業員の成長に合わせた機会を提供しています。将来的には、業務全般に携わる可能性もあり、キャリアアップの道筋が明確です。建設業界で活躍したい方、長期的なキャリア形成を重視する方にとって、この求人は見逃せないチャンスです。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

この求人は、建築業界でキャリアアップを目指す方にとって、以下の悩みを解消する魅力的な機会を提供しています。

安定した雇用と長期的なキャリアパスを確保したい方
建築プロジェクトの全体像を把握し、戦略的に管理したい方
働きやすさとワークライフバランスを重視したい方

また、完全週休2日制、年間120日の休日、従業員の働きやすさを重視した制度が充実しており、理想的な働き方を追求できます。

未経験者も安心できる理由

この求人は、建築業界の経験がなくても応募できます。研修やサポート体制が充実しており、未経験者でも安心して業務に取り組めます。

また、この仕事に向いている人の特徴として、以下が挙げられます。

建築分野への関心と知識がある
コミュニケーション能力と対人関係構築能力に優れている
プロジェクトマネジメント能力に興味がある

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。

会社が提供する価値や機会と、自身のキャリア目標がどのように一致するかを明確にする
この求人が、自身のスキルや経験をどのように活かせるかを具体的に示す
会社への熱意と、その理念や文化に共感していることを伝える

以下に、会社の特色に合わせて簡潔な見出しをつけた例文を3パターン示します。

長期的なキャリアパスを求める方

私は、建築業界で長期的にキャリアを築きたいと考えています。貴社の定年無しの制度は、生涯年収を向上させ、業界で活躍し続けることを可能にしてくれると確信しています。

プロジェクト全体を管理したい方

これまで建築業界で施工管理や設計に携わってきましたが、プロジェクト全体を戦略的に管理することに強い関心があります。貴社では、プロジェクトの計画から完了まで幅広い工程を担当できると聞き、とても魅力を感じています。

働きやすさを重視する方

私は、働きやすさとワークライフバランスを重視しています。貴社の従業員の働き方や多様性を重視する制度は、私のキャリア目標とライフスタイルにぴったりです。特に、原則20:00までのオフィス退出のルール化は、仕事と私生活の調和を図る上で大変魅力的です。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

建築業界の知識と経験
プロジェクトマネジメント能力
コミュニケーション能力と対人関係構築能力
会社への熱意と理解

よくある質問とその回答例を以下に示します。

貴社の建築プロジェクトの特色を教えてください。 官民比率5:5で、発電所から物流センターまで、幅広いプロジェクトを手掛けています。発注者目線でプロジェクトを推進し、お客様のニーズに寄り添ったソリューションを提供しています。
貴社で働く上で大切にしていることは何ですか？ マネジメント力、エンジニアリング力、イノベーション力、ICT力を活かしたワンストップサービスの提供です。業界慣習に捉われず、常に新しい価値を創造することに挑戦しています。
私の経験が貴社にどのように貢献できると思いますか？ 私は、施工管理や設計の経験を通じて、プロジェクトマネジメントの基本を身につけています。また、コミュニケーション能力に優れているため、多職種のステークホルダーとの連携を円滑に行うことができます。

まとめ

この求人は、建築業界でキャリアアップを目指す方にとって、安定した雇用、長期的なキャリアパス、働きやすい環境を提供しています。未経験者でも安心して応募でき、研修やサポート体制が充実しています。志望動機の作成や面接対策をしっかりと行い、あなたのスキルや経験をアピールしましょう。この機会を逃さず、貴社の成長と発展に貢献してください。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

コンストラクションインベストメントマネジャーズ株式会社
【大阪/建築エンジニア(CMr)】ベテラン歓迎/定年無し/完全週休2日/休日120日 ■大阪梅田に本社を構える独立系の不動産・建設コンサルティング企業。官民・国内外多様な案件を手掛け連続黒字達成。【案件】官民比率は5:5。発電所の設計監理/ホテル再開発/物流センターのCM/工場移転の土地探し～施工/ビル改装工事等コンストラクションマネジャー(CMr)として建設プロジェクトを管理・サポートする業務をお任せします。長く働き続けられる制度としてシニア規程、永年勤続規定がございます。詳しくは福利厚生欄をご参照ください。■官民多様な建築プロジェクトの計画・設計段階から完了までのマネジメントを担当。■施工がスタートした段階で、現場の定例会に参加して工事状況を確認。■コスト・スケジュール・品質をモニタリングし、適正な施工が行われているかチェック。■工場の建設プロジェクトに設計監理として参加し、お客様の意向を確認。■社内チームと協力して図面を作成し、設計品質を確保。［配属先情報］大阪本社★プロジェクト毎にチームで仕事を進めます。そのため、協調性やコミュニケーション力も非常に重要です。
【必須】建築を対象とした何らかのご経験(施工管理・設計・工事監理・品質管理・建物管理など)【歓迎】建築施工管理技士・建築士などの建築に関わる資格＼この求人のおすすめポイント４選！／【1】定年無！長期的に現役でいられるため生涯年収をあげたい方必見！【2】これまでに身に着けたスキルを活かしながら安定的に働きたい方【3】従業員の働きやすさを追求！ドリンク飲み放題＋朝はパン食べ放題！【4】より発注者目線で仕事をしたい方→お人柄重視での採用です！気になったら【応募する】ボタンをPUSH！［学歴］高専大学大学院［資格］一級建築施工管理技士尚可、二級建築施工管理技士尚可、一級建築士尚可大阪本社（大阪府大阪市北区）［転勤］当面無［勤務地備考］ご家庭の事情を考慮の上配属。［想定年収］400万円～600万円［賃金形態］年俸制［分割回数］12回 09:30～18:00 ［所定労働時間］7時間30分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］120日内訳：土日祝夏期2日年末年始5日［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］【働き方】従業員の働き方や多様性を重視し、《原則20:00までのオフィス退出のルール化》を徹底してます。【当社について】＜不動産＞＜金融＞＜建設＞の総合マネジメント会社。「マネジメント力・エンジニアリング力・イノベーション力・ICT力」を活かし、ワンストップサービスを提供しています。これまでの業界慣習に捉われることなく、サービスを展開しています。【応募者へのメッセージ】当社で働くことで、幅広い建設案件・計画から完成までの幅広い工程・多職種のステークホルダーとのやり取りなどを通じて得られる多面的な経験が得られます。当社だからこそ、多様な案件に大きな裁量をもって担当でき、個人の成長に合った機会を提供できます。当社社員の入社の決め手は、『設計や現場監督など一部の業務ではなくプロジェクト全体に携わりたい』『発注者側・上流工程の立場で業務をしたい』『技術的なスキルをイチから学べる』など、これからの経験やキャリア形成を重視する声が多いです。会社は安定的な成長を続け、更なる事業拡大と社内のオフィス環境向上や働きやすい制度を整えています。建設業界で生き残るスキルを身に付けながら、会社とともに成長を目指していただける方をお待ちしています。【仕事内容補足】変更の範囲：入社後は上記記載のとおり。将来的には当社業務全般に変更の可能性有。

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