株式会社イチケンでキャリアアップのチャンスをつかもう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

建築業界でキャリアアップを目指すあなたへ！

大手ゼネコンで商業施設建設のスペシャリストに

仙台営業所では、商業施設建設に強みを持つ大手ゼネコン「株式会社イチケン」が、施工管理者を募集しています。ららぽーとやビックロ新宿東口店など、数々の実績を持つイチケンで、商業空間のトータルコーディネーターとして活躍しませんか？

現場に専念できる環境とキャリアアップのチャンス

直行直帰のスタイルで現場に専念できる体制が整っており、少人数チームでプロジェクトに取り組みます。新卒・中途の区別なく、実績に応じてキャリアアップが可能。取締役の3名が中途入社者という実績が、その可能性の高さを物語っています。

充実した研修制度と働きやすい環境

基礎技術研修や資格取得サポートなど、人材育成にも積極的なイチケン。働き方改善にも取り組んでおり、竣工後にまとめて振替休日を取得することも可能です。スパイダープラスやBIMなど、IT活用も推進しています。

仙台営業所で活躍しませんか？

仙台営業所では、施工管理者として3名が活躍しています。住宅手当や家族手当など、充実した福利厚生も魅力。年齢や経験を問わず、建築業界でキャリアアップを目指すあなたのご応募をお待ちしています！

キャリアチェンジを考えているあなたへ。建築施工管理の経験をお持ちなら、株式会社イチケンで新たなキャリアを築く絶好の機会が訪れています。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆商業施設建設のスペシャリスト

株式会社イチケンは、ららぽーとやビックロ新宿東口店など、商業施設建設に強みを持つゼネコンです。商業空間のトータルコーディネーターとして、プランニングから設計・デザイン・施工までを一貫して手掛けます。このため、商業施設建設に関する専門的な知識や経験を積むことができます。

◇働きやすい環境と柔軟な働き方

直行直帰のスタイルを採用し、現場に専念できる環境を整えています。また、可能な限り働き方の改善に取り組み、竣工後にまとめて振替休日を取得することも可能です。IT活用も進めており、ワークライフバランスを重視しています。

◆新卒・中途の垣根なし、キャリアアップの道筋が明確

新卒と中途の区別はなく、取締役の3名が中途入社者であるなど、キャリアアップの道筋が明確です。1級建築施工管理技士を取得すれば、若くして所長になることも可能です。

キャリア形成のチャンス

株式会社イチケンでは、以下のような成長の道筋が期待できます。

商業施設建設に関する専門知識の習得
現場判断力の向上によるキャリアアップ
資格取得支援によるスキルアップ
若くして所長になるチャンス

建築施工管理の経験をお持ちの方は、この機会に株式会社イチケンでキャリアアップを目指してみてはいかがでしょうか。

## 悩みの解消と働き方のメリット紹介この求人は、建築施工管理の未経験者でも安心できる体制が整っています。基礎技術研修や資格取得のためのサポートが充実しており、会社全体でフォローしています。また、直行直帰のスタイルで現場に専念でき、1人現場は基本的にはありません。案件や個人差はありますが、18時～20時に帰宅することが多い状況です。さらに、協力会社からの依頼もあり、可能な限り働き方の改善に取り組んでいます。竣工後に次の担当案件までまとめて振替休日を取得することが可能で、一週間まとめて休みを取得することもできます。 ## 未経験者も安心できる理由未経験者の方は、建築施工管理の知識や経験がないことに不安を感じるかもしれません。しかし、この求人は未経験者でも安心して応募できます。研修やサポート体制が充実しているだけでなく、この仕事に向いている人の特徴が提示されています。 * 建築や建設に興味がある * 現場での作業が好き * チームワークが得意 * 問題解決能力がある * コミュニケーション能力があるこれらの特徴に当てはまる方は、この仕事に向いている可能性があります。 ## 志望動機作成のポイントと例文志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。 * 会社の理念や事業内容に共感していることを示す * 自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるかを説明する * この仕事に対する熱意を伝える例文（1）： **会社理念への共感** 貴社の「商業空間のトータルコーディネーター」という理念に強く共感しました。私は建築に興味があり、商業施設の建設に携わることで、人々の生活を豊かにしたいと考えています。例文（2）： **スキルや経験の活用** 私は前職で建築現場の管理業務を担当していました。その経験を生かして、貴社の現場管理業務に貢献したいと考えています。また、私はチームワークが得意で、問題解決能力にも自信があります。例文（3）： **仕事に対する熱意** 建築施工管理の仕事に強い憧れがあります。現場での作業が好きで、チームの一員としてプロジェクトを成功に導きたいと考えています。貴社の研修制度やサポート体制に惹かれ、この仕事に挑戦したいと強く思っています。 ## 面接対策面接では、以下のポイントが評価されます。 * 建築施工管理の知識と経験 * チームワーク能力 * 問題解決能力 * コミュニケーション能力 * この仕事に対する熱意よくある質問とその回答例を紹介します。 * **建築施工管理の経験はありますか？** 「前職では建築現場の管理業務を担当していました。現場の進捗管理、品質管理、安全管理などを行いました。」 * **チームワークについて教えてください。** 「私はチームワークが得意です。前職では、チームの一員としてプロジェクトを成功に導きました。メンバーと協力して問題を解決し、目標を達成しました。」 * **この仕事に対する熱意を教えてください。** 「建築施工管理の仕事に強い憧れがあります。現場での作業が好きで、チームの一員としてプロジェクトを成功に導きたいと考えています。」 ## まとめこの求人は、建築施工管理の未経験者でも安心できる体制が整っています。研修やサポート体制が充実しており、直行直帰のスタイルで現場に専念できます。また、働き方の改善に取り組んでおり、振替休日を取得して一週間まとめて休みを取得することも可能です。建築や建設に興味があり、現場での作業が好きで、チームワークが得意な方は、この求人に応募することを検討してみてはいかがでしょうか。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社イチケン
仙台【建築施工管理】東証上場ゼネコン_ららぽーと等の商業施設が強みビックロ新宿東口店、ららぽーと3、神戸空港等商業施設建設が強み。商業空間のトータルコーディネーターとしてプランニングから設計・デザイン・施工まで手掛ける。案件:商業施設65％、非商業(マンション、ホテル等)32％、官公庁3％。マンションやビル、商業施設等の施工管理業務(新築・改装・改修)。■現場に専念して頂く為、直行直帰のスタイルを取っています。■現場の規模に応じて2～5人で取り組みます。1人現場は基本的にはありません。現場判断で人件費も決められるので、適宜増員することも可能。■新卒と中途の違いは全くなし。取締役4名中3名が中途入社者であるなど中途新卒関係なくキャリアアップが可能。※3億～20億円程度の案件多数【研修・教育制度】基礎技術研修等、人材の育成にも積極的な企業風土。資格取得のため、冬の期間に学校に通学するサポートを行う等、会社全体ででのフォロー体制を徹底的に構築しています。［配属先情報］ □配属：仙台営業所施工管理は3名所属
【必須】建築施工管理のご経験 ≪社風≫所長会議の内容がメンバークラスの社員にまで共有されたり、直接部長が現場まで足を運び社員の希望や不満を聞くなど暖かく風通しの良い環境です。■働き方について:協力会社からの依頼もあり、可能な限り働き方の改善に取り組んでおります。また、竣工後に次の担当案件までまとめて振替休日を取得することが可能で一週間まとめて休みを取得することも可能です。IT活用も進めており、スパイダープラスやiPad、BIMの推進も行っています。案件や個人差はありますが、18時～20時に帰宅することが多い状況です。［学歴］高校専修短大高専大学大学院仙台営業所（宮城県仙台市青葉区）［転勤］当面無［勤務地備考］転勤実績はほぼ無し［想定年収］580万円～960万円［賃金形態］月給制［月給］280000円～561000円 09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］121日内訳：日祝その他（夏期・年末年始休暇）［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］有［その他制度］■手当:住宅、管理職、現場、時間外、家族、技術■制度:財形貯蓄、社員持株会、社宅、福祉会、確定拠出年金【当社について】ショッピングセンターや量販店、ファッションビルなどの商業施設から、マンション、公共施設、オフィスビル、結婚式場に至るまで幅広い物件の建設・内装・改装を手掛けています。案件の65％は商業施設。30％は公共事業やビル、マンション等。【主な施工実績】ビックカメラ新宿東口店（ビックロ）、アイテラス落合南長崎、TOKYO-BAYららぽーと3、Qis MALL龍ヶ崎、キャナルシティ博多、神戸空港旅客ターミナルビル、NHK神戸放送局、北山モノリス、小樽キャンドル工房、ガーデンヒルズ迎賓館等【資格手当について】一級建築士 20,000円/月、1級建築施工管理技士・宅建 10,000円/月等【所長へのステップ】1級建築施工管理技士を取得していれば、若くて30代前半で所長になっている人もいます。【入社してよかったこと】40歳で頭打ち、と言われていたスキルが50歳手前になってもちゃんと経験が積めている実感がある。年齢を問わず、様々な工法ができたり高さのある物件ができる/働きやすく、居心地が非常に良い/評価についても、成果に伴う評価が公平にされているので満足。

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