米持建設株式会社で築くあなたのキャリアの未来|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
中野区の優良企業でキャリアアップ！建築施工管理職募集
米持建設株式会社は、中野区に位置する優良企業で、年収800万円以上も可能な建築施工管理職を募集しています。転勤や出張がなく、完週休2日制で年間休日は120日です。主に東京23区を中心に、民間工事や公共工事の施工管理を担当していただきます。
充実の福利厚生と働きやすい環境
社員の健康を守るための充実した福利厚生が特徴です。資格取得支援や社員研修旅行、健康診断費用の会社負担などがあります。また、アットホームな職場環境で、経営陣とも気軽に相談できる雰囲気です。
求める人材と働き方
1級・2級建築士や施工管理技士の資格をお持ちの方、実務経験者を歓迎します。30代から60代まで幅広い年齢層が活躍しており、週休3日など柔軟な働き方も相談可能です。興味がある方はぜひご応募ください！
転職活動を考えるとき、どの企業が自分に合っているのか、どのような職場環境が自分の成長を促すのか、悩むことが多いでしょう。米持建設株式会社は、あなたのキャリア形成をサポートするための理想的な職場です。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、米持建設の魅力や職種の特性、そしてキャリア形成のチャンスについて詳しく解説します。
キャリアアドバイザーが語る米持建設株式会社の魅力
◆多様なプロジェクトでスキルを磨く
米持建設株式会社では、鉄骨造やRC造を主とした建築施工管理業務を行っています。主な施工エリアは新宿、杉並、世田谷などの都市部であり、民間工事から公共工事まで多岐にわたるプロジェクトに携わることができます。これにより、さまざまなスキルを身につけることができ、キャリアアップに大いに役立ちます。
◇働きやすさが生む高い定着率
転勤や出張がないため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。特に、固定時間制の勤務スタイルは、プライベートとの両立を支援します。また、年間休日120日以上、GWや夏季休暇も長く、心身ともにリフレッシュできる環境が整っています。こうした働きやすさが、高い定着率を生んでいます。
◆充実した福利厚生で安心の職場環境
米持建設では、社員の健康を守るための福利厚生が充実しています。具体的には、医療保険や重度就業不能保障保険、資格取得支援制度などがあります。これにより、安心して長く働き続けられる環境が整っています。特に、定年後も活躍できる制度があるため、キャリアの長期的なビジョンを描くことができます。
◇他社にはないアットホームな職場文化
経営陣との距離が近く、相談しやすい環境が整っているため、意見やアイデアを気軽に共有できます。アットホームな雰囲気の中で、自分の意見を尊重されることで、仕事へのモチベーションが高まります。
◆転職成功事例から学ぶキャリアアップのヒント
過去の転職成功者の中には、米持建設での経験を活かして、さらなるキャリアアップを果たした方も多くいます。例えば、入社後にプロジェクトリーダーとしての役割を担い、チームをまとめることで、リーダーシップスキルを磨いた方がいます。こうした成功事例は、あなたのキャリア形成に大いに参考になるでしょう。
キャリア形成のチャンス
米持建設株式会社でのキャリア形成は、スキルアップ制度や役職への道筋が明確です。例えば、入社後は現場での実務を通じて、施工管理の基本を学びながら、資格取得支援制度を利用して専門資格を取得することが可能です。また、経験を積むことで、将来的にはプロジェクトマネージャーや部門長などの役職に就くチャンスも広がります。特に、ミドル層やシニア層が活躍できる環境が整っているため、年齢を気にせずにキャリアアップを目指すことができます。
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
米持建設株式会社は、東京都中野区に位置する優良企業で、建築施工管理業務を主な業務としています。特に、転勤や出張がないため、家庭やプライベートを重視した働き方が可能です。完週休2日制を採用し、年間休日120日と、仕事と生活のバランスを保ちやすい環境が整っています。また、女性も活躍できる職場であり、ミドル層やシニア層も多く在籍しているため、多様なキャリアパスが描けるのも大きな魅力です。
◆充実した福利厚生とサポート体制
同社は、社員の健康管理や生活を豊かにするための福利厚生が充実しています。特に、健康診断や人間ドックの費用を会社が負担することに加え、資格取得支援も行っており、スキルアップを目指す方には非常に魅力的な環境と言えるでしょう。アットホームな雰囲気の中で、経営陣とも気軽に相談できるため、安心して働ける職場です。
【未経験者も安心できる理由】
未経験者にとって転職は不安が伴うものですが、米持建設株式会社では、充実した研修やサポート体制が整っています。実務経験がない方でも、入社後に必要なスキルを身につけることができる環境が提供されています。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いている人の特徴としては、以下の点が挙げられます。
- コミュニケーション能力が高い
- チームでの協力を重視する
- 問題解決能力がある
- 建築に対する興味や情熱がある
これらの特性を持つ方は、未経験からでも活躍できる可能性が高いです。
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機は、応募先企業の特色に合わせて具体的に記述することが重要です。以下に、米持建設株式会社に特化した志望動機の例文を3パターン示します。
◆例文1: 企業の福利厚生に魅力を感じた
私は、社員の健康管理や福利厚生が充実している米持建設株式会社に魅力を感じて応募しました。特に、健康診断や人間ドックの費用を会社が負担する点は、社員を大切にする企業文化を感じさせます。これにより、安心して長く働ける環境が整っていると考えています。私も、建築施工管理の経験を通じて、貴社の発展に貢献したいと考えています。
◆例文2: ミドル層・シニア層の活躍に共感
米持建設株式会社が、ミドル層やシニア層が活躍できる環境を提供している点に共感し、応募を決めました。私自身も30代後半であり、これまでの経験を活かして新たな挑戦をしたいと考えています。貴社のアットホームな雰囲気の中で、共に成長していけることを楽しみにしています。
◆例文3: 女性の活躍を推進する企業文化に惹かれた
私は、女性も活躍できる職場環境を重視しており、米持建設株式会社の企業文化に強く惹かれました。建築業界において女性が活躍することはまだ少ない中、貴社がその先駆けとなっていることに感銘を受けています。私もその一員として、貴社の発展に寄与できるよう努力したいと考えています。
【面接対策】
面接において評価されるポイントは、コミュニケーション能力や専門知識、企業理解です。自分の経験やスキルを具体的にアピールすることが重要です。
◇よくある質問とその回答例
以下に、よくある質問とその回答例を示します。
- 質問: なぜこの業界を選んだのですか？
回答: 建築業界は、社会に直接影響を与える仕事であり、やりがいを感じられると考えたからです。特に、施工管理の分野においては、プロジェクトを進める中で多くの人と関わり、協力して成果を出すことができる点に魅力を感じています。 - 質問: どのようなスキルを活かせると思いますか？
回答: 私は、前職で培ったコミュニケーション能力や問題解決能力を活かせると考えています。特に、チームでの協力を重視し、現場の状況に応じた柔軟な対応ができる自信があります。
【まとめ】
米持建設株式会社は、充実した福利厚生や多様な働き方が可能な環境を提供しています。未経験者でも安心して働けるサポート体制が整っており、幅広い人材が活躍できる職場です。興味を持たれた方は、ぜひ応募を検討してみてください。新たなキャリアを築く第一歩を踏み出しましょう。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
米持建設株式会社（ホームページ）
中野区の優良企業。年収800万以上可能。転勤出張無。完週休２ 仕事内容 鉄骨造・ＲＣ造を主とした、建築施工管理業務をお願いします。 城南・城西エリアが主な現場になります 主な施工エリア/新宿・杉並・世田谷・中野・渋谷・目黒・品川・大田区等 具体的には、 民間工事では、開発事業者や設計事務所と連携し、公共工事についても施工をおこなっています。 建築施工管理職として 建築作業現場における施工管理（品質、コスト、積算、工程、安全、環境等の管理）業務 エリアは、関東一円（主に東京23区・神奈川・埼玉・千葉）の各現場となります。 ★民間工事実績として、集合住宅、オフィスビル、個人住宅、福祉施設の新築工事 ★公共工事実績として、小中学校、都営住宅新築工事、庁舎、 大学の改修工事 ★工事内容が多岐にわたるため、協力会社（基礎工事、躯体工事、仕上げ工事、設備工事）は約200社。 上記のような協力インフラをもった地元の増収増益の優良企業です。 1級建築士の方 2級建築士の方 1級建築施工管理技士(補)の方 ２級建築施工管理技士(補) 転勤無し 出張無し ミドル活躍(30代40代) シニア(50代60代)も活躍中です 定年後も1級2級建築士や1級建設施工管理技士の資格を 活かして、働き続けたい方 働き方は相談に応じます(週休3日等) 女性も活躍できる職場です 求めている人材 学歴不問 ※要普通免許 ・改修工事又は建築施工管理の実務経験者 ・1級(補)建築施工管理技士の方 ・2級(補)建築施工管理技士の方 ・一級建築士の方 ・二級建築士の方 現在、現場を担当の方は、工期終了後入社ください。 経験者の方が応募しやすい通年採用を実施しています 女性の施工管理者も活躍中です ミドル(30代40代)活躍 シニア(50代60代)も活躍中 定年後も、1級、2級建築士や1級建築施工管理技士の資格を活かして働き続けたい方には、柔軟な働き方(週休3日等)も対応しています。 東京都中野区中野3-50-14 米持建設株式会社 転勤無し 勤務地 現場直行直帰スタイルです もちろん、転勤や出張ありません 【交通手段】 交通・アクセス 中野駅徒歩7分
勤務時間 固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間 8時～17時30分 休憩90分 休日休暇 週休2日制(土日祝) 年間休日120日 業界最高水準 ＧＷ(6日間) 夏季(6日間) 年末年始(9日間) 有給休暇10日(入社半年後取得) あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社会保険完備 健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災） 抜群の各種待遇 ・社員をまもる健康管理、万一のときの医療障害等保険の会社負担加入や日常を豊かにする法人会員サービス利用など福利厚生も充実しております。 ・資格取得支援 ・社員研修旅行 ・健康診断及び40歳以上人間ドック費用会社負担 ※提携医療機関有 ・会員制リゾートホテル（リゾートトラストXIV他）利用権及び利用補助 ・法人会員福利厚生サービス利用 ・懇親イベント 他 ※受動喫煙対策の取り組み・・・屋内禁煙 特に下記の福利厚生は自慢です 以下全て会社負担(他社と比べて下さい) ・特退共（東法連特退共共済会） ・医療保険・重度就業不能保障保険（大同生命） ・養老保険（かんぽ生命） ・休職保険・介護保険（アフラック） ・傷害保険（あんしん財団） 職場環境 アットホームな雰囲気な会社です 経営陣も話しやすく、何でも相談しやすい環境です。 中野駅から徒歩5分、自社ビル、抜群の職場環境です。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） 禁煙対策もバッチリな会社です
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