【株式会社KOSEN】新たなキャリアを切り拓くチャンス！あなたの成長をサポートする職場|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

高収入と成長を実現！株式会社KOSENの新しい挑戦

こんにちは！今日は株式会社KOSENの求人情報をご紹介します。こちらの会社は、土日祝休みで安定した働き方ができるだけでなく、やった分だけ収入が増える仕組みが魅力です。

仕事内容とキャリアアップ

主な業務は、得意先とのやりとりや現場管理、見積作成など。特に現場管理の経験がある方には、”職人”から”番頭”へとステップアップできるチャンスがあります。昨年から公共事業にも参入し、今年は住宅リフォームや土木事業もスタート！

求める人材と職場環境

普通免許を持ち、番頭か職人の経験がある方を求めています。年齢や学歴は不問で、女性やシニアも大歓迎。フランクな職場環境で、誰でも気軽にコミュニケーションが取れるのが特徴です。

収入やキャリアアップを目指したい方にはぴったりの職場です！

転職を考える際、どのような職場環境やキャリアパスが待っているのか、不安や疑問を抱える方も多いでしょう。株式会社KOSENでは、あなたの努力が直接収入に結びつく魅力的な職場が待っています。特に「番頭」や「職人」としての経験をお持ちの方には、さらなるキャリアアップのチャンスがあります。今回は、キャリアアドバイザーの視点からKOSENの魅力を深掘りし、あなたの未来を考える手助けをいたします。

キャリアアドバイザーが語る株式会社KOSENの魅力

◆実績と安定性が生み出す安心感

株式会社KOSENは、これまで大手ゼネコンの塗装工事案件を中心に受注してきました。2028年までの仕事が決まっているため、安定した業務量が確保されています。また、公共事業の案件にも積極的に参入しており、昨年からは入札にも対応。新たに住宅部門や土木事業をスタートさせるなど、常に成長を続けています。このような背景が、あなたのキャリアの安定性を支える要素となります。

◇高収入を実現するインセンティブ制度

KOSENでは、社員の頑張りを正当に評価し、利益が出た分は賞与として還元する仕組みを整えています。例えば、冬の賞与が200万円支給された実績もあり、努力次第で高収入を得ることが可能です。ノルマがないため、プレッシャーを感じることなく、自分のペースで仕事に取り組むことができます。

◆柔軟な働き方とサポート体制

勤務時間は固定で、8:00〜17:00の実働8時間。土日祝休みで、プライベートの時間も大切にできます。さらに、仕事に慣れてくると、自らの裁量で自由に仕事を進めることができるため、自己成長を実感しやすい環境です。万が一の失敗時には、社長や先輩が全力でフォローしてくれるため、安心してチャレンジできます。

◇多様なキャリアパスの可能性

KOSENでは、職人から番頭へのステップアップが可能です。幅広い技術力を持つ社員が多く在籍しており、様々な案件に対応できるため、スキルアップの機会が豊富です。自分の得意分野を見つけながら、キャリアを進めていくことができます。

◆成功事例から学ぶキャリアアップの道筋

過去にKOSENでキャリアアップを果たした社員の中には、職人として入社し、現場管理や見積もり作成を経て、番頭として活躍している方もいます。彼らは、努力と成果が直結する環境で、自らの成長を実感しながら高収入を得ています。このような成功事例は、あなたにも実現可能な道筋を示しています。

キャリア形成のチャンス

株式会社KOSENでの仕事は、ただの職務ではなく、あなた自身の成長を促進するキャリア形成の場です。幅広い技術力を活かし、様々なプロジェクトに関わることで、経験を積むことができます。また、資格取得支援制度も整っており、スキルアップを目指す方には最適な環境です。役職への道筋も明確で、努力次第ではさらなるキャリアアップが期待できます。自分の成長を実感しながら、充実した職業人生を歩むための第一歩を、KOSENで踏み出してみませんか？

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

転職を考える際、多くの方が「自分に合った働き方ができるのか」「収入は安定するのか」といった悩みを抱えています。株式会社KOSENでは、そんな不安を解消するための制度や働き方を提供しています。例えば、土日祝休みの固定時間制を採用しており、プライベートと仕事の両立が可能です。また、実績に応じたインセンティブ制度や賞与年2回の導入により、やった分だけ収入が増える仕組みが整っています。これにより、働きながら着実にキャリアアップを目指すことができるのです。

◆充実した福利厚生と安定した収入

KOSENでは、昇給や資格取得支援、社員旅行など、福利厚生も充実しています。特に、売上の良さをスタッフに還元する方針があり、冬の賞与は200万円支給の実績もあるため、頑張った分がしっかりと反映される環境です。さらに、幅広い年齢層の方が活躍しており、フランクな人間関係が築かれているため、ストレスなく働ける点も魅力です。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者が新しい職場に飛び込む際には、不安がつきものです。しかし、KOSENでは、しっかりとした研修やサポート体制が整っているため、安心してスタートを切ることができます。職人から番頭へのステップアップも可能で、経験を積みながら成長できる環境が整っています。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、自分で考え、物事を進めていくのが得意な方です。自らの裁量で仕事を進めることができるため、主体的に行動できる方が活躍しています。また、間違った場合も社長や先輩が全力でフォローしてくれるため、失敗を恐れずに挑戦できる環境が整っています。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、企業の特色を理解し、自分の経験やスキルをどのように活かせるかを具体的に示すことが重要です。以下に、KOSENに合った志望動機の例文を3パターン紹介します。

◆例文1: 成長意欲を強調

「私は常に成長を求めており、これまでの職歴で得た経験を活かしながら、貴社の新事業展開に貢献したいと考えています。特に、幅広い技術力を持つ貴社でなら、様々な案件に挑戦し、自己成長を実現できると確信しています。」

◆例文2: 安定性と収入を重視

「貴社の安定した受注状況と、業績に応じたインセンティブ制度に魅力を感じました。私は、やった分だけ収入が増える仕組みを重視しており、貴社でのキャリアアップを通じて、より高い収入を目指したいと考えています。」

◆例文3: チームワークの大切さをアピール

「私はチームでの協力を大切にし、仲間と共に目標を達成することにやりがいを感じています。貴社のフランクな職場環境であれば、コミュニケーションを大切にしながら、円滑な業務を進めることができると考えています。」

【面接対策】

面接では、自己PRや志望動機に加え、コミュニケーション能力やチームワークを評価されることが多いです。特に、KOSENではフランクな人間関係を重視しているため、リラックスした雰囲気で自分を表現することが重要です。

◇よくある質問と回答例

「なぜKOSENを選んだのですか？」
「貴社の幅広い技術力と安定した受注状況に魅力を感じ、成長し続ける環境で自分の能力を発揮したいと考えました。」
「どのような経験が貢献できると思いますか？」
「前職での現場管理経験を活かし、効率的な業務進行をサポートできる自信があります。」
「チームでの役割についてどう考えていますか？」
「私はチームワークを重視し、互いにサポートし合うことで目標を達成することが重要だと考えています。」

【まとめ】

この記事を通じて、株式会社KOSENの魅力や転職の際のポイントをお伝えしました。自分の適性や将来像を考え、ぜひ応募を検討してみてください。新たな挑戦が、あなたのキャリアをより豊かにする第一歩となることを願っています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社KOSEN（ホームページ）
＜稼げる！＞やった分だけ収入UP直結！新事業展開中♪土日祝休仕事内容【番頭】※番頭か職人の経験がある方・得意先とのやりとり・現場管理(戸建やアパート､マンション等) ・見積作成・積算など利益が出た分は賞与で還元します！現場管理経験者！ “職人”からスタートし、 “番頭”にステップUPもできます！とにかく稼げるので、キャリアUPと共に高収入が実現可能です！ー【現状に満足したくない方はKOSENへ】これまで【大手ゼネコンの塗装工事案件】をメインで受注してきた当社。 2028年まで仕事が決定しており、仕事量は常に豊富。国が行っている公共事業の案件も担っていますそれだけでも十分安定しているのですが、それに留まらないのが「KOSEN」。昨年からは、東京都・各市区町村・JKK等の【入札（公共事業）】へ参入。現在、順調に案件数を伸ばしております。更に今年の夏からは、一般住宅やマンション・アパート等の外壁・屋根メインのリフォームを行う【住宅部門】をスタート！秋口からは新たに【土木事業】もスタート！「現状に満足せず、成長し続けていきたい」という方にピッタリ！ー【幅広い技術力が生み出す安定性！】当社は「新築のみ」「外部・内部のみ」等、一部だけに限定せずオフィスビル・高層マンション・テナント等、現場は大小様々！多種多様な案件に対応しております。また、昨年からはじめた入札では建築一式にも対応。戸建住宅の塗装等もスタートしました。こうした幅広い技術力があるからこそ多くのご依頼を頂く事ができ、抜群の安定性に繋がっています。もちろん『会社の技術力』といっても､それを生み出すのは『社員一人ひとりの技術力』です。だからこそ当社では、社員の成長や頑張りを正当評価。収入upに直結するので、常に高いモチベーションを保てます！求めている人材・要普通免許・番頭か職人の経験のある方・学歴不問・年齢不問・女性活躍中・シニア応援【こんな人にピッタリ】ある程度仕事に慣れてきたら、自らの裁量で自由に仕事を進めていくことができるのが当社の特徴！ですので、自分で考え、物事を進めていくことが好きな方や得意な方にはピッタリです。もちろん、「間違えてしまった時」や「うまくいかなかった時」には、社長や先輩が全力でフォローするので安心してください！東京都練馬区豊玉中2-19-15 株式会社KOSEN 【交通手段】交通・アクセス練馬駅から徒歩12分、沼袋駅から徒歩20分
勤務時間固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり22日〜 25日勤務時間：8:00〜17:00 休日休暇・土日祝休み ※土曜出勤の場合あり(その場合代休) ・夏季・冬季・GW なし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】・昇給随時・インセンティブあり・資格取得支援・各種手当・社保完備・賞与年2回・建退共(退職金制度) ・寮あり・社員旅行あり(今年は石垣島！！）売り上げの良さはスタッフの”ボーナス”として還元！ちなみに、冬の賞与は200万円支給の実績あり！頑張った分しっかり稼げます！職場環境幅広い年齢層が活躍中 10代/1名(内女性1名) 20代/4名(内女性1名) 30代/8名 40代/3名 50代/4名 60代/3名の計23名が在籍！誰でもフランクに付き合える環境だから､人間関係のストレス無し居心地の良さも楽しく続けられる理由です！

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