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【エネグローバル株式会社】急成長ベンチャーで社会貢献に携わる|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

太陽光発電で社会貢献!急成長ベンチャーで活躍しよう!

業界トップクラスの急成長企業で、社会にインパクトを与える仕事

太陽光発電所開発事業で業界をリードするエネグローバル株式会社では、建設施工管理のスペシャリストを募集しています。発電所の用地仕入れから現地工事、売電手法の開拓まで、一気通貫で事業を展開する優位性を活かして、急成長を遂げています。

裁量権を持って働ける柔軟な環境

成長中の企業ならではのスピード感と幅広い業務に挑戦できます。平均年齢35歳のフラットな組織で、若いメンバーが中心となって自由な発想を尊重しています。効率的な働き方を重視し、システムを活用した業務遂行が可能です。

社会貢献にやりがいを感じる仕事

太陽光発電所開発を通じて、「食料自給率」と「エネルギー自給率」の向上に貢献できます。社会にインパクトを与えるやりがいのある仕事で、あなたのスキルと経験を活かしましょう。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆急成長ベンチャーで社会貢献に携われる

エネグローバル株式会社は、太陽光発電所開発事業を展開する急成長ベンチャー企業です。太陽光発電の普及を通じて「食料自給率」「エネルギー自給率」の向上に貢献しています。社会貢献意識の高い転職希望者にとっては、やりがいのある仕事環境と言えるでしょう。

◆裁量を持って働ける柔軟な環境

エネグローバル株式会社は、平均年齢35歳のフラットな組織です。若いメンバーが中心で、自由な発想が尊重されています。また、裁量を持って働ける柔軟な環境が整っており、成長中の企業ならではのスピード感と幅広い業務に挑戦できます。

◆スキルアップ制度でキャリアアップを支援

エネグローバル株式会社では、プロジェクトマネジメントに関する外部研修など、成長を支援する体制が整っています。建設施工管理の専門知識を深め、キャリアアップを目指したい方にとっては、スキルアップの機会が豊富に与えられます。

キャリア形成のチャンス

この職種では、以下のような成長の道筋が見込めます。 * 建設施工管理の専門知識の習得 * プロジェクトマネジメントスキルの向上 * チームリーダーや管理職への昇進

悩みの解消と働き方のメリット紹介

この求人は、建設施工管理の経験者を求めていますが、未経験者でも安心して応募できます。研修やサポート体制が充実しており、経験豊富な先輩社員が丁寧に指導してくれます。また、この仕事に向いている人は、責任感があり、チームワークを大切にする人です。

エネグローバル株式会社は、急成長中のベンチャー企業で、業界内でも優位性を誇っています。社員の平均年齢は35歳と若く、フラットな組織体制で自由な発想が尊重されています。また、社会にインパクトを与えるやりがいのある仕事で、「食料自給率」「エネルギー自給率」向上への貢献を実感できます。

◆効率的な働き方とワークライフバランス

エネグローバル株式会社では、効率的な働き方への積極的な取り組みが行われています。システムを活用し、外勤と内勤のバランスも7:3~8:2と、ワークライフバランスを重視しています。また、残業時間は月平均20時間以内に抑えられています。

未経験者も安心できる理由

◆研修やサポート体制

未経験者でも安心して応募できるよう、研修やサポート体制が充実しています。経験豊富な先輩社員が丁寧に指導し、業務に必要な知識やスキルを習得できます。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いている人は、以下のような特徴があります。

  • 責任感があり、チームワークを大切にする
  • 建設に関する知識や経験がある(未経験者でも可)
  • 効率的な働き方を重視する
  • 社会に貢献したいという志を持っている

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。

  • エネグローバル株式会社の事業内容や理念に共感していることを伝える
  • 自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるかを具体的に示す
  • 建設施工管理の仕事に対する熱意を表現する

◆例文

例文1: 社会貢献への志

貴社の「食料自給率」「エネルギー自給率」向上への貢献という理念に強く共感しています。私は、太陽光発電の普及を通じて、持続可能な社会の実現に貢献したいと考えています。

例文2: 建設施工管理の経験

私は、建設施工管理の経験を活かし、貴社のプロジェクトの円滑な遂行に貢献したいと考えています。これまでの経験で培った、サプライヤー管理、土木、品質管理のスキルを活かして、効率的な業務遂行に努めます。

例文3: 成長意欲

貴社の急成長中ベンチャーという環境に惹かれました。裁量を持って働ける柔軟な環境で、幅広い業務に挑戦し、自分のスキルを向上させたいと思っています。また、外部研修などの成長支援体制にも期待しています。

面接対策

◆評価されるポイント

面接では、以下のポイントが評価されます。

  • 建設施工管理に関する知識と経験
  • エネグローバル株式会社の事業内容や理念に対する理解
  • チームワークや責任感
  • 成長意欲

◆よくある質問とその回答例

質問1: 建設施工管理の経験について教えてください。

回答例: 私は、建設会社で3年間、太陽光発電所の建設施工管理を担当していました。サプライヤー管理、土木、品質管理など、幅広い業務を経験しました。

質問2: エネグローバル株式会社の事業内容や理念についてどう思いますか?

回答例: 貴社の「食料自給率」「エネルギー自給率」向上への貢献という理念に共感しています。持続可能な社会の実現に貢献したいと考えており、貴社の事業に携われることを楽しみにしています。

まとめ

エネグローバル株式会社の求人は、建設施工管理の経験者や未経験者にとって、成長とやりがいのある機会を提供しています。効率的な働き方とワークライフバランスを重視した環境で、社会に貢献できる仕事に携わることができます。志望動機を作成し、面接対策をしっかりと行い、ぜひ応募をご検討ください。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

エネグローバル株式会社
【茨城つくば市/建設施工管理】社会貢献×急成長ベンチャー/残業月平均20h以内 ■太陽光発電所開発事業を用地仕入れから現地工事、売電手法の開拓、保守運用まで、一気通貫で行う業界内でも優位性を誇る企業 ■2014年設立の急成長中ベンチャーで、売上高60億円超と規模が急拡大フェーズを迎えております。 【概要】太陽光発電所開発事業を手掛ける当社にて、発電所の建設工事に関する施工管理をお任せいたします。システム活用を行いながら、効率的な働き方への積極的な取り組みを行っております。【詳細】■サプライヤー管理(業者との連絡窓口になり、業務の日程調整や関係構築を行う) ■土木、地盤調査 ■案件管理:QCDSを管理(安全管理・進捗管理・予算管理・検収) ■部署間の連携:前・後工程と情報共有を行い、滞りなく業務が進められるよう準備する ■地主対応:事業用地地主、近隣住民、隣地伐採承諾地主とコミュニケーションをとり、案件推進する ■行政対応:行政との連携を密に行い、遅滞なく業務を行う [配属先情報] 8名在籍(男性4名・女性4名)※入社後すぐ、EGエンジニアリング株式会社への在籍出向となります。
【いずれか必須】■建設に関する施工管理のご経験 ■建設に関する品質管理のご経験【補足】■効率を重視して工事現場を視察します。発電所建設予定地1件につき最低でも3回、1日5件前後です ■外勤(施工管理業務など)と内勤(打合せや事務処理などの社内業務)の割合は7:3~8:2です ■施工現場は近隣地を中心に受注しており、移動時間も比較的少なく、各現場に向き合える業務設計となっております ■プロジェクトマネジメントに関する外部研修を実施するなど、成長を支援する体制がございます [学歴]高校 専修 短大 高専 大学 大学院 [資格]第一種運転免許普通自動車 必須 茨城本社(茨城県つくば市) [転勤]当面無 [想定年収]450万円~580万円 [賃金形態]月給制 [月給]300000円~ [所定労働時間]8時間0分 [休憩]60分 [フレックスタイム制]有[コアタイム]有 10:00~15:00 完全週休2日制 [年間休日]120日 内訳:土日祝 年末年始5日 [有給休暇]入社半年経過後17日~ [退職金]無[社会保険]健保 厚生年金 雇用 労災 [寮社宅]有 ・全国トップクラスの太陽光ベンチャー・裁量を持って働ける柔軟な環境:成長中の企業ならではのスピード感と幅広い業務に挑戦可能!・平均年齢35歳のフラットな組織:若いメンバーが中心で、自由な発想を尊重しています。・社会にインパクトを与えるやりがい:「食料自給率」「エネルギー自給率」向上への貢献を実感できます。

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