三菱重工交通・建設エンジニアリング株式会社でキャリアアップのチャンスをつかもう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

夢の施工管理リーダーへ！三菱重工グループで年間126日休暇をゲット！

安定した事業、充実の福利厚生

三菱重工グループの総合エンジニアリング企業で、土木・建築の企画から施工まで幅広く展開しています。年間126日もの休日が確保され、事業も安定しているため、安心して働けます。

一級建築士必須の施工管理リーダー

RC造やS造などの建築工事の施工管理を担います。後輩の教育や指導も期待されています。建設業界での経験やマネジメント経験があると歓迎です。

魅力的な給与と待遇

想定年収は700万円～880万円で、月給は32万円～40万円。完全週休2日制で、有給休暇は入社半年後から11日以上付与されます。

キャリアアップのチャンス

キャリア形成支援制度や再雇用制度があり、キャリアアップの機会も充実しています。技術力とエンジニアリング力を活かして、交通、建設分野で活躍してみませんか？

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆建設業界のリーディングカンパニー

三菱重工交通・建設エンジニアリング株式会社は、三菱重工グループに属する総合エンジニアリング企業です。土木・建築から環境・化学プラントまで、幅広い分野で事業を展開しています。業界を牽引する企業で、安定した事業基盤と高い技術力を誇っています。

◇やりがいのある施工管理業務

募集している施工管理の仕事では、建築工事の企画・設計・施工・アフターサービスまでを一貫して担当します。責任ある業務ですが、やりがいも大きく、建設業界の最前線で活躍できます。

◆充実した福利厚生

年間休日126日や月給制、フレックスタイム制など、充実した福利厚生制度が整っています。ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

キャリア形成のチャンス

この仕事では、以下のようなキャリア形成の道筋が期待できます。 *

スキルアップ制度

社内研修や外部研修など、スキルアップを支援する制度が充実しています。一級建築士の資格取得を目指す方にもサポートがあります。 *

役職への道筋

マネジメント経験が積めれば、将来はリーダーや管理職への昇進も可能です。建設業界で活躍したい方にとって、キャリアアップのチャンスが豊富にあります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

建設業界で活躍したい方にとって、三菱重工交通・建設エンジニアリング株式会社は理想的な職場です。この企業では、以下の悩みを解決する制度や働き方を提供しています。

◆未経験者でも安心

未経験者でも、充実した研修やサポート体制が整っており、安心して業務に取り組めます。また、建設、エンジニアリング会社での経験がなくても、前向きでコミュニケーション能力の高い方であれば歓迎されています。

◆安定したキャリア

三菱重工グループに属する総合エンジニアリング企業として、事業が安定しており、長期的なキャリア形成が可能です。また、キャリア形成支援制度により、スキルアップや昇進の機会も豊富に用意されています。

◆充実した福利厚生

年間休日126日、フレックスタイム制、有給休暇の充実など、ワークライフバランスを重視した働き方が実現できます。さらに、財形貯蓄や退職金などの福利厚生も充実しています。

未経験者も安心できる理由

未経験者にとって、建設業界での就職は不安がつきものです。しかし、三菱重工交通・建設エンジニアリング株式会社では、以下のようなサポート体制が整っています。

◆充実した研修プログラム

入社後には、業務に必要な知識やスキルの研修が徹底的に行われます。未経験者でも、安心して業務に取り組めるようサポートされます。

◆経験豊富な先輩社員によるサポート

経験豊富な先輩社員が、業務の指導や相談に応じてくれます。わからないことや困ったことがあっても、気軽に相談できる環境が整っています。

◆この仕事に向いている人の特徴

建設業界で活躍するには、以下のような資質が求められます。

建設業界への興味・関心
ものづくりに対する情熱
コミュニケーション能力
チームワーク力
問題解決能力

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。

◆ポイント

企業や職務に対する理解を示す
自分のスキルや経験をアピールする
企業に貢献したいという意欲を伝える

◆例文

建設業界への情熱

私は幼い頃からものづくりに興味があり、特に建設業界に強い憧れを抱いています。三菱重工交通・建設エンジニアリング株式会社の施工管理業務を通じて、社会インフラの構築に貢献したいと考えています。

企業への貢献意欲

三菱重工交通・建設エンジニアリング株式会社は、交通インフラやプラント建設の分野で高い実績を誇る企業です。私は、この企業の一員として、技術力の向上や事業の拡大に貢献したいと考えています。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

◆評価ポイント

建設業界に対する理解
施工管理業務への意欲
コミュニケーション能力
チームワーク力

◆よくある質問とその回答例

Q：建設業界に対する理解を教えてください。

A：私は、建設業界が社会インフラの構築や経済発展に不可欠な産業であると考えています。三菱重工交通・建設エンジニアリング株式会社の施工管理業務を通じて、社会に貢献したいと考えています。

Q：施工管理業務への意欲を教えてください。

A：私は、施工管理業務が建設プロジェクトの成功に不可欠な役割を果たしていると考えています。私は、現場の状況を把握し、問題を解決し、プロジェクトを円滑に進めることに強い意欲を持っています。

まとめ

三菱重工交通・建設エンジニアリング株式会社は、建設業界で活躍したい方にとって理想的な職場です。充実した研修やサポート体制、安定したキャリア、充実した福利厚生が整っており、未経験者でも安心して業務に取り組めます。建設業界への情熱を持ち、施工管理業務に意欲のある方は、ぜひ応募をご検討ください。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

三菱重工交通・建設エンジニアリング株式会社
名古屋【施工管理(リーダー)】一級建築士/年間休日126日◎/事業安定◎ 三菱重工グループに属する総合エンジニアリング企業。土木・建築に関する企画・設計・施工・アフターサービスや、環境・化学プラント、高速鉄道（新幹線）、新交通システム等に関する計画・設計・調達・建設・運転等を展開しています。三菱重工グループに属する総合エンジニアリング企業である当社にて施工管理をお任せします。建築工事の施工管理（S造/RC造/SRC造）が主要な業務となります。■案件：RC造／S造／SRC造／事務所ビル／工場／倉庫等■設備：（管工事の場合）空調設備、給排水設備、衛生設備等／（電気工事の場合）強電設備、弱電設備、計装設備，防災設備等■元請：下請＝9：1 ■新築：改修＝6：4 ■案件金額：数千万～50億円【期待】後輩メンバーへの教育や指導なども期待しています。※建物の改変を伴う業務は含まない［配属先情報］ ■配属部門：中部建設統括部中部建設工事部
【必須】■一級建築士の資格をお持ちの方■建設，エンジニアリング会社で工場建屋，事務所等の計画，設計，監理，施工等の業務に携わった経験のある方■マネジメント経験【歓迎】■前向きな方、コミュニケーション能力が高い方［学歴］高校専修短大高専大学大学院［資格］一級建築士必須中部建設統括部（愛知県名古屋市港区）［転勤］当面無［勤務地備考］場合により有［想定年収］700万円～880万円［賃金形態］月給制［月給］320000円～400000円［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分［フレックスタイム制］有［コアタイム］無完全週休2日制［年間休日］126日内訳：夏期1日年末年始7日［有給休暇］入社半年経過後11日～入社時点で、入社月により0～22日を付与［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災［寮社宅］無［その他制度］キャリア形成支援制度、定年制(60歳)・再雇用制度(上限65歳)・財形貯蓄【当社について】2020年4月に、三菱重工の交通システムのエンジニアリング、鉄道駅のホームドアや空港のPBB（旅客搭乗橋）などの輸送機器、各種産業機械の設計、製作、アフターサービスなどを行う「三菱重工交通機器エンジニアリング株式会社」と、三菱重工グループの各種プラント、交通システム、ビル、工場建屋などのエンジニアリング、建設を行う「MHIプラントエンジニアリング&コンストラクション株式会社」を統合して発足しました。これまで両社は、それぞれのステージで、皆様のビジネスパートナーとして、最高の品質と信頼をお客様にお届けしたいとの信念の下、技術の研鑽に努め業務を遂行してきました。これからも交通、建設分野で培ってきた技術力とエンジニアリング力、そして豊富な経験と実績を統合・発展させ、交通インフラ、プラント、ビル・工場の建設などの幅広い分野において、お客様に信頼され魅力のある総合エンジニアリング会社となるよう、経営の革新と技術の開発に努める所存です。

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