地域密着型リフォーム企業・株式会社ユーダイでキャリアアップを目指そう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

地域密着型リフォーム企業での施工管理職募集！あなたの経験を活かしませんか？

株式会社ユーダイでは、リフォーム施工管理経験者（5年以上）を求めています！杉並区に根ざし、創業40年以上の信頼を持つ企業で、地域の皆様に寄り添ったサービスを提供しています。

求人のポイント

新設5年目のリフォーム部での募集
幅広い年代の社員が活躍中
プライベートも大切にできる働き方

仕事内容

マンションや小規模住宅のリフォームにおける積算や現場管理をお任せします。具体的には、ヒアリングやプラン提案、資材の発注・管理などを行います。

求める人材

建築業界での経験があり、リフォーム施工管理の実務経験を持つ方。将来的には幹部候補としての活躍も期待しています。

地域に根ざした安定した環境で、あなたの経験を活かしてみませんか？

転職を考えるとき、あなたはどのような不安や悩みを抱えていますか？新しい職場での人間関係や仕事内容、さらには将来のキャリアパスについて心配になることは自然なことです。株式会社ユーダイは、地域密着で40年以上の歴史を持つリフォーム会社です。ここでは、あなたの経験を活かしながら、安心して働ける環境が整っています。ぜひ、あなたのキャリアを一緒に築いていきましょう。

キャリアアドバイザーが語る株式会社ユーダイの魅力

◆地域密着型の安定した環境

株式会社ユーダイは、杉並区に密着し、地域の皆様との信頼関係を大切にしてきました。新設されたリフォーム部門では、地域のニーズに応じたサービスを提供しています。長年の実績があるため、顧客からの信頼も厚く、安定した仕事環境が整っています。

◆充実したキャリアパスとスキルアップ制度

当社では、経験豊富な施工管理者を求めています。リフォーム部門はまだ若いですが、あなたの経験を活かし、将来的には幹部としてのキャリアを築くチャンスがあります。また、資格取得支援制度や研修制度も充実しており、スキルアップが可能です。自分の成長を実感しながら働ける環境です。

◆柔軟な働き方とプライベートの両立

働き方にも配慮があり、残業は月平均10〜15時間程度。プライベートも大切にできる環境が整っています。年間休日105日で、隔週休2日制を採用しており、仕事とプライベートを両立しやすい職場です。

◆競合他社に対する優位性

競合他社と比較すると、ユーダイは地域密着であるため、地域のニーズに即したサービスを提供できます。また、社員一人ひとりの意見を大切にし、働きやすい環境を整えることに力を入れています。これにより、社員の定着率も高く、長く働ける職場です。

◆成功事例から学ぶキャリアアップの道

過去にユーダイで働いていた社員の中には、施工管理から部門のリーダーに昇進した方もいます。彼は、地域のニーズを的確に把握し、顧客との信頼関係を築くことで、業務の拡大に貢献しました。あなたもこのような成功事例を参考に、キャリアを積んでいくことができるでしょう。

キャリア形成のチャンス

株式会社ユーダイでは、リフォーム部門の成長に伴い、あなたのキャリア形成に大きなチャンスが広がっています。具体的には、リフォーム業務における施工管理や積算の経験を活かし、次世代のリーダーとしての役割を担うことが期待されています。また、資格取得支援制度もあり、施工管理技士などの資格を取得することで、さらなるキャリアアップが可能です。あなたの経験とスキルを活かし、地域に貢献しながら、一生働ける職場を見つけてみませんか？

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社ユーダイでは、地域密着型のリフォーム会社として、40年以上の実績を持っています。特にリフォーム部門は新設から5年目を迎え、今後の業務拡張を見据えた人材を求めています。転職を考える際、最も気になるのは「自分の働き方がどう変わるのか」という点です。ユーダイでは、実働時間が1日8時間、平均月の残業が10～15時間と、プライベートを大切にしながら働くことができます。また、年間休日は105日で、隔週休2日制を採用しているため、仕事と私生活のバランスを保つことができる環境が整っています。

【未経験者も安心できる理由】

リフォーム業界での経験が5年以上ある方を対象とした募集ですが、未経験者が不安を感じることなく挑戦できる理由があります。それは、充実した研修制度とサポート体制です。先輩社員が手厚く指導し、実践的なスキルを身につけることができます。特に「自分の経験を次世代に伝えたい」と考える方には最適な環境です。また、リフォーム業界での経験がある方は、ヒアリングやプラン提案、現場管理など多岐にわたる業務を通じて、地域の皆様に貢献できる喜びを感じることができるでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際は、企業の理念や文化に共感し、自分の経験やスキルがどのように活かせるかを明確にすることが重要です。以下に、ユーダイに特化した志望動機の例文を3パターン示します。

◆地域貢献への思い

私は、地域に密着した企業で働くことに強い魅力を感じています。ユーダイの40年以上の歴史と、地域の皆様との信頼関係を築く姿勢に共感し、私のリフォーム施工管理の経験を活かし、地域の暮らしをより良くするお手伝いができればと考えています。特に、ヒアリングやプラン提案を通じて、お客様のニーズに応えることにやりがいを感じています。

◆自分の成長と会社の成長

私は、リフォーム業界での経験を通じて、自分自身の成長を追求してきました。ユーダイが新設したリフォーム部門での成長に貢献し、同時に自分も成長できる環境を求めています。特に、施工管理のスキルを活かしながら、次世代の技術者を育成する役割を担うことに興味があります。将来的には、幹部として会社の発展に寄与したいと考えています。

◆働きやすさと福利厚生

ユーダイの働きやすさと充実した福利厚生に魅力を感じています。特に、年間休日105日や、資格取得支援制度などが整っており、仕事とプライベートの両立が可能です。私の経験を活かしつつ、安心して長く働ける環境でキャリアを築きたいと考えています。自分の成長と共に、ユーダイの成長にも貢献できることを楽しみにしています。

【面接対策】

面接において評価されるポイントは、実務経験やスキルだけでなく、企業文化への適応力やチームワークの重要性です。特に、ユーダイでは地域密着型のビジネスモデルを大切にしており、地域のニーズを理解し、顧客と良好な関係を築けるかが重視されます。

よくある質問の一つは「あなたの強みと弱みは何ですか？」です。この質問に対しては、具体的なエピソードを交えて答えると良いでしょう。例えば、「私の強みは、現場の状況を的確に判断し、迅速に対応できることです。過去には、急なトラブルに対しても冷静に対処し、無事に工事を完了させた経験があります。一方で、弱みは、細かい部分にこだわりすぎてしまうことです。これを改善するために、優先順位を見極めるよう心掛けています。」といった具合です。

【まとめ】

この記事では、株式会社ユーダイの求人情報をもとに、転職希望者に向けた具体的なアドバイスを提供しました。地域密着型の企業で働くことの魅力や、未経験者でも安心して挑戦できる環境、志望動機のポイントや面接対策など、多角的に考えることができたのではないでしょうか。ぜひ、自身の経験や適性を見つめ直し、ユーダイでの新たなキャリアの一歩を踏み出してみてください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ユーダイ
リフォームの施工管理経験者(5年以上)限定！地域密着の企業で経験を活かして活躍！仕事内容

＼ ✨求人のポイント✨ ／
＊創業40年以上！杉並区の地域密着で
お客様に寄り添うリフォーム会社
＊新設5年目のリフォーム部での募集
＊経験者(5年以上)の方限定の募集です！
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✅地域に密着して40年以上！
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杉並区に密着し、長年にわたり
給排水設備・空調設備の設備工事を
手掛けてきた当社。

リフォーム部門を5年前に新設し
新高円寺にある本社事務所前で
マルシェを開催したり、
かわら版を発行したり。

地域の皆様とのふれあいを通して、
コツコツと信頼を築き上げてきております。
大切なお客様に、
これからもご満足いただけるよう、
業務拡張を進めています。

✅お仕事内容
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マンションなど小規模住宅の
リフォームにおける積算、
現場管理（施工管理）。

《具体的には》
・ヒアリング
・プラン提案
・現調
・積算（見積り）
・現場管理・施工管理
・資材の発注・管理
・施工業者・協力業者・
職人さんとの折衝・打合せなど

✅社長より
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20代～60代まで幅広い社員が
活躍していますが、彼らとその家族が、
「ユーダイに勤めて良かった」と
幸福を得られる会社にすることを
いつも心掛けています。
＊代表取締役社長／吉原晴夫

✅先輩社員より
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小さな修理からリフォームまで。
お家の困りごとは、
地域密着の「ユーダイ」に
任せてもらえるよう、
地域の皆様の暮らしに
貢献できるサービスを
これからも提供してまいります。
今後、ご依頼が急増することを
見込んでいる為、ぜひともリフォームの
積算経験がある方を求めています。
宜しくお願いします。
＊リフォーム部／佐野

✅主要取引先
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・杉並区役所
・財務省
・杉並区建設会社(数社)
・錢高組
・共立メンテナンス
・ビルネット
・東京ビジネスサービス
・ティーオーオー
・立教大学
・ＲＫＫ
・佼成学園他

✅当社の経営理念
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『当社は多くの皆様のお陰で存在する』
『当社は地域・社会に貢献する』
『技術を探求し、プロに徹する』
『社員の喜びで明日に飛躍する』求めている人材
リフォームの施工管理の実務経験者
(経験年数：5年以上)
＊40代、50代からの転職者が活躍している会社です！

【具体的には】
・建築業界、リフォーム業界での経験者
・リフォームでの施工管理経験のある方
・自分の経験を次世代に伝えたいと考えている方
・一生働ける会社を見つけたいと考えている方

【将来の幹部として期待しています】
リフォーム部門は5年前に新設。
現場の施工管理など
リフォーム経験者の募集となります。
今回は、リフォーム工事に関連する
業務経験がある方を積極的に採用していきます。

私たちはあなたを一社員ではなく
事業部を導く将来の幹部として
期待を込めて採用します。

【活かせる経験・スキル・資格】
・業界経験
(建築／土木／設備／電気／プラント)
・施工管理技士(1級／2級)東京都杉並区松ノ木2-20-4
株式会社ユーダイ
【交通手段】
交通・アクセス
地下鉄丸ノ内線『新高円寺駅』より徒歩13分、バス『高円寺駅』・『新高円寺駅』～『永福町駅』(高円寺45系統)「松ノ木公園」下車スグ！
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日〜 25日

8:30～17:30

＊隔週土曜日／9:00～17:00（休憩1時間）

＊残業は月平均10 時間～15時間ほど！
プライベートも大事にしながら、長くご活躍頂きたいと考えています。休日休暇
＊年間休日105日

隔週休2日制（シフト制）
祝日
GW
夏季（3日）
年末年始（12/30～1/4）
慶弔休暇
有給休暇（初年度10日＊取得しやすい環境です！！）
産前・産後休暇（法定通り）
育児休暇（法定通り）
子の看護休暇（法定通り）
介護休暇（法定通り）あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
制服貸与
スマホ貸与
資格取得支援制度
各種資格試験合格お祝い金
社用車
ガソリンカード
ETCカード
新年会・お花見・暑気払いなどの社内イベント
健康診断
組合健保所属のためもともと一般より手厚い社会保険制度や健康診断
退職金あり（勤続3年以上）
研修制度
定年制/65歳※再雇用制度あり
資格取得補助制度(管工事施工管理技士ほか、資格取得の受講費用をバックアップ)

【感染症対策】
基本的感染予防対策の徹底実施（検温・消毒）
マスク（着用希望者のみ）
社内換気

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