堀尾建設株式会社での新たなキャリアを築こう！あなたの経験が地域を支える|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

地域密着の安定企業で建築施工管理者を募集！

堀尾建設株式会社では、新築工事などの建築施工管理経験者を大募集しています！土日休みで、遅くても19時には退勤できるため、プライベートとの両立が可能です。月給は35万円以上、安定した収入が得られる環境です。

充実した勤務条件

地域密着型の当社では、川越市内の現場を中心に、公共工事や新築、リフォームを幅広く担当。転勤や出張はなく、社員の生活を大切に考えた職場です。

求める人材

建築士または施工管理技士の資格をお持ちの方を歓迎！中高年やシニア層も活躍中で、前職の経験を活かせるチャンスです。充実したサポート体制のもと、一緒に成長していきましょう。

転職を考える際、どの企業が自分に合っているのか、どの職種が自分の未来に最もふさわしいのか、多くの方が悩むことでしょう。特に建築施工管理の分野では、働く環境やキャリアパスが多岐にわたるため、選択肢が豊富です。堀尾建設株式会社は、地域密着型の安定企業として、あなたのキャリア形成に最適な場所です。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、堀尾建設の魅力を深掘りし、自分自身の適性や将来像を考える手助けをします。

キャリアアドバイザーが語る堀尾建設株式会社の魅力

◆働きやすい環境と充実のサポート体制

堀尾建設は、社員が無理なく働けるよう配慮された環境が整っています。具体的には、土日休みの完全週休二日制や、遅くても19時には退勤できる仕組みがあり、プライベートと仕事の両立がしやすい点が大きな魅力です。また、転勤や出張がないため、地域に根ざした生活を送りながら、安定した仕事を続けられます。

◇多様な現場での経験がキャリアを広げる

堀尾建設では、公共工事から個人住宅の新築、さらにはリフォームまで、幅広いプロジェクトに携わることができます。年間350件以上の現場を担当する中で、経験を積むことでスキルを磨くことが可能です。特に、埼玉県・川越市の入札資格（Aランク）を持つため、大規模な公共事業にも関わるチャンスがあります。

◆注目すべきポイント：ノルマなしの安定性

転職希望者にとって、ノルマの有無や残業時間は重要なポイントです。堀尾建設では、ノルマがないため、業務に集中しやすく、ストレスを軽減できます。また、残業も少なめで、ワークライフバランスを保ちながら働ける環境が整っています。これにより、長期的なキャリア形成が可能となります。

◇他社と比較した際の優位性

競合他社と比較して、堀尾建設の強みは地域密着型のビジネスモデルと安定性です。多くの取引先が既存顧客であり、新規顧客も少数であるため、安定した受注を見込むことができます。また、地域に貢献する仕事を通じて、地元の方々からの信頼を得られる点も大きな魅力です。

◆転職成功事例：実際のキャリアアップエピソード

過去に堀尾建設に転職した方の中には、入社後数年で管理職に昇進した事例もあります。特に、建築施工管理の資格を活かし、豊富な経験を積んだ結果、年収も大幅にアップした方が多いです。これは、堀尾建設が社員の成長を支援する環境を提供しているからこそ実現できることです。

キャリア形成のチャンス

堀尾建設では、社員のキャリア形成を重視しており、スキルアップのための制度も充実しています。資格取得支援制度があり、建築士や施工管理技士の資格を取得することで、月々の手当が支給されるため、経済的な支援も受けられます。また、役職への道筋も明確で、長期的なキャリアビジョンを描くことができます。例えば、入社から数年でプロジェクトリーダーや現場監督としての役割を担うことも可能です。これにより、自己成長を実感しながら、地域社会に貢献する仕事ができるのです。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

堀尾建設株式会社では、地域密着型の安定した職場環境を提供しています。特に、土日休みや遅くても19時退勤といった働き方は、プライベートを重視する方にとって大きなメリットです。転勤や出張がないため、地元で腰を据えて働きたい方には理想的な環境が整っています。残業も少なく、年間休日127日という充実した休暇制度が、仕事と私生活の両立を可能にしています。これにより、仕事のストレスを軽減し、心身ともに健康的な生活を送ることができます。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者が転職を考える際、不安がつきものですが、堀尾建設では充実した研修制度とサポート体制が整っています。特に、建築施工管理の経験がない方でも、前職での施工管理技士や大工などの経験を活かしながら成長できる環境があります。具体的には、以下のような点が挙げられます：

先輩社員による手厚い指導
定期的な研修プログラムの実施
資格取得支援制度の充実

この仕事に向いている人の特徴としては、チームワークを大切にし、コミュニケーション能力が高い方が挙げられます。また、地域に貢献したいという思いを持つ方には特に向いています。

【志望動機作成のポイントと例文】

志望動機を作成する際には、以下のポイントを押さえることが重要です。

企業の特徴や理念に共感する
自身の経験やスキルを具体的に示す
将来的なビジョンを描く

◆地域密着型の企業での成長を目指して

「私は地域密着型の企業で働くことに強い魅力を感じています。堀尾建設の理念に共感し、地元川越市での建設業務を通じて地域貢献ができることにやりがいを感じます。前職では電気施工管理を担当しており、チームでの協力や納期管理の重要性を学びました。この経験を活かして、堀尾建設の一員として成長し、地域に貢献したいと考えています。」

◆安定した職場環境でのキャリア形成

「堀尾建設の安定した職場環境に魅力を感じ、応募いたしました。私の目標は、長期的にキャリアを形成し、地域に貢献することです。前職での施工管理の経験を通じて、プロジェクトの進行管理やクライアントとのコミュニケーションを重視してきました。これらのスキルを活かし、堀尾建設でさらなる成長を遂げたいと考えています。」

◆働きやすさとプライベートの両立

「堀尾建設の働きやすさに惹かれ、応募を決意しました。土日休みや残業の少なさは、私にとって非常に重要なポイントです。前職では忙しい日々が続き、プライベートの時間が取れませんでしたが、堀尾建設では仕事と私生活を両立させることができると感じています。これにより、仕事に対するモチベーションも高まり、より良いパフォーマンスを発揮できると信じています。」

【面接対策】

面接では、以下のポイントが評価されることが多いです：

企業への理解度
自身の経験やスキルの具体性
コミュニケーション能力

よくある質問とその回答例を紹介します。

◆「なぜ当社を選んだのですか？」

「堀尾建設の地域密着型の事業運営に非常に魅力を感じています。地域の方々と密接に関わりながら、建設業務を通じて貢献できることが私の理想です。また、働きやすい環境が整っている点も大きな魅力です。」

◆「あなたの強みは何ですか？」

「私の強みは、施工管理の経験を通じて培った問題解決能力です。前職では、複数のプロジェクトを同時に管理し、トラブルが発生した際には迅速に対応することで、クライアントからの信頼を得てきました。」

【まとめ】

堀尾建設株式会社は、地域密着型の安定した職場環境を提供しており、未経験者でも安心して成長できるサポート体制が整っています。志望動機や面接対策をしっかりと行い、自分のキャリアを新たなステージへと進めるチャンスを掴んでください。あなたの応募を心よりお待ちしています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

堀尾建設株式会社
新築工事等の建築施工管理【建築施工管理】経験者募集/土日休み/遅くても19時退勤/月給35万円以上/川越市地域密着/安定企業【建築施工管理】経験者募集/土日休み/遅くても19時退勤/月給35万円以上/川越市地域密着/安定企業
2024年7月に57周年を迎える当社。
地域密着、きめ細やかなサービスの提供を目指しています。
「堀尾建設に頼んでよかった」
お客様の一言が何よりのやりがい。そんな当社とともに成長していきませんか？
堀尾建設は、社員のことを常に考え無理なく働くことができ、プライベートと仕事の両立がとてもしやすい環境です。会社や現場によって業務の進め方など異なる点はありますが、しっかりとサポートします！

＜公私のメリハリを付けて活躍可能＞
■転勤・出張なし
■残業も少なめ
■土日休み(完全週休二日制)
プライベートを大切にしたい方も安心の勤務スタイル。
充実のワーキングライフが叶います。募集要項
職種
新築工事等の建築施工管理

雇用形態
正社員

仕事内容
個人様宅の水栓の交換から、公共工事、学校改修、
病院や寺院の修繕や工場・戸建ての新築まで。
規模の大小に関わらず、幅広く現場を担当していただきます。

現場は会社全体で年間350件程度。
そのうち約200件は、「50万円以下・3日以内で終わるお仕事」です。
※公共工事が4割、新築が2割、リフォーム・修繕が4割程度。
※法人・個人の割合は約半々。

＜具体的には・・・＞
■長期案件■
◎公共事業
埼玉県・川越市の入札資格（Aランク）を取得しているため、
学校などの大規模改修にも携わっていただきます。
◎新築工事
個人の新築住宅の施工管理を行います。
時には有名建築家の案件を手がけることもあります。
■短期案件■
◎リフォーム
簡単なリフォームなどを複数担当していただきます。
1日～数日で終わるお仕事です。

＜取引先について＞
既存のお客様が90％、新規のお客様が10％。
全体の4割が公共事業、4割が工場・幼稚園、病院・寺院の修繕、
残りの2割が新築案件です。

＜地域に貢献するお仕事＞
現場はほぼ川越市内。1割ほど近隣地域です。
出張ゼロ、長距離移動もほとんどなし。
地域に密着し、安定した業績を重ねている会社です。資格・経験
＜学歴・ブランクは不問です＞
■建築士もしくは、建築施工管理技士の資格をお持ちの方(1級・2級)
※資格手当として3万5000円～5万円／月を支給します。
■中高年＆シニアも活躍中！
■要普通自動車免許（AT限定OK）
■前職で、電気や設備の施工管理技士として働いていた方、
大工・内装・空調など専門業種からのチャレンジも歓迎いたします。
埼玉県川越市中原町埼玉県川越市中原町1-21-2
堀尾建設株式会社
勤務地
本社（埼玉県川越市中原町1-21-2）および、埼玉県川越市を中心とした近隣の各現場に出勤していただきます。
※埼玉県鶴ヶ島市、坂戸市、狭山市、ふじみ野市など複数ございます。
※転居を伴う転勤はありません。
※現場により、直行直帰可
【交通手段】
交通アクセス
●西武鉄道新宿線「本川越駅」より徒歩3分
●東武東上線「川越市駅」より徒歩6分
※埼玉県川越市内はもちろん、ふじみ野、狭山、鶴ヶ島からであれば、30分以内で通勤可能。
現在、東松山から通勤している社員もいます。
車通勤でも、電車通勤でも、満員電車とは無縁です！月給：35万円～ 50万円
給与
月給35万円～50万円
年収例
[1] 600万円(経験10年/30歳)
[2] 730万円(経験15年/35歳)
[3] 800万円(経験20年/40歳)
※経験・能力による
※3ヶ月の試用期間があります。（同条件）
※前職の給与考慮します。固定時間制
勤務曜日・時間
8:00～17:00 (月～金)休日・休暇
【年間休日127日】
完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、GW休暇、夏季休暇（2024年度8日間）、
年末年始休暇（2024年度9日間）、有給休暇、育児休暇、慶弔休暇、長期・連続休暇取得OK
長期案件が終わった時や、家族とリフレッシュしたい時、最大1週間程度の休みも取得OKあり
試用期間：3ヶ月【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇
◆昇給年1回（4月）
◆賞与年2回（7月・12月） ※昨年度実績／2回支給・3ヶ月分以上
◆決算賞与（業績に応じて支給） ※3年連続で支給しています。
◆交通費規定内支給
◆社会保険完備
◆残業手当有
◆家族手当（配偶者・子どもがいる場合、一律月1万円支給）
◆資格手当（1級：5万円/月、2級：3万5000円/月を支給 ※建築士あるいは施工管理技士の資格）
◆役職手当
◆育児休暇
◆退職金制度
◆車通勤OK（駐車場完備）
◆資格取得支援制度
◆入社時引越し費用補助(5万円)
引越し費用の一部を当社が負担します。

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