「株式会社ハウジングトップ」で理想の住まいを形にするキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

【やりがいと働きやすさを両立】住宅メーカーでの施工管理募集！

株式会社ハウジングトップでは、二級建築施工管理技士の経験者を募集しています。残業少なめで日曜定休、資格取得支援も充実しており、定着率の高い職場です。昇給や賞与、インセンティブがあり、頑張りがしっかり評価される環境です。

仕事内容と職場環境

お客様の理想の住まいを実現するため、プラン提案から施工管理までを担当。チームでのサポート体制が整っており、先輩スタッフがしっかりと指導します。基本的なPC操作ができればOKです。

福利厚生と働きやすさ

交通費支給、車通勤可
有給休暇の取得がしやすい
育児・介護休暇制度あり

スキルアップや収入UPを目指す方に最適な職場です！

転職を考える際、あなたのキャリアと人生において何が重要かを見つめ直すことが大切です。特に、住宅業界での経験を活かしながら、スキルアップやライフスタイルの充実を図りたい方には、株式会社ハウジングトップの施工管理職がぴったりかもしれません。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、同社の魅力や転職の際に考慮すべきポイントをお伝えします。

キャリアアドバイザーが語る株式会社ハウジングトップの魅力

◆仕事環境の充実度

株式会社ハウジングトップは、社員が安心して働ける環境を整えています。残業は月平均10時間程度と少なく、日曜日が定休日のため、プライベートの時間も大切にできる職場です。さらに、チームでのサポート体制が整っており、先輩スタッフと共に仕事を進めることで、未経験者でも安心して業務を学ぶことができます。

◆キャリアパスとスキルアップ制度

同社では、資格取得支援制度が充実しており、二級建築施工管理技士の資格をお持ちの方は特に歓迎されています。資格手当やインセンティブ制度もあり、頑張り次第で年収アップが期待できる環境です。キャリアを積むことで、将来的には一級建築施工管理技士を目指すことも可能です。

◆柔軟な働き方の実現

シフト制の週休2日制を採用しており、自由に休みを取得できるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。育児休暇や介護休暇も整っており、家庭との両立を図りたい方にも適した職場です。また、社用車の利用ができるため、通勤も便利です。

◆他社との比較で見える優位性

住宅業界には多くの企業がありますが、株式会社ハウジングトップは特に社員の定着率が高く、働きやすい環境が整っています。多くの企業が残業や休日出勤が多い中、同社はその点での配慮がなされており、社員のワークライフバランスを重視しています。

◆転職成功事例から学ぶ

過去に同社で成功した転職者の中には、未経験から入社し、数年で施工管理のリーダーに昇進した方もいます。彼は、資格取得支援制度を利用してスキルを磨き、同社のサポート体制を活かして着実に成長しました。このような成功事例があることからも、同社でのキャリア形成の可能性が見えてきます。

キャリア形成のチャンス

株式会社ハウジングトップでの施工管理職は、ただの仕事ではなく、あなたのキャリアを大きく成長させるチャンスを提供します。具体的には、住宅建築の着工から引き渡しまでの一連のプロセスに携わることで、実践的なスキルを身につけることができます。さらに、資格取得支援制度やインセンティブ制度を通じて、あなたの努力がしっかりと評価される環境が整っています。

この仕事を通じて、将来的には一級建築施工管理技士としてのキャリアを築くことも可能ですし、他の分野への転職も視野に入れることができるでしょう。スキルアップを目指す方や、より良いライフスタイルを実現したい方には、非常に魅力的な職場です。

【悩みの解消と働き方のメリット紹介】

株式会社ハウジングトップは、住宅メーカーとしての安定性を持ちながら、社員の働きやすさを重視した制度を整えています。特に、日曜定休や残業が少なめの環境は、プライベートとの両立を求める方にとって大きな魅力です。また、昇給や賞与がしっかりと用意されており、努力がしっかりと評価される仕組みも整っています。さらに、資格取得支援が充実しているため、スキルアップを目指す方にも最適な職場です。これらの制度を活用することで、理想的な働き方を実現することが可能です。

【未経験者も安心できる理由】

未経験者にとって転職は不安がつきものですが、ハウジングトップでは研修制度やサポート体制が充実しています。基本的にチームでの協力が求められるため、先輩スタッフがしっかりとサポートしてくれる環境が整っています。具体的には、施工管理の経験がない方でも、PCの基本操作ができればOK。間取りソフトの使用も、実際に使いながら覚えることができるため、安心してスタートできます。コミュニケーション能力が高い方や、営業・接客業の経験がある方は特に向いているでしょう。

【志望動機作成のポイントと例文】

◆志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際は、企業の特徴や自分の経験を結びつけることが重要です。具体的には、以下のポイントを押さえましょう。

企業の理念や特徴に共感していることを伝える
自分の経験やスキルがどのように役立つかを具体的に示す
将来のキャリアビジョンを描き、企業での成長意欲を表現する

◆例文1: 企業理念に共感した理由

株式会社ハウジングトップの「お客様の理想の住まいを実現する」という理念に強く共感し、応募いたしました。前職では営業職として多くのお客様と接し、ニーズを的確に把握することの重要性を学びました。この経験を活かし、施工管理の分野でもお客様の期待に応える仕事ができると考えています。将来的には、より多くのお客様に満足いただける住まいを提供するため、資格取得にも努めていきたいと思っています。

◆例文2: スキルを活かしたい理由

私は二級建築施工管理技士の資格を持ち、前職では現場管理を行っていました。ハウジングトップのチームでの協力体制に魅力を感じ、応募を決意しました。私の経験を活かし、チームの一員としてお客様の理想の住まいを実現するお手伝いができることを楽しみにしています。また、貴社の資格取得支援制度を利用して、さらなるスキルアップを目指したいと考えています。

◆例文3: 働きやすい環境に魅力を感じた理由

株式会社ハウジングトップの「残業少なめ」「日曜定休」という働きやすい環境に大変魅力を感じ、応募しました。家庭との両立を重視しつつ、仕事にも全力を尽くしたいと考えています。前職での営業経験を活かし、お客様とのコミュニケーションを大切にしながら、施工管理の分野で成長していきたいと思っています。貴社のチームで多くの経験を積み、貢献できることを楽しみにしています。

【面接対策】

面接時には、企業の求める人物像に合致しているかが評価されます。特に、チームでの協力やコミュニケーション能力が重視されるため、これらの点を強調することが重要です。また、よくある質問としては「なぜこの職種を選んだのか」「前職での経験をどのように活かすか」があります。これらの質問に対しては、自分の経験や志望動機を具体的に結びつけて答えることが大切です。

【まとめ】

株式会社ハウジングトップは、安定した職場環境と充実したサポート体制を持つ企業です。未経験者でも安心して働ける環境が整っており、資格取得支援も充実しています。自分の適性や将来像を考えながら、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの成長を支えるパートナーとして、共に歩んでいくことを楽しみにしています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ハウジングトップ
住宅メーカーの二級建築施工管理技士経験者募集✨給与UPが目指せる♪残業少なめ/更に資格取得も⭐仕事内容
ハウスメーカー『㈱ハウジングトップ』にて
施工管理スタッフを募集いたします◎

⭐資格取得支援充実しています◎
⭐定着率抜群の職場！
⭐残業少な目＆うれしい日曜定休！
⭐昇給・賞与あり！しっかり還元◎
⭐資格手当あり
⭐インセンティブ充実
⭐車通勤OK（駐車場あり）
⭐交通費支給
⭐社用車の利用なので安心
⭐チームで仕事を進めるのでサポート
体制充実◎

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■仕事内容
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HPからの問い合わせ、モデルハウスの見学
に来た方に対して、プラン提案から伴走を
行っていきます。
✅お客様の理想とする住まいをヒアリング
✅住宅建築の着工から引き渡しまでの
工程表の作成
✅施工業者の手配
✅各種資材の手配
✅予算管理・安全、施工品質の管理
✅営業担当と一緒に、引き渡しまで
お客様フォロー

お客様の『住まい』の契約から引き渡し
まで一貫してご提供できるため、非常に
やりがいを感じられるお仕事です✨

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■1日の流れ
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8:00 出勤朝礼事務処理
9:00 現場巡回
10:00 休憩
12:00 休憩
13:00 現場巡回
15:00 休憩
15:15 事務処理
17:00 退勤

上棟・着工等の場合は現場直行
する場合があります
休憩時間は昼食含め1.5時間です
1～2時間程度残業がある日があ
ります

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二級建築施工管理技士をお持ちの方大歓迎！
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

＊個人プレーではなく、チームでサポート
しながら進めていく社風です。
⇒基本的に営業担当と二人三脚で工程を
進めていきます！
⇒慣れるまでは先輩スタッフも一緒です♪

＊設計士や先輩スタッフに相談しながら
商品の詳細も一緒に組み立てて
いきます◎
＊PCの基本操作・タイピングが可能な方で
あればOKです！
⇒間取りソフトを使用するので、使って
いくうちに慣れていけばOKです♪

スキルを身につけたい方、
どこでも通用する実績を積んで収入UPに
取り組みたい方も、実現したい働き方を
ぜひ教えてください✨
社員全員それぞれが納得のいく働き方で
貢献していただきたいと考えています！

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■インセンティブについて
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＊現場管理棟数、各現場の管理内容、
その他の各指標にてインセンティブに
よる評価があります！
⇒基本的に賞与での還元を行っております。
＊基本業務以外の貢献に応じてもしっかり
と評価いたします！求めている人材
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
⭐二級建築施工管理技士必須⭐
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

＊要普通自動車免許
＊Word・Excel・PCの基本操作のできる方
＊女性スタッフ活躍中！
＊コミュニケーションをとるのが得意な方

＼こんなスキルのある方はぜひ！／
●営業・接客業の経験のある方
●一級建築施工管理技士など
資格保有者も歓迎いたします◎

＊学歴不問
＊第二新卒歓迎
＊ブランクOK大分県大分市９３０―９
株式会社ハウジングトップ
【交通手段】
交通・アクセス
宮河内ICより車で7分/鶴崎駅より車で11分
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日〜 23日

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8：00～17：00（休憩時間：90分）
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※残業時間はスタッフにもよりますが、平均して月10時間程度です。休日休暇
◇定休日：日曜日
◇シフト制の週休2日制
◇シフトサイクル1ヶ月：(部署内で割り振りします)
⇒自由に休みは取得できます！
◇夏季休暇
◇年末年始休暇
◇有給休暇あり
⇒有給休暇も取得しやすい環境です！
◇介護休暇あり
◇育児休暇ありあり
試用・研修期間：3ヶ月~6ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
状況により変動するため、3ヶ月～6ヶ月の試用期間としております。【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
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✨インセンティブあり✨
◆受注件数 ◆売上 ◆その他
色々な指標での評価基準があります！
頑張り次第で年収UPは
大いに目指せますよ☆
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＊交通費支給（上限あり：18,100円/月）
＊家族手当
＊資格取得手当あり
＊車通勤OK
＊バイク通勤OK
＊子育てなどで一旦退いた後も、復帰しやすくなるような体制バッチリ！
＊有休消化も抜群！
＊退職金あり職場環境
基本スーツor会社支給のポロシャツで業務を行っていただきます！

2020年に本社社屋を新設しました！毎日気持ちよくお仕事できる
キレイな職場です◎

◇男性6割女性4割
◇40代活躍中
◇未経験4割
◇中途採用10割

喫煙所：喫煙所あり（屋内）
本社社内に喫煙ブースがあります◎

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